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[更新日: 2024/04/26] 求人コード 1000004885

株式会社あい設計

CADオペレーター

仕事内容

【広島】CADオペレーター
■業務内容:
・主に建築(構造・意匠・設備)設計図をCADを使用して作図いただきます。
・簡単な文章や表などをWordまたはExcelを用いて作成していただきます。

■当社の特徴:
構造設計を基幹事業として創業し、全国に事業を展開するとともに、意匠設計部門、設備設計部門を加えた総合設計事務所として着実に成長を遂げてまいりました。
東日本大震災以降、建築設計に求められる社会的ニーズとして大規模地震や異常気象といった自然災害リスクや自然エネルギーへの転換、低炭素化といった環境リスクへの対応がより重要になっています。
このような中で当社は建築事業のパートナーとして、耐震改修から超高層、免震、制震構造まで高い構造設計技術を生かしながら、デザイン性、機能性に優れ、環境に配慮した建築を企画から維持管理、運営までお客様の目線・立場に立ちトータルにプロデュース・ご提案いたします。
「構造に強い総合設計事務所」として、安全・安心の上に立つ付加価値の創造を基本理念とし、高い技術と豊かな感性、そして綿密なコスト感覚を重んじながら建築設計に取り組み、社会に貢献する企業であり続けます。

【就業環境補足事項】
トイレもバリアフリー化し、エレベーターもございますので、車椅子の方も応募可能。

【研修】
集合研修・社内勉強会・発表会の実施など様々な教育・研修制度を設けております。

対象となる方

【学歴】高卒以上
必要業務経験:■いずれかの経験をお持ちの方
・CADを用いた実務経験
・職業訓練校や学校などでCADを学ばれた経験

※二級建築士の資格所持者歓迎

勤務地

■本社/広島県/広島市東区上大須賀町10-16
【上記勤務地最寄り駅】JR線/広島駅

【補足】■JR「広島」駅 徒歩8分
・受動喫煙対策:
 勤務地1:あり(禁煙)
・勤務可能な都道府県:
 広島県

勤務時間

9時00分~18時00分
・所定労働時間:8時間0分
・休憩時間:60分
・時間外労働有り
・時間外労働:月20時間
・勤務時間:相談可能

雇用形態

正社員
・試用期間:3か月(条件変更なし)

給 与

その他
・年収:280万円以上 490万円以下
・月給:200,000円以上 350,000円以下
経験・能力・年齢を考慮の上、規定により決定いたします。

■賃金形態:日給月給制
■賞与:年2回
※予定年収は賞与を含めた金額になります。

待遇・福利厚生

通勤手当 家族手当 住居手当 健康保険 雇用保険 労災保険 厚生年金
・資格手当
・社員持株会制度
・健康相談
・社員旅行
・優秀社員表彰
・永年勤続表彰

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝日)
・年間有給休暇:10日~20日
・年間休日日数:124日
その他、夏季休暇、年末年始
※有給休暇は入社時に付与しますが、入社月により付与日数は異なります。
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社名
株式会社あい設計
所在地
732-0056広島県広島市東区上大須賀町10-16
企業URL

https://www.aisekkei.co.jp/

事業内容
あい設計は、構造設計にいちはやく注目し、これを事業の基盤に据えて、設計ビジネスを展開してきました。
現在では、意匠設計を含めた建築の総合設計監理、さらには環境プラントにもフィールドを拡大。
空間を複合的に設計できる多様な視点を持つユニークな設計会社として独自のステイタスを確立しています。

■総合設計
高い技術力に基づく構造計画に裏づけられた、機能的かつ快適で、創造的なデザインを提案します。

■構造設計
豊富な経験と高い技術力に基づき、建築物の強度、耐震性、耐久性を確保し、豊富なデータと力学的な検証で安心を提案します。

■耐震診断
耐震性能が低い既存建築物を診断し、施設の安全性や快適性を高めるための最適な補強工事を提案します。

■設備設計
地球環境問題や省エネルギー、ライフサイクルコスト、温室効果ガス排出削減等、各種建築用途に最適な設備システムのコンサルティングに総合的に取り組んでいます。

■工事監理
設計内容を十分に理解し、顧客の意図を共有しながら忠実に施工できる監理技術者を擁しています。
最終的な引渡しまで、顧客の請負者、設計者と三位一体となって適正で公正な監理を貫きます。

■AFMS(あい・ファシリティマネジメント・サービス)
建物を長期にわたって維持していくために、的確な調査・診断・分析にもとづく実施計画・実施設計を提供します。
建物を価値あるものとして維持するとともに、時間の経過の中で必要になった機能や新しい機能を付加し、建物の『改修』・『再生』をすることによって新たな資産価値を生み出し、事業性を向上させることができます。
設立
1999年11月
代表者
代表取締役社長 清水 慶典
従業員数
313
上場・非上場
非上場
資本金(百万円)
45
売上高(百万円)
4,145
売上高連結区分
非公開

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