14ページ：医療機器メーカー業界、営業職、完全週休2日制 の転職・求人検索結果

【第2新卒可／創業150年以上の老舗医療機器メーカー／大型滅菌装置国内トップシェア／グルーバルに展開／安定企業】

■職務概要
当社の主力商品である大型滅菌装置をはじめ、各種滅菌装置や洗浄装置、手術用装置などの商材を、代理店や病院へ販売・提案する営業です。
具体的には：
各エリアの代理店との打合せや製品説明会の開催、また病院への製品納入後のアフターフォローなどを行います。
当社の強みは、製造～販売～メンテナンスまで一貫してサービス提供できる点であり、製品を売って終わりではなく、その後も顧客の課題解決のために寄り添い続ける必要があります。
※変更の範囲：業務内容に準ずる

■本ポジションの魅力
既存の取引先がメインのため、長期にわたる顧客関係性の維持、対競合からのシェア獲得が重要となります。1～3年程度の商談を要する案件もあり、顧客としっかり向き合って、お役に立てた際は大きな喜びを感じられます。
また当社で取り扱う製品は、医療現場での感染防止に不可欠な洗浄・滅菌装置であり、手術で使用されるメス等の医療器具を清潔に保つことに貢献しています。

■入社後の流れ
入社後はOJTで製品知識を身につけていただきます。その後中部圏でご自身の担当エリアが決まり、エリア内の顧客に営業活動を行っていただきます。

■組織構成
大阪営業所には３０代～５０代までの7名が在籍しております。
（所長1名、営業2名、事務3名）

■当社について
当社は1871年に創業以来、2021年で創業150周年を迎えました。
大型滅菌装置で国内圧倒的シェアと認知を持ち、洗浄・滅菌を中心とするヘルスケア事業のグローバルニッチカンパニーとして、つねに時代を先駆ける技術と製品を提供しています。
今後も、感染対策機器を主軸とした製品・サービス・運用提案、またがん診療に欠かす事のできない病理細胞診関連製品の製造を軸に、世界規模で患者・医療施設・医療産業界に貢献する企業として在りたいと希っています｡

＜勤務地詳細＞名古屋営業所住所：愛知県名古屋市中区丸の内3-20-17 KDX桜通ビル15階受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

久屋大通駅、栄町駅(愛知県)、栄駅(愛知県)

＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：186,000円～261,000円その他固定手当/月：15,000円～29,000円固定残業手当/月：20,000円～30,000円（固定残業時間12時間30分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞221,000円～320,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■地域手当：12,000円～16,000円■等級手当：0円～10,000円■食事手当：3,000円■営業手当：20,000円～30,000円（固定残業金額）　　上記時間超過分は別途支給　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【圧倒的シェアで知名度抜群／充実したフォロー／裁量をもってスケジューリング／日本の新生児の致死率低減に貢献／内資的風土で長期就業◎】
カテーテルを中心にトップシェアを持つ当社において各種カテーテルや輸液セット、フットポンプなど医療機器の提案営業をお任せします。基本的に自宅と訪問先の直行直帰スタイルです。具体的には以下のような業務をお任せします。
・課題のヒアリング、課題解決策（製品、情報等）の提案
・製品の扱い方の説明・手術立ち合い等
・医療従事者向けの各種トレーニング・セミナーのサポートなど
※担当エリアの大学病院や総合病院など、新規顧客の開拓がメインになる予定。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■充実した教育体制
・未経験入社でも専門チームによる3か月の研修で成長を後押しします。医療の基礎知識、製品知識や取り扱い方はもちろん実際に導入する上で必要なノウハウだけでなく、それをどのように医療従事者の方にアウトプットするか、その営業手法まで指導を受ける事が可能です。
・現場に配属後も、上司・メンター・研修担当者による営業同行やOJT、各種の勉強会などを通じ、継続して成長の機会を提供します。
・外資系企業でありながらその出自から内資的な社風があり、人を育てる環境ですのでご安心ください。
■目指せるキャリア
当社では従業員のキャリア開発を企業全体でサポートします。営業部門での成長や昇進だけでなく、将来的に他部門へのキャリアチェンジも可能な環境です。営業からマーケティングやオペ―ション、エデュケーション部門へ異動実績もあります。
【企業の魅力】
■業界シェアトップ製品
中心静脈用カテーテル、栄養投与用チューブ、血栓予防用フットポンプで高いシェアを誇り、特に新生児用の中心静脈用カテーテルのシェアは9割を超えています。
■需要の高い製品
「患者ケア製品」、「栄養関連製品」、「深部静脈血栓症予防製品」の3つの分野を中心に1,800を超える製品を取り扱っており日本の病院の9割で同社の製品が使用されています。「日本の新生児の致死率が低いのは当社の栄養関連製品があるから」と言われるほど社会貢献性が高いです。
■医療現場のニーズに応える国内製造
製品の70％以上を静岡県袋井市にある拠点で開発・製造し、日本の医療現場のニーズに応えられる体制です。

＜勤務地詳細＞九州エリア住所：大分県のご自宅から直行直帰で宮崎・大分エリアをご担当いただきます。 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞年俸制毎月12分の1の金額を支給＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,000,000円＜月額＞416,666円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年齢と経験に応じて上記年収から前後する可能性があります。■昇給：年1回（9月）■セールスインセンティブ：業績目標の達成度合いに応じて支給される業績連動賞与があります。 営業は個人またはチーム、事業部の売上目標に対する達成度合いに応じて年2 回支給されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【2～3か月の導入研修有りで業界未経験も活躍可能！／直行直帰で柔軟な働き方を実現】
■職務内容：
眼科領域のリーディングカンパニーである同社の営業として、眼科医に対して、情報提供/臨床試験等のデータ/海外の症例情報等を提供しながら、緑内障の治療に使われる医療機器を販売して頂きます。今後加速する高齢化社会においてなくてはならない医療機器であり、将来性の高い領域です。
・ターゲット施設での販売目標達成（責任プロダクト：緑内障デバイス）
・販売目標達成に向けての製品プロモーション、アクションの立案と実行
・トレーニングの元、顧客に対する製品トレーニング資格を取得し、適正使用の訴求　等
【変更の範囲：会社の定める業務】
■育成体制：
事業部の中にトレーニングチームがあり、力を入れています。入社後2～３か月弱程度座学での研修の後OJT形式でキャッチアップをいただけます。過去にも業界未経験者が多く入社／活躍しておりますので業界未経験であったとしてもご安心ください。
■働き方：
サージカル事業部はオフィスもありますが直行直帰での働き方がメインです。眼科領域は夜の手術や緊急手術がほぼないため、時間外の急な呼び出し等も少なく働きやすい環境です。
■担当エリア：
中四国エリアの担当となります。出張も発生します。

■サージカル事業部とは
白内障、網膜、緑内障、屈折矯正手術用の眼科手術機器、先進技術眼内レンズ（ATIOL）等を取扱っています。眼科手術機器の売上規模では世界1位です。眼科手術機器の市場規模は概ね80億ドルと言われており、2028年には154億ドルになると言われている成長市場です。現状同社は市場シェアでは40-50%程度と圧倒的なシェアを占めます。
■企業の魅力：
・同社はサージカル（医療機器）、ビジョンケア（一般用製品）と、アイケア分野で総合的な製品群を扱う同社だからこそ、幅広い提案営業が可能です。
・外資系企業でありながら離職率が低く人材育成には非常に力を入れており社内公募の機会もあるため、営業から企画職、学術職などへのキャリアパスも実現が可能です。
・経営陣が各事業所に訪問して課題回収と改善協議を行うなど事業の透明性が高く、社員のエンゲージメントも高いです。

＜勤務地詳細＞中四国エリア住所：広島県を拠点に直行直帰で就業いただきます。 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：329,500円～429,500円＜月給＞329,500円～429,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※記載年収は目安となります。■前職・経験考慮のうえ、弊社規定により優遇致します。■インセンティブが年2回あります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【第2新卒可／創業150年以上の老舗医療機器メーカー／大型滅菌装置国内トップシェア／グルーバルに展開／安定企業】

