株式会社リコーの過去求人・採用情報/ インクジェットプリンターのメカ設計

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インクジェットプリンターのメカ設計

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仕事内容

(1)インクジェットプリンターのヘッドユニット設計(2)インクジェットプリンターのラインエンジン設計

具体的な仕事内容
リコーの新規事業であるインクジェットプリンターのメカ設計をご担当いただきます。
製品の特徴は業界でもトップクラスの粘度を誇る「ビスカスインク」をつかうこと。
そのインクを使ってスムーズに印刷をするためには、様々なメカ的工夫が必要です。
誰かの一瞬のひらめきが、一気に製品開発に拍車をかけることも。


【仕事内容詳細】

(1)インクジェットプリンターのヘッドユニット設計
・インクジェットプリンターのインク吐出性を維持、回復させるための機構設計
・ヘッドタンク、インク供給系の設計及び評価業務

(2)インクジェットプリンターのラインエンジン設計
・印刷の超高速化のための課題抽出と対策検討
  それに伴う、駆動波形設計、画像処理設計、インク供給系設計、ヘッド維持機構開発、
  コントローラー系開発など
・次世代製品に向けたエンジン要素技術の開発
 それに伴う、インク滲み防止技術の開発、高速インク乾燥技術の開発、マルチシステムの開発など

※上記以外にも、様々な新規抽出課題への対応と技術開発が求められます。
※上記いずれかの仕事について書類審査、面接の場を通し、
  ご本人の志向性やスキルを照らし合せた上で決めさせていただきます。

【組織風土】

2000年の事業立ち上げのタイミングで、リコー内の様々な部署や他社からのキャリア採用の技術者で作られた組織です。
その後もたくさんのキャリア入社社員が配属されているため、入社後すぐに馴染める環境があり、
キャリア入社社員の退職率が低いリコーの中でも、特に辞める人の少ない部署です。

キャリア入社社員へのフォロー

リコーではキャリア入社社員を対象とした集団研修を行っています。
キャリア入社社員の皆様は同期がおらず、孤立しがち。
そこで一定期間内にご入社いただいた方が「同期」となるよう、
仲間として腹をわって話し合える関係ができるよう、
一泊研修を実施しています。
研修後には、他事業部にも知り合いができ、会社内での横のつながりが深まります。

キャリア入社関連データ

全社員におけるキャリア入社の割合:30パーセント以上

対象となる方

学生時代に機械工学の勉強をしており、メカ設計や生産技術などの技術者経験(業界不問)をお持ちの方

※若手の場合、ポテンシャルを考慮いたします。《業界未経験者歓迎》

■求める人物像

・新しいことにチャレンジをしてきた経験のある方
・ひとつの技術を極めること以上に、幅広い技術に対する知識欲のある方
・ルーティンワークをこなすことよりも、自ら発信して新しい仕事にチャレンジしていきたい方

後発での事業参入とはいえ、ビジネス向けインクジェットプリンター分野では
パイオニアとして誇りを持って一緒に事業を推進していける方を求めています。
自分の技術領域だけでなく、製品全体に対して興味を持ち技術を吸収する意欲を持って、
忌憚なく意見を言ってください。

勤務地

○戸田事業所(神奈川県厚木市戸田2446)
○厚木事業所(神奈川県厚木市下荻野1005)

【最寄り駅(共通)】
小田急線「本厚木駅」

勤務時間
全社フレックスタイム制
コアタイム:10:10〜14:45(研究開発部門)
コアタイム:9:40〜16:45(スタッフ部門)
1日の標準労働時間 7時間35分
雇用形態

正社員

試用期間 3カ月

給与
スキル・経験・前職給与を考慮し、規定に基づき個別に決定します。
■社員の年収例
【参考 2007年4月初任給実績】

修士了:237,000円

大卒:208,600円

高専卒:182,000円

高卒:159,000円

待遇・福利厚生
昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月)
社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)
諸手当(子女養育手当・通勤手当/全額支給、超過勤務手当、役割テーマ手当 ほか)
諸制度(財形貯蓄・各種融資・持株会 ほか)
諸施設(独身寮、社宅 ほか)
教育制度(階層別・目的別各種研修 ほか)
休日・休暇
<休日・休暇>完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇、フォーシーズンズ休暇(春・夏・秋・冬連続休暇)、特別休暇、ファミリーボーナス休暇 ほか
年間休日127日
教育制度

階層別・目的別・専門別各種研修、各種公開講座、通信教育、PDP制度(Professional Development Program)、ビジネススクール、ローテーション、自己申告制度、派遣制度 ほか

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