建設機械・その他輸送機器メーカー、土木施工管理（上下水道）、年収450万円～ の転職・求人検索結果

■仕事内容：
環境プラント及び関連機器の建設・据付工事建設、工事現場における安全衛生、原価低減、品質向上及び技術改善等をご担当いただきます。
具体的には、環境プラント及び関連機器の
・建設・据付工事に関わる施工計画の作成
・建設・据付工事に関わる工事の管理・監督
・建設・据付工事に関わる現地購入品の発注・検収
■職務詳細：
・建設現場に常駐しての業務になります。
・主たる業務は、発注者との協議、下請業者への指導、社内関係者との連携を重ねながら建設現場を運営する業務です。
・原則、現場では1名で業務行い、部門の店社支援体制のもとで業務を行います。
・現場での工事期間は(約半年～1年程度）が大半で、次現場の準備期間等で店社にて業務を行う期間も発生します。
■やりがい：
・官需元請工事の経験がない方や経験工事規模が小さい方だけでなく、官需元請工事の経験のある方にも、入社後当面の間、作業所長補佐としてOJT教育します。
・手がける案件の大半が官需元請工事なので、監理技術者資格申請に必要な実務経験年数を積むことができます。
・PPP（Public Private Partnership）案件を担当する可能性もあり、経験の幅を広げることができる環境です。
■事業の特徴：
パイプインフラ関連製品（ダクタイル鉄管、合成管等）と環境関連製品（各種環境プラント、ポンプ等）により 構成されている水・環境部門では、地震に強い耐震型ダクタイル鉄管をはじめ、ポンプ、バルブ、浄水、排水システムなど、水の循環に関わるあらゆる場所に広くかかわってきたその実績と技術を世界中に展開しています。

＜勤務地詳細＞阪神事務所住所：兵庫県尼崎市浜1-1-1 勤務地最寄駅：JR東海道本線／尼崎駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

尼崎駅(東海道本線)、杭瀬駅、加島駅

＜予定年収＞450万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制諸手当込み＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,838,000円～＜月額＞236,500円～（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験、前年収、年齢に応じ決定します。■昇給：年1回（1月）■賞与：年2回（6・12月）※業績、評価による《年収参考例》・約530万円：社会人経験5年程度／総合職　※残業代別途支給・約670万円：社会人経験10年程度／総合職　※残業代別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■仕事内容：
環境プラント及び関連機器の建設・据付工事。
建設工事現場における安全衛生、原価低減、品質向上及び技術改善等。

具体的には、環境プラント及び関連機器に関する以下業務をお任せ致します。
・建設・据付工事に関わる施工計画の作成
・建設・据付工事に関わる工事の管理・監督
・建設・据付工事に関わる現地購入品の発注・検収

■仕事の進め方など：
・建設現場に常駐しての業務になります。
・主たる業務は、発注者との協議、下請業者への指導、社内関係者との連携を重ねながら建設現場を運営する業務。
・原則、現場では1名で業務行い、部門の店社支援体制のもとで業務を行います。
・現場での工事期間は(約半年～1年程度）が大半で、次現場の準備期間等で店社にて業務を行う期間も発生します。

■特徴：
現在当社では「更なるグローバル化の加速による成長」と「内なるグローバル化」による体質強化を推進しており、中期経営計画においても世界メジャーブランドを目指して積極果敢な目標を掲げています。
パイプインフラ関連製品（ダクタイル鉄管、合成管等）と環境関連製品（各種環境プラント、ポンプ等）により 構成されている水・環境部門では、地震に強い耐震型ダクタイル鉄管をはじめ、ポンプ、バルブ、浄水、排水システムなど、水の循環に関わるあらゆる場所に広くかかわってきたその実績と技術を世界中に展開。安全な水を世界中の一人ひとりに持続的に届けられるよう、世界の水インフラの整備に貢献しています。

■やりがい：
・官需元請工事の経験がない方や経験工事規模が小さい方だけでなく、官需元請工事の経験のある方にも、入社後当面の間、作業所長補佐としてOJT教育します。
・手がける案件の大半が官需元請工事なので、監理技術者資格申請に必要な実務経験年数を積むことができます。
・PPP（Public Private Partnership）案件を担当する可能性もあり、経験の幅を広げることができる環境です。

