キャディ株式会社

【全国フルリモート可】エンジニアマネージャー（アプリケーション）◆製造業AIデータプラットフォーム

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◆熱量の高いメンバーと共に、難易度の高い技術的課題に挑戦しませんか？国内の大手製造業から加工会社まで幅広く導入されるプロダクト／グローバル展開中◆

■募集概要：
当社は「製造業AIデータプラットフォームCADDi」を展開しています。
「製造業AIデータプラットフォーム」は製造業に眠る膨大な知識・経験を、誰もが活用できる資産へと変えるプロダクトです。
2022年のローンチ後、既に国内の大手製造業から加工会社のお客様にまで活用いただいており、T2D3を大きく上回るスピードで成長しています。現在はアメリカ・タイ・ベトナムにも進出し、グローバル展開も加速させています。
当社は今後数年間で、このプラットフォーム上に数多くの新規アプリケーションをグローバルに展開する計画です。それぞれのアプリケーションが1つのスタートアップ企業になるほどのポテンシャルを秘めており、それらが連携することで、製造業のあり方を変革するエコシステムを構築していきます。
この壮大なビジョンを実現するには、圧倒的な推進力とリーダーシップが不可欠です。
世界の巨大市場で、日本発のソフトウェアを世界標準にする挑戦を、リーダーとして牽引するエンジニアリングマネージャーを募集します。

■業務内容：
データプラットフォーム上に構築される、いずれかのプロダクトの開発マネジメント（目標設定～達成に向けた各種マネジメント業務）をお任せします。
単なるチーム管理に留まらず、事業責任者やプロダクトマネージャーと密に連携し、プロダクトの成長に責任を持つポジションです。

■業務詳細：
※以下、1人のマネージャーが一度に全てを担当する訳ではなく、担当領域、その時々の重点課題や個々人の強み・志向性に応じて担当します。
・開発チームのピープルマネジメント（採用・育成・評価・組織設計など）
・技術的な意思決定やアーキテクチャ設計のリード
・プロダクトマネージャーと連携した開発ロードマップの策定と遂行
・複数アプリケーションの0→1、1→10フェーズにおける、スピーディかつ品質の高い開発プロセスの構築
・グローバル展開を見据えた、スケーラビリティの高いプロダクト開発の推進

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・開発組織のリーダーとしてリーダーシップを発揮し、プロダクトの成長や顧客のビジネス課題解決に貢献した経験
・開発組織におけるピープルマネジメントの経験（採用・評価・育成・組織設計など）
・ソフトウェアエンジニアとしてプロダクトを開発・運用した経験
・日本力（流暢なビジネスコミュニケーション能力）
例：日本語能力試験N2程度、日本語環境での3年程度の就業経験をお持ちである等

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都台東区浅草橋4-2-2 D’sVARIE浅草橋ビル
勤務地最寄駅：JR・都営浅草線／浅草橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
関西オフィス
住所：大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 御堂筋フロントタワー 1F WeWork 御堂筋フロンティア
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
名古屋オフィス
住所：愛知県名古屋市昭和区鶴舞1丁目2番32号 STATION Ai内
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
※リモートワークがベース。メンバー同士の交流を目的として、週1回程度の出社推奨日があります。首都圏以外在住のメンバーも複数名活躍中です。

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
時間外労働有無：無

正社員

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＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
有給休暇に相当する特別休暇付与あり

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：福利厚生その他欄参照
家族手当：18歳以下の扶養家族に月15,000円／人
社会保険：補足事項なし

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
サーバー代補助（1万円/月まで、エンジニアが対象）
書籍購入支援
外部研修受講費支給


＜その他補足＞
■通勤手当：30,000円/月を上限としオフィス出社日数分を支給、遠方在住者は上限60,000円/月を支給
■部活動支援費（1活動1500円/1名）
■Teaming Offsite費用補助（5,000円/1名、Q1回まで）
■チーム内交流の食事代補助（2,000円/1名、月1回まで）
■異なるチーム同士の交流の食事代補助（3,000円/1名、月1回まで）
■ライフイベント・ファミリー支援
■結婚お祝い金（5万円）、出産お祝い金 （10万円）
■引っ越し補助金
■健康診断　等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、忌引き休暇、コロナ特別休暇、産前産後休暇、看護休暇、育児休業・介護休業（入社3か月後から取得可能）等