株式会社オンデーズ

【千葉】メガネコーディネーター/OWNDAYS店舗の接客担当◆第二新卒・未経験歓迎/個人ノルマ無

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【第二新卒・未経験歓迎/残業月10H程度/ノルマ無し/転勤無し/配属前後の充実した研修・フォローあり/早期キャリアアップ可能】

【仕事内容（変更の範囲：会社の定める業務）】
OWNDAYS（オンデーズ）の各店舗にて、接客・販売、視力検査、メガネの加工・調整などを担当いただきます。お客様一人ひとりのご要望やお悩みに応え、ぴったりのメガネをお届けする仕事です。充実した研修制度・評価制度のもと、販売・接客のスペシャリストを目指せます。
※活躍しているスタッフのほとんどが、「メガネの知識は無いけれど、人と接することが好き！」という気持ちで入社をしております。
接客経験は必須ではなく、メガネを普段掛けていない・詳しくない方でも、安心してご応募ください。

【本ポジションの魅力】
◎充実の研修制度：
本社研修→店舗研修→本社研修という流れで手厚く研修を行うことで、一人一人が自信をもって働くことができるよう体制を整えております。
◎ノルマ無し・適切な評価制度：
個人ノルマは無く、数字は店舗全体の売上が指標となります。自身の目標に対する振り返りに対し、上司と面談を行い評価が決定します。
◎早期キャリアアップ可：
スタッフとして経験を積めば、店長に昇格でき、１年以内に昇格している方もおります。その後は、スーパーバイザーやエリアマネージャー、人事、商品開発、社内システム担当など、さまざまなキャリアを選択できます。「やりたい人がやる」の理念に基づいた、立候補制です。
◎「必需品」だからこその売りやすさ：
お客様のほとんどは、「視力が悪くなった/パソコンで目が疲れるようになった」等、購入に前向きな方が多いので、販売職の経験がない方でも始めやすい仕事です。
◎客層の広さ：
お客様の性別や年代は幅広く、さまざまなお客様にアプローチが可能です。一人ひとりのライフスタイルに合わせて提案するので、接客にも飽きることがなく、洋服の好みなども含めたトータルコーディネートができる面白さも特徴です。

【配属先について】
20代が約7割と若手層が活躍しております。そのうち中途入社は約5割で、同魚他社だけでなく福祉業界やホテル業界出身者など、多様なバックグラウンドを持った方々が働いております。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：～接客経験のない方も歓迎です！～
・接客スキルを身に着け、キャリアの幅を広げていきたい方
・将来的にマネジメントに挑戦したい等、成長意欲のある方
※福祉業界やホテル業界など、業界・職種完全未経験の方も多数活躍しております。

■歓迎経験：
・接客経験のある方

＜勤務地詳細＞
千葉のいずれかの店舗
住所：千葉県
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜転勤＞
無
【変更の範囲：会社の定める事業所】
初任地はご本人の希望により決定致します。
転勤の可否についてはご自身で選択いただけますので面接の際にお伝えください。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～21:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
9:00～18:00
12:00～21:00
＜その他就業時間補足＞
■店舗の営業時間により異なる■残業ほぼ無し■1日8時間勤務、60分休憩

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中の待遇に変動なし

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限10万円／月
住宅手当：全国社員に限る
社会保険：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
■社会保険完備
■社員割引
■通勤交通費全額支給（上限10万円／月）
■社内FA制度
■店舗によっては車通勤可・駐車場完備
■店舗で着用する制服（当社オリジナルのポロシャツやパーカー）とメガネを1本貸与
■住宅手当（一律：2万円）※全国社員に限る
各種制度
■福利厚生マイレージ「STAPA」
■報奨旅行
■社内ワーキング・ホリデー制度　など

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

■休日：月9~10日
■休暇：有給、特別休暇
■その他：育児短時間措置、めっちゃホリデー制度（最大30日間の連続休暇取得）