＜勤務地詳細1＞東京本社住所：東京都中央区京橋2-1-3 京橋トラストタワー勤務地最寄駅：東京メトロ線／京橋駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞阪神事務所住所：兵庫県尼崎市浜1-1-1 勤務地最寄駅：JR東海道本線／尼崎駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

京橋駅(東京都)、尼崎駅(東海道本線)、宝町駅(東京都)、杭瀬駅、東京駅、加島駅

＜予定年収＞400万円～700万円＜賃金形態＞月給制■特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：219,000円～＜月給＞219,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験、前年収、ご年齢に応じて決定します。※監理技術者資格保有者は優遇いたします。記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

■業務内容：
・マンション等の施設の地下に「貯水機能」を兼ねたハイブリッド型給水管を埋設する際の工事の全体管理
・設置後のメンテナンス業務：水槽内部の清掃・消毒他
※現在は、入れ替え工事等が多いため施工管理業務が中心ですが、ゆくゆくはメンテナンス業務が増えていき、1対１の業務割合になってきます。
■同社が扱う飲料貯水給水管について：
・「飲料貯水給水管」とは大規模地震によって水道水の供給が停止した時に、地下の安全な貯水槽に水道水を貯えておくことで、非常時に飲料水を供給できるものです。
・給水管に直結し、非常用飲料水を1000人（3日分）確保します。
・マンションや民間企業、医療施設等の防災力向上で需要が高まっています。
■働き方詳細：
・出張エリア：取引先は全国に及びますが、東海エリア中心に東京～大阪となります。
・出張期間：工事の内容にもよりますが、１現場２～3日間程度が基本です。貯水槽・飲料貯水給水管は完成された状態で現場へ行き、設置後に洗浄や消毒などの立会います。
※稀に1ヶ月以上の長期の出張が発生する可能性もありますが、その場合はワンスリーマンションを会社で借ります。（年に1回程度）
・休日出勤有無：：忙期である完成後期近くでは、発生する可能性もありますが、その場合は代休取得を頂きます。※代休取得をせず、有給休暇として溜めておくこともできます。
・施工期間：オープン掘削型…本体工事日数6日程度。但しコンクリート打設、養生、埋め戻し期間を含めた総工事日数は約11日
■商材について：
防火水槽には大きく分けて2種類あり、地上用と地下用です。これまでは地下にコンクリートで作るものが一般的でしたが、狭いエリアや持ち運びの利便性が求められる所では鉄で作られた地上用が活躍します。その中で同社が扱っているのは主に地上用です。地上用の業界シェアNo.1の同社商材は上記理由と併せて、性能も高い（東日本大震災でも傷1つ付いていなかった実績）事から官民問わず多くのお客様から選ばれております。
■ポジションのの魅力
今後の成長が期待される製品であり、早くから取り組むことでスペシャリストとして社内での昇進機会も多く期待されます。
■主要販売先：全国自治体（東京消防庁・静岡市・横浜市他）、鹿島建設、大成建設、ﾀﾞｲﾜﾊｳｽ、UR

＜勤務地詳細＞本社住所：静岡県静岡市清水区北脇新田279番地　2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

狐ケ崎駅、桜橋駅(静岡県)、入江岡駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～280,000円＜月給＞260,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、現職の給与水準を基に応相談の上決定します。■賞与：年2回（過去実績…1.5ヶ月分）■補足：『厚板溶接経験＆ガウジング経験＆ＵＴ検査合格』を満たす方は、入社当初から年収400万円を検討します。39歳：470万円49歳：600万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【排水プラント関連の経験や知識ある方歓迎！在宅勤務有◆土日祝休◆残業25ｈ程◆世界シェアトップレベル農業機械・建設機械製品を提供している「株式会社クボタ」のグループ会社】

当社は総合環境保全技術分野において、トップレベルの実績を保有する「環境エンジニアリング」の先がけとして、2012年にクボタグループに加わりました。
今回は以下をお任せします。

■業務内容：民間排水プラントのプロジェクト営業
排水処理施設における新規建設プロジェクト、もしくは大規模なリニューアル工事を実施する際の営業窓口の担当として、
調査・計画立案・提案・設計・施工・試運転の進捗管理等を一貫して担当頂きます。

■具体的には：
引き合い、調査、受注交渉、受注後の進捗管理となります。
なおテレアポのような新規開拓はなく、顧客紹介もしくはHP問い合わせがほとんどとなります。

■業務の特徴：
（1）排水処理施設の設計、施工、メンテナンスを一貫して手掛けているため、手がけられる範囲が広く、やりがいの大きいお仕事です。
（2）案件は最低でも3000万以上の大規模な案件がメインです。そのため当社においても要の部署となります。

