設備管理・メンテナンス、医療機器サービスエンジニア、土日祝休み の転職・求人検索結果

■業務内容：
病院施設向けの粒子線治療装置にまつわる保全業務をご担当いただきます。

■業務詳細：
・納入済み装置の定期点検/修理対応（緊急オンコール対応）
・装置更新工事における出荷前試験（工場試験）
・納入先での試運転業務
※2～4名のチームを編成して行われ、作業責任者の下で要領書や手順書等に従い作業を進めます。作業は各種計測器を用いての測定や調整を行います。

■働き方：
＜出張＞
設置先である医療施設での業務にあたり、国内および海外(北米や中国など)への出張(2～4日)がございます。作業環境はほとんどが屋内で、装置の使用条件を維持するために空調等も完備されています。

＜残業＞
事務所にて事務作業等を行う日はほとんど残業はありません。出張先では作業時間等の都合で残業が発生することもありますが、1か月の残業は10h～30h程度と働きやすい環境です。※トラブル時などはそれ以上になる場合も稀にありますが、36協定の範囲内で負担を抑えた勤務形態です。

＜休日出勤＞
医療施設が休みの週末などに作業を行うこともありますが、平日に振替休日を取得するなど、しっかりとお休みを確保できます。

■担当製品（＝粒子線治療装置）について：
＜概要＞
患者の負担を最低限に抑えるがん治療方法として注目されており、2000年代前半より国内外の病院への導入が進められています。大型(数十m四方の敷地に設置)の治療装置で、電気(パワーエレクトロニクス、高電圧回路)・機械(サーボモータ、ステッピングモータ、真空ポンプなど)・制御(計算機、PLC、制御基板)・通信(医療情報ネットワーク)・放射線などの広範囲な技術を駆使した装置です。

＜将来性＞
近年では病院への新規導入に加え、老朽化した装置の更新工事なども計画されており、今後さらなる事業の拡大が見込まれております。

＜優位性＞
同装置を運用する国内24施設のうち、13施設で当社が運転保守業務を担ってます。運転保守事業は、技術範囲の広さや装置製造メーカの少なさ、また、医療機器の修理を行なうためには薬機法に基づく都道府県からの修理業許可が必要などの理由により競合相手が比較的少ない事業です。当社は15年近くこの事業を継続しており、他社にはない運転保守の技術と経験を保有しております。

＜勤務地詳細＞神戸製作所住所：兵庫県神戸市兵庫区和田崎町1-1-2（三菱電機（株）神戸製作所内） 勤務地最寄駅：神戸市営地下鉄線／和田岬駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

【最寄り駅】

和田岬駅、御崎公園駅、中央市場前駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,500円～330,000円＜月給＞190,500円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記はあくまで想定年収です。経験・スキルに応じて決定いたします。■昇給：年1回■賞与：年2回(6月、12月)■住宅補助あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【年休127日／日立ハイテクGの安定基盤／最先端製品で人々の生活を下支え／フレックスタイム制・研修制度充実】

◆職務内容：
計測制御システム、各種プラント用工業計器のサービスエンジニアとして、顧客に技術サービスの提供を行います。顧客と設備や装置の課題を共有し、課題解決のためのソリューションサービスを提供します。
<具体業務>
・メンテナンス（予防保全、事後保全・修理、リモートサポート、設置環境診断他）
・ソリューション（改良保全、エンジニアリングサポート）
・アドバイジングサービス（お客様の業務課題を共有し、解決に向けた各種サービス提案）等

◆組織構成：
産業サービス本部計測制御部全体で約140名が在籍。全国29拠点で活躍しています。

◆教育体制：
入社後研修で業界や装置について学べます。入社後約3か月間は茨城県ひたちなか市・つくば市にて技術研修を受講頂きます。

◆仕事の魅力：
【最先端技術に携われる】
取扱製品は幅広い業界で使用され、製品に触れて詳しくなる事で業界の最先端技術に携われます。業界や装置に関する知識が無くても、入社後の研修でしっかりと学ぶことができます。
【顧客の課題解決に携われる】
日々のメンテナンスや障害対応を行っていく中で、顧客からお困り事を頂く時もあれば、顧客自身も認識していない潜在的な課題に我々が気づく事もあります。
その際、サービスエンジニアの知識や技術だけでなくグループ間のネットワークも用いてお客様の本質的な課題解決を行う事で、職種の枠を超えて新たな価値提供ができ、大きなやりがいを感じれます。
【顧客評価を大事にする文化】
当社ではお客様満足度向上活動の一環として、サービスの品質評価や顧客ニーズ把握の観点で、定期的にお客様アンケートを実施しています。アンケートで満点を得ると「満点エンジニア」として表彰され、回数に応じた賞金が授与されます。15回満点をとると「CSマイスター」として認定され、賞金と記念品が授与されます。
全国のお客様から当社のサービスについて高い評価を頂いており、毎年「満点エンジニア」が生まれています。
その他、MVE(Most Valuable Engineer)や、ルーキーMVEの表彰制度が新設されるなど、真に顧客に向き合う事ができる環境です。

＜勤務地詳細＞東京支店住所：東京都新宿区四谷4-4-1 四谷国際ビル3階勤務地最寄駅：東京メトロ丸の内線／四谷三丁目駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

四谷三丁目駅、新宿御苑前駅、曙橋駅

＜予定年収＞410万円～670万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：237,000円～349,000円＜月給＞237,000円～349,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記はあくまで目安であり、ご選考を通じて最終的に決定いたします。・給与改定年1回、賞与年2回(6月、12月)・モデル年収（時間外手当を除く、前年賞与実績5.7か月）：510万円/30歳、668万円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【年休127日／日立ハイテクGの安定基盤／最先端製品で人々の生活を下支え／フレックスタイム制・研修制度充実】

