受託加工業（各種加工・表面処理）、中津市（大分県）、年収350万円～ の転職・求人検索結果

【大手自動車メーカー・関連会社と取引多数実績有り◎】
■自動車部品の製造加工に軸を置いた請負とそれに付随する派遣事業行っている同社で、管理職としてご活躍いただきます。

■拠点管理職の業務詳細
九州拠点の各営業所の運営責任者をお任せ致します。拠点の責任者の役割は、計画達成の為にPDCAを回す事です。
・事業計画の作成・立案／収益計画の達成
・各部署と連携し事業の進捗管理／新規営業及びプロジェクト進捗管理
・営業担当者のマネジメント業務（勤怠管理・評価・育成）
・各職種の採用面接対応（募集広告等含む）
■組織構成：
メンバーは平均年齢34,5歳でございます。
■キャリアアップ
チームを率いるリーダー→営業所長→支店長として、部下である拠点員やその家族が、誇りを持って仕事ができる様に導いってもらいます。
■本ポジションの魅力
（1）派遣スタッフの管理・育成に携われる
スタッフのスキルに合わせた技能研修の調整、現場での評価のヒアリング等をします。技術者の派遣で終わらず、管理を通して自分が担当していたスタッフの活躍を支援することにやりがいに感じます。
（2）管理のみならず採用・求人票作成も担当
本ポジションでは採用が大きなミッションとなっています。ある程度裁量権のある環境で、ご自身の経験を活かして活躍できるポジションです！
■同社の特徴
・製造業を主業としている当社は、派遣会社のアウトソーシングとは異なり、顧客の開発部門や製造部門の中に入ってチームとして行っております。実際に試作品を製造/大手サプライヤーや大手メーカーの技術力から学び、最新作に触れらる環境です。
・自身の意見を発信できる環境があり、内容が良ければ即採用される社風がございます。自分の担当する企業についても裁量をもって挑戦したい企業にアプローチをかけることも可能です。2026年に上場を目指して準備を進めております。

＜勤務地詳細＞中津テクニカルオフィス住所：大分県中津市大字中殿563-1 エルグランビル103受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

中津駅(大分県)、吉富駅(福岡県)、三毛門駅

＜予定年収＞520万円～600万円＜賃金形態＞月給制■特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：156,500円～180,500円その他固定手当/月：160,000円固定残業手当/月：52,300円～72,500円（固定残業時間41時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞368,800円～413,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与年2回■年収例：540万円／32歳　所長（課長代理）入社4年 月給37万円＋賞与620万円／37歳　支店長（課長）月収41.6万円＋賞与700万円／45歳　支店長（部長）月収50万円＋賞与※手当の変更有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【飛び込みなし／大手自動車メーカー・関連会社と取引多数実績有り◎】
■自動車部品の製造加工に軸を置いた請負とそれに付随する派遣事業行っている同社で、派遣営業として下記業務をご担当いただきます。
■職務内容
・派遣スタッフの採用、労務管理をメインに、工場からの依頼をもとに登録スタッフの派遣、調整をしていただきます。
・1人あたり４～5社、30名程度を担当
・派遣スタッフの労務管理／採用業務：既存ラインの工場からの依頼をもとに登録スタッフの派遣、調整、契約管理
・新規顧客のニーズヒアリング（飛び込みなし）：工場に訪問してヒアリングをしサービス受注

■働き方：始業時にはお客様先の工場に直行し、スタッフの勤怠確認や顔を合わせてのコミュニケーションを取ります。9時30分頃に事務所に行き、その後は終業まで企業様への訪問や電話営業、また新しいスタッフの面接等の対応します。
■ポイント：（1）業界未経験でも製造業の提案営業ができる
希望者には半年程度、契約している県内工場の製造現場で技能や製造に関する知識について学ぶ研修制度があります。現在メンバーの6割がこの制度を利用しており、知識を身に着けながら自信をもって営業活動をしています。
（2）派遣スタッフの管理・育成に携われる
スタッフのスキルに合わせた技能研修の調整、現場での評価のヒアリング等をします。技術者の派遣で終わらず、管理を通して自分が担当していたスタッフの活躍を支援することにやりがいに感じます。
（3）管理のみならず採用・求人票作成も担当
本ポジションでは採用が大きなミッションとなっています。ある程度裁量権のある環境で、ご自身の経験を活かして活躍できます！
■同社の特徴
・製造業を主業としている当社は、派遣会社のアウトソーシングとは異なり、顧客の開発部門や製造部門の中に入ってチームとして行っております。実際に試作品を製造/大手サプライヤーや大手メーカーの技術力から学び、最新作に触れらる環境です。
・自身の意見を発信できる環境があり、内容が良ければ即採用される社風がございます。自分の担当する企業についても裁量をもって挑戦したい企業にアプローチをかけることも可能です。2026年に上場を目指して準備を進めております。