■働き方：
完全週休2日制・残業時間平均25時間と、労働時間マネジメントや働き方改革にも会社として力を入れているため仕事もプライベートも両立で可能です。
役職手当・家族手当なども充実しており、安心して長期的に働くことが出来ます。
仕事の状況によって出社や在宅勤務も可能であり、社員食堂も利用出来ます。

◇東証プライム上場企業のクボタグループ：近年は大型プロジェクト等を含めた受注が増えており、施工実績は国内外4,500件を越えています。
国内に留まらず日本企業の海外進出にも大きく貢献しており、安定した経営基盤のもと、産業排水処理プラント業界トップの海外売上比率を誇る実績です、

◇幅広いニーズ：当社は水処理事業だけではなく、排ガス処理事業も展開しているのがと特徴のひとつです。幅広い業界の顧客や大手取引先との取引実績を誇っています。
これまで培ってきた経験や技術を活かして長期的に人々の生活や環境に対する安心・安全を提供を続けている社会貢献性の高い会社ですので
働く環境を整えこれまでのご経験を活かしたいという方のご応募ぜひお待ちしています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区京橋2-1-3 京橋トラストタワー受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

京橋駅(東京都)、宝町駅(東京都)、東京駅

＜予定年収＞400万円～750万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～＜月給＞220,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定■昇給：年1回（10月）■賞与：年2回（6月・12月）■年収モデル：・35歳…550万円・50歳…650万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■職務内容
・現場代理人業務（ポンプ場の建設工事現場や設備機器の据付に係る施工管理・工程管理・安全管理業務）
・主に、浄水場、送配水ポンプ場などの官公庁が発注元となり、ポンプ設備の新規導入工事や既存ポンプ設備の整備工事にかかる施工管理業務を担当します。
・20～30年前に広く納入されたポンプ設備が定期メンテナンスの時期にあたり、案件数は安定しています。

■出張について
・出張エリア：関東圏が中心となります。
・出張手当：30日未満・・・宿泊費9,500円／日、日当2,100円、その他手当有

■働き方：
・年間休日は125日ございますが、業務や繁忙期によっては休日出勤いただく場合もございます。もちろん代休はとれますので、ご安心ください。
・他社に比べて繁忙期と閑散期が半年ずつと明確のため、閑散期には残業がほぼ0時間の月もあり、長期休暇の取得などもコントロールしやすいことが特徴です。
・有給休暇の平均取得日数は、11.2日です。

【クボタ環境エンジニアリング：ポンプ事業部について】
2022年4月1日より（株）クボタの100％出資子会社 である、クボタ環境サービス 株式会社 、クボタ機工株式会社、クボタ化水株式会社を統合し、クボタ環境エンジニアリング 株式会社として設立されました。
クボタが受注した上下水道や配水・排水・灌漑事業などに関わる、ポンプ施設の維持管理や設計・施工及び補修工事等を行っております。
クボタグループとして新規据付、保守・メンテナンス、改修工事など一貫して請け負える点は強みです。
最近の環境志向の高まりからも市場全体は伸びておりますが、近年は設備の使用期間が長期化する傾向にあり、保守・メンテナンス、改修工事を主力とする同社にとっては追い風となります。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区京橋2-1-3 京橋トラストタワー受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

京橋駅(東京都)、宝町駅(東京都)、東京駅

＜予定年収＞430万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,000円～350,000円＜月給＞215,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収には1ヶ月当たり30時間分（目安）の残業手当が含まれます。※給与詳細は経験・能力を考慮の上、決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回（6月、12月）※過去実績6.5ヶ月程度賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■職務内容
・現場代理人業務（ポンプ場の建設工事現場や設備機器の据付に係る施工管理・工程管理・安全管理業務）
・主に、浄水場、送配水ポンプ場などの官公庁が発注元となり、ポンプ設備の新規導入工事や既存ポンプ設備の整備工事にかかる施工管理業務を担当します。
・20～30年前に広く納入されたポンプ設備が定期メンテナンスの時期にあたり、案件数は安定しています。