■職務概要
当社の主力商品である大型滅菌装置をはじめ、各種滅菌装置や洗浄装置、手術用装置などの商材を、代理店や病院へ販売・提案する営業です。
具体的には各エリアの代理店との打合せや製品説明会の開催、また病院への製品納入後のアフターフォローなどを行います。
当社の強みは、製造～販売～メンテナンスまで一貫してサービス提供できる点であり、製品を売って終わりではなく、その後も顧客の課題解決のために寄り添い続ける必要があります。
※変更の範囲：業務内容に準ずる

■本ポジションの魅力
既存の取引先がメインのため、長期にわたる顧客関係性の維持、対競合からのシェア獲得が重要となります。1～3年程度の商談を要する案件もあり、顧客としっかり向き合って、お役に立てた際は大きな喜びを感じられます。
また当社で取り扱う製品は、医療現場での感染防止に不可欠な洗浄・滅菌装置であり、手術で使用されるメス等の医療器具を清潔に保つことに貢献しています。

■入社後の流れ
入社後はOJTで製品知識を身につけていただきます。その後近畿圏でご自身の担当エリアが決まり、エリア内の顧客に営業活動を行っていただきます。

■当社について
当社は1871年に創業以来、2021年で創業150周年を迎えました。
大型滅菌装置で国内圧倒的シェアと認知を持ち、洗浄・滅菌を中心とするヘルスケア事業のグローバルニッチカンパニーとして、つねに時代を先駆ける技術と製品を提供しています。
今後も、感染対策機器を主軸とした製品・サービス・運用提案、またがん診療に欠かす事のできない病理細胞診関連製品の製造を軸に、世界規模で患者・医療施設・医療産業界に貢献する企業として在りたいと希っています｡

＜勤務地詳細＞大阪営業所住所：大阪府大阪市中央区大手前1-7-31 OMMビル12階勤務地最寄駅：天満橋駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

【最寄り駅】

天満橋駅、大阪城北詰駅、大阪天満宮駅

＜予定年収＞380万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：208,600円～261,000円その他固定手当/月：21,800円～30,800円＜月給＞255,400円～321,800円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回■賞与：年2回■地域手当：14,000円～18,000円■等級手当：5,000円～10,000円■食事手当：3,000円■営業手当：25,000円～30,000円（固定残業金額）　　上記時間超過分は別途支給　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【2～3か月の導入研修有りで業界未経験も活躍可能！／直行直帰で柔軟な働き方を実現】
■職務内容：
眼科領域のリーディングカンパニーである同社の営業として、眼科医に対して、情報提供/臨床試験等のデータ/海外の症例情報等を提供しながら、緑内障の治療に使われる医療機器を販売して頂きます。今後加速する高齢化社会においてなくてはならない医療機器であり、将来性の高い領域です。
・ターゲット施設での販売目標達成（責任プロダクト：緑内障デバイス）
・販売目標達成に向けての製品プロモーション、アクションの立案と実行
・トレーニングの元、顧客に対する製品トレーニング資格を取得し、適正使用の訴求　等
【変更の範囲：会社の定める業務】
■育成体制：
事業部の中にトレーニングチームがあり、力を入れています。入社後2～３か月弱程度座学での研修の後OJT形式でキャッチアップをいただけます。過去にも業界未経験者が多く入社／活躍しておりますので業界未経験であったとしてもご安心ください。
■働き方：
サージカル事業部はオフィスもありますが直行直帰での働き方がメインです。眼科領域は夜の手術や緊急手術がほぼないため、時間外の急な呼び出し等も少なく働きやすい環境です。
■担当エリア：
九州エリアの担当となります。ご自宅から直行直帰での就業となり、出張も発生します。

■サージカル事業部とは
白内障、網膜、緑内障、屈折矯正手術用の眼科手術機器、先進技術眼内レンズ（ATIOL）等を取扱っています。眼科手術機器の売上規模では世界1位です。眼科手術機器の市場規模は概ね80億ドルと言われており、2028年には154億ドルになると言われている成長市場です。現状同社は市場シェアでは40-50%程度と圧倒的なシェアを占めます。
■企業の魅力：
・同社はサージカル（医療機器）、ビジョンケア（一般用製品）と、アイケア分野で総合的な製品群を扱う同社だからこそ、幅広い提案営業が可能です。
・外資系企業でありながら離職率が低く人材育成には非常に力を入れており社内公募の機会もあるため、営業から企画職、学術職などへのキャリアパスも実現が可能です。
・経営陣が各事業所に訪問して課題回収と改善協議を行うなど事業の透明性が高く、社員のエンゲージメントも高いです。

＜勤務地詳細＞九州エリア住所：福岡県を拠点に直行直帰で就業いただきます。 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：329,500円～429,500円＜月給＞329,500円～429,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※記載年収は目安となります。■前職・経験考慮のうえ、弊社規定により優遇致します。■インセンティブが年2回あります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【インセンティブ豊富／成長中の美容医療業界で抜群の知名度／世界50ヵ国以上への導入実績があるブランド／日本国内1000ヶ所をこえる納入数】
■求人の魅力：
・「美容」という健康者をターゲットにした製品のため、ドクターだけでなくエンドユーザーやクリニックスタッフからもポジティブな反応をもらえやりがいを感じやすいです。
・インセンティブ制度があり、出した成果に応じてしっかりと還元される仕組みになっています。
■業務内容
医療用レーザー装置、光線治療器を国際的に取り扱う同社において、顧客である病院、クリニック、医院に対し営業をお任せします。在宅環境が続く状況の中、美容投資への時間確保がしやすい状況となっており、ニーズは拡大しています。
・大手チェーンクリニック本部との関係性構築、新規商談獲得
・キーマン(Dr、Ns)との関係性構築
・新規顧客獲得
・機器受注処理、納品対応、納品後のフォロー
・消耗品販売管理
・学会ブース対応
■働き方のイメージ
担当する顧客はチェーンクリニックのため、商談相手は基本的にチェーンクリニックの本部ですので担当顧客数は十数件です。
オーダーをいただいた後は全国各地にあるクリニックに納品を行うため、全国への出張が発生します。
【変更の範囲】：会社の定める業務。
製品の知名度が非常に高いため、売りやすい環境となっています。
■入社後：
入社後は座学で業界や製品などの知識を身に着けたうえでOJT形式で先輩がフォローします。過去にも業界未経験の多くの方が入社後活躍しておりますのでご安心ください。
■当社の魅力
・韓国における美容医療領域の中でも特にレーザーによるシミ治療などの「美容皮膚」分野に強みをもち韓国ではトップクラスのシェア、グローバルでも50か国以上への導入実績があります。
・営業活動においては顧客に対しても誠実な対応をすることや競合の批判を絶対にしないなど「感謝・誠実」という風土が根付いており、自信をもって営業をすることができます。

＜勤務地詳細＞品川オフィス住所：東京都港区港南二丁目16番4号 品川グランドセントラルタワー 5F勤務地最寄駅：品川駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

品川駅、北品川駅、高輪ゲートウェイ駅

＜予定年収＞500万円～820万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,324,000円～6,194,796円固定残業手当/月：98,000円～167,100円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞375,000円～683,333円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞下記インセンティブが支給されます。■インセンティブ：年2回　※業績、成績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■ＢＰＯ事業戦略室について
2023年10月新設。当社製品の取引がある既存顧客に対して、営業担当者と協同し当社のBPOサービスを活用したお客様の業務プロセスの改善、課題解決に関わる業務コンサルを行う組織です。（営業担当が顧客窓口、当部署が専門性を活かして成約まで繋げるブレイン的立ち位置です）

