株式会社ファミリーマートの過去求人・採用情報/ ファミリーマート直営店の店長候補 ◎本社員登用の道あり ◎「FC(フランチャイズ)独立支援制度」あり ◎経営委託制度でプレ独立の道もある ◎FC店舗経営への近道!お給料をもらって店長のノウハウが勉強できます ※未経験の方も歓迎です

  • 東京都港区芝浦3-1-21msb Tamachi 田町ステーションタワーS 9F
  • コンビニエンスストア

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ファミリーマート直営店の店長候補 ◎本社員登用の道あり ◎「FC(フランチャイズ)独立支援制度」あり ◎経営委託制度でプレ独立の道もある ◎FC店舗経営への近道!お給料をもらって店長のノウハウが勉強できます ※未経験の方も歓迎です

  • 契約社員
  • 転勤なし
  • 上場企業

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募集背景
ファミリーマートでは、成長と収益を高めていくために店舗の高質化とともに店舗網の拡大を目指しています。しかし、そこには店長としてお店を運営していくやる気と高い志を持った人材が必要です。店長候補からスタートし、ファミリーマートに欠かせない人材に成長していただくことを期待しています。
仕事内容

ファミリーマート直営店の店長候補

具体的な仕事内容
ファミリーマートの店長候補として、直営店の運営をお任せします。
見習い期間を経て店長審査に合格すれば、晴れて店長に昇格できます。

【1日の流れ(シフトが朝スタートの場合)】
朝出勤後すぐに、売場を点検し発注作業。それから一日の売上を精算します。
 ▼ ▼
午前中にお昼用の惣菜、弁当が届きます。
検品後すばやく弁当用の棚に並べます。
見やすく、かつ取りやすいように配置するのがポイント。
 ▼ ▼
スタッフと一丸となってお昼のピークに対応します。
忙しくても、笑顔で「ありがとうございました」は忘れません。
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落ち着いてきたら、交代で食事と休憩をとります。
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午後はスーパーバイザーとの打ち合わせで、売場づくりやスタッフの教育など店づくりの戦略を立てたりし、一日の仕事が終了します。

コンビニ店長の仕事の面白さ

コンビニエンスストアは、地域に密着し、地域の方の生活の一部になっています。
そして、地域のお客さまに支えられています。

「毎日買い物にいらっしゃるお客さまが、名前を覚えて挨拶してくれる」
「一生懸命作った手書きPOPを見て、お客さまが商品を買ってくれる」

こんなときに、地域やお客さまとのつながりを実感できます。
これこそが、コンビニで働くことのやりがいであり面白みです。

本社員登用の道※30代前半まで

あなたの店長としての実績次第で本社員に登用することもあります。
時代をリードしていくコンビニエンスストアの本部社員として活躍したい方にはまたとないチャンスです。
これまでにも、多くの方が店長をステップとして本社員となりスーパーバイザーや店舗開発職として前線で活躍しています。
良いお店を作ろうと前向きに考えられる方、スタッフと一緒にお客さまに愛されるお店を作りたい方をお待ちしています。

2つの独立への道

店長候補からスタートし、店舗経営に意欲と熱意がある方には、独立への2つの道があります。
◆FC(フランチャイズ)独立支援制度
FCオーナーとして独立する場合、契約に必要な資金の一部(150万円)を免除する制度が利用できます。
◆経営委託制度(2008年度スタート予定)
独立前にもう少し経験を積みたい方にお薦めの制度です。実績に応じて報酬が決まるため、頑張り次第で高収入を得ることもできます。

対象となる方

高卒以上、年齢不問 店舗運営経験不問 ※フリーター、第二新卒、異業種からのチャレンジも歓迎します

高卒以上であれば年齢や店舗運営経験は一切問いません。

【こんな方が活躍しています】
◎フリーターとしてコンビニで長年働いていた方
◎飲食店に勤めていて接客業が好きな方
◎40歳を過ぎて、自分のお店を持ちたいと挑戦した方
◎お客さまの顔が見える仕事で働きたいと営業から転職した方

【こんな方を歓迎します】
◎商売に興味がある方
◎コンビニはもちろん、ショップや飲食店でアルバイト経験がある方
◎接客の仕事をしていておもてなしの心に自信がある方
◎お客さまの「ありがとう」が嬉しくてたまらないような方
◎独立への気持ちを強くお持ちの方
◎ファミリーマートの本社員を目指している方

【初めてでも安心の丁寧指導】
先輩社員による店舗でのOJTや研修センターでの教室研修を用意しています。基本的な業務を体験しながら、オペレーションや知識を確実に身につけていけます。

※本社員登用が可能なのは30代前半までに限ります。

長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

勤務地

本社/東京都豊島区東池袋4-26-10
勤務可能な店舗がある地域/東北地方、北陸地方、関東地方、中部地方、関西地方、中国地方、四国地方、九州地方の各県(詳しくはWEBページをご確認ください)

※通勤できる直営店が無い場合でも、転居にかかる費用を補助する制度があります。全国からのご応募をお待ちしています(規定による)。
※U・Iターン歓迎!!

【本社最寄駅】
各線 池袋駅より徒歩10分
東京メトロ有楽町線 東池袋駅より徒歩5分

勤務時間
店舗毎のシフト制
例/9:00〜17:45、13:15〜22:00、22:00〜翌6:45

1日の所定労働時間 7時間45分、休憩60分
雇用形態

契約社員

契約は1年間(双方合意のもとで1年ごとの再契約)

給与
月給:24万円(固定給制)

※店長昇格後、店長手当1万円/月支給
※賞与は年間40万円支給(2007年実績)
※時間外手当支給
待遇・福利厚生
賞与年2回(当社規定により支給)、時間外手当
通勤手当、店長手当(店長審査合格後支給、1万円/月)
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険
ファミリーマート共済会
休日・休暇
<休日・休暇>完全週休2日制(シフトによる)
年次有給休暇、慶弔休暇

年間休日104日(2007年)
ファミリーマートの基本理念

あなたと、コンビに、ファミリーマート

ファミリーマートは、地域に、お客さまにとってなくてはならない存在を目指しています。
スタッフはお店の中、働く職場、そして地域社会とのふれ合いの中で「気軽にこころの豊かさ」を提供していくために「ファミマシップ(感じる、気づく、動く 〜こころにホスピタリティを〜)」に基づいて行動しています。

世界にも広がるファミリーマート

ファミリーマートは、国内のみならず海外にも活躍の場を広げています。その店舗数は、国内47都道府県に7058店舗、海外5カ国に6507店舗、合計1万3565店舗(いずれも2007年10月末現在)にも上ります。
まさに、世界で愛され、利用されるコンビニエンスストアなのです。

FCオーナーを全力で支援

ファミリーマートは、FC(フランチャイズ)オーナーを全力で支援します。
店長候補⇒店長と順調に進み、コンビニエンスストア経営の面白さが分かった方は、FCオーナーにステップアップして「自分のお店を経営したい!」と考えることでしょう。
ファミリーマートは、長年培ったノウハウを集約したマニュアルと、スーパーバイザーによるきめ細かなフォローで、スタッフ募集の方法から育成方法、お店作りのイロハまでトータルにサポートします。

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