■出張について
・出張エリア：関東圏が中心となります。
・出張手当：30日未満・・・宿泊費9,500円／日、日当2,100円、その他手当有

■働き方：
・年間休日は125日ございますが、業務や繁忙期によっては休日出勤いただく場合もございます。もちろん代休はとれますので、ご安心ください。
・他社に比べて繁忙期と閑散期が半年ずつと明確のため、閑散期には残業がほぼ0時間の月もあり、長期休暇の取得などもコントロールしやすいことが特徴です。
・有給休暇の平均取得日数は、11.2日です。

【クボタ環境エンジニアリング：ポンプ事業部について】
2022年4月1日より（株）クボタの100％出資子会社 である、クボタ環境サービス 株式会社 、クボタ機工株式会社、クボタ化水株式会社を統合し、クボタ環境エンジニアリング 株式会社として設立されました。
クボタが受注した上下水道や配水・排水・灌漑事業などに関わる、ポンプ施設の維持管理や設計・施工及び補修工事等を行っております。
クボタグループとして新規据付、保守・メンテナンス、改修工事など一貫して請け負える点は強みです。
最近の環境志向の高まりからも市場全体は伸びておりますが、近年は設備の使用期間が長期化する傾向にあり、保守・メンテナンス、改修工事を主力とする同社にとっては追い風となります。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区京橋2-1-3 京橋トラストタワー受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

京橋駅(東京都)、宝町駅(東京都)、東京駅

＜予定年収＞430万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,000円～350,000円＜月給＞215,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収には1ヶ月当たり30時間分（目安）の残業手当が含まれます。※給与詳細は経験・能力を考慮の上、決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回（6月、12月）※過去実績6.5ヶ月程度賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■仕事内容：
環境プラント及び関連機器の建設・据付工事建設、工事現場における安全衛生、原価低減、品質向上及び技術改善等をご担当いただきます。
具体的には、環境プラント及び関連機器の
・建設・据付工事に関わる施工計画の作成
・建設・据付工事に関わる工事の管理・監督
・建設・据付工事に関わる現地購入品の発注・検収
■職務詳細：
・建設現場に常駐しての業務になります。
・主たる業務は、発注者との協議、下請業者への指導、社内関係者との連携を重ねながら建設現場を運営する業務です。
・原則、現場では1名で業務行い、部門の店社支援体制のもとで業務を行います。
・現場での工事期間は(約半年～1年程度）が大半で、次現場の準備期間等で店社にて業務を行う期間も発生します。
■やりがい：
・官需元請工事の経験がない方や経験工事規模が小さい方だけでなく、官需元請工事の経験のある方にも、入社後当面の間、作業所長補佐としてOJT教育します。
・手がける案件の大半が官需元請工事なので、監理技術者資格申請に必要な実務経験年数を積むことができます。
・PPP（Public Private Partnership）案件を担当する可能性もあり、経験の幅を広げることができる環境です。
■事業の特徴：
パイプインフラ関連製品（ダクタイル鉄管、合成管等）と環境関連製品（各種環境プラント、ポンプ等）により 構成されている水・環境部門では、地震に強い耐震型ダクタイル鉄管をはじめ、ポンプ、バルブ、浄水、排水システムなど、水の循環に関わるあらゆる場所に広くかかわってきたその実績と技術を世界中に展開しています。

＜勤務地詳細＞本社阪神事務所住所：兵庫県尼崎市浜1-1-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

【最寄り駅】

尼崎駅(東海道本線)、杭瀬駅、加島駅

＜予定年収＞450万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制諸手当込み＜賃金内訳＞月額（基本給）：255,500円～＜月給＞255,500円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験、前年収、年齢に応じ決定します。■昇給：年1回（1月）■賞与：年2回（6・12月）※業績、評価による《年収参考例》・約530万円：社会人経験5年程度／総合職　※残業代別途支給・約670万円：社会人経験10年程度／総合職　※残業代別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■職務内容：
ポンプ設備の施工管理業務をお任せします。
■職務詳細：
【受注元】基本的には官公庁からの元請けが中心となり、主にクボタポンプの納入先が対象となります。
【施工対象】ひとえにポンプ設備と言えど上下水道用、工業用水道用、農業用、河川用、道路排水用、産業用、冷暖房用、消火、マンホールポンプなどその種類は多岐に亘ります。いずれも公共性が高く、社会貢献度合いの高い案件ばかりです。
【案件規模】数百万円～3億円程度の案件が殆どで、工期は1ヶ月～3か月程度のものがメインとなります。
【新築/改修】改修が殆どですが、大型改修になると一部新築の案件も発生します。
【担当エリア】基本的には中部全域が中心となりますが、場合によっては、国内での遠方出張が発生する場合があります
■出張対応について：
基本的には日帰り出張がメインで、泊りがけの出張は案件によりけりではあるものの頻度としてはそこまで多くありません。出張者には定額の宿泊費の他、日帰りの案件でも現場に出れば1日2100円、半日1000円の手当が支給されます。
■働き方：年間で均した際の残業月平均は20~30h程度です
閑散期の4月～9月は残業がほぼ無く、繁忙期である10月～3月には40~60h程度の残業が発生する場合があります（官公庁案件が年度末に集中するほか、ポンプの改修は台風の時期を避けないといけないため、自ずと年末、年度末に案件が集中します）。
働き方改革の一環として、ノートPCが一人一台貸与されるほか、グループとしてもテレワークを推奨しております（現場への直行直帰も可能）。