■業務の流れ：一案件に対する業務の流れは下記の通り。並行して3～5件程度の案件を担当します。

（1）事前準備：徹底的な顧客理解・業務理解を行い、提案内容を準備
（2）客先訪問：営業に同行し、具体のニーズ・課題のヒアリング＆当社にて解決できる内容を提案　※顧客訪問：１～2回／週
（3）訪問後対応：訪問結果をまとめ次回ステップを検討
（4）受注後：サービスの要件定義を行い、設計開発部隊と連携し立ち上げまで担当。
【変更の範囲：会社の定める業務】

※当社BPOサービスについて
長年培ったプリント技術を軸とし、万全のセキュリティ体制のもとお客様の個人情報データをお預かりして製造～郵送までを一貫して請け負います。（サービス例：https://k-cr.jp/finance/bpo/）

■業務の特徴
・お客様は流通・金融・製造など多業種
・ヒアリングや業務分析、ソリューション企画の際は、各種既定のツールを使用したりワーキング形式でアイデア出しをしたりとチームの協力や業務サポートも充実

■やりがい
ＢＰＯ事業戦略室は重要顧客や大きな案件を優先して取り扱う組織のため、大企業を相手に規模の大きな仕事に携われます（小規模案件は別部隊が担当）。ルーティンワークではなく自身でPDCAを組んで取り組む、裁量の大きなポジションです。

■就業環境
・労働環境や就業環境を徹底整備、年間休日は124日／残業は10時間程度。
・テレワーク制度を導入、出社頻度は週2回の方から月1回の方まで様々です。

■当社について　～多岐にわたる事業展開で安定性・将来性◎～
・創業85周年を超えるメーカー
・記録紙シェアNo.1／1万社を超える印刷事業者の中でトップ10に入る売り上げ規模／約3万社の企業がお客様で、官公庁や中小企業から大手企業まで幅広い顧客と取引あり
・事業展開：当社が開発から量産までを担う医療機器、ITシステム、自動車関連システム、アグリ事業、海外事業等

＜勤務地詳細＞東京オフィス住所：東京都中央区新富1-18-1 住友不動産京橋ビル4F勤務地最寄駅：各線／八丁堀駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

【最寄り駅】

八丁堀駅(東京都)、新富町駅(東京都)、宝町駅(東京都)

＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円＜月給＞220,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキル・経験に応じて決定を致します。■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【2～3か月の導入研修有りで業界未経験も活躍可能！／直行直帰で柔軟な働き方を実現】
■職務内容：
眼科領域のリーディングカンパニーである同社の営業として、眼科医に対して、情報提供/臨床試験等のデータ/海外の症例情報等を提供しながら、緑内障の治療に使われる医療機器を販売して頂きます。今後加速する高齢化社会においてなくてはならない医療機器であり、将来性の高い領域です。
・ターゲット施設での販売目標達成（責任プロダクト：緑内障デバイス）
・販売目標達成に向けての製品プロモーション、アクションの立案と実行
・トレーニングの元、顧客に対する製品トレーニング資格を取得し、適正使用の訴求　等
【変更の範囲：会社の定める業務】
■育成体制：
事業部の中にトレーニングチームがあり、力を入れています。入社後2～３か月弱程度座学での研修の後OJT形式でキャッチアップをいただけます。過去にも業界未経験者が多く入社／活躍しておりますので業界未経験であったとしてもご安心ください。
■働き方：
サージカル事業部はオフィスもありますが直行直帰での働き方がメインです。眼科領域は夜の手術や緊急手術がほぼないため、時間外の急な呼び出し等も少なく働きやすい環境です。
■担当エリア：
中四国・九州エリアの担当となります。出張も発生します。

■サージカル事業部とは
白内障、網膜、緑内障、屈折矯正手術用の眼科手術機器、先進技術眼内レンズ（ATIOL）等を取扱っています。眼科手術機器の売上規模では世界1位です。眼科手術機器の市場規模は概ね80億ドルと言われており、2028年には154億ドルになると言われている成長市場です。現状同社は市場シェアでは40-50%程度と圧倒的なシェアを占めます。
■企業の魅力：
・同社はサージカル（医療機器）、ビジョンケア（一般用製品）と、アイケア分野で総合的な製品群を扱う同社だからこそ、幅広い提案営業が可能です。
・外資系企業でありながら離職率が低く人材育成には非常に力を入れており社内公募の機会もあるため、営業から企画職、学術職などへのキャリアパスも実現が可能です。
・経営陣が各事業所に訪問して課題回収と改善協議を行うなど事業の透明性が高く、社員のエンゲージメントも高いです。

＜勤務地詳細1＞中四国エリア住所：広島県を拠点に直行直帰で就業いただきます。 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞九州エリア住所：福岡県を拠点に直行直帰で就業いただきます。 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：329,500円～429,500円＜月給＞329,500円～429,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※記載年収は目安となります。■前職・経験考慮のうえ、弊社規定により優遇致します。■インセンティブが年2回あります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【世界16,000人所属のグローバルメーカー/世界医療機器企業ランキング上位/整形外科領域における幅広い商品群/製品力に強み/外資系ですが長期就業が可能です】
スポーツメディスン事業部の営業として大学病院、基幹病院、個人病院の整形外科医に対して靭帯再建に使用する器具やインプラント製品などの営業を担当して頂きます。
■業務詳細：
(1)ドクターに対する営業：担当医を訪問し、自社製品に関する情報を提供。また、目的に合う製品を提案。
(2)代理店に対する営業支援：正確な製品知識を届け、拡販支援。マーケットの状況を把握するための情報交換。
(3)製品使用時の立会い、各種勉強会、セミナー等の開催。
■同社の魅力
【全世界16,000名のグローバル医療機器メーカー】
当社は世界の医療機器メーカー売上高ランキングにおいて20年続けてトップ25にランクインしているグローバル企業です。
1856年にイギリスにて創立され以来、ヘルスケアメーカーとして多くの分野でリーダーの地位を築いております。
【製品力に強みを持ちます】
同社の靭帯再建に使用する器具やインプラント/「関節鏡視下手術」に必要な器具は業界内でもシェア約7割と非常に高いシェアを誇っております。
医療現場からの評価も高く、認知度は非常に高い中での営業活動となります。
【商材提案の幅の広さも特徴です】
当社は下記3事業部を柱にグローバル展開しています。
○オーソペディックス事業：変形性関節症の治療などに使用される人工関節、手術器械、骨折の治療材料や変形矯正に使用する創外固定器を扱います。
○ウンドマネジメント事業：創傷管理領域で必要な医薬品、化粧品を取扱う。同時に製品の情報提供と医療現場での新たな解決方法となるセラピー（治療法）の展開。
○スポーツメディスン事業：靭帯再建に使用する器具やインプラントなど 「関節鏡視下手術」に必要な器具等を提供。
上記整形領域機器を取り扱うメーカーは複数社ありますが、上記の様に3事業部を展開している製品ラインナップは同社のみであり強みでもあります。
単発的な製品PRだけではなく、術後から完治までのフローで使用する機器も取り扱っている為幅広い提案が可能であり、現場のコメディカルからの信頼性も高いことが強みです。

