掲載予定期間:2024/11/28(木)~2025/2/26(水)更新日:2024/11/28(木)

ダイコー株式会社

未経験歓迎の技術スタッフ/創業65年/土日祝休/年休122日

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正社員
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【創業65年】社会に役立つ技術で築いた安定基盤!

【未経験歓迎】末長く活かせる技術・知識をレクチャー

【好環境】年休122日/残業月20H程度/土日祝休

Pick up!求人詳細

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仕事内容

【未経験入社率100%】昇降機(エレベーター・エスカレーター等)の新設工事管理/保守メンテナンス

具体的な仕事内容
↑↓――――
ニッチだけど、社会に欠かせない。
「ずっと必要とされる技術」を磨いた老舗メーカーです!
――――――――↑↓
エレベーターやエスカレーター、機械式立体駐車場といった『昇降機』の製造・販売を行っているメーカーです。建物に訪れた方々が使用するエレベーターや、車などの大型荷物を運搬するために設置する大型昇降機など…さまざまな用途に対応できるよう、すべてオーダーメイドで手掛けています。

ランドマークと呼ばれるような大規模な商業施設や病院、駅、マンション、水族館、美術館、劇場(舞台装置)など、さまざまな場で当社の製品が活躍しています!いまや生活の中で当たり前に存在している「昇降機」だからこそ、景気に左右されることなく需要は安定&業績も好調です。


■■ お任せするのは ■■

<以下いずれかのポジションで活躍いただきます>

【1】新設工事
当社の昇降機の据付工事における施工管理の担当者のサポート業務か
工事完了後の試運転や調整業務担当者のサポート業務をお願いします。

【2】保守メンテナンス
部品交換・メンテナンスに関する提案担当者のサポート業務をお願いします。

■■ イチからじっくり育成します ■■

昇降機の技術職は「直接機械に触れる」「PCのソフトを利用し制御システムに反映する」「機械・電気図面を読む」など幅広い知識が求められるため、いきなり全てを教えることはしていません。この道のプロになった先輩達が、一歩一歩、あなたの成長度合いを見ながら新しいことを教えていきます。(詳しくは「入社後のステップ例」欄をご覧ください!)
チーム組織構成
■未経験入社率ほぼ100%!(内6割が中途入社。元営業や接客など当社で初めて機械に触れた…という方もいます。)
■腰を据え働くメンバーが多く、中には勤続20~30年になる方も!

対象となる方

【未経験歓迎/学歴不問】長く活かせる技術を学びたい、社会に役立つ仕事のやりがいを得たい方歓迎!

★未経験からの挑戦を歓迎★
必要な知識やスキルは入社後、研修や先輩たちのサポートを通じて学ぶことができます!
イチからの挑戦も大歓迎です。
※第二新卒も歓迎いたします!

< こんな方にピッタリ! >
◎将来性の高い技術を身に付けたい
◎社会や人の生活の支えになる仕事で活躍したい
◎経営の安定した企業で長く働きたい
◎細かなチェックや作業が得意な方
◎機械に触れる仕事がしたい方

< 活かせる経験・スキル >
■何らかの機械に触れる業務の経験
■機械・電気系の学部卒
■施工管理の実務経験

勤務地

【全国拠点で募集しています】
※屋内原則禁煙

■東京(本社):
東京都港区芝大門1-1-1

■札幌営業所
札幌市北区北六条西6-2-24 第2山崎ビル9F

■盛岡営業所
盛岡市新田町9-15 第3甚ビル103

■仙台営業所
仙台市宮城野区苦竹3-6-10

■大阪支店:
大阪府大阪市東淀川区東中島2-15-5

■名古屋営業所:
愛知県名古屋市瑞穂区内浜町30-13

■横浜営業所:
神奈川県横浜市港北区新横浜2-7-19 竹生第2ビル 602号

■福岡営業所
福岡市博多区博多駅前2-17-25 博多クリエイトビル1001号

■沖縄営業所
那覇市山下町1番28号
  • 東京本社/東京都港区芝大門1-1-1[最寄り駅]御成門駅
  • 札幌営業所/北海道札幌市北区北六条西6-2-24 第2山崎ビル9F[最寄り駅]札幌駅

勤務時間

8:30~17:00(実働7時間40分)
平均残業時間
月20時間程度

雇用形態

正社員

※試用期間6カ月あり(期間中の給与・待遇の変動はありません。)

給与

【月給23万円~33万6000円+賞与年2回】

※月給額は経験・スキルを考慮の上、決定します。
※残業手当は別途全額支給します。
賞与
年2回(6月・12月)
昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収

年収300万円~450万円

待遇・福利厚生

各種制度
■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■時間外手当
■出張手当
■役職手当
■職能手当
■住宅手当
■財形貯蓄
■退職金制度
■保養所あり(静岡県伊東)

休日・休暇

年間休日

122

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)※繁忙期には月数回、休日出勤の可能性あり。その際は振替休を取得いただきます。

■祝日休み

■年末年始休暇
(7日間)

■GW休暇

■夏季休暇
(3日間)※土日休と合わせて5連休取得を推奨しています!

