ダイキンエアテクノ株式会社
-
- 設立
- 1978年
-
- 従業員数
- 1,238名
-
- 平均年齢
- 38.9歳
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
企業をフォローするとは
この企業が探している条件と、あなたの登録情報が一致しています。企業はオファーを送るか検討しているため、その企業をフォローすると面接確約の「プレミアムオファー」が届く可能性がアップします。どんな企業かチェックして、興味を持った企業はフォローしてみましょう!
※フォローした企業一覧は、会員専用ページ「企業からのオファー」から確認できます。また、フォローを外すことも可能です。
※「この企業をフォローする」ボタンを押すことで、個人を特定できるような情報が公開されることはありません。
※dodaサービスの利用情報(行動履歴情報)を公開停止にしている場合、フォローしたことは企業に通知されません。
※Web履歴書公開設定で勤務先会社名を「公開しない」に設定している場合は、企業が閲覧するweb履歴書に勤務先会社名が表示されることはありません。
(「企業から見たあなたの登録情報」はこちら)
※「フォローする」ボタンは、一定期間を過ぎると非表示になります。
ダイキンエアテクノ株式会社
ダイキンエアテクノ株式会社の過去求人情報一覧
仕事
~プログラミング不要/空調のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年数12.0年(2022年11月時点)~ ■業務内容:当社の社内SE 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■具体的には: (1)基幹システムの保守メンテ 4割 (2)親会社システムと連携構築 4割 (3)BIツールやワークフロー構築 1割 ※一部内製 (4)働き方改革・DX 1割 <上記(1)~(4)に対応した補足> (1)基幹システム…当社が施工する工事物件の案件~受注~着工~竣工までの販売・購買管理、及び、保守を含むメンテナンス業務を管理 (4)現場の業務効率化に寄与する新技術を活用した働き方改革。 └導入済みのシステム(ANDPAD SPIDERPLUS、BuddyBoard) (1)~(4):開発は上流が中心。プログラミング等は外注との折衝 └外注先はダイキンのグループ会社がほとんどで、内部事情がわかっているためスムーズなやり取りが可能 ■業務の魅力/特徴: ・基幹システム開発の上流工程から本番稼働、運用保守まで幅広い業務に携わっていただきます。 ・開発規模は1人/月程度の小規模開発から100人/月を超える大規模開発まで様々です。 ・ダイキン工業と連携し開発。なお、プログラムはダイキン工業のシステム子会社含めたベンダー(協力企業)が作成 ※やりとりがスムーズ ・IT投資に積極的な当社では、今後、AIチャットボットやRPAなど先技術の導入に携われる機会もあります。 ・会社からの投資が大きく、予算を十分に与えられています。働き方改革など投資予算は大きく確保。 ■組織構成: 生産性革新本部 生産性革新部 IT推進グループ。男性4名(50代3名、40代1名) ■社風 自由で個人の裁量を重視する風土で、積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています。 ■補足: ・出張あり ・緊急対応ほぼなし ・夜勤無し(徹夜や22:00以降勤務の発生は過去ありません) ・残業平均30時間 ※繁忙期は増加の可能性有 ・有休取得率は90.7%と例年高い取得率! ・土曜・日曜・祝日/年間休日数121日 ★くるみんマークも取得 ◎賞与計5.9か月分(2022年度分実績) ◎平均勤続年数12.0年(2022年11月時点) ◎退職金もしっかり完備
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>関西支店住所:大阪府吹田市江坂町1-17-26 エスプリ江坂5階勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線/江坂駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
江坂駅、豊津駅(大阪府)、関大前駅
給与
<予定年収>450万円~540万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):240,000円~260,000円<月給>240,000円~260,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回 計5.9か月分 (2022年度分実績※年度により多少の変動あり)■想定年収:28歳/450万円(月給24万円)35歳/540万円(月給26万円)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。
仕事
~プログラミング不要/空調のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年数12.0年(2022年11月時点)~ ■業務内容:当社の社内SE 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■具体的には: (1)基幹システムの保守メンテ 1割 (2)親会社システムと連携構築 1割 (3)BIツールやワークフロー構築 3割 ※一部内製 (4)働き方改革・DX 5割 <上記(1)~(4)に対応した補足> (1)基幹システム…当社が施工する工事物件の案件~受注~着工~竣工までの販売・購買管理、及び、保守を含むメンテナンス業務を管理 (4)現場の業務効率化に寄与する新技術を活用した働き方改革。 └導入済みのシステム(ANDPAD SPIDERPLUS、BuddyBoard) (1)~(4):開発は上流が中心。プログラミング等は外注との折衝 └外注先はダイキンのグループ会社がほとんどで、内部事情がわかっているためスムーズなやり取りが可能 ■業務の魅力/特徴: ・基幹システム開発の上流工程から本番稼働、運用保守まで幅広い業務に携わっていただきます。 ・開発規模は1人/月程度の小規模開発から100人/月を超える大規模開発まで様々です。 ・ダイキン工業と連携し開発。