ウィナーズ株式会社
【代々木/ポテンシャル採用】自社ブランド家電の企画開発~新製品開発に積極投資/売上好調/年休120日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
<第二新卒歓迎!/製品開発の上流工程から量産化まで携わる/自社ブランド「recolte(レコルト)」のキッチン・美容家電の開発職/転勤無>
当社は自社ブランドのキッチン家電や美容家電を手掛け、その製造・販売を行っています。この度、製品ラインナップを増やし、事業を更に成長させるべく、開発部のメンバーを新たに募集します。
■職務内容:
製品開発の初期工程から量産、量産後の市場不具合品のアフターフォローまで、技術問題、品質担保、向上に関わる業務全般に関わっていただきます。
~具体的な業務~
・新製品、新企画の開発段階における品質課題解決
新製品の企画、開発において、技術上の問題がないかのチェック、実現可否の判断、実現させるためにどうすればよいかを発案・中国提携工場の品質指導・テストレポートの確認
・販売品の改良
カスタマセンターに届いた声を元に改良、改善を行う。市場不具合品の解析→品質改善→集計分析業務と行い、改善のサイクルを実施
※まずはOJTでサポート業務を担い、1年後を目安にメイン業務を担当いただくイメージです。
※3~4か月に1回、1~2週間程度、中国への出張有。全て1人で担うことはなく、周囲からサポートをもらい工場とも連携しながら、業務を進めていただきます。
■魅力ポイント:
(1)新製品開発に積極的
「モノつくりが好き、モノの品位を上げたい、商品の性能を高めたい」といった方にマッチします。技術的知見、耐久性、安全性、性能、操作性の観点から、「こうした方が良い」「この仕様を変えない方が良い」と発案し、製品開発に関わっていただきます。ヒット製品の誕生にも関われるお仕事です。
(2)開発サイクルが早い
社長決裁が柔軟なため、開発のサイクルの速さも魅力で、アイデアを出すことも歓迎されます(平均 6ヵ月~8ヵ月のスケジュールで開発)。熱意や「なぜやりたいか」という理由が根拠をもって伝えられれば、承認がとれている実例がございます。
ただ、消費電力が大きい製品は評価や安全基準が厳格化するため1年程要すこともあります。
■組織構成:
配属予定の製品開発チームには現在以下の計6名が在籍しております。
製品企画1名、調理試作担当1名、デザイナー1名、技術・品質担当3名
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・電機もしくは機械系の技術系職種のご経験がある方
<自社ブランド「recolte(レコルト)」>
https://recolte-jp.com/
フランス語で「収集」「収穫」を意味する「recolte(レコルト)」はコンパクトでカラフル、そしてシンプルでスタイリッシュな調理家電シリーズです!
■歓迎条件:以下のご経験がある方
・電化製品の開発がある方(※電気系・機械系かは不問)
・海外工場(特に中国)とのやり取りの経験、中国現地での業務経験
・品質改善活動
勤務地
本社
住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷4-2-12 菱化代々木ビル8F
勤務地最寄駅:東京メトロ副都心線/北参道駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均10~30時間程度■10時~19時の勤務時間変更までは相談可能
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の労働条件同一
給与
400万円~600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円
固定残業手当/月:66,900円~66,990円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
366,900円~366,990円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力を考慮し、給与額を決定いたします。
■給与改定:年1回
■賞与:年2回(賞与支払実績:3ヶ月)
■決算賞与:業績により支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■OJTになります。
<その他補足>
・社販制度あり
・サンプル検討製品を利用可能
・ウォーターサーバー、コーヒーメーカー利用可能
・服装自由
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
■休日:完全週休2日制(土日祝休み)
■夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇あり
会社概要
- 事業概要
■当社について:
当社は、1992年にデザイン制作会社としてスタートし、幅広い分野のクライアント様からの依頼に応え、各種ツールのデザイン制作を行なっています。
2009年に、オリジナル調理家電ブランド「recolte(レコルト)」を立ち上げ、オリジナル家電第1号となる2カップコーヒーメーカー「Kaffe Duo(カフェデュオ)」を発売。
現在は、デザイン制作会社の枠を越え、各種調理家電の企画・プロダクトデザイン、プロモーションまで、ワンストップで手掛けています。- 所在地
〒151-0051
東京都渋谷区千駄ヶ谷4-2-12 菱化代々木ビル8F- 設立
- 1992年8月
- 従業員数
- 39名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.