コンピューターサイエンス 株式会社

【大阪】アプリケーションエンジニア≪平均残業28時間/充実の福利厚生/透明性の高い評価制度≫

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≪社員第一主義が根付く、就業環境良好企業/上流工程案件を中心に一気通貫の開発が可能/勤怠管理を徹底、月平均残業28時間/3年間150％成長、離職率7％で長期就業実現企業≫
■業務内容：
アプリケーションエンジニアとしてシステム開発を担当します。経験によっては、プロジェクトマネジメントも担当します。
※システム開発領域…Web開発（BtoB、BtoC）、ERP／CRMパッケージ関連開発、情報系システムの開発（営業支援、ワークフローシステム、他）
※携わるフェーズ（希望と経験に即す）…要件定義、基本設計、詳細設計、製造、試験、実装、保守等の一連の業務
■特徴:【社員第一の企業風土】
同社社長は技術者出身で「社員の技術力があってこその企業」という信念をお持ちです。その信念から社員の技術力向上に積極的で各種研修制度の推奨やオープンザドア制度(同社員が社長にアポイントを直接取得できる制度)や社内投書システム(システム上から社内の業務改善、要望等を提案できる制度)など社員第一の企業風土を醸成しています。
【透明性の高い評価基準とキャリアパス】
情報処理推進機構（IPA）が公開するITスキル標準（ITSS）をベースにしたキャリア形成を行っています。上司と共に長期的な成長プランを設計し、定期的に見直しを行ないながらスキル・キャリアアップを支援します。同社の案件は下流工程の製造や保守のみといった案件はほとんどありません。上流工程から携わることができるので要件定義や設計等の経験も積めますし、プロジェクトの主要なポジションに配置されることも多いのでマネジメントに関するスキルも業務の中で向上させることが出来ます。
【残業は月平均28時間】2013年よりエンジニアの稼働状況を一元管理するツールを運用しており、執行役員・営業担当者が毎週チェック。残業過多と判断された現場には即座に担当営業に改善指示が出され残業を抑制。現在当社の離職率が7％を切っているのも、こうした取り組みの成果といえます。

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・オープン系の言語を用いた開発経験のある方
※言語不問

■歓迎条件:
・オープン系言語実務経験のある上流工程、プロジェクトリーダー経験者
・オープン系言語実務経験のあるプレイングマネージャー経験者
※プロジェクトマネージャー専任者は募集対象外
※マネジメントのみのご経験またはご希望の方は募集対象外

＜勤務地詳細1＞
関西オフィス
住所：大阪府大阪市北区中之島4-3-25 フジヒサFJ中之島ビル10F
勤務地最寄駅：京阪中之島線／中之島駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細2＞
顧客先
住所：大阪市周辺の顧客先
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

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＜勤務地補足＞
関西支店又は大阪近郊の顧客先にて勤務します。

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※就業時間は担当プロジェクトによって異なる場合あり

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：各種社会保険完備
確定給付企業年金
退職金制度：前払退職金制度

＜教育制度・資格補助補足＞
同社ではIPAが公開するITSSをベースにしたキャリア形成を行っています。上司と共にエンジニアとしての長期的な成長プランを設計し、定期的に見直しを行ないながらスキル・キャリアアップを支援します。

＜その他補足＞
■社員持株会、団体生命保険、財形貯蓄、確定給付企業年金
■自己啓発支援：資格取得等のための教材費・受験費などを年間2万円まで補助※社員の9割が補助金を受けています
■資格取得：情報処理系・英語系の資格取得で祝い金あり（3～20万円）
■各種同好会：アウトドア、ゴルフ等
■保険組合契約保養所：蓼科、箱根、浜金谷、三浦海岸、白樺湖等
■産休育児休暇制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～23日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

夏期休暇（7月～9月の間で4日間）、年末年始休暇（12/30～1/3）、有給休暇（勤続年数に応じ10日～最高23日）※入社日に6日付与/入社半年経過後に残数付与。半日有給休暇/時間単位有休あり