株式会社日栄の過去求人・採用情報/ 業界未経験から専門スキルを習得できる【営業】 ◆生活に欠かせない「工業用機械部品」を扱い、設立より40年、確かな成長を続けています。 ◆20〜30代の業界未経験者が活躍中!じっくり成長できるので、専門知識をお持ちでない方も安心してください。 ◆社員同士のつながりを大切にする環境で、長期的なスキルアップを実現しませんか。

  • 東京都墨田区業平3-10-14
  • 石油化学

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業界未経験から専門スキルを習得できる【営業】 ◆生活に欠かせない「工業用機械部品」を扱い、設立より40年、確かな成長を続けています。 ◆20〜30代の業界未経験者が活躍中!じっくり成長できるので、専門知識をお持ちでない方も安心してください。 ◆社員同士のつながりを大切にする環境で、長期的なスキルアップを実現しませんか。

  • 正社員
  • 転勤なし

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募集背景
さらなる営業体制強化のための人員拡充となります。

設立40年、新たな人材を募集!

当社が扱うのは、シール材、樹脂の加工品、建築用部材などの「工業用機械部品」。
中でも、漏れを止めるシール材、そして高機能樹脂で作られた加工品をメインとして取り扱っています。
普段あまり目にすることはありませんが、私たちの暮らしの中では絶対に欠かせないものばかりです。
そのような製品を扱って40年が経ち、さらなる飛躍のため、新たな仲間を迎えることになりました。

仕事内容

各種工業用機械部品の提案営業

具体的な仕事内容
【お任せしたい役割】
お客様を訪問し、お客様の困っていること、欲しい品物などをヒアリングすることから始まります。
実際に当社が扱っている品物のほとんどは、まだこの世の中に存在しないものばかりです。お客様の
「こんな物が欲しい」という概要をもとに、経営課題解決のための最適な提案を行っていただきます。

【仕事の流れ】
<ヒアリング、提案>
お客様のニーズに最適な品物を、次から次へと提案。ニーズに適う品物は、一つだけとは限りません。
お客様の要求仕様、予算等、様々な条件の中から、最適なものを探し出していきます。
  ▼
<打ち合わせ>
お客様の製作した図面をもとに、自社工場、仕入先業者と連携をとりながら、
具体的な仕様、納期、価格をお客様と打ち合わせます。
  ▼
<見積り、納品>
お客様の図面をもとに見積書を作成し、条件が満たされたら、お客様からの注文書が届きます。
その後は自社工場、仕入先業者から品物が届き次第、お客様のもとへ納品を行います。
  ▼
<アフターフォロー>
そしてお客様の支払日には、代金集金などを行います。その後もお客様とは定期的に連絡を取り合い、
アフターフォローや新規受注など、長期的な信頼関係を築いてください。

【万全の教育体制】
当社が扱うのは、高い専門知識が求められる工業用機械部品。入社後しばらくはじっくりと研修を行い、
当社の事業内容、品物の知識、仕事の流れを習得していただきます。その後は先輩との同行を経て、
担当のお客様への営業活動を進めてください。

仕事の難しさとやりがい

当社が取引を行っているのは、幅広い業界のお客様。その多様なニーズへ対応するためにも、
「じっくりとヒアリングを行い」「製造側に的確に指示を出し」「フットワーク良く品物を届ける」という、
営業活動の基本を徹底することが大切です。一つひとつの仕事を丁寧かつ迅速に進めて
いただくことが、お客様の経営課題解決に欠かせない存在へとつながります。

対象となる方

★高卒以上の方 ★要普通車運転免許 ★未経験者も大歓迎!

【具体的には】
■パソコンの基本操作ができる方
■基本的なビジネスマナーをお持ちの方

【こんな方をお待ちしています】
■仕事に活かせるビジネススキルや資格をお持ちの方
■人とのコミュニケーションや話を聞くことが得意な方
(ただ相槌を打つのではなく、的確な質問を上手にできる方)
■分からないことは自分で勉強したり、周囲に質問できる方

勤務地

本社/東京都墨田区業平3-10-14
★東京スカイツリーのすぐ近くです!
★転勤はありません。

【アクセス】
京成押上線・都営浅草線・東武伊勢崎線・東京メトロ半蔵門線「押上駅」B2出口より徒歩2分

勤務時間
9:00〜17:30(所定労働時間7時間30分、休憩60分)
雇用形態

正社員

試用期間3カ月

給与
月給24万2000円以上
※年齢・経験・能力を考慮の上、当社規程により優遇。
■社員の年収例
【年収例】

410万円/33歳 入社6年目/月給34万円

待遇・福利厚生
【昇給、賞与】
■昇給年1回
■賞与年2回

【社会保険】
■健康保険
■雇用保険
■労災保険
■厚生年金保険

【各種手当】
■通勤手当
■皆勤手当
■営業手当
■家族手当
■住宅手当

【福利厚生】
■研修制度
■社員旅行
■健康診断
■慶弔金制度
休日・休暇
<休日・休暇>■原則週休2日制(土、日)※但し月1〜2回、土曜出勤あり。
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■慶弔休暇

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