＜勤務地詳細＞山梨エリア住所：山梨県エリアを担当頂きます 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,500,000円～6,000,000円＜月額＞375,000円～500,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※ご経験・スキルにより決定します。■昇給：年1回(4月) 、賞与：年1回(3月)■年収例：500万円／20代後半：月給40万円＋インセンティブ600万円／30代前半：月給50万円＋インセンティブあくまで一例です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【世界16,000人所属のグローバルメーカー/世界医療機器企業ランキング上位/整形外科領域における幅広い商品群/製品力に強み/外資系ですが長期就業が可能です】
スポーツメディスン事業部の営業として大学病院、基幹病院、個人病院の整形外科医に対して靭帯再建に使用する器具やインプラント製品などの営業を担当して頂きます。
■業務詳細：
(1)ドクターに対する営業：担当医を訪問し、自社製品に関する情報を提供。また、目的に合う製品を提案。
(2)代理店に対する営業支援：正確な製品知識を届け、拡販支援。マーケットの状況を把握するための情報交換。
(3)製品使用時の立会い、各種勉強会、セミナー等の開催。
■同社の魅力
【全世界16,000名のグローバル医療機器メーカー】
当社は世界の医療機器メーカー売上高ランキングにおいて20年続けてトップ25にランクインしているグローバル企業です。
1856年にイギリスにて創立され以来、ヘルスケアメーカーとして多くの分野でリーダーの地位を築いております。
【製品力に強みを持ちます】
同社の靭帯再建に使用する器具やインプラント/「関節鏡視下手術」に必要な器具は業界内でもシェア約7割と非常に高いシェアを誇っております。
医療現場からの評価も高く、認知度は非常に高い中での営業活動となります。
【商材提案の幅の広さも特徴です】
当社は下記3事業部を柱にグローバル展開しています。
○オーソペディックス事業：変形性関節症の治療などに使用される人工関節、手術器械、骨折の治療材料や変形矯正に使用する創外固定器を扱います。
○ウンドマネジメント事業：創傷管理領域で必要な医薬品、化粧品を取扱う。同時に製品の情報提供と医療現場での新たな解決方法となるセラピー（治療法）の展開。
○スポーツメディスン事業：靭帯再建に使用する器具やインプラントなど 「関節鏡視下手術」に必要な器具等を提供。
上記整形領域機器を取り扱うメーカーは複数社ありますが、上記の様に3事業部を展開している製品ラインナップは同社のみであり強みでもあります。
単発的な製品PRだけではなく、術後から完治までのフローで使用する機器も取り扱っている為幅広い提案が可能であり、現場のコメディカルからの信頼性も高いことが強みです。

＜勤務地詳細＞愛知エリア住所：愛知エリアを想定しています 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,500,000円～6,000,000円＜月額＞375,000円～500,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※ご経験・スキルにより決定します。■昇給：年1回(4月) 、賞与：年1回(3月)■年収例：500万円／20代後半：月給40万円＋インセンティブ600万円／30代前半：月給50万円＋インセンティブあくまで一例です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【世界16,000人所属のグローバルメーカー/世界医療機器企業ランキング上位/整形外科領域における幅広い商品群/製品力に強み/外資系ですが長期就業が可能です】
スポーツメディスン事業部の営業として大学病院、基幹病院、個人病院の整形外科医に対して靭帯再建に使用する器具やインプラント製品などの営業を担当して頂きます。
■業務詳細：
(1)ドクターに対する営業：担当医を訪問し、自社製品に関する情報を提供。また、目的に合う製品を提案。
(2)代理店に対する営業支援：正確な製品知識を届け、拡販支援。マーケットの状況を把握するための情報交換。
(3)製品使用時の立会い、各種勉強会、セミナー等の開催。
■同社の魅力
【全世界16,000名のグローバル医療機器メーカー】
当社は世界の医療機器メーカー売上高ランキングにおいて20年続けてトップ25にランクインしているグローバル企業です。
1856年にイギリスにて創立され以来、ヘルスケアメーカーとして多くの分野でリーダーの地位を築いております。
【製品力に強みを持ちます】
同社の靭帯再建に使用する器具やインプラント/「関節鏡視下手術」に必要な器具は業界内でもシェア約7割と非常に高いシェアを誇っております。
医療現場からの評価も高く、認知度は非常に高い中での営業活動となります。
【商材提案の幅の広さも特徴です】
当社は下記3事業部を柱にグローバル展開しています。
○オーソペディックス事業：変形性関節症の治療などに使用される人工関節、手術器械、骨折の治療材料や変形矯正に使用する創外固定器を扱います。
○ウンドマネジメント事業：創傷管理領域で必要な医薬品、化粧品を取扱う。同時に製品の情報提供と医療現場での新たな解決方法となるセラピー（治療法）の展開。
○スポーツメディスン事業：靭帯再建に使用する器具やインプラントなど 「関節鏡視下手術」に必要な器具等を提供。
上記整形領域機器を取り扱うメーカーは複数社ありますが、上記の様に3事業部を展開している製品ラインナップは同社のみであり強みでもあります。
単発的な製品PRだけではなく、術後から完治までのフローで使用する機器も取り扱っている為幅広い提案が可能であり、現場のコメディカルからの信頼性も高いことが強みです。

＜勤務地詳細＞岐阜エリア住所：岐阜県エリアを担当頂きます 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,500,000円～6,000,000円＜月額＞375,000円～500,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※ご経験・スキルにより決定します。■昇給：年1回(4月) 、賞与：年1回(3月)■年収例：500万円／20代後半：月給40万円＋インセンティブ600万円／30代前半：月給50万円＋インセンティブあくまで一例です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■ＢＰＯ事業戦略室について
2023年10月新設。当社製品の取引がある既存顧客に対して、営業担当者と協同し当社のBPOサービスを活用したお客様の業務プロセスの改善、課題解決に関わる業務コンサルを行う組織です。（営業担当が顧客窓口、当部署が専門性を活かして成約まで繋げるブレイン的立ち位置です）

■業務の流れ：一案件に対する業務の流れは下記の通り。並行して3～5件程度の案件を担当します。

（1）事前準備：徹底的な顧客理解・業務理解を行い、提案内容を準備
（2）客先訪問：営業に同行し、具体のニーズ・課題のヒアリング＆当社にて解決できる内容を提案　※顧客訪問：１～2回／週
（3）訪問後対応：訪問結果をまとめ次回ステップを検討
（4）受注後：サービスの要件定義を行い、設計開発部隊と連携し立ち上げまで担当。
【変更の範囲：会社の定める業務】

※当社BPOサービスについて
長年培ったプリント技術を軸とし、万全のセキュリティ体制のもとお客様の個人情報データをお預かりして製造～郵送までを一貫して請け負います。（サービス例：https://k-cr.jp/finance/bpo/）

■業務の特徴
・お客様は流通・金融・製造など多業種
・ヒアリングや業務分析、ソリューション企画の際は、各種既定のツールを使用したりワーキング形式でアイデア出しをしたりとチームの協力や業務サポートも充実

■やりがい
ＢＰＯ事業戦略室は重要顧客や大きな案件を優先して取り扱う組織のため、大企業を相手に規模の大きな仕事に携われます（小規模案件は別部隊が担当）。ルーティンワークではなく自身でPDCAを組んで取り組む、裁量の大きなポジションです。

■就業環境
・労働環境や就業環境を徹底整備、年間休日は124日／残業は10時間程度。
・テレワーク制度を導入、出社頻度は週2回の方から月1回の方まで様々です。

■当社について　～多岐にわたる事業展開で安定性・将来性◎～
・創業85周年を超えるメーカー
・記録紙シェアNo.1／1万社を超える印刷事業者の中でトップ10に入る売り上げ規模／約3万社の企業がお客様で、官公庁や中小企業から大手企業まで幅広い顧客と取引あり
・事業展開：当社が開発から量産までを担う医療機器、ITシステム、自動車関連システム、アグリ事業、海外事業等

＜勤務地詳細＞大阪オフィス住所：大阪府大阪市中央区平野町2-6-6 ヒロセ平野ビル　３Ｆ勤務地最寄駅：御堂筋線線／淀屋橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