◆職務内容：
計測制御システム、各種プラント用工業計器のサービスエンジニアとして、顧客に技術サービスの提供を行います。顧客と設備や装置の課題を共有し、課題解決のためのソリューションサービスを提供します。
<具体業務>
・メンテナンス（予防保全、事後保全・修理、リモートサポート、設置環境診断他）
・ソリューション（改良保全、エンジニアリングサポート）
・アドバイジングサービス（お客様の業務課題を共有し、解決に向けた各種サービス提案）等

◆組織構成：
産業サービス本部計測制御部全体で約140名が在籍。全国29拠点で活躍しています。

◆教育体制：
入社後研修で業界や装置について学べます。入社後約3か月間は茨城県ひたちなか市・つくば市にて技術研修を受講頂きます。

◆仕事の魅力：
【最先端技術に携われる】
取扱製品は幅広い業界で使用され、製品に触れて詳しくなる事で業界の最先端技術に携われます。業界や装置に関する知識が無くても、入社後の研修でしっかりと学ぶことができます。
【顧客の課題解決に携われる】
日々のメンテナンスや障害対応を行っていく中で、顧客からお困り事を頂く時もあれば、顧客自身も認識していない潜在的な課題に我々が気づく事もあります。
その際、サービスエンジニアの知識や技術だけでなくグループ間のネットワークも用いてお客様の本質的な課題解決を行う事で、職種の枠を超えて新たな価値提供ができ、大きなやりがいを感じれます。
【顧客評価を大事にする文化】
当社ではお客様満足度向上活動の一環として、サービスの品質評価や顧客ニーズ把握の観点で、定期的にお客様アンケートを実施しています。アンケートで満点を得ると「満点エンジニア」として表彰され、回数に応じた賞金が授与されます。15回満点をとると「CSマイスター」として認定され、賞金と記念品が授与されます。
全国のお客様から当社のサービスについて高い評価を頂いており、毎年「満点エンジニア」が生まれています。
その他、MVE(Most Valuable Engineer)や、ルーキーMVEの表彰制度が新設されるなど、真に顧客に向き合う事ができる環境です。

＜勤務地詳細＞関越支店住所：埼玉県さいたま市大宮区土手町1-2 JA共済埼玉ビル11階勤務地最寄駅：JR線／大宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

北大宮駅、大宮駅(埼玉県)、鉄道博物館駅

＜予定年収＞410万円～670万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：237,000円～349,000円＜月給＞237,000円～349,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記はあくまで目安であり、ご選考を通じて最終的に決定いたします。・給与改定年1回、賞与年2回(6月、12月)・モデル年収（時間外手当を除く、前年賞与実績5.7か月）：510万円/30歳、668万円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【年休127日／日立ハイテクGの安定基盤／最先端製品で人々の生活を下支え／フレックスタイム制・研修制度充実】

◆職務内容：
計測制御システム、各種プラント用工業計器のサービスエンジニアとして、顧客に技術サービスの提供を行います。顧客と設備や装置の課題を共有し、課題解決のためのソリューションサービスを提供します。
<具体業務>
・メンテナンス（予防保全、事後保全・修理、リモートサポート、設置環境診断他）
・ソリューション（改良保全、エンジニアリングサポート）
・アドバイジングサービス（お客様の業務課題を共有し、解決に向けた各種サービス提案）等

◆組織構成：
産業サービス本部計測制御部全体で約140名が在籍。全国29拠点で活躍しています。

◆教育体制：
入社後研修で業界や装置について学べます。入社後約3か月間は茨城県ひたちなか市・つくば市にて技術研修を受講頂きます。

◆仕事の魅力：
【最先端技術に携われる】
取扱製品は幅広い業界で使用され、製品に触れて詳しくなる事で業界の最先端技術に携われます。業界や装置に関する知識が無くても、入社後の研修でしっかりと学ぶことができます。
【顧客の課題解決に携われる】
日々のメンテナンスや障害対応を行っていく中で、顧客からお困り事を頂く時もあれば、顧客自身も認識していない潜在的な課題に我々が気づく事もあります。
その際、サービスエンジニアの知識や技術だけでなくグループ間のネットワークも用いてお客様の本質的な課題解決を行う事で、職種の枠を超えて新たな価値提供ができ、大きなやりがいを感じれます。
【顧客評価を大事にする文化】
当社ではお客様満足度向上活動の一環として、サービスの品質評価や顧客ニーズ把握の観点で、定期的にお客様アンケートを実施しています。アンケートで満点を得ると「満点エンジニア」として表彰され、回数に応じた賞金が授与されます。15回満点をとると「CSマイスター」として認定され、賞金と記念品が授与されます。
全国のお客様から当社のサービスについて高い評価を頂いており、毎年「満点エンジニア」が生まれています。
その他、MVE(Most Valuable Engineer)や、ルーキーMVEの表彰制度が新設されるなど、真に顧客に向き合う事ができる環境です。

＜勤務地詳細＞千葉サービスセンタ住所：千葉県千葉市中央区弁天1-15-3 リードシー千葉駅前ビル7階受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

千葉駅、京成千葉駅、新千葉駅

＜予定年収＞410万円～670万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：237,000円～349,000円＜月給＞237,000円～349,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記はあくまで目安であり、ご選考を通じて最終的に決定いたします。・給与改定年1回、賞与年2回(6月、12月)・モデル年収（時間外手当を除く、前年賞与実績5.7か月）：510万円/30歳、668万円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。