なお、プログラムはダイキン工業のシステム子会社含めたベンダー(協力企業)が作成 ※やりとりがスムーズ ・IT投資に積極的な当社では、今後、AIチャットボットやRPAなど先技術の導入に携われる機会もあります。 ・会社からの投資が大きく、予算を十分に与えられています。働き方改革など投資予算は大きく確保。 ■組織構成: 生産性革新本部 生産性革新部 IT推進グループ。男性4名(50代3名、40代1名※内3名は大阪勤務) ■社風 自由で個人の裁量を重視する風土で、積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています。 ■補足: ・出張あり ・緊急対応ほぼなし ・夜勤無し(徹夜や22:00以降勤務の発生は過去ありません) ・残業平均30時間 ※繁忙期は増加の可能性有 ・有休取得率90.7%と例年高い取得率! ・土日祝/年間休日数121日 ★くるみんマークも取得 ◎賞与計5.9か月分(2022年度実績) ◎平均勤続年数12.0年(2022年11月時点) ◎退職金もしっかり完備
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都墨田区両国2-10-8 住友不動産両国ビル勤務地最寄駅:JR総武線/両国駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
両国駅、両国駅(都営線)、東日本橋駅
給与
<予定年収>450万円~540万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):240,000円~260,000円<月給>240,000円~260,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回 計5.9か月分 (2022年度分実績※年度により多少の変動あり)■想定年収:28歳/450万円(月給24万円)35歳/540万円(月給26万円)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)#空気コンサル #SDGsにも貢献 #空調ビッグデータ~ ■職務内容 プライム市場上場・空調事業世界トップクラスのダイキングループである当社の本社管理部門にて、【 総務・人事(主に労務関係)】のお仕事をお任せします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■担当業務の詳細 (1)労務労政:5割 ・全社員の勤務管理(時間外実績、36協定時間管理 ※給与計算はありません) ・勤怠管理システム対応 ・労働組合対応 (2)人事・総務業務 ・人事異動対応 ・規程改訂 ・安全衛生(BCP対応) ・車両管理 ・備品管理(防災関連) ・許可届出 ■組織: ・8名:部長(男性)、課長(女性)、一般職(男性2名、女性4名)*派遣社員、障がい者含む ・何かあればすぐに相談しながら進めることが可能!上司も相談しやすいです。 ■社風 自由で個人の裁量を重視する風土で、積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています。 ■教育制度・キャリア ・入社後は必要に応じて研修あり(ダイキン工業研修所にての研修メニューあり) ・上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立 ・賞与にも反映される人事評価でも、プランや目標に基づいた透明かつ適切な評価 ■働き方 ・月平均20~30時間程度 ※繁忙期は増加の可能性有 ・有休取得率は90.7%と例年高い取得率! ・土曜・日曜・祝日/年間休日数121日 ★くるみんマークも取得 \ ダイキンエアテクノ株式会社の魅力 / ◎会社について: 1978年創業、ダイキン工業100%出資会社で、安定資金とダイキン工業(メーカー)連動の高度な技術やノウハウを活かし、業務用空調分野で国内シェア約40%、1位! ◎省エネ需要で案件増加中、将来の安定性◎ ◎賞与計5.9か月分(2022年度分実績) ◎社員定着率93.5%以上! ◎平均勤続年数12.0年(2022年11月時点) ◎退職金もしっかり完備
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都墨田区両国2-10-8 住友不動産両国ビル勤務地最寄駅:JR総武線/両国駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
両国駅、両国駅(都営線)、東日本橋駅
給与
<予定年収>400万円~450万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~270,000円<月給>250,000円~270,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回 計5.9か月分 (2022年度分実績※年度により多少の変動あり)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。■特徴:ダイキン工業100%出資会社として、安定した資金とダイキン工業(メーカー)と連動した高度な技術やノウハウを活かした空調設備のプロです。現在業務用の空調分野では、国内シェア1位を誇っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)~ ■業務概要 ・オフィスビルを中心に工場や学校等の施設に対して、空調機器をはじめとし、設備全般の省エネ提案を行い、受注活動を行っていただきます。 ■業務詳細 ・担当顧客先への定期訪問、情報収集を行います。定期訪問については新製品の提案などを行うことで企業様にてニーズがないかを確認頂きます。また、空調・給排水衛生・電気等、各種設備の日常の部分改修から大規模なリニューアルまで、受注に向けた提案営業と受注後のフォローを行います。既存の顧客だけでなく、新規顧客へのアプローチも行って頂きます。 ■担当エリアについて: 基本的には東京都内になります。一部、千葉や埼玉等もあります。 ■働き方 ・月の残業時間は平均25時間程度と働きやすい環境です。 ・有給消化率90.7%(2022年度実績) ■組織構成 22名(男15:女7/20代7名 30代4名 40代6名 50代5名) ・対象物件によってグループ3つに分けており、ビル、流通系、学校系という形で分けております。