北浜駅(大阪府)、淀屋橋駅、なにわ橋駅

＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円＜月給＞220,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキル・経験に応じて決定を致します。■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～海外・国内多くの医療機器メーカーとの取引があり、安定経営の医療機器商社で営業職の募集です～
■業務内容：整形外科医は「人間の大工さん」という呼び名もあるとか。それは、整形外科のオペでは、ネジ・釘・トンカチ・鋸（もちろん医療用ものです）などを使うからです。高齢になると転びやすくなったり、ちょっとしたことで骨折したりするので、整形外科の先生方は大忙しです。そんな先生方のお手伝いをするのが当社の仕事です。医療用語は簡単ではありませんし、覚えることも少なくありません。骨の名前を覚える、器械の使用方法を理解するなど、ドクターと同じくらいの知識を持つようになるのは簡単ではありません。こう言われると敷居が高く感じるかもしれませんが、わからないことは先輩・上司がいくらでも教えます。とてもやりがいのある仕事です。
年齢や性別関係なく、やる気と姿勢をきちんと見て評価する会社です。
■営業組織について：現在東京には約20名の営業担当者が在籍しています。
全体の9割が中途入社社員です。入社後は社内研修や先輩社員と同行営業を十分行い、しつかり知識をつけて頂いてから現場を担当していただきますので、業界未経験の方でも安心して知識習得をして頂けます。
■営業ノルマについて：営業成績は昨年実績をベースとしての伸長率を指標においています。同社はノルマという考え方はしない文化です。
■働き方について：月残業30～40h程度/年間休日120日/土日祝休み/住宅手当有 福利厚生も充実しており、長期的にご活躍頂ける環境が整備されています。
■会社理念：世界の医療現場で活用されている医療機器の販売を全国展開している同社は、下記3つを「会社理念」としています。
・数字に追われず、金融機関に頼らず、信義と誇りと日本の美しい秩序を重んじる。
・顧客への感謝を忘れず、フォローアップを大切にする。
・医師の方々を始めとする医療現場の方々から信用され、思い出して声をかけてもらえるようなプロフェッショナル集団を目指す。

＜勤務地詳細＞金沢営業所住所：石川県金沢市西念4-18-40 NYビル6階受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

上諸江駅、金沢駅、北鉄金沢駅

＜予定年収＞310万円～420万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～250,000円固定残業手当/月：59,375円～78,125円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞249,375円～328,125円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力を踏まえて同社規定により決定※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給■賞与：年2回（過去実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■ミッション：顧客の導入・購入形態に関して多岐にわたる提案を求められるため、戦略的な思考で提案型の営業活動を行い、弊社のシェア拡大につながる貢献がミッションです。
■仕事詳細：
(1)担当地域内の購買動向把握(2)顧客との関係構築(3)製品説明等、受注に結びつけるための一連のセールスプロモーション活動(4)プロジェクトマネジメントグループ・カスタマーサービス本部との連携による受注から設置までのコーディネーション(5)製品契約、保守契約の締結(6)アフターフォロー活動【【変更の範囲：会社の定める業務】
■特徴：自社製品の医療機器営業職となります。シーメンスの医療機器全般を扱っていただくため、特に決まった診療科への営業ということでは御座いません。技術営業も各製品にいるため、専門性が高い分野の営業は同行して営業をします。各セールスエリアの大病院に対してシーメンス社製の大型医療機器を納入すべく、営業をかけていただきます。受注規模は製品にもよりますが、数千万～億単位と非常に高額な案件を扱うことができます。
■研修制度：製品研修、3か月程OJTの実施。先輩社員同行のもと従事しながら他製品のOJT等も実施いたします。
■組織構成：各拠点5～10数名ほどの営業社員が在籍しており、日本全国で120名ほどおります。
■社風：自由闊達で、自主性を発揮しながら働くことのできる職場です。目標達成に対して高い意識をもってとりくむだけでなく、相手を支援・リスペクトできる能力を求めます。
■ポジションの魅力：当社製品の特徴として高品質で実際に利用される医療従事者様や患者様にとって使い勝手の良い製品を提供できるように開発をしています。その為、単純な価格勝負ではなく、製品品質をしっかりご評価いただいて決済いただくことが多く、顧客との関係構築や提案スキルも身に付けられるポジションです。
■同社の特徴：日本国内において130年以上の長い歴史を持ち、ヘルスケア領域ではCTIやMRIなど最先端の画像診断装置、ヘルスケアITの分野で国内市場においても存在感を放っています。毎年巨額の開発費を投じ、常に製品の品質で高い評価を獲得し続けています。既存製品をカスタマイズするだけでなく、新たなものを一から作り上げるスタンスでもあります。

＜勤務地詳細＞東北営業所住所：宮城県仙台市青葉区一番町1-9-1 仙台トラストタワー18F受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

仙台駅(地下鉄)、青葉通一番町駅、あおば通駅

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～450,000円＜月給＞273,000円～518,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定致します。※月28時間分のみなし残業手当が付きます。土日出勤が発生した場合は、別途手当が付きます。■昇給：年1回（10月）■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【圧倒的シェアで知名度抜群／充実したフォロー／裁量をもってスケジューリング／日本の新生児の致死率低減に貢献／内資的風土で長期就業◎】
カテーテルを中心にトップシェアを持つ当社において各種カテーテルや輸液セット、フットポンプなど医療機器の提案営業をお任せします。基本的に自宅と訪問先の直行直帰スタイルです。具体的には以下のような業務をお任せします。
・課題のヒアリング、課題解決策（製品、情報等）の提案
・製品の扱い方の説明・手術立ち合い等
・医療従事者向けの各種トレーニング・セミナーのサポートなど
※担当エリアの大学病院や総合病院など、新規顧客の開拓がメインになる予定。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■充実した教育体制
・未経験入社でも専門チームによる3か月の研修で成長を後押しします。医療の基礎知識、製品知識や取り扱い方はもちろん実際に導入する上で必要なノウハウだけでなく、それをどのように医療従事者の方にアウトプットするか、その営業手法まで指導を受ける事が可能です。
・現場に配属後も、上司・メンター・研修担当者による営業同行やOJT、各種の勉強会などを通じ、継続して成長の機会を提供します。
・外資系企業でありながらその出自から内資的な社風があり、人を育てる環境ですのでご安心ください。
■目指せるキャリア
当社では従業員のキャリア開発を企業全体でサポートします。営業部門での成長や昇進だけでなく、将来的に他部門へのキャリアチェンジも可能な環境です。営業からマーケティングやオペ―ション、エデュケーション部門へ異動実績もあります。
【企業の魅力】
■業界シェアトップ製品
中心静脈用カテーテル、栄養投与用チューブ、血栓予防用フットポンプで高いシェアを誇り、特に新生児用の中心静脈用カテーテルのシェアは9割を超えています。
■需要の高い製品
「患者ケア製品」、「栄養関連製品」、「深部静脈血栓症予防製品」の3つの分野を中心に1,800を超える製品を取り扱っており日本の病院の9割で同社の製品が使用されています。「日本の新生児の致死率が低いのは当社の栄養関連製品があるから」と言われるほど社会貢献性が高いです。
■医療現場のニーズに応える国内製造
製品の70％以上を静岡県袋井市にある拠点で開発・製造し、日本の医療現場のニーズに応えられる体制です。

＜勤務地詳細＞九州エリア住所：福岡県に居住いただき周辺エリアをご担当いただきます。 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞年俸制毎月12分の1の金額を支給＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,000,000円＜月額＞416,666円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年齢と経験に応じて上記年収から前後する可能性があります。■昇給：年1回（9月）■セールスインセンティブ：業績目標の達成度合いに応じて支給される業績連動賞与があります。 営業は個人またはチーム、事業部の売上目標に対する達成度合いに応じて年2 回支給されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【業界経験不問／業界内圧倒的シェアで知名度抜群の医療機器ソリューション営業／充実したフォロー／日本の新生児の致死率低減に貢献／内資的風土で長期就業◎】
カテーテルを中心にトップシェアを持つ当社において各種カテーテルや輸液セット、フットポンプなど医療機器の提案営業をお任せします。

■業務内容
基本的に自宅と訪問先の直行直帰スタイルです。具体的には以下のような業務をお任せします。
・課題のヒアリング、課題解決策（製品、情報等）の提案
・製品の扱い方の説明・手術立ち合い等
・医療従事者向けの各種トレーニング・セミナーのサポートなど
※担当エリアの大学病院や総合病院など、新規顧客の開拓がメインになる予定。

