[掲載開始日: 2019/09/06] 求人コード 01620495

株式会社日立製作所

総合職

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募集要項

仕事内容

総合職
【事務・営業系】
・人事総務、経理財務、調達、法務、営業等の事務系職種の中から、能力・適性・意欲等を考慮の上、決定いたします。

【技術系】
・医療機器の設計開発、システムエンジニア、営業技術、品質保証等の技術系職種の中から、能力・適性・意欲等を考慮の上、決定いたします。

■社風:アットホームで落ち着いた雰囲気です。
障がいの内容に応じた合理的な配慮を行いながら、健常者と同じ職場で勤務していただきます。
多くの社員が勤務する職場のため、コミュニケーション力やチームワークを重視しています。

対象となる方

【学歴】大卒以上
必要業務経験:■必須条件: 
・各職種における実務経験
・「自ら考え行動・実践し、成果を出す」ことができる信念とチャレンジ精神をもった方
・コミュニケーションスキル ・一般的なPCスキル(Excel、Word、PowerPoint)
■歓迎条件:
・実務レベルでの外国語力(英語・中国語)のある方歓迎

勤務地

■ 本部/東京都/東京都台東区東上野二丁目16番地1号
【上記勤務地最寄り駅】 JR/ 上野

【補足】【その他のヘルスケア事業所】
・柏事業所(千葉県柏市新十余二2-1)※車通勤可 
・三鷹事業所(東京都三鷹市牟礼6-22-1 )
・メディカルシステム開発センター(東京都国分寺市東恋ケ窪3-1-1)
【車通勤】
不可(上野、三鷹、国分寺)、可(柏)

勤務時間

08時50分~17時20分
・所定労働時間:7時間45分
・休憩時間:45分
時間外労働有り

雇用形態

正社員
 
・試用期間:3ヶ月

給 与

月給制
・年収:382万円以上 600万円以下
・月給:212,500円以上 350,000円以下
2019年4月実績/初任給 以上
大学学部卒業/月給212,500円
大学修士修了/月給236,500円
※経験、能力を考慮の上、当社規定により決定
賞与:有 (年収例)年収600万円/35歳 主任クラス/(月給35万+賞与)

待遇・福利厚生

通勤手当 家族手当 住居手当 健康保険 雇用保険 労災保険 厚生年金   退職金制度
各種社会保険、財形制度、年金制度、住宅支援制度、持株制度、カフェテリアプラン制度 等

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝日)
・年間有給休暇:24日~24日
・年間休日日数:129日
リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休暇、配偶者出産 休暇、介護休暇、家族看護休暇 等
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企業情報

社名
株式会社日立製作所
所在地
100-8280 東京都千代田区丸の内1-6-6
企業URL

http://www.hitachi.co.jp/

事業内容
■人々の豊かな暮らしを実現する社会イノベーション
近年、デジタル技術の進化が産業や社会インフラを再構築し、世界中で大きな変化をもたらしています。デジタル化の鍵となるデータの利活用により、これまでは気付くことのできなかった解決策や、未来を変える新たなサービスが生まれています。日立はAI(人工知能)やビッグデータ分析といったデジタル技術(IT)に加えて、制御・運用技術(OT: Operational Technology)やプロダクトを有する、世界でもユニークな企業です。この強みを最大限に生かして、より付加価値の高い社会インフラをはじめとするデジタルソリューションをグローバルに提供することで、社会課題を解決するのが日立の社会イノベーション事業です。
ヘルスケアビジネスユニットでは、医療機器の設計・開発、販売をはじめ、ITを活用した様々なサービスなど、日立グループが持つ革新的な技術を活用して、誰もが健康で安心・安全に暮らせる社会の実現に貢献しています。
設立
1920年02月
代表者
取締役代表執行役 執行役社長兼CEO 東原 敏昭
従業員数
33490名
上場市場名
上場
資本金
458790百万
売上高
1927241百万円
売上高連結区分
連結
経常利益
321022百万円
平均年齢
40.2才
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応募方法

この求人情報は、採用企業からdodaチャレンジがお預かりしている求人情報です。

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(3) 募集期間を限定していないため、ご案内の時点で応募締切になる場合があります。あらかじめご了承ください。
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