株式会社フタバの過去求人・採用情報/ 【クリーニング店の運営・管理/チーフ候補】★8年連続の増収増益の急成長企業! 大阪府下に85店舗以上のクリーニング店を展開! ★今年5月までに新たに10店舗をオープン予定! ★「経験はないけれど、ガッツだけはある!」「人見知りしないのがとりえです!」「笑顔が自慢!」という方ならOKです! ★従業員の9割が女性です!

  • 大阪府東大阪市川俣1-15-16
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【クリーニング店の運営・管理/チーフ候補】★8年連続の増収増益の急成長企業! 大阪府下に85店舗以上のクリーニング店を展開! ★今年5月までに新たに10店舗をオープン予定! ★「経験はないけれど、ガッツだけはある!」「人見知りしないのがとりえです!」「笑顔が自慢!」という方ならOKです! ★従業員の9割が女性です!

  • 正社員
  • 転勤なし

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募集背景
株式会社フタバは、大阪府下全域で店舗数・事業規模・業績など、
トップクラスのクリーニング企業として急成長を遂げています。
現在、8期連続増収増益! 現在85店舗以上を出店中。
さらに2009年5月までには、10店舗を新たに出店する予定です。
今年中には、100店舗展開・売上20億・従業員数500名体制にするのが目標です。
兵庫県への進出も視野に入れています。

そこで、店舗を管理するチーフやリーダーとなって、
店舗を引っ張っていけるような存在になってくれる方を募集します!

クリーニングと言えば、「フタバ」と名前が自然と浮かぶよう、
私たちの店舗を一緒に、ブランド化していきましょう!

※※※関西地区の積極採用企業!※※※
仕事内容

クリーニング店の複数店舗の運営・管理(チーフ候補)

具体的な仕事内容
■店舗をまとめる仕事
・パートさんなどスタッフのシフト管理
・新しく入店したスタッフへの教育
・売上目標達成を目指したさまざまな活動
・お店の会員獲得アップのための販促企画
・経験を積むごとに、複数店舗を管理していただきます

【あるチーフの1日】
8:30 出社
まずは、昨日の売り上げを確認。
売り上げがいいと、やっぱり嬉しい!

9:00 パートさん出社
「頑張りましょう!」で1日が始まります。

11:00 接客
受付の様子を見て、フォローに入ることも。

12:30 昼食
工場長や他のスタッフと時間を合わせながら昼食。
たまに、他のエリアのチーフと外食することも。

14:00 担当する他の店舗に移動
パートさんたちのシフトの相談にのります。

17:00 本日の売り上げ確認!
定時終了を目標に頑張ります。
いざという時は残業もします!

もちろん、残業代は全額支給ですよ!!

女性が9割!

結婚・出産後の復帰者も多く活躍しています!!
また、現在子育て中の社員も多く、環境や状況を理解できるから、
お互いに協力し合う体制ができていて、長期就業できる環境があるので安心してください!

ヤリガイたっぷり!!

年齢や社歴に関係なく、仕事に対する意欲や結果は、キチンと給与や賞与に反映します!
昇給は7月と1月の年2回。
現在、入社4年目で約20店舗を取りまとめるチーフは、3人の子育てをしながら働く女性です!
あなたにも実力次第で、どんどん責任のある仕事を任せていきます!
自分の可能性に気付いて、ヤリガイのある仕事を始めてください!

対象となる方

高卒以上 ※未経験者、ブランクのある方も大歓迎です!

【具体的には】
管理者として学ぶべきことは、経験を重ねながらじっくり覚えていけばOK。
大切なのは、笑顔と前向きに取り組もうとする姿勢です。
あなたの人柄を活かして仕事に取り組んでください!

■以下のような方を応援します!
◎結婚、育児と両立させてしっかりと働きたい!
◎安定収入を手に入れたい
◎新しいことを始めたい

■あれば嬉しいこんな経験
◎販売などの接客経験
◎受付や事務などの経験
◎ファミレス、スーパーなどでの店長経験
◎学生時代のファーストフード店のアルバイトも、立派な経験です!

勤務地

大阪府下85店舗以上の各店舗
※店舗は住宅地や、スーパーマーケット、コンビニ、
 ドラッグストアなどのある郊外に戦略的に展開しています。

※今年中には100店舗を目指しています!
※兵庫県への店舗展開も視野に入れています。
※勤務地は、希望を考慮します。
 まずは、面接にて気軽にご相談ください。
※U・Iターン歓迎
※転居を伴う転勤はありません。

【アクセス】
※いずれの店舗も駅近で便利です。詳細は、ホームページをご覧ください。

勤務時間
シフト制 8:30〜19:30(所定労働時間 8時間、休憩60分)

※個人の都合や店舗の状況によってシフトは決定されます。
 担当する店舗の状況や、パートさんのシフト状況に合わせ、
 希望を考慮しながら決めていきます。
※時には残業もありますが、残業代は全額支給されます!
雇用形態
正社員
給与
月給18万円以上
※この金額は、あくまでも最低給与です。
 あなたの実力や経験に合わせて決定します。
※また、当社では実力があれば、どんどん店舗を任せていきます。
 もちろん、キャリアアップすれば、その分給与として跳ね返ってきます。
 昇給は随時行いますので、どんどん実力を発揮してください!
■社員の年収例
【年収例】

450万円/35歳/チーフ職(係長)(経験5年)

550万円/38歳/マネージャー職(課長)(経験10年)

待遇・福利厚生
◎昇給年2回(1月、7月)
◎賞与年2回(入社2年目以降に支給)
◎交通費全額支給
◎各種社会保険完備
◎クリーニング代割引
◎制服貸与/7〜25号
◎研修制度 ※経験や実力に応じて1〜3カ月あります。
◎退職金(確定拠出年金)
休日・休暇
<休日・休暇>週休2日制(月6〜8日)シフト制
有給休暇
年始休暇、慶弔休暇

※※※運動会、授業参観、入学・卒業式など、お子さまのイベントには休めます!※※※
 休日や勤務時間のシフトはパートさんの希望を調整しながら、
 ご自身の働きやすい時間を決めることもできます!
 社員もパートさんも、子育て経験者が多いので、
 お子さまのイベントには理解があります。
 時には、年配のパートさんに子育てのアドバイスを受けることもあり、
 小さなお子さまの居る人にとっては、とても心強いです!
 もちろん、「子供が風邪を…」なんて時はお互いに助け合えるので安心してください。

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