■充実した入社後のフォロー体制
・未経験入社でも専門チームによる3か月の研修で成長を後押しします。医療の基礎知識など実際に導入する上で必要なノウハウだけでなく、それをどのように医療従事者の方にアウトプットするか、その営業手法まで指導を受ける事が可能です。
・現場に配属後も、上司・メンター・研修担当者による営業同行やOJT、各種の勉強会などを通じ、継続して成長の機会を提供します。
・外資系企業でありながらその出自から内資的な社風があり、人を育てる環境ですのでご安心ください。

■目指せるキャリア
当社では従業員のキャリア開発を企業全体でサポートします。営業部門での成長や昇進だけでなく、将来的に他部門へのキャリアチェンジも可能な環境です。営業からマーケティングやオペ―ション、エデュケーション部門へ異動実績もあります。

■企業の魅力
当社は、中心静脈用カテーテル、栄養投与用チューブ、血栓予防用フットポンプで高いシェアを誇り、特に新生児用の中心静脈用カテーテルのシェアは9割を超えている業界シェアトップ企業です。
「患者ケア製品」、「栄養関連製品」、「深部静脈血栓症予防製品」の3つの分野を中心に1,800を超える製品を取り扱っており日本の病院の9割で同社の製品が使用されています。
製品の70％以上を静岡県袋井市にある拠点で開発・製造し、日本の医療現場のニーズに応えられる体制です。
「日本の新生児の致死率が低いのは当社の栄養関連製品があるから」と言われるほど、社会貢献性の高い製品を扱っております。

＜勤務地詳細＞愛知エリア住所：愛知県に居住の上、愛三岐エリアをご担当いただきます。基本的に直行直帰での勤務となります。 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞年俸制毎月12分の1の金額を支給＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,000,000円＜月額＞416,666円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年齢と経験に応じて上記年収から前後する可能性があります。■昇給：年1回（9月）■セールスインセンティブ：業績目標の達成度合いに応じて支給される業績連動賞与があります。 営業は個人またはチーム、事業部の売上目標に対する達成度合いに応じて年2 回支給されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■業務概要：
パラマウントベッド製品の販売および拡大をお任せ致します。
■業務内容：
・製品・商品・サービスの営業活動
・製品・商品の納品・使用説明
■業務内容補足：
・出張対応が発生する可能性がございます。
・土日出勤が発生する可能性がございます。（振替休日で対応）
■パラマウントベッド製品について：
特別養護老人ホームや老人保健施設などの社会福祉施設、有料老人ホームなどの居住型施設、在宅などで介護される際にご使用いただく製品・サービスを提案します。ご利用者の自立支援、介護される方の負担軽減、福祉用具貸与事業者の皆さまの業務効率化などにつながる製品づくりを推進します。
■ワークライフバランスについて：
残業時間は基本的に短く、会社として20:00までの退社としております。所定労働時間7時間20分・年間休日132日です。短い時間で生産性を発揮することに重きを置いております。また、誕生日休暇等のユニークな制度も導入しており、歴史ある企業ではりますが、福利厚生含め各種制度は最新のものを、積極的に取り入れております。
■同社について：
同社は、医療施設や高齢者施設で療養中の患者や高齢者が「在院日数は短く」「より回復した状態で退院」出来ることを目指して、幅広い製品を取り揃えています。また、患者本人はもちろん、介助する家族や医療従事者の方など、双方のリスクを軽減するため身体に負担をかけず、より安全に毎日を過ごすためのさまざまな取り組みを行なっています。
■同社の特徴：
同グループは世界1位の総合ヘルスケアカンパニーを目指しています。中心商材である医療介護用ベッドは国内外ともにシェアトップクラスであり、同業界では圧倒的な知名度を誇っています。また、名実ともに世界1位の総合ヘルスケアカンパニーになるため、積極的な新規事業参入や若手社員をプロジェクトの中心に置くなど挑戦的な一面もあります。

＜勤務地詳細＞福岡支店住所：福岡県福岡市博多区博多駅東3丁目14番20号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

東比恵駅、博多駅、祇園駅(福岡県)

＜予定年収＞350万円～550万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～390,000円＜月給＞240,000円～390,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験、スキル等を考慮し決定します（応相談）。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■業務概要：
社会的ニーズの高い医療機器・体外診断薬や試験研究用品を海外から輸入し、日本国内で販売しています。新規ユーザー開拓、代理店獲得、医療業界以外の市場開発など、製品ラインナップおよび販売ルートを拡充する為に、営業組織の体制強化を行っていただきます。既存顧客の受注増にむけた実働と、組織拡大にむけた新規事業の仕掛けや組織体制の強化も担っていただきます。

■業務詳細：
・医療機関への新規営業
・既存顧客のフォロー
・販売代理店との連携
・外回りおよび部下の外回り同行
・市場分析と開発（医療以外の新たな分野での販路構築）
・営業体制を強化するための施策考案・実施 等

■研修について：
業界・製品・市場知識等の座学研修および現場研修を実施します。

■組織について：
日本法人は正社員9名在籍しております。営業部はマネージャー2名、係長1名、メンバー3名で構成されています。メンバーも増員中です。

■同社について：
「ForaCare」はヨーロッパ、アメリカ、アジアなど世界各地に拠点を持つグローバルブランドです。国際基準を満たす医療機器、体外診断薬を取り扱っています。これからの事業拡大に向けて、各部署で増員中です。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区新橋5-10-8 FORAビル3F勤務地最寄駅：JR線／新橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

汐留駅、新橋駅、御成門駅

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：314,000円～固定残業手当/月：51,000円～（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞365,000円～（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■業務概要：
社会的ニーズの高い糖尿病患者向けの医療機器・診断薬や試験研究用品を海外から輸入し、日本国内で販売しています。新規ユーザー開拓、代理店獲得、医療業界以外の市場開発など、製品ラインナップおよび販売ルートを拡充するプロセス全般をお任せします。専門知識のみならず、営業としての介在価値や人柄が重要になるポジションです。
▽取扱製品：
（1）血糖測定器…血糖値を測定する製品で、糖尿病治療には欠かせません。常に安定したニーズがあり、同社の中でも歴史の深い製品です。
（2）非接触型体温計…コロナ禍で非常に多くのお問い合わせを頂きました。様々な企業・行政機関に採用して頂きました。
（3）パルスオキシメーター…血中の酸素飽和度を測定する機器で、こちらもコロナ禍で多くのお問い合わせを頂きました。24時間テレビでのチャリティー活動（全国への寄贈）、台湾政府から日本政府への支援物資として採用されました。
（4）遠隔モニタリングシステム…各製品による測定結果を遠隔モニターできるアプリやクラウドシステムを開発しており、遠隔医療やスマート化にも対応していきます。
■業務詳細：
・医療機関等（病院やクリニック）への新規営業（訪問先は医師や看護師）
・既存顧客のフォロー
・既存販売代理店との連携および新規代理店開拓
・全国の病院・クリニックへのオンライン営業
・問い合わせの対応
・市場分析と開発（医療業界のみならず、別市場での販路構築）　等
※上司や先輩と相談の上で目標を決定し、 自分が狙いたいお客様へアプローチをかけていきます。

■研修について：
入社後1～2週間程度、業界・製品・市場知識等の研修を実施します。その後、1～2週間の現場研修（営業同行）を実施します。その後もOJTで丁寧に指導していきますので、業界経験、知識がなくても安心してください。

■組織について：
日本法人は正社員9名在籍しております。営業部はマネージャー2名、係長1名、メンバー3名で構成されています。

■同社について：
「ForaCare」はヨーロッパ、アメリカ、アジアなど世界各地に拠点を持つグローバルブランドです。国際基準を満たす医療機器、体外診断薬を取り扱っています。これからの事業拡大に向けて、各部署で増員中です。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区新橋5-10-8 FORAビル3F勤務地最寄駅：JR線／新橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

