株式会社レーベンホームビルド

【一都三県】反響営業（モデルハウススタッフ）月給25万円～◆年休121日◆東証プライム上場G

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【年休121日／MIRARTHホールディングスの戸建住宅シリーズ「レーベンプラッツ」／早期キャリアアップも可能】

■業務内容：
東証プライム上場企業のMIRARTHホールディングスグループとして、戸建分譲・建築・土地活用の3つの事業を展開しております。今回は、その中のタカラレーベンの戸建住宅シリーズ「レーベンプラッツ」のモデルハウスに来られたお客様への提案営業（案内、契約）をお任せいたします。

■業務詳細：
・モデルハウスに見学に来られたお客様へ物件のご案内
∟SUUMOなど掲載物件にアクションがあったお客様がご来店頂き対応します
・物件提案
・提案資料作成、契約関連資料の準備
・資金計算、ローン返済のシミュレーション
・お客様へお礼などのフォロー（お礼状作成や電話がけ）
※ご案内は1組、2～3時間。ご要望をお聞きし、成約に向けて次回のご提案のアポイント調整。そのためにお礼状を書いたり、電話でフォローしたりお客様へしっかり向きあうことができます。

■当ポジションの魅力：
◎チーム制：モデルハウスに常駐し、3～4名のチームで物件を担当します。
◎価格帯は１棟4000万～8000万円台中心で、20代以上のファミリー層から幅広い年齢のお客様をご対応いただきますので経験も多く積むことができます。

■組織構成：
各チームに配属されますが、チームごと物件を担当しております。
１チーム3～4名の営業が所属しております。各チームで担当する物件のオープンから完売まで担当していく為、チームの雰囲気も良いです。

■当社の魅力：
＜年次関係ない評価制度＞
新卒1年目から翌年部長クラス、主任クラスなど実力主義で昇格のスピードがとにかく早いです。年次関係ない評価制度です。仕入れ数毎にインセンティブが発生することもあり、個人やチームを表彰する文化もあるため一年間を通して100万円お給料がアップする社員もいます。
＜社員想いの働きやすさ＞
入社日に有給が付与され、有給取得率は開発部にて50％となっております。また、育休は女性社員だけではなく、男性の方も取りやすい環境で実際に取られた方もいます。チーム制となっているので、一人が抜けても周囲がサポートするシステムがあり、助け合いの精神が根強く働いているためです。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞
■必須条件：
・自動車運転免許(AT限定可）※入社前までの取得でも可能です。
・顧客折衝経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・不動産営業経験をお持ちの方
・宅地建物取引士有資格者※資格手当月30,000円の支給があります。

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区日本橋室町4-1-21 近三ビル8F
勤務地最寄駅：新日本橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
当社の各モデルハウスに配属予定です。
※一都三県のみ：東京・埼玉・神奈川・千葉

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:30～18:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■月平均残業時間：30時間程度※管理職クラスが率先して帰社する社風です。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇・条件に差異はありません。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者：月10,000円、子1人：月5,000円
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳
再雇用制度（70歳まで勤務可能）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度
■資格手当（宅地建物取引士／月30,000円　等）

＜その他補足＞
■時短制度
■服装自由　
■出産・育児支援制度（全従業員利用可）
■資格取得支援制度
■継続雇用制度（再雇用）
■継続雇用制度

完全週休2日制（休日は火・水）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

夏季休暇・年末年始など
育児休暇取得実績あり 慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護・看護休暇、子の看護休暇、特別休暇