＜勤務地詳細＞名古屋支店住所：愛知県名古屋市中村区名駅3-22-8 大東海ビル3Ｆ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

国際センター駅、近鉄名古屋駅、名鉄名古屋駅

＜予定年収＞430万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,000円～350,000円＜月給＞215,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収には1ヶ月当たり20時間分（目安）の残業手当が含まれます。※給与詳細は経験・能力を考慮の上、決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回（6月、12月）※過去実績6.5ヶ月程度賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■仕事内容：
環境プラント及び関連機器の建設・据付工事建設、工事現場における安全衛生、原価低減、品質向上及び技術改善等をご担当いただきます。
具体的には、環境プラント及び関連機器の
・建設・据付工事に関わる施工計画の作成
・建設・据付工事に関わる工事の管理・監督
・建設・据付工事に関わる現地購入品の発注・検収
■職務詳細：
・建設現場に常駐しての業務になります。
・主たる業務は、発注者との協議、下請業者への指導、社内関係者との連携を重ねながら建設現場を運営する業務です。
・原則、現場では1名で業務行い、部門の店社支援体制のもとで業務を行います。
・現場での工事期間は(約半年～1年程度）が大半で、次現場の準備期間等で店社にて業務を行う期間も発生します。
■やりがい：
・官需元請工事の経験がない方や経験工事規模が小さい方だけでなく、官需元請工事の経験のある方にも、入社後当面の間、作業所長補佐としてOJT教育します。
・手がける案件の大半が官需元請工事なので、監理技術者資格申請に必要な実務経験年数を積むことができます。
・PPP（Public Private Partnership）案件を担当する可能性もあり、経験の幅を広げることができる環境です。
■事業の特徴：
パイプインフラ関連製品（ダクタイル鉄管、合成管等）と環境関連製品（各種環境プラント、ポンプ等）により 構成されている水・環境部門では、地震に強い耐震型ダクタイル鉄管をはじめ、ポンプ、バルブ、浄水、排水システムなど、水の循環に関わるあらゆる場所に広くかかわってきたその実績と技術を世界中に展開しています。

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都中央区京橋2-1-3 京橋トラストタワー勤務地最寄駅：東京メトロ線／京橋駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

【最寄り駅】

京橋駅(東京都)、宝町駅(東京都)、東京駅

＜予定年収＞450万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制諸手当込み＜賃金内訳＞月額（基本給）：255,500円～＜月給＞255,500円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験、前年収、年齢に応じ決定します。■昇給：年1回（1月）■賞与：年2回（6・12月）※業績、評価による《年収参考例》・約530万円：社会人経験5年程度／総合職　※残業代別途支給・約670万円：社会人経験10年程度／総合職　※残業代別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■仕事内容：
環境プラント及び関連機器の建設・据付工事建設、工事現場における安全衛生、原価低減、品質向上及び技術改善等をご担当いただきます。
具体的には、環境プラント及び関連機器の
・建設・据付工事に関わる施工計画の作成
・建設・据付工事に関わる工事の管理・監督
・建設・据付工事に関わる現地購入品の発注・検収
■職務詳細：
・建設現場に常駐しての業務になります。
・主たる業務は、発注者との協議、下請業者への指導、社内関係者との連携を重ねながら建設現場を運営する業務です。
・原則、現場では1名で業務行い、部門の店社支援体制のもとで業務を行います。
・現場での工事期間は(約半年～1年程度）が大半で、次現場の準備期間等で店社にて業務を行う期間も発生します。
■やりがい：
・官需元請工事の経験がない方や経験工事規模が小さい方だけでなく、官需元請工事の経験のある方にも、入社後当面の間、作業所長補佐としてOJT教育します。
・手がける案件の大半が官需元請工事なので、監理技術者資格申請に必要な実務経験年数を積むことができます。
・PPP（Public Private Partnership）案件を担当する可能性もあり、経験の幅を広げることができる環境です。
■事業の特徴：
パイプインフラ関連製品（ダクタイル鉄管、合成管等）と環境関連製品（各種環境プラント、ポンプ等）により 構成されている水・環境部門では、地震に強い耐震型ダクタイル鉄管をはじめ、ポンプ、バルブ、浄水、排水システムなど、水の循環に関わるあらゆる場所に広くかかわってきたその実績と技術を世界中に展開しています。

