ユーロフィン分析科学研究所株式会社の過去求人・採用情報/ 試験責任者候補(GLP)

  • 大阪府大阪市淀川区加島2-1-6
  • その他医療関連

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試験責任者候補(GLP)

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募集背景
現在当社で進めている人材採用は、より多くの依頼に応えていくための増員募集となります。
中長期的な人員構成として、若手メンバーとベテランメンバーの間を繋ぎ、
将来的にはマネジメントを担っていただける方を採用し、
組織の活性化と技術の向上を促していきたいと考えています。
医薬品開発の高度化・長期化を背景に、分析・評価といった業務はますます重要性を増しています。
時代のニーズに応える組織として成長を続ける当社のこれからを、ぜひ一緒に作っていきましょう。
仕事内容

GLP分析研究部にて、投与液の濃度測定や品質試験、生体試料中の薬物濃度測定などをお任せします。

具体的な仕事内容
【具体的には?】
GLP基準や各種のガイドラインに従い、
◆安全性試験に用いられる化合物の品質試験
◆投与液の濃度測定
◆暴露評価のための生体試料中の薬物濃度測定
◆試験法バリデーション
 などをお任せします。

【GLP分析研究部について】
GLP分析研究部は安全性試験に用いる医薬品候補化合物の品質試験、投与液の濃度測定を担当するグループと、
生体試料中の薬物濃度測定(TK)を担当するグループに分かれています。
約20名のメンバーが在籍しており、20代〜30代前半の若手メンバーが多く活躍しています。

まずは試験責任者候補として、試験担当者からスタートしていただき、専門性を向上させながら
今までのご経験を活かして社内のネットワークを広げてご経験を積んでください。

仕事のやりがいを、より深く。

アステラスグループの一員として、
創薬の重要な一部を担う手ごたえを感じられる点も大きな魅力。
アステラス製薬の担当者との情報交換も活発です。
“自分の担当している試料が、どのようなフェーズにあるどんな医薬品なのか?”
といった情報にも日々触れることができます。

将来の組織作りを一緒に。

若手の多いGLP分析研究部は、柔軟な組織です。
みなさんがお持ちの考えや前職での経験も活かし、新しい組織作りを進めていきたいと考えています。
組織力を活かした仕事ができる環境を整え、技術力向上を含めた人材育成を進めていくことは、
私たちのような分析を専門とする会社にとって重要なことです。
それぞれの立場で意見交換をしながら、みんなででやりがいのある組織を作り上げていきましょう。

対象となる方

●原薬・製剤分析の経験が5年以上の方 ●生体内薬物濃度分析の経験が5年以上の方

【以下のような思いをお持ちの方を歓迎いたします。】
・改善や意見を提案し、自らが率先して活動していただける方。
・分析技術や専門性へのこだわりに加え、組織の運営・マネジメントにも興味がある。
・じっくりと長く働ける環境で、力を発揮していきたい。
・何事にも好奇心を持ち、新しい仕事にも挑戦していきたい。

◎前職で製薬メーカー、CRO、分析専門機関などでの経験を持った中堅メンバーが多数活躍しています。

勤務地
本社/大阪府大阪市淀川区加島2-1-6
アクセス/JR東西線「加島駅」より徒歩10分
勤務時間
8:45〜17:45(所定労働時間8時間、休憩60分)
※フレックスタイム制を採用しているため、こちらは標準勤務時間帯です。
雇用形態

正社員

試用期間3カ月

給与
月給25万円以上
※当社規定により算出します。
■社員の年収例
【想定年収】
400万円〜700万円
待遇・福利厚生
【基本的にはアステラス製薬と同様の福利厚生制度が適用されます。】

<昇給、賞与、手当>
・昇給年1回
・賞与年2回 (2010年度実績/4.2カ月分)
・通勤手当

<福利厚生>
・社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
・退職金制度
・グループ共済会制度
・アステラス製薬持株会制度(奨励金有)
・財形貯蓄制度
・社員食堂
など

<その他>
・クラブ活動(野球、サッカー、テニス、バレー、陸上、バトミントン、華道など)
・社内イベント(新人歓迎会、レクレーション大会など)
休日・休暇
<休日・休暇>完全週休2日制(土・日)
祝日
夏季、年末年始休暇・GW・慶弔休暇
年間休日日数127日
※年次有給休暇(10日〜20日)

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