株式会社フォーデジット

【テクニカルコンサルタント】デザイン×IT◆サービス立ち上げから参入画◆グローバル展開◆大規模案件

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【当社が手掛けた「イオンウォレット」が国際的なデザイン賞で4冠／アジアを中心にグローバル展開中のデザイン会社】

本ポジションは、日本国内やアジアを中心とした各国、各都市が抱える社会課題の解決をテックでリードする役割です。
デザインプロセスを通じて、新規ビジネスや既存サービスのあるべき姿を描き、クライアントや社内のUXデザイナー・デザイナーと共に形にしていきます。

■業務詳細：
・UXを実現するためのバックエンドとのつなぎこみ、現実的な運用のオペレーションも含めて、あらゆる面でテクニカルなニーズに対応
・ウェブ開発、バックとの連動、アプリとの接続など、大きなプロダクトとしてのフロントエンドの指揮
・実際の設計と開発を仕切り、自身も手を動かしながらエンジニアとともに設計
・プロトタイピング・ユーザーテストを経て、最終的なアウトプットを制作

案件の種類は、Webだけにとどまらず、IoT関連、街づくり関連や、ウェアラブル関連、メディア関連など様々です。
最近の主流になってきている作り方ではありますが、具体的に実践できるところは数少ないと思いますので、これまでのご経験を十分に生かしながら新しい領域にもチャレンジいただけるかと思います。

■ポジションの魅力：
【案件規模】
誰もが知る大手企業、ナショナルクライアントの新規サービスの立ち上げ・既存サービスのDX化・アプリ・IoTツールの制作を担って頂きます。
PJ期間は半年～1年ほどの大規模案件が多いのが特徴です。

【上流からの参加】
当社はただ単純に制作だけを担う、ということより深く設計に入り込んでから質の高いアウトプットをすることを目指しています。制作メンバーでもリサーチフェーズから参加頂き、本質的なものづくりに関わって頂けます。

【フラットな組織】
手をあげればどんどん仕事を任して貰える環境。職能を超えてご自身のキャリアの中で身に付けたいスキルは主体的に得られる環境です。

■直近プロジェクト例：※敬称略、順不同、一部のみ
・イオンフィナンシャルサービス／AEON WALLET：総合金融アプリ次のカタチ
・NTTデータ／D-Resilio：激甚・頻発化する災害へ向き合うために
・NTTドコモ／ahamo：ユーザーに向き合い続ける新しいモバイル通信サービス

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・制作会社での5年以上の開発経験
・技術選定～実装までの一連の経験
・顧客との仕様調整経験

■歓迎条件：
・大規模なウェブシステム・サービスの開発経験
・ウェブフロントエンド、モバイルアプリ、バックエンドなど多岐にわたる開発経験
・要件の実現方法や技術選定のディスカッションをリードした経験
・フィジビリティやアーキテクチャについて顧客に説明した経験
・海外でのPJ経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区赤坂8-5-32 田中駒ビル 2F/3F
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線・半蔵門線／青山一丁目駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無
補足事項無し

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：9時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項無し

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項無し

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限3万円／月
家族手当：子育て支援金 1万円／月　※条件あり
社会保険：社会保険完備

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■語学学習支援
■HCD資格支援制度
■外国籍社員ビザ取得支援制度
■外国籍社員日本語学習支援

＜その他補足＞
■産前・産後休業・育児休業・時短制度
<これまでの実績>
■産前・産後：25名／育児休暇：23名／時短：15名
■子ども手当（義務教育期間までの扶養子女を持つ社員に、子女1人に対し1ヶ月あたり1万円を支給する制度）
■介護休業
■健康診断補助・婦人科検診補助・インフルエンザ予防接種の補助・メンタルヘルスケア
■慶弔見舞金
■表彰制度・勤続年表彰
■社員旅行
■コーヒー無料

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇・慶弔休暇・自分記念日（年に1度自分が定めた記念日に特別有給休暇を取得可）・代休（プロジェクト状況や都合によって休日に出勤した場合、大きな問題がない限り、代休取得）