汐留駅、新橋駅、御成門駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：192,000円～固定残業手当/月：31,000円～（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞223,000円～（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【業界未経験歓迎／プライム上場バンドー化学株式会社の子会社／インセンティブ／フレックス／研修制度充実／内資だからできる日本人に適した製品設計／平均勤続年数8年以上／離職率6％以下で長期就業ができる環境】
■求人概要：
当社は整形外科向け医療機器の製造・販売・アフターサービスを行っております。本ポジションでは整形外科医を相手とした医療機器（整形外科向けインプラント）の営業を担当します。東京23区外と神奈川県をお任せする予定で、基本的に直行直帰のスタイルでの営業活動となります。
■主な仕事内容：
・ドクターや看護師に対し、同社製品のPR
症例に合わせ製品のPRを行っていただきます。時にはドクターへ手術計画や製品の使用方法等アドバイスを行うこともあり、ドクターや看護師との信頼関係構築が重要になります。
・代理店（医療機器ディーラー）に対する販売促進の支援活動や情報交換
同社製品を取り扱っている代理店に対し、販売促進の活動の一貫として、同社製品の情報提供や情報交換を行っていただきます。
・勉強会や製品説明会の企画、運営
複数のドクター、看護師を集め、製品の情報提供の場を企画、運営していただきます。
・手術の立ち合い
製品の使用方法や手技のご説明の為、手術の立ち合いを行っていただきます。
■研修制度：
これまで業界未経験の方に多くご入社頂いているため、未経験の方でも1人立ちできるよう充実した研修制度を用意しています。具体的には下記になります。
1か月目：座学研修(会社・製品について／人体に関する座学)
2ヶ月目：先輩社員との営業同行
3ヶ月目：座学研修、営業ロールプレイング
4ヶ月目以降：OJT研修、1人立ち
■組織構成：
配属を予定の横浜営業所では、営業部長の下4名の営業職が在籍しております。20代から30代の方が多く在籍しており、活気溢れる職場です。
■本ポジションの魅力
整形外科領域の中で特に外傷（トラウマ）領域とスポーツ整形領域に力を入れており、主力商材のAI-ワイヤリングシステムと人工靭帯は国内トップクラスのシェアを誇ります。整形外科向け医療機器の中でもニッチな製品のため、競合他社が少なく顧客にも入り込みやすい商材です。また内資系ならではの手厚いフォローがあるため、安心してキャッチアップしていける環境が整っております。

＜勤務地詳細＞横浜営業所/ 西東京営業所住所：神奈川県横浜市都筑区東方町293番地1 ハセガワ企画ビル 202号室受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

鴨居駅、仲町台駅、小机駅

＜予定年収＞440万円～580万円＜賃金形態＞年俸制補足事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,084,000円～4,060,800円固定残業手当/月：59,500円～78,300円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞316,500円～416,700円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験等を考慮し、同社規定により決定します。■給与改定：年1回（4月）■予定年収には営業インセンティブを含んでおります。※基準額（100%達成時）は、年収の約16％（約608,000円～800,000円）。但し、営業成績に応じて支給（予算達成95%以上）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【インセンティブ豊富／成長中の美容医療業界で抜群の知名度／世界50ヵ国以上への導入実績があるブランド／日本国内1000ヶ所をこえる納入数】
■求人の魅力：
・「美容」という健康者をターゲットにした製品のため、ドクターだけでなくエンドユーザーやクリニックスタッフからもポジティブな反応をもらえやりがいを感じやすいです。
・インセンティブ制度があり、出した成果に応じてしっかりと還元される仕組みになっています。
■業務内容
医療用レーザー装置、光線治療器を国際的に取り扱う同社において、顧客である病院、クリニック、医院に対し営業をお任せします。在宅環境が続く状況の中、美容投資への時間確保がしやすい状況となっており、ニーズは拡大しています。
・大手チェーンクリニック本部との関係性構築、新規商談獲得
・キーマン(Dr、Ns)との関係性構築
・新規顧客獲得
・機器受注処理、納品対応、納品後のフォロー
・消耗品販売管理
・学会ブース対応
■働き方のイメージ
担当する顧客はチェーンクリニックのため、商談相手は基本的にチェーンクリニックの本部ですので担当顧客数は十数件です。
オーダーをいただいた後は全国各地にあるクリニックに納品を行うため、全国への出張が発生します。
【変更の範囲】：会社の定める業務。
製品の知名度が非常に高いため、売りやすい環境となっています。
■入社後：
入社後は座学で業界や製品などの知識を身に着けたうえでOJT形式で先輩がフォローします。過去にも業界未経験の多くの方が入社後活躍しておりますのでご安心ください。
■当社の魅力
・韓国における美容医療領域の中でも特にレーザーによるシミ治療などの「美容皮膚」分野に強みをもち韓国ではトップクラスのシェア、グローバルでも50か国以上への導入実績があります。
・営業活動においては顧客に対しても誠実な対応をすることや競合の批判を絶対にしないなど「感謝・誠実」という風土が根付いており、自信をもって営業をすることができます。

＜勤務地詳細＞品川オフィス住所：東京都港区港南二丁目16番4号 品川グランドセントラルタワー 5F勤務地最寄駅：品川駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

品川駅、北品川駅、高輪ゲートウェイ駅

＜予定年収＞500万円～820万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,324,000円～6,194,796円固定残業手当/月：98,000円～167,100円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞375,000円～683,333円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞下記インセンティブが支給されます。■インセンティブ：年2回　※業績、成績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■歯科医療機器/用具の営業
・歯科医師、歯科技工士などの顧客に対して、日々の営業活動によって入手した業界・病院・市場の情報や自社製品の情報を提供し、自社製品の販売、
及び適切な使用方法や最新の手法などの提案を行います。
■職務内容
・営業計画策定：担当エリアの販売計画を立案し、営業活動を実施。
・担当顧客への営業活動、関係構築、情報収集：担当地域の顧客を定期的に訪問しPR・受注活動を行う。担当地域の病院、ドクター情報や市場動向を入手。
・顧客管理：歯科医師、歯科技工士などを対象に製品説明会や勉強会開催。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■教育体制
教育訓練社内・社外で計画された研修プログラムは自ら積極的に参加し、自己啓発に努めることができます。
■働き方
本社以外は営業所を設けておらず、直行直帰の営業スタイルになります。
■当社について：
◇当社はインプラントを中心とする歯科修復分野における世界的なリーディング・カンパニーです。当社の目標は患者様により良い治療を提供いただけるよう、歯科専門家の皆様のサポートを行うことです。この理念は、長年に及ぶ継続的なイノベーションに基づいており、すべてはペル・イングヴァール・ブローネマルク博士が発見したオッセオインテグレーションに由来しています。それ以後、当社は科学に裏打ちされた前向きなソリューションで、治療を受ける何百万人もの患者様と歯科医療に携わる皆様を支援してきました。
◇当社は専門知識・技術の習得におけるあらゆる段階でお客様を支援し、診療のサポートとなる情報の提供に加えて充実したトレーニングと教育プログラムも提供しています。スイスのチューリッヒに本社をおき、生産は米国、スウェーデンにある2か所の施設で行っています。製品およびサービスは関連会社と販売代理店を通じて80か国以上でお求めいただけます。
◇製品には歯科用インプラント・システム、個々の症例に合わせた精度の高い補綴装置を製作するノーベルプロセラCAD／CAMシステム、インプラント治療のプランニングを行うデジタル・ソリューション、そして安心安全なインプラント手術を実行するためのガイディッド・システムやX-ガイドなど幅広い治療を実現するための製品群を取り扱っています。

＜勤務地詳細1＞関西エリア住所：大阪府 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：東京都品川区北品川4-7-35 御殿山トラストタワー13F勤務地最寄駅：各JR線／品川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