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都中央区京橋2-1-3 京橋トラストタワー16F勤務地最寄駅：JR各線／東京駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

【最寄り駅】

京橋駅(東京都)、宝町駅(東京都)、東京駅

＜予定年収＞450万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制諸手当込み＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,838,000円～＜月額＞236,500円～（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験、前年収、年齢に応じ決定します。■昇給：年1回（1月）■賞与：年2回（6・12月）※業績、評価による・539.2万円/27歳(残業代を除く)・715.8 万円/34歳(残業代を除く)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【世界シェアトップレベル農業機械・建設機械製品を提供している株式会社クボタグループ◆在宅勤務相談可◆残業30ｈ程◆】

■職務内容：
環境保全エンジニアリングプラント担当として、排水処理設備の施工管理業務を行います。
・施工予算、スケジュールの策定
・設計、施工を実際に担当する協力会社の選定
・他部門との工程進捗状況の確認
※現在、施工管理メンバー4名で全国の案件を担当しているため、全国出張が発生します。

■特徴：
案件の多くは約3～4ヶ月の期間を要しますので、長期出張となる場合がございます。安全書類等、事務作業を自宅で対応できる場合は在宅勤務も可能です。同ポジションではプロジェクトの開始～竣工までの一連のフローに関わり、業務管理、工程管理、安全管理の役割を担います。排ガス処理設備は、様々な業種のプラントに必要となる設備です。プラントごとに発生する問題、求められるスキルも異なるため、幅広いプロジェクトに携わることが可能です。

■働き方：
月平均残業30時間で同業界でも働きやすい環境がございます。顧客が民間の製造工場が多く、お客様の立ち合いのもと施工を進めていくことから、基本的にはお客様の労働時間中が対応時間です。そのため残業も少なくなっています。また、会社としても労働マネジメント管理を徹底し、日曜出勤はほとんどありません。

■組織構成：
配属先のエンジニアリング部 工事・工務グループは現在、施工管理4名（50代のリーダー、60代2名、30代1名）、事務2名の計6名で構成されています。

■クボタ環境エンジニアリング ポンプ事業部について：
2022年4月1日より（株）クボタの100％出資子会社 である、クボタ環境サービス株式会社 、クボタ機工株式会社、クボタ化水株式会社を統合し、クボタ環境エンジニアリング 株式会社として設立されました。クボタが受注した上下水道や配水・排水・灌漑事業などに関わる、ポンプ施設の維持管理や設計・施工及び補修工事等を行っております。クボタグループとして新規据付、保守・メンテナンス、改修工事など一貫して請け負える点は強みです。最近の環境志向の高まりからも市場全体は伸びておりますが、近年は設備の使用期間が長期化する傾向にあり、保守・メンテナンス、改修工事を主力とする同社にとっては追い風となります。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区京橋2-1-3 京橋トラストタワー受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

京橋駅(東京都)、宝町駅(東京都)、東京駅

＜予定年収＞430万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～350,000円＜月給＞220,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収には1ヶ月当たり30時間分（目安）の残業手当が含まれます。※給与詳細は経験・能力を考慮の上、決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回（6月、12月）※過去実績6.5ヶ月程度賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【世界シェアトップレベル農業機械・建設機械製品を提供している株式会社クボタグループ◆在宅勤務相談可◆残業30ｈ程◆】

■職務内容：
環境保全エンジニアリングプラント担当として、排水処理設備の施工管理業務を行います。
・施工予算、スケジュールの策定
・設計、施工を実際に担当する協力会社の選定
・他部門との工程進捗状況の確認
※現在、施工管理メンバー4名で全国の案件を担当しているため、全国出張が発生します。

