カトーレック株式会社

【愛媛】人材派遣・紹介の法人営業★ノルマ無し／転勤無し／裁量大きくやりがい◎／サポート体制充実◎

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ノルマ無し／転勤無し／裁量大きくやりがい感じられる／サポート体制充実◎

■業務内容：
松山を中心に愛媛県全般の人材派遣に関する下記業務をお任せします。
高知県の営業については、スキルや経験に合わせて任せていきます。
現在は、新規開拓営業4割、既存顧客営業6割の比率で仕事をしておりますが、今後は新規開拓も増やしていきたいと考えています。
※営業ノルマは無し！スタッフさんに寄り添った求人開拓・紹介が可能です。

■具体的には：
◎クライアントへ訪問、人材ニーズをヒアリング
◎求人作成、スタッフの母集団形成
◎派遣スタッフの面接・採用・教育・仕事とのマッチング
◎職場見学（面接）同行・入社立ち合い
◎入社準備・スタッフのフォロー・労務勤怠管理・契約更新・退社手続き・各種契約書管理・各種書類作成　等
◎部門収支作成／管理
◎日報作成

■入社後の流れ：
入社後は、先輩社員と共に既存クライアントを担当し、業務を覚えていただきます。
3か月～半年程度で担当クライアント約20社、派遣スタッフの常時50名～60名程度の管理ができるよう独り立ちを目指していただきます。
松山・高知エリアの新規開拓営業等もお任せしていきます。
わからないことがあれば、高松支店のスタッフに、いつでもご連絡ください。

■本ポジションの魅力：
◎少数精鋭の組織だからこそ、一人ひとりの裁量が大きく、クライアントに寄り添った提案が可能です。
◎派遣スタッフの応募から採用、管理まで一貫して業務に携わることができるため、ご自身が携わった仕事に『やりがい』を感じやすいお仕事です。
◎様々な年齢の派遣スタッフと対話が不可欠であり、柔軟かつ多様な考え方を身に着けることができます。

■出向先株式会社パートナーズ四国について：
元々、自社工場に派遣社員が多く在籍しており、自社内でも人材派遣事業を行えないかということをきっかけに2000年12月より派遣事業をスタートしました。
現在は、香川県を中心に、四国及び岡山県にて、物流業界・製造業界を中心に人材派遣事業を展開しております。

■組織構成：
＜松山出張所＞営業スタッフ1名（2025年5月に退職予定）計1名（本ポジション）
※高松で就業も可能（想定として、松山出張所へ週1～2回来ていただきます。）

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・法人営業経験（有形・無形問わず）
・普通自動車免許
・自家用車を業務使用できる方（社用車利用を希望の場合は、応募時にお申し出ください）
・パソコンの基本操作（Excel、Wordなど）

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細1＞
株式会社パートナーズ四国（松山出張所）
住所：愛媛県松山市空港通7-15-6
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
株式会社パートナーズ四国（高松支社）
住所：香川県高松市朝日町5-5-1
勤務地最寄駅：高松琴平電気鉄道志度線／沖松島駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
※高松で就業も可能（想定として、松山出張所へ週1～2回来て頂きます。）
株式会社パートナーズ四国（香川県高松市朝日町5-532-28）に出向いただきます。

＜転勤＞
無
基本的に転勤はございません。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:10～17:10 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業月30～40時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：企業型確定拠出年金

＜定年＞
60歳
定年後再雇用制度（65歳）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT研修が中心
キャリア入社者研修／階層別研修など
キャリア入社者フォローアップ面談

＜その他補足＞
確定拠出型年金（401K）
※自家用車を業務で使用した場合のガソリン代や高速代は支給されます。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数116日

GW、夏季、年末年始
※但し、年に数回土曜出社あり（会社カレンダーによる。有給取得可能）