【大阪/玉造】法務～京セラグループで安定性◎グループの売上1/4を担う中核企業／働き方◎～京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社

【大阪/玉造】法務～京セラグループで安定性◎グループの売上1/4を担う中核企業／働き方◎～

～法務としてのスキルアップ！京セラグループの中核企業／年休125日／残業月10時間程度～

■業務内容
下記業務（法務業務全般）をお任せします。
・契約関連業務：契約書の審査や作成など
・コンプライアンス業務：法令遵守のための社内規定の整備、社員への研修対応、リスク評価など
・リスク管理：法的トラブルを未然に防ぐ対策の検討及びトラブル対応など
・知的財産管理：特許や商標、著作権などの管理（※自社製品の知的財産業務において、親会社の法務や技術者と連携して業務を行っています。）
その他：法律相談対応、法令調査、訴訟対応、独占禁止法関連の業務など

■組織構成
課長含め2名（40代1名、20代1名）が在籍しています。
※現在は、2名とも東京本社に在籍

■入社後
まずは契約法務関係の業務（契約の審査や契約書の作成など）や、教育関係（法務関係の研修実施やeラーニングの作成など）の業務を行っていただきます。
入社後は、安心して仕事に取り組めるよう、課のメンバーがマンツーマンで業務内容をお伝えします！

■働き方
・残業：月5～10時間程度（※フレックスタイム制度を積極的に活用しています。）
・有休取得：月1回以上取得
・在宅勤務：週1～2回
仕事とプライベートの両立が叶います！

■企業概要
京セラドキュメントソリューションズジャパンは、プリンターとデジタル複合機の製造メーカーである京セラドキュメントソリューションズ株式会社の国内販売会社です。全国に約60カ所の販売・サービス拠点を展開し、各地域のお客様へ最適なソリューションを提供しております。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
・民法、商法、独占禁止法等の法令知識があり、実務経験のある方
＊契約法務（契約書の作成、審査）ができる方

■歓迎要件（下記ご経験や資格をお持ちの方は尚歓迎です！）
・特許、商標等の知的財産権対応の経験がある方
・ビジネス実務法務検定2級以上をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市中央区玉造1-2-37
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
当面なし
グローバル採用のため、転勤可能性はあります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～14:00
フレキシブルタイム：5:00～11:00、14:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:45～17:30

＜その他就業時間補足＞
■平均残業時間：10時間/月

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の処遇に変更なし

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：出社日数に応じて全額支給
家族手当：別途規定に基づき支給
住宅手当：別途規定に基づき支給
寮社宅：寮は無、社宅は転勤者に適用
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修制度、実務研修、通信研修、OJT研修

＜その他補足＞
■寮は無し、社宅は転勤時に適用
■労災法定外補償制度
■育児・介護休暇制度
■9連続休暇取得制度
■各種クラブ活動　他
■住居手当詳細
都市勤務者住宅補助手当　世帯主（独身含む）に対し、支給されます。大阪勤務の場合、以下金額を支給。（地域によって変動あり）
（独身：9,000円／月、扶養家族有：18,000円／月）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

GW、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇（半年経過後ではなく入社時に付与）、慶弔休暇、特別休暇、その他カレンダーに基づく
年次有給休暇は　１２月１６日を起算日として入社時期により分割付与（最大２０日）