＜勤務地詳細＞中津テクニカルオフィス住所：大分県中津市大字中殿563-1 エルグランビル103受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

中津駅(大分県)、吉富駅(福岡県)、三毛門駅

＜予定年収＞418万円～475万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：156,500円～176,400円その他固定手当/月：67,900円固定残業手当/月：52,300円～72,500円（固定残業時間41時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞276,700円～316,800円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与年2回■年収例：540万円／32歳　所長（課長代理）入社4年 月給37万円＋賞与620万円／37歳　支店長（課長）月収41.6万円＋賞与700万円／45歳　支店長（部長）月収50万円＋賞与※手当の変更有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＼転勤無し◆常に最新の製品や情報に触れられる◆年休125日（土日祝の他に長期連休あり）◆日本の基幹産業で経営基盤安定◎大手取引先多数／
■職務概要：
顧客とメーカーを繋ぐ法人営業担当者として、製造会社や自動車会社に向けた営業活動を実施いただきます。
日本が誇るモノづくりの製造現場に直に入り、大手顧客の製造に関する悩み事を解決するための営業です。
＜提案例＞
顧客が必要とする商品（産業用機械、自動化設備、機械部品、工具等）の販売や、エンジニアリングサービス（工場内工事、メンテナンス等）の提案などがあります。
＜働き方の特徴＞
・エリア…中津全域、豊前、宇佐、豊後高田、久留米等、本社から車で1時間半程度のエリアをご担当いただき、移動には社用車を使います。
・顧客…基本的には既存先へのルート営業が中心で、新規先への提案は年に1、2回程度です。1人で20社程の法人を担当し、1日に複数社訪問をしていただきます。
・提案方法…中には毎日訪問する取引先もあり、顧客先へ直接足を運び、リレーションを図ることが重要です。一方で長きにわたって取引いただいている顧客も多く、互いにいい関係で提案できる関係性です。
・3月～4月が繁忙期です。休日出勤をした際には振替休暇を取得していただきます。
・目標…製造業のため、売り上げだけでなく顧客への貢献度が重要です。そのため提案活動や顧客の生産現場にどれだけ付加価値を提供できたかなども含めて評価しています。
＜入社後お任せする業務＞
最初は先輩社員と既存取引先への同行営業を行い、入社半年後位から1人で顧客先へ訪問をしていただく予定です。
入社後はOJT形式で丁寧に指導するので、製造業界や商材についての専門知識が無い未経験の方でも安心してください。
会社全体の通年目標達成に向けて、営業チームで一丸となり、顧客のお困りごとを解決するための提案営業を行っています。

■組織構成：
現在、営業担当者は4名在籍しており、20代、30代、60代（2名）と幅広い世代が活躍しています。現在の社員も全員未経験からのスタートです◎

■魅力：
・GW等は10日程度の長期連休があり、プライベートの時間も大切にできます。
・過去の平均離職率も7％と低く、社員が長く働きたいと思える組織づくりに努めています。

＜勤務地詳細＞本社住所：大分県中津市上宮永397-1 勤務地最寄駅：JR日豊本 線／中津駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

中津駅(大分県)、吉富駅(福岡県)、三毛門駅

＜予定年収＞310万円～428万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：171,000円～240,000円固定残業手当/月：59,000円～77,000円（固定残業時間44時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞230,000円～317,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与あり：年2回（前年度実績：2.00か月分）■モデル年収：・2年目：310万円（月給23万円＋賞与年2回）・7年目：510万円（月給23万円＋諸手当＋賞与年2回）※給与は年齢・経験を考慮して決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。