ご自身で新規開拓したお客様はご自身で担当頂いております。 ■社風 ・会社自体もダイキン工業100%出資の関連会社として自由で個人の裁量を重視する風土ができあがっております。積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています。 ■教育制度 ・入社後は必要に応じて研修もあります(ダイキン工業研修所にての研修メニューもあり)。 また上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立します。賞与にも反映される人事評価においてもプランや目標に基づいた透明かつ適切な評価を行います。 ■キャリアパス: 入社後は営業経験を積んでいき、将来的には、課長、部長などのポジションを目指すことが可能です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都墨田区両国2-10-8 住友不動産両国ビル勤務地最寄駅:JR総武線/両国駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
両国駅、両国駅(都営線)、東日本橋駅
給与
<予定年収>480万円~700万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):230,000円~330,000円<月給>230,000円~330,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■想定年収:■賞与:年2回 計5.9か月分(2022年度分実績※年度により多少の変動あり)30歳/580万円(月給34万円 残業手当込み)35歳/650万円(月給38万円 残高手当込み)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。
仕事
~オンライン面談OK!~ ◇東証プライム市場上場、空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/組織強化に向けた増員採用 ◇ワークライフバランス◎ ◇現場から内勤に変えたい方歓迎 ■担当業務: オフィスビルや工業、商業施設、店舗等の、主に空調や電気設備の改修工事における【安全管理・品質管理の立案等】をお任せします。 *本社で全体の規約や基準を考えることが仕事ですので、基本的には内勤業務です。 *社員(工事部員)の育成・教育、それに伴う立案計画 ■業務概要: (1)安全管理(環境ISO関連) 7割 ・環境関連帳票立案・作成・改定 ・環境関連社内教育の実施 ・内部監査、外部審査への対応 (1)品質管理(ISO関連業務) 3割 ・「品質目標実施計画」立案・作成 ・外部機関審査対応 (3)環境マネジメント(ISO14001)*法令順守の観点で一部対応 ■業務の詳細: ・現場基準や規定の策定もします(既にある基準・規定の改訂や追加など) ・育成資料の作成および教育(研修・講習・イベント)の実施をする立場です。 ・施工管理で現場の知見がある方は、その経験を存分に生かしていただけます。 ・現時点では内勤率9割程度です。支店への出張はございます。 ・今後は現場に出向き、研修内容が活かされているかなどの確認や、ヒアリングを兼ねた現場パトロール(業務の5~10%程/月1~2日程度目安)を計画予定です。 ■当社の工事内容イメージ ・建物:設備物件、工場、店舗など ・設備の内容:空調、電気設備 ・新築:改修=1:9 ■働き方について ★はたらき方も魅力★ ・現状は内勤100% ・年休121日/土日祝休み(土曜出勤年3日程度あり) ・有給消化率90.7%(2022年度実績) ・計画を考える立場の為、緊急対応は基本なし ・夜勤なし ・出張:月に0~2回(1~2日の滞在) ■社風 ・会社自体もダイキン工業100%出資の関連会社として自由で個人の裁量を重視する風土 ・積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都墨田区両国2-10-8 住友不動産両国ビル勤務地最寄駅:JR総武線/両国駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
両国駅、両国駅(都営線)、東日本橋駅
給与
<予定年収>400万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~240,000円<月給>220,000円~240,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回(計5.9ヶ月)※2022年度実績。年度により多少の変動有り。■残業について:月平均30hを想定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。■特徴:ダイキン工業100%出資会社として、安定した資金とダイキン工業(メーカー)と連動した高度な技術やノウハウを活かした空調設備のプロです。現在業務用の空調分野では、国内シェア1位を誇っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年数12.0年(2022年11月時点)~ #空気コンサル #SDGsにも貢献 #空調ビッグデータ ■採用背景: 東証プライム市場上場「ダイキン工業(株)」100%出資で、そのグループ唯一の総合エンジニアリング会社である当社は、省エネ需要で案件増加中。 ★そんな当社にて、この度、2024年に北海道支店を新規出店することとなり、一緒にその立上げを担ってくださる経験者を増員募集いたします! ■担当業務: 空調設備の改修工事における、施工管理をお任せ。 *北海道支店では、特にビル・工場・医療福祉施設の対人空調がメインとなる想定 ■具体的には… ・施工計画の作成 ・協力会社の手配 ・工程、品質、原価、現場管理 ・竣工図書の作成 【工期】物件規模によりさまざま └店舗:1~2か月が大半/複数案件担当(その場合は協力会社と連携して巡回型で対応) └工場など:3~4か月程度/常駐 \ 業務の特徴 / 《スキルUP》空調世界No1ダイキングループ。現場力はもちろん、最新のスキル・知識が身につきます! 《一貫フォロー》ZEB化から補助金申請までのサポート、空調クラウドサービスの