■特徴：
案件の多くは約3～4ヶ月の期間を要しますので、長期出張となる場合がございます。安全書類等、事務作業を自宅で対応できる場合は在宅勤務も可能です。同ポジションではプロジェクトの開始～竣工までの一連のフローに関わり、業務管理、工程管理、安全管理の役割を担います。排ガス処理設備は、様々な業種のプラントに必要となる設備です。プラントごとに発生する問題、求められるスキルも異なるため、幅広いプロジェクトに携わることが可能です。

■働き方：
月平均残業30時間で同業界でも働きやすい環境がございます。顧客が民間の製造工場が多く、お客様の立ち合いのもと施工を進めていくことから、基本的にはお客様の労働時間中が対応時間です。そのため残業も少なくなっています。また、会社としても労働マネジメント管理を徹底し、日曜出勤はほとんどありません。

■組織構成：
配属先のエンジニアリング部 工事・工務グループは現在、施工管理4名（50代のリーダー、60代2名、30代1名）、事務2名の計6名で構成されています。

■クボタ環境エンジニアリング ポンプ事業部について：
2022年4月1日より（株）クボタの100％出資子会社 である、クボタ環境サービス株式会社 、クボタ機工株式会社、クボタ化水株式会社を統合し、クボタ環境エンジニアリング 株式会社として設立されました。クボタが受注した上下水道や配水・排水・灌漑事業などに関わる、ポンプ施設の維持管理や設計・施工及び補修工事等を行っております。クボタグループとして新規据付、保守・メンテナンス、改修工事など一貫して請け負える点は強みです。最近の環境志向の高まりからも市場全体は伸びておりますが、近年は設備の使用期間が長期化する傾向にあり、保守・メンテナンス、改修工事を主力とする同社にとっては追い風となります。

＜勤務地詳細＞大阪支社住所：兵庫県尼崎市浜1-1-1 勤務地最寄駅：JR線／尼崎駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

尼崎駅(東海道本線)、杭瀬駅、加島駅

＜予定年収＞430万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～350,000円＜月給＞220,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収には1ヶ月当たり30時間分（目安）の残業手当が含まれます。※給与詳細は経験・能力を考慮の上、決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回（6月、12月）※過去実績6.5ヶ月程度賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【大手顧客と取引する安定企業／残業月平均10時間程度／入社後はOJTでしっかりフォロー】

■仕事内容：
建設工事用機材の設計・開発・製造をメインに手掛ける当社にて、土木工事の現場管理（施工管理）をお任せします。

■具体的には：
◇工事内容の打合せ、現地確認／見積書の作成 ・協力業者の手配／折衝・調整
◇現場巡視による工事品質の管理、技術者や作業員などの安全管理
◇工程管理（工事が効率的に進むように段取り）

■入社後の流れ：
入社後は先輩社員が業務をしっかりと教えますので、ご安心ください。先輩社員に同行しながら、当社の業務を覚えていただきます。

■業務スタイル：
・現場は基本的には九州圏内です。
・長期（3ヵ月以上）に渡る現場もありますが、週末には自宅に帰るパターンが多いです。
・現場には社用車で行きます。直行直帰となることもあります。

■組織構成：
代表者1名、設計2名（内1名はフルリモート）、工務部11名、事務1名（※グループ会社に設計2名在籍）で構成されています。

■働きやすい環境：
◇無駄な残業はせず、効率的に時間内に業務を終える意識が社員全員に浸透しています。そのため、残業は多くても月平均10時間程度です。

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県糟屋郡宇美町大字井野356-6 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／南福岡駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

宇美駅、新原駅、須恵中央駅

＜予定年収＞420万円～630万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～450,000円＜月給＞300,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮して決定します。■賞与：年2回（7・12月）※合計2ヶ月分／会社業績、本人評価によります。■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■仕事内容：水環境ソリューション開発部　管路建設グループにて下記業務をご担当頂きます。
・プロジェクトの水道管路の設計に関する設計会社との打ち合わせや資料作成
・水道局、及び各関連部局（下水、ガス、電力、通信）等との協議
・工事会社への指示を行い、管路建設を進め、工程、品質、安全、予算の管理

■就業環境：1つのプロジェクトは3～5年程度のスパンで、現場常駐でご担当いただきます。ご本人の希望や家庭環境を考慮して勤務地は決定する予定です。残業時間は月平均40時間程度です。

