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お客様の夢や希望の実現〜転職を成功に導くDODAのキャリアコンサルタント〜

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募集背景
“人と組織を多様な形で結ぶ『インフラとしての人材サービス』を提供し社会発展に貢献する”ことをミッションに、
「顧客満足度No.1」「ブランドパワーNo.1」 「働きたい企業No.1」を目指して
「V10(ビジョン2010)」という中期経営計画を掲げています。

今後、日本では人材の流動化が劇的に進展していくことが予想され、
私たち人材サービス産業に寄せられる期待はますます高まっていきます。

当社ではそんなお客様の期待に答えられるよう、さらなる組織拡大とサービスクオリティの向上を目指し
全力で取り組むにあたり、私たちのビジョンに共感し、達成のために切磋琢磨して成長し合える仲間を求めています。
仕事内容

転職希望者に対するキャリアコンサルティング。人と組織のベストマッチングに貢献しています。

具体的な仕事内容
【具体的には】
転職を検討している個々人に対するカウンセリングを実施。「転職理由・今後の希望」を共有・把握して、
希望に見合ったキャリアプランを提示し、転職活動を支援します。
また、個々人の年齢・スキル・意向に応じて、転職相談のほか書類作成支援、
面談スキル向上支援、入退社サポートなども実施します。

【インテリジェンスのキャリアコンサルタントの魅力】
(1)業界トップクラスの取り扱い求人数:
お客様へのご提案の幅が広く、期待に応えられる可能性も高まります。

(2)人材総合サービス:
派遣事業部との連携など、1つの会社内で提案できる幅も広がります。

(3)面接力アップセミナー:
転職希望者の面接力アップのノウハウを共有するセミナーが
定期的に開催されています。コンサルタントのサポート体制も万全です。

(4)メンバークラス主体の活動の多さ:
例えば、インダストリーごとに開催される勉強会。
メンバークラス主体の活動が多く、刺激の多い環境です。

【仕事内容をより具体的に知りたい方は、ぜひ会社説明会へ】
現在インテリジェンスでは、社長が語る会社説明会や中部・関西での会社説明会、DODAキャリアコンサルタントが語る説明会兼選考会など、各種説明会や選考会を開催しています。当社の存在意義やビジョンはもちろんのこと、事業案内や実際に働く社員がお話をさせていただきます。事前の書類選考等はございませんのでお気軽にご来社ください(エントリーは当社HPより受け付けています。施設の都合上、満席の際は抽選とさせていただきますので、予めご了承ください)。

対象となる方

大卒以上 出身業界不問(未経験者でも今までの経験が活かせる仕事です)

【歓迎する経験・知識・スキル】
・提案型営業の経験(業界・職種不問)
・特定業界または業種についての知識
・1つの課題に対して長くじっくりと論理的に取り組み、成果を残してきた経験
・お客様のニーズ・課題を的確に聞き出せるヒアリングスキル
・多くの情報を体系的に整理し、課題解決へと導いていく論理思考、コンセプチュアルスキル
※第二新卒の方も歓迎しています

【こんな志向性をお持ちの方は歓迎です】
◎現在の会社の方針に共感できない、存在意義を見出せない、仕事内容にやりがいを感じられないなど、
 緊急ではないが漠然とした不安を抱えており、環境を変えてみたい、新しい仕事にチャレンジしたいと感じている方

◎共感できるビジョンや存在意義に基づいたサービスを、エンドユーザー(個人)に対して直接に、
 自信を持って提供できる職業に就きたいと考えている方

◎人生にとって“働く”こと、“働く”を通じて何かを実現することはとても大切なことだと考えている方で、
 人が仕事を通じてより良い人生を送ることを支援する仕事に魅力を感じる方

◎大きな組織では先が“見えてしまう”し、小さな組織では先が“見えない”。
 だから、雇われるのではなく自ら仕事や職場を選び、自らキャリアを築いていきたい、
 組織づくりにも自ら参加していきたいという主体性のある方

勤務地
・本社/東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング
・札幌支店/北海道札幌市中央区南1条西3-1 ラ・ガレリア 6F
・東北支社・仙台支店/宮城県仙台市青葉区花京院1-1-20 花京院スクエア 15F
・中部支社/愛知県名古屋市中村区名駅1-1-4 JRセントラルタワーズ46F
・関西支社/大阪府大阪市北区梅田2-5-25 ハービスOSAKAオフィスタワー8・9F
・福岡支店/福岡県福岡市中央区天神2-14-8 福岡天神センタービル10F
勤務時間
裁量労働制
1日のみなし労働時間 10時間
※標準的な勤務時間は11:00〜20:00です。
雇用形態
正社員
給与
年俸制375〜850万円
※1/15.5を月々、3.5/15.5を賞与として年2回に分けて支給
※経験・能力などを考慮し、優遇いたします
■社員の年収例
【年収例】

460万円/中途1年目 24歳 年俸制460万円(月額30万6000円)

540万円/中途2年目 26歳 年俸制540万円(月額36万円)

650万円/中途3年目 30歳 年俸制650万円(月額43万3000円)

待遇・福利厚生
社会保険完備、団体長期障害所得補償保険、
社員持株会制度、ストックオプション制度、
財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、住宅ローン金利優遇制度、
保養所(健康保険組合)、法人向福利厚生クラブ会員等
休日・休暇
<休日・休暇>週休2日制(土日※年に数回会社の定める土曜日出社有)、祝日、
年末年始(12/30〜1/3)、夏期休日(5日間)、
年次有給休暇、特別休暇(慶弔、産前、育児、公傷、災害等)
年間休日122日(夏期休日含む)
顧客志向が浸透

「入社してから周囲の仕事の進め方を見て、徹底した顧客志向にも驚きましたね。前職の組織は体質が内向きで、現場でお客様が離れているのを感じており、葛藤がありました。新規部門の立ち上げに携わった際、プロジェクトの業務負荷が増大した際にはそれが特に顕著となり、顧客志向に重きを置く環境に移ろうと決意しました。そこで出会えたのが当社です。現場ではメンバー間で転職者をどのようにサポートするか相談する機会が多くありますが、常に『それはお客様のためなのか』と顧客ベースに立ち返りながら話を進めています」

人材紹介の魅力

「人材紹介のビジネスは、特に個人と“太く”かかわると言えます。個人の人生の転機に、90分のカウンセリングで信頼関係を構築し、また深く理解し、数ヶ月間に渡り数々のタイミングにおいて重要な影響を与えます。お客様の志向性に沿った長期的な視点を持ち、日々収集、精査している転職マーケットの最新情報やノウハウ、チームのメンバーや企業担当営業のアドバイスを踏まえて、お客様が自己実現できる方向に導くアドバイスを提供しています」

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