日本オートマチックマシン株式会社

【横浜】人事採用担当◇EVの搭載部品を担うグローバル企業／残業15H以内／離職率5%以下◇

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【自動端子圧着機からコネクタまで一貫生産する国内唯一のメーカー/海外からも引き合いの強いグローバル企業/残業平均月15時間程度/福利厚生充実の安定企業】
■業務内容：
横浜事業所の人事業務（採用メイン）と総務業務など幅広い仕事をお任せ致します。
■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】
入社後はまず採用関係の以下の仕事をメインにお任せ致します。
◇採用関係…新卒・中途採用等
・採用計画立案
・採用予算の確保・社内決裁
・採用ターゲット策定・要件定義
・採用手法決定
・面接官選定
・採用活動(募集・書類選考・面接・オファー面談 など）
・採用条件（雇用形態、配属先、年収、等級、勤務地など）の最終決定
・入社日の受け入れ、研修への接続

以下の総務や労務業務もゆくゆくはお任せ致します。
幅広い業務に携わることができるため、総務人事としてキャリアアップを目指していただける環境になります。
・総務関係…施設・営繕関係、規程関係の見直し、納品・発送関係等。
・労務関係…事業所の労務（勤怠システムの導入やオペレーション、労組対応、安全衛生、官公庁各種届出、社会保険・入退社手続）、

■組織構成：
3名在籍しておりマネージャー1名(60代男性)、メンバー2名（30代女性・20代男性）となっております。

■同社の魅力・特徴：
◇国内でも海外でも活躍：同社の自動端子圧着機、精密プレス、精密バイスはトップブランドとして国内に定着しています。コネクターにおいてもソニーをはじめとして、大手電子・電気メーカーと安定した取引があり、売上げも安定しています。また国内9ヶ所、海外9ヶ所の営業拠点を中心に、国内だけではなく、海外でも活躍をするグローバルメーカーです。中国・ASEANを初め、近年はインド・ヨーロッパにもビジネスを展開しています。
◇高い社員の定着率：同社の社員の離職率は5％以下と低い水準を保てていることが特徴です。年間休日118日、残業月平均15時間程度のため、長く安定して働くことができます。また、上司と部下の距離が近く、フラットで意見の言いやすい風土です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・採用のご経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
横浜事業所
住所：神奈川県横浜市港北区樽町3-7-80
勤務地最寄駅：東急東横線／綱島駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜勤務時間＞
8:40～17:30 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※平均残業15h

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、待遇に変動はありません。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：福利厚生その他欄参照
寮社宅：転勤者に限り、借上社宅あり（一部自己負担）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上／再雇用制度あり（65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTによる実践的な能力開発はもちろん、集合研修などのカリキュラムも行っています。また、資格取得の支援、語学力の向上にも力を入れています。


＜その他補足＞
■家族手当補足：子女手当（18歳未満）一人5,500円
■都市圏手当：本社、横浜事業所、名古屋、大阪、福岡等に勤務の方は月額22,000円支給
■財形制度
■育児休業・介護休業・看護休暇（いずれも取得実績あり）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

完全週休2日制(土日祝日)
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（入社6ヶ月経過後10日付与）、その他会社カレンダーによる
※基本的に祝日のある週の土曜日は出勤日となることがあります。