日本サーモスタット株式会社

【栃木／第二新卒歓迎】生産技術◆温度調整装置の国内シェアNo.1／設備保全、生産設備設計／働き方◎

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【設備全体の改善・更新に裁量をもって取り組める／自動車用「温度制御製品」国内・世界トップクラスシェアメーカー／働き方・福利厚生◎】

■業務概要：【変更の範囲：なし】
・当社の自動車部品製造工場の生産技術担当をお任せします。
※「サーモエレメント」とは：
熱により伸び縮みする「パラフィンワックス」の特徴を活用し温度によって駆動する当社のコア技術です。

■業務詳細：
・まず既存ラインの保全業務（メンテナンス・改善）をご担当いただきます。
・比較的小さい規模の工場のため、生産設備機械／治具／電気回路の設計・制作業務等、幅広くみる必要はありますが、
その分設備全体の改善・更新に裁量をもって取り組めます。
・生産技術部は本社（東京）に本部があり、技術課題については連携します。
※今後さらに需要が伸びる電気自動車向けの製品開発なども行っております。

■本ポジションの特徴：
・将来的には設備の新規立ち上げ、工法開発・工程設計・設備設計等もお任せします。新規設備は年1～2回程度の更新／改善による改修・改造は毎月実施しています。
・停電などのトラブルでごく稀に夜間対応が発生する場合があります。
・土日は基本お休みですが、ライン新設などで土日出勤する事もあります（代休取得）※多い時で年間5回程度で、基本的には土日は管理職の方がメインで対応します。

■組織構成／入社後の流れ：
生産技術部は20名の方が在籍しております。(30代～50代)
入社後は既存社員から業務を教えていただきながら、徐々に業務を覚えていただきます。また出来るところからお任せしていく予定ですので、安心して業務を行うことが出来ます。

■会社理念：
「総力で、みんなが満足して働ける会社を創る」、「ES（従業員の満足）なくしてCS（お客様の満足） なし」という創業以来の強い信念に基づき、社員と共に考え、行動する「現場・実行主義」を経営の軸としています。最大の強みである独自のサーモテクノロジーを基盤として、独創的なサーモデバイスの開発に取り組んできました。 単なる製品づくりにとどまらず、システムメーカーの観点に立った製品づくりを目標に掲げ、「温度をコントロールし、 社会に貢献する企業」をめざしております。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：※下記いずれか
・製造現場での実務経験をお持ちの方(設備保全、製造・組立・検査等)
・整備士またはサービスエンジニアでのご経験をお持ちの方
※機械系、電気制御（シーケンス制御）系、どちらでも可

■歓迎要件
・生産技術業務のご経験
・プラスチック成型、金型成型メンテナンスの経験
※就業予定先では現在、射出成型の製造は行っておりませんが、将来的にスキルを活かせる可能性がございます。

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細1＞
塩谷第1工場
住所：栃木県塩谷郡塩谷町田所字東山2203-3
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
塩谷第2工場
住所：栃木県塩谷郡塩谷町田所1601-9
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～14:50
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30
＜その他就業時間補足＞
配属予定部署：月残業17H程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：会社規定に基づく

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別教育、選抜研修、職種別研修、ISO教育プログラム、OJTなど、社内制度多数

＜その他補足＞
・精勤手当：5,000円／月（会社規定に基づく）
・結婚・出産祝い金制度：会社規定に基づく
・社員食堂（1食210円）、従業員持株会、企業年金基金、社外福利厚生サービス(リロクラブ)、クラブ活動他

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■GW休暇・夏季休暇（各9日）、年末年始休暇（11日）/2022年度実績
慶弔休暇、育児休暇、介護休暇
■祝日（会社カレンダーにより一部出勤日あり）