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)

■介護休暇

【入社後のステップ例】

▼入社~2カ月…
まずは新人研修からスタート。配属部署の先輩の業務に同行し、現場を見せてもらいながら、技術に関わる基礎的な知識を学んでいきます。

▼入社3カ月~6カ月…
引き続き先輩によるレクチャーのもと、細かなパーツ・部品の知識や、昇降機の運転方法、機械/電機図面の読み方、安全面のへの配慮の仕方など…より実践的な知識やノウハウを学んでいきます。

▼入社1年~5年…
独り立ちまでは数年単位の時間ががかるものなので、自信を持って現場に立てるようになるまでは必ず、頼れる先輩達とのペア行動となります!分からないことはいつでも、気兼ねなく先輩達にきいてくださいね。

【当社のこれまでの実績は…】

■渋谷ヒカリエ(荷物用の超大型エレベーター)
■東京国際クルーズターミナル(エスカレーター・乗用エレベーター)
■沖縄美ら海水族館(乗用エスカレーター)
■川崎駅アゼリア(ガラスエレベーター)
■さっぽろ創生スクエア(荷物用エレベーター)
■カーディーラー(自動車用エレベーター)
■医療品メーカー工場(荷物用エレベーター)など

<エレベーター製品例>
ガラス仕上げエレベーター/荷物用エレベーター/自動車用エレベーター/特殊装置エレベーター など
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社員インタビュー

新設工事 担当
上司

新設工事 担当

自身の生活に身近な施設に関わる機会も多い仕事です。自分の子供に「パパがつくったんだよ」と伝えたり、実際に利用している様子を目にできることも。この瞬間は特に、何にも代えがたい達成感を得られます!

保守・メンテナンス 担当
上司

保守・メンテナンス 担当

社員に裁量権を持たせてくれる会社です。自ら業務の進め方を設計しながら、自分らしい挑戦を重ねられます。とはいえ、困ることがあればすぐにフォローに入るあたたかさもあり…このバランスの良さが好きなんです。

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取材レポート

商品・サービスの強みは?

ゆるがぬ安定と成長は、たゆまぬ努力の結果。

創業から65年。高需要でニッチな技術領域に、オーダーメイドで対応している同社。思わず「素晴らしい!」と、声にだしてしまったのは…昨今は撤退する同業他社が多いという、油圧式エレベータ―(超大型荷物)に関する技術を磨き上げ、得意分野にすることでますます需要が拡大している――というお話。業界トップクラスの実績を誇る老舗としてのプライドが感じられました。

話題の大規模な開発プロジェクトに関する依頼も増え、この活躍を見てさらにニーズが拡大傾向にあるのだそう。新たなフィールドで技術者デビューを考える方に。同社だから目指せる「特別なキャリア」のことを、ぜひ知っていただきたいと感じました!

やりがい

やりがい

いわば精密機械の集合体である「昇降機」。同社の技術スタッフは安全面の確保にあたり、ハード面・ソフト面いずれもの知識を身に付けることになります。幅広い知識・ノウハウを身に付けることができるため、いち技術者としてワンランク上の存在を目指せる環境です。

きびしさ

きびしさ

エレベーターやエスカレーターなど「人を運ぶ」製品を扱う仕事だからこそ、細部への入念なチェックなどが求められるシーンも多々あります。安全への意識は徹底して磨き上げる必要があります。

写真は当社の主要製品である全面ガラス張り展望式エレベーターです。

長年磨き上げた技術とノウハウ、先輩達が手厚くレクチャーしていきます。

ものづくりが好きな方、社会に役立つ働き方がしたい方を歓迎します!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web書類選考

  • 面接(1~2回)

  • 内定

※応募から内定までは2週間以内を予定しています。応募から1ヶ月以内の入社も可能です。
※面接日、入社日はお気軽にご相談ください。在職中の方のご応募も歓迎です。
※面接は本社および各営業所で実施いたします。
連絡先
ダイコー株式会社 本社
〒105-0012
東京都港区芝大門1-1-1
TEL/03-3436-5111(採用担当 宛)

会社概要

事業概要

■エレベーター/カーリフト/エスカレーター/機械式立体駐車場/装置階段昇降機/ターンテーブル・回転展望台/駐車場運営管理システムの販売・設計・製作・施工・保守
(※上記ISO登録事業)
■バイオマス・エネルギー発電事業
■新設企画・発電設備、設置、運営、保守

所在地

〒105-0012
東京都港区芝大門1-1-1

設立
1958年 10月
代表者
代表取締役 社長 兒玉 康智
従業員数
210人(2021年8月現在)
資本金
1億8,509万5,200円
売上高

70億600万円(2020年3月期実績)
72億3,200万円(2019年3月期実績)
65億400万円(2018年3月期実績)
60億9,100万円(2017年3月期実績)

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3011670981

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