掲載予定期間:2024/11/18(月)~2025/2/16(日)更新日:2024/11/19(火)

ウィナーズ株式会社

【代々木/ポテンシャル採用】自社ブランド家電の企画開発~新製品開発に積極投資/売上好調/年休120日

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【代々木/ポテンシャル採用】自社ブランド家電の企画開発~新製品開発に積極投資/売上好調/年休120日

<第二新卒歓迎!/製品開発の上流工程から量産化まで携わる/自社ブランド「recolte(レコルト)」のキッチン・美容家電の開発職/転勤無>
当社は自社ブランドのキッチン家電や美容家電を手掛け、その製造・販売を行っています。この度、製品ラインナップを増やし、事業を更に成長させるべく、開発部のメンバーを新たに募集します。

■職務内容:
製品開発の初期工程から量産、量産後の市場不具合品のアフターフォローまで、技術問題、品質担保、向上に関わる業務全般に関わっていただきます。

~具体的な業務~
・新製品、新企画の開発段階における品質課題解決
新製品の企画、開発において、技術上の問題がないかのチェック、実現可否の判断、実現させるためにどうすればよいかを発案・中国提携工場の品質指導・テストレポートの確認
・販売品の改良
カスタマセンターに届いた声を元に改良、改善を行う。市場不具合品の解析→品質改善→集計分析業務と行い、改善のサイクルを実施
※まずはOJTでサポート業務を担い、1年後を目安にメイン業務を担当いただくイメージです。
※3~4か月に1回、1~2週間程度、中国への出張有。全て1人で担うことはなく、周囲からサポートをもらい工場とも連携しながら、業務を進めていただきます。

■魅力ポイント:
(1)新製品開発に積極的
「モノつくりが好き、モノの品位を上げたい、商品の性能を高めたい」といった方にマッチします。技術的知見、耐久性、安全性、性能、操作性の観点から、「こうした方が良い」「この仕様を変えない方が良い」と発案し、製品開発に関わっていただきます。ヒット製品の誕生にも関われるお仕事です。
(2)開発サイクルが早い
社長決裁が柔軟なため、開発のサイクルの速さも魅力で、アイデアを出すことも歓迎されます(平均 6ヵ月~8ヵ月のスケジュールで開発)。熱意や「なぜやりたいか」という理由が根拠をもって伝えられれば、承認がとれている実例がございます。
ただ、消費電力が大きい製品は評価や安全基準が厳格化するため1年程要すこともあります。

■組織構成:
配属予定の製品開発チームには現在以下の計6名が在籍しております。
製品企画1名、調理試作担当1名、デザイナー1名、技術・品質担当3名

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・電機もしくは機械系の技術系職種のご経験がある方

<自社ブランド「recolte(レコルト)」>
https://recolte-jp.com/
フランス語で「収集」「収穫」を意味する「recolte(レコルト)」はコンパクトでカラフル、そしてシンプルでスタイリッシュな調理家電シリーズです!

■歓迎条件:以下のご経験がある方
・電化製品の開発がある方(※電気系・機械系かは不問)
・海外工場(特に中国)とのやり取りの経験、中国現地での業務経験
・品質改善活動

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷4-2-12 菱化代々木ビル8F
勤務地最寄駅:東京メトロ副都心線/北参道駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均10~30時間程度■10時~19時の勤務時間変更までは相談可能

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の労働条件同一

給与

<予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円
固定残業手当/月:66,900円~66,990円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
366,900円~366,990円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力を考慮し、給与額を決定いたします。
■給与改定:年1回
■賞与:年2回(賞与支払実績:3ヶ月)
■決算賞与:業績により支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■OJTになります。

<その他補足>
・社販制度あり
・サンプル検討製品を利用可能
・ウォーターサーバー、コーヒーメーカー利用可能
・服装自由

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■休日:完全週休2日制(土日祝休み)
■夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇あり

会社概要

事業概要

■当社について:
当社は、1992年にデザイン制作会社としてスタートし、幅広い分野のクライアント様からの依頼に応え、各種ツールのデザイン制作を行なっています。
2009年に、オリジナル調理家電ブランド「recolte(レコルト)」を立ち上げ、オリジナル家電第1号となる2カップコーヒーメーカー「Kaffe Duo(カフェデュオ)」を発売。
現在は、デザイン制作会社の枠を越え、各種調理家電の企画・プロダクトデザイン、プロモーションまで、ワンストップで手掛けています。

所在地

〒151-0051
東京都渋谷区千駄ヶ谷4-2-12 菱化代々木ビル8F

設立
1992年8月
従業員数
39名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011553166

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