明電興産株式会社
【大崎】設備管理（点検手配・進捗管理）1施設専任／夜勤なし・残業少／内勤9割／明電舎G安定基盤
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～グループ会社保有施設の管理／1拠点のみの担当／内勤中心／発注・工程管理／夜勤なし／緊急呼出なし／年休128日／残業少なめ／明電舎G～
現場作業ではなく、発注や工程をコントロールする“管理側”の設備ポジションです。関係者と連携しながら計画通りに進める役割で、1施設専任のため業務の見通しが立てやすく、落ち着いて働ける環境です。
■業務内容
明電舎グループが保有する電気設備やインフラ関連の検証・研究を行う総合研究所の設備管理業務を担当します。1施設専任で運用を担い、実作業は協力会社が担当。ご自身は発注・スケジュール調整・進行管理を中心に、設備運用全体をコントロールします。社内外の関係者と連携しながら、計画的に業務を進めていくポジションです。
・設備点検／保守／清掃の手配、進捗管理
・不具合発生時の状況確認、業者手配
・修繕／更新工事の発注、工程調整、進行管理
・見積取得、内容精査、コスト管理
・防災訓練の企画運営、マニュアル整備
・伝票処理などの各種事務対応
日々の打合せで合意形成を図り、全体を円滑に進める調整力・段取り力が求められます。
■業務の魅力
発注者として設備運用全体を動かす役割です。現場での点検業務ではなく、工程やコストを管理しながら運用の最適化に関わります。同施設専任のため理解を深めやすく、中長期での改善にも携われます。
■働く環境
施設管理部門は10名体制。対象施設は3～4名で担当し、役割分担のもと運用しています。40～50代中心の落ち着いた組織です。
■働き方
・夜勤なし／緊急呼び出しなし
・休日の連絡は原則なし
・残業月10時間程度
■キャリアパス
OJTで業務を習得し、担当範囲を拡大。工程管理やコスト最適化を担うポジションへ成長できます。
■企業魅力
明電舎グループの一員として福利厚生・オフィス・管財サービスを展開。安定した基盤のもと、中長期視点で施設運用を支えています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験・職種未経験歓迎＞
■必須条件
・社会人経験がある方
■歓迎条件
※下記1つでも該当するかた大歓迎です。
・電気系の知識がある方
・実務経験がある方
・ビル管理の資格をお持ちの方
＜必要資格＞
歓迎条件：ビル設備管理技能士1級、ビル設備管理技能士2級
勤務地
本社
住所：東京都品川区大崎5-5-5
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
勤務時間
8:30～17:15 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■月平均10時間程度
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
同条件
給与
360万円～612万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円～360,000円
＜月給＞
220,000円～360,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※スキルや経験によって決定致します。
■賞与：年2回（業績やスキルによって異なります。）
賞与例：若手の場合48万円程度×2、経験豊富な方の場合90万円程度×2
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：会社規定により
住宅手当：会社規定により
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
65歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得報奨金制度、通信教育費用負担制度あり
＜その他補足＞
確定拠出年金制度、資格取得報奨金制度、通信教育費用負担制度
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数128日
■夏季・年末年始休暇各5日、GWも5日以上連休、7月に2日間の夏休みあり
※工事の立ち合いが休日に発生する可能性あり（月２～3日）代休取得いただきます。
会社概要
- 事業概要
■事業内容
保険事業（損保・生保）、商品販売事業、トラベル（ツーリスト）事業、施設管理事業、福利厚生事業、ビジネスサポート事業
1972年の創業以来、私たち明電興産株式会社は、明電グループの一員として、お客様と社会の発展に貢献してまいりました。
半世紀にわたる歩みの中で事業領域を広げ、現在では 福利厚生・オフィスサービス・管財サービス を柱に、保険・旅行事業に至るまで、多様なニーズにお応えしております。
福利厚生事業では、社員の皆さまの暮らしと働きやすさを支え、 オフィスサービスでは、快適で効率的な職場環境を提供し、 管財サービスでは、安全・安心な設備管理と資産保全を実現しています。
■認定
健康経営優良法人2026（大規模法人部門）認定
えるぼし認定- 所在地
〒141-0032
東京都品川区大崎5-5-5- 設立
- 1972年11月
- 従業員数
- 160名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
応募方法
応募方法
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