掲載予定期間:2024/11/4(月)~2025/2/2(日)更新日:2024/11/6(水)

日本システム技術株式会社

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【大阪/在宅可】未経験歓迎/レセプトデータ分析、自治体の事業推進サポート◆地域の医療費適正化に貢献◎

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仕事内容

【大阪/在宅可】未経験歓迎/レセプトデータ分析、自治体の事業推進サポート◆地域の医療費適正化に貢献◎

~独立系SI会社/医療費適正化に向けた新ビジネスの創造に携わる/在宅・フレックスOK/土日祝休み/年休127日/くるみんマーク取得~

■業務内容:
生活保護受給者向けレセプト管理システム「RezeptPlus」の関連サービスである「健康管理支援サポート」のサービス推進担当として、自治体様が実施する健康管理支援事業の支援を行っていただきます。
システムから出力される各種帳票(EXCEL)の分析を行い、自治体様への報告資料(WORD)作成。作成した資料を活用し、対面orオンラインにて自治体様の事業成功に向けサポートを行います。

■当ポジションの魅力:
◇レセプトや健診データを活用して自治体様へ具体的な改善策を提案・実行し保健事業改革を推進することがミッションとなるため、地域社会の健康増進に直接貢献できる社会貢献度の高いビジネスに携わることができます。
◇データ分析やヘルスケアに関する専門知識を駆使して自治体様にコンサルティングサービスを提供するため、スペシャリストとして専門知識を活用し、事業成功に向けたサービスを推進できます。
◇医療ビッグデータの活用とICTの融合による保健事業の改革を行う社会的貢献度の高いビジネスを手掛けられます。医療費適正化に向けた新ビジネスの創造に携わることができます。

■当社の特徴:
◎DX&SI事業…研究開発力を生かし、多様化するお客様のニーズに応えるシステム開発とソリューション提案を行いお客様のDX課題にこれまでにない発想とアプローチでお応えしています。
◎パッケージ事業…プロダクト「GAKUEN」シリーズは、全国420校以上の導入実績を持ち国内トップ級のシェアを誇る大学向け総合パッケージシステムです。教育DXによってこれからも教育の質向上に貢献していきます。「BankNeo」は金融機関様向けの情報系統合パッケージとしてメガバンク様を含めた全国の金融機関様に採用いただいています。30年以上の金融システム開発ノウハウを生かして従来の金融機関様の業務にとどまらない新たな価値創造に貢献しています。
◎医療ビッグデータ事業…次世代のヘルスケア・マネジメントを目指す自社プロダクト「JMICS(ジェイミクス)」「iBss(アイビス)」 により医療制度のDXとデータサイエンスの両輪で予防医療の実現に貢献しています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・顧客対応経験がある方
・業務上必要な知識習得に前向きな方

■歓迎条件:
・Excelでのデータ加工~分析の経験がある方
・医療業界での業務経験がある方
・管理栄養士、看護師、保健師のいずれかの資格所持

<必要資格>
歓迎条件:看護師、保健師、管理栄養士

勤務地

<勤務地詳細>
大阪本社
住所:大阪府大阪市北区中之島2-3-18 中之島フェスティバルタワー29階
勤務地最寄駅:地下鉄四つ橋線/肥後橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
■テレワーク導入済み※状況に応じてフレキシブルに利用しています。

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30

<時短勤務>
相談可

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
※試用期間中の条件変更はありません。

給与

<予定年収>
517万円~713万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):266,770円~378,740円
固定残業手当/月:39,758円~56,453円(固定残業時間18時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
306,528円~435,193円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験、能力等を考慮の上、当社規定により決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:こども手当:1人につき10,000円
住宅手当:世帯主の場合10,000円
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■OJT研修 ほか

<その他補足>
■テレワーク導入済み(※状況に応じてフレキシブルに利用しています)

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

■夏期休暇(5日)※7月~10月の間で自由に取得可能/年末年始休暇
■有給休暇(入社日に付与)

会社概要

事業概要

1973年創業(東京証券取引所プライム市場上場)プライム比率8割の独立系のSIerです。売上高は13期連続、経常利益は9期連続で増収増益を記録、売上高は11期連続、経常利益は5期連続で創業以来最高値を更新していることから安定した経営をしていることがわかります。

所在地

〒530-0005
大阪府大阪市北区中之島2-3-18

設立
1973年3月
従業員数
1,050名
上場市場名
プライム市場
資本金
1,535百万円
売上高

23,519百万円

平均年齢
36.2歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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