■採用背景：水道管路建設が事業体技術職員の人員不足により進まない状態が続く中、水道事業体は設計と施工を分離した発注方式から、設計施工一括発注方式へと移行しつつあります。当社は本事業に市場の初期段階から参画し、群馬東部、秩父広域、鳴門市等で受注実績を上げていますが、競合環境も激しさを増しています。さらなる市場拡大を進めるため、工事を統括する責任者の方を採用し戦略的な増員を図りたいと考えています。

■やりがい
水道管路のトップメーカーとして、優れた製品技術、設計技術を保有しており、管路DB事業においては先駆者である当社で、
「水」に関する社会インフラの整備の現場責任者として社会貢献が可能です。

＜勤務地詳細1＞本社阪神事務所住所：兵庫県尼崎市浜1-1-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞東京本社住所：東京都中央区京橋2-1-3 京橋トラストタワー16F勤務地最寄駅：JR各線／東京駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

【最寄り駅】

尼崎駅(東海道本線)、京橋駅(東京都)、杭瀬駅、宝町駅(東京都)、加島駅、東京駅

＜予定年収＞450万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制諸手当込み＜賃金内訳＞月額（基本給）：241,500円～＜月給＞241,500円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験、前年収、年齢に応じ決定します。■昇給：年1回（1月）■賞与：年2回（6・12月）※業績、評価による《年収参考例》・約530万円：社会人経験5年程度／総合職　※残業代別途支給・約670万円：社会人経験10年程度／総合職　※残業代別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜機械器具設置工事の施工管理/クボタの商品を取り扱える/直行直帰可能/担当エリア宮城県＞
■職務内容：
当社の技術担当として、下記業務に携っていただきます。
業務エリアは宮城県内となります。
・機械器具設置工事：主に株式会社クボタ製ポンプの据付工事をメインとし、処理施設、浄水施設などの現場施工管理、農業施設プラント工事の現場施工管理

■魅力
【Kubotaの商品を取り扱うことができること】
水循環のあらゆる場面で活躍するようになり、日本の水道インフラを支え続けてきたKubotaの高性能なポンプの取付工事に携わることができます。
120年以上にわたって磨き続けてきたクボタの技術は水環境ソリューションとして、水循環のあらゆる場面で活躍し、国内外の上下水道インフラを支え続けています。
【出張の少なさ】
基本的には東北の南三県それぞれに拠点があるので、担当エリアが県内になっております。他県のエリアへの出張は年に1回ほどです。
【直行直帰可能】
宿泊ベースの出張も年に1回ほどと少なく、直行直帰が可能です。

■Kubotaのポンプ：
多段渦巻ポンプ：
幅広い流量に対応でき、吐出圧を高くできるので、プラントでは最も広く用いられます。
雨水排水ポンプ：
排水できなくなった雨水をポンプで汲み上げて 強制的に河川へ放流する役割があります。
調整池排水ポンプ：
開発に伴って失われた保水機能を補うため、雨水を一時的に貯めて河川への雨水の流出量を調節することにより洪水被害の発生を防止するためのポンプです。

■組織構成：
部長、係長(2名)、主任(２名)、社員(2名)
機械設置と建築施工でそれぞれ3名ずつおります。
機械設置の施工管理は係長1名、主任1名、社員1名の計3名です。

■就業環境：
ベテラン社員も在籍しており、OJTにて学んでいただきます。
年齢に関しても20代～50代まで幅広く在籍してます。

■当社の特徴：
農業機械の販売とメンテナンスをメインに行っている会社ですが、当社建設部ではクボタ製品のポンプを使用した各種ポンプ施設や上下水道施設などの建設工事、また米の乾燥調製施設などの農業施設を設計施工で工事をしています。地域社会や日本農業の発展のために、地域に密着した企業活動を行っています。

＜勤務地詳細＞宮城建設課住所：宮城県仙台市若林区荒井東1-2-4 勤務地最寄駅：仙台市地下鉄東西線／荒井駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

荒井駅(宮城県)、六丁の目駅、卸町駅(宮城県)

＜予定年収＞400万円～700万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～282,000円その他固定手当/月：17,000円～45,000円固定残業手当/月：53,000円～73,000円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（0～10,000円／月、ベースアップ込み）※過去実績■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績4ヶ月分■その他定額手当内訳：・職能手当…15,000円～25,000円・資格手当…2,000円～20,000円記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。