北品川駅、新馬場駅、品川駅

＜予定年収＞400万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：333,000円～541,000円＜月給＞333,000円～541,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験に応じ決定します。■インセンティブ：四半期ごとに達成率に応じ確定（翌年3月支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【圧倒的シェアで知名度抜群／充実したフォロー／裁量をもってスケジューリング／日本の新生児の致死率低減に貢献／内資的風土で長期就業◎】
カテーテルを中心にトップシェアを持つ当社において各種カテーテルや輸液セット、フットポンプなど医療機器の提案営業をお任せします。基本的に自宅と訪問先の直行直帰スタイルです。具体的には以下のような業務をお任せします。
・課題のヒアリング、課題解決策（製品、情報等）の提案
・製品の扱い方の説明・手術立ち合い等
・医療従事者向けの各種トレーニング・セミナーのサポートなど
※担当エリアの大学病院や総合病院など、新規顧客の開拓がメインになる予定。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■充実した教育体制
・未経験入社でも専門チームによる3か月の研修で成長を後押しします。医療の基礎知識、製品知識や取り扱い方はもちろん実際に導入する上で必要なノウハウだけでなく、それをどのように医療従事者の方にアウトプットするか、その営業手法まで指導を受ける事が可能です。
・現場に配属後も、上司・メンター・研修担当者による営業同行やOJT、各種の勉強会などを通じ、継続して成長の機会を提供します。
・外資系企業でありながらその出自から内資的な社風があり、人を育てる環境ですのでご安心ください。
■目指せるキャリア
当社では従業員のキャリア開発を企業全体でサポートします。営業部門での成長や昇進だけでなく、将来的に他部門へのキャリアチェンジも可能な環境です。営業からマーケティングやオペ―ション、エデュケーション部門へ異動実績もあります。
【企業の魅力】
■業界シェアトップ製品
中心静脈用カテーテル、栄養投与用チューブ、血栓予防用フットポンプで高いシェアを誇り、特に新生児用の中心静脈用カテーテルのシェアは9割を超えています。
■需要の高い製品
「患者ケア製品」、「栄養関連製品」、「深部静脈血栓症予防製品」の3つの分野を中心に1,800を超える製品を取り扱っており日本の病院の9割で同社の製品が使用されています。「日本の新生児の致死率が低いのは当社の栄養関連製品があるから」と言われるほど社会貢献性が高いです。
■医療現場のニーズに応える国内製造
製品の70％以上を静岡県袋井市にある拠点で開発・製造し、日本の医療現場のニーズに応えられる体制です。

＜勤務地詳細＞北海道エリア住所：北海道エリアの担当となります。基本的にホームオフィス制で直行直帰での勤務となります。 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞年俸制毎月12分の1の金額を支給＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,000,000円＜月額＞416,666円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年齢と経験に応じて上記年収から前後する可能性があります。■昇給：年1回（9月）■セールスインセンティブ：業績目標の達成度合いに応じて支給される業績連動賞与があります。 営業は個人またはチーム、事業部の売上目標に対する達成度合いに応じて年2 回支給されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■ＢＰＯ事業戦略室について
2023年10月新設。当社製品の取引がある既存顧客に対して、営業担当者と協同し当社のBPOサービスを活用したお客様の業務プロセスの改善、課題解決に関わる業務コンサルを行う組織です。（営業担当が顧客窓口、当部署が専門性を活かして成約まで繋げるブレイン的立ち位置です）

■業務の流れ：一案件に対する業務の流れは下記の通り。並行して3～5件程度の案件を担当します。

（1）事前準備：徹底的な顧客理解・業務理解を行い、提案内容を準備
（2）客先訪問：営業に同行し、具体のニーズ・課題のヒアリング＆当社にて解決できる内容を提案　※顧客訪問：１～2回／週
（3）訪問後対応：訪問結果をまとめ次回ステップを検討
（4）受注後：サービスの要件定義を行い、設計開発部隊と連携し立ち上げまで担当。
【変更の範囲：会社の定める業務】

※当社BPOサービスについて
長年培ったプリント技術を軸とし、万全のセキュリティ体制のもとお客様の個人情報データをお預かりして製造～郵送までを一貫して請け負います。（サービス例：https://k-cr.jp/finance/bpo/）

■業務の特徴
・お客様は流通・金融・製造など多業種
・ヒアリングや業務分析、ソリューション企画の際は、各種既定のツールを使用したりワーキング形式でアイデア出しをしたりとチームの協力や業務サポートも充実

■やりがい
ＢＰＯ事業戦略室は重要顧客や大きな案件を優先して取り扱う組織のため、大企業を相手に規模の大きな仕事に携われます（小規模案件は別部隊が担当）。ルーティンワークではなく自身でPDCAを組んで取り組む、裁量の大きなポジションです。

■就業環境
・労働環境や就業環境を徹底整備、年間休日は124日／残業は10時間程度。
・テレワーク制度を導入、出社頻度は週2回の方から月1回の方まで様々です。

■当社について　～多岐にわたる事業展開で安定性・将来性◎～
・創業85周年を超えるメーカー
・記録紙シェアNo.1／1万社を超える印刷事業者の中でトップ10に入る売り上げ規模／約3万社の企業がお客様で、官公庁や中小企業から大手企業まで幅広い顧客と取引あり
・事業展開：当社が開発から量産までを担う医療機器、ITシステム、自動車関連システム、アグリ事業、海外事業等

＜勤務地詳細＞名古屋オフィス住所：愛知県名古屋市中区錦一丁目17番13号 名興ビル９F勤務地最寄駅：東山線／伏見駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

伏見駅(愛知県)、丸の内駅(愛知県)、国際センター駅

＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円＜月給＞220,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキル・経験に応じて決定を致します。■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

既存顧客や反響営業を中心とした提案営業です。ご経験を活かし自由度高くチャレンジできます！
【変更の範囲：会社の定める業務】
■職務詳細：
生産設備に関わる基板の修理や、故障の原因解析など様々な課題に対する提案営業をお任せします。その他、同じ基板の製作を行う複製や、自社開発製品の販売も行っています。
・既存顧客対応：50％
予防保全として劣化している部品の調査等を行い、今後同じトラブルが起きないための予防の提案を行います。
・新規顧客対応：50％
修理のご依頼が中心です。HPや展示会経由でご依頼をいただき、受注しています。
・担当エリア：
東京本社が対応するエリアは東北～関東全域です。宿泊を伴う出張が発生する場合は、出張手当を支給します。
・その他：
電話対応・PC作業（Word、Excel、PowerPoint、社内システム）・来客対応（社内、展示会など）等
※内勤と外勤は半々のイメージです。

■働き方：
・担当顧客数
営業1名で20～60社を担当します。割り振られた予算に応じ顧客が決定されます。
・出張
出張頻度は人により異なりますが、少ない方で月1～2回、多い方は月4～5回程度です。
・残業
個人や時期により異なりますが、基本的には20時間程度～多い時で40時間程度です。
・休日出勤
稀に緊急時には電話やメールが入ることがありますが、呼び出しによる急な出社・出勤はございません。

■入社後の流れ：
入社後3カ月は研修・OJTにて業務を覚えていただきます。早期からご自身で考えて行動ができ、先輩のアドバイスやサポートをもらいながら成長できます。

■その他：
頑張りや個人の営業結果をしっかりと評価される環境です。

＜勤務地詳細＞名古屋支店住所：愛知県名古屋市熱田区一番2丁目29-22 勤務地最寄駅：市営地下鉄名港線／六番町駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

【最寄り駅】

六番町駅、日比野駅(名古屋市営)、熱田神宮西駅

＜予定年収＞700万円～900万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,175,600円～6,658,800円固定残業手当/月：151,700円～195,100円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞583,000円～750,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞想定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。■昇給：あり（年1回あたり5,000～50,000円※前年度実績）■賞与：なし（決算賞与が会社の業績、本人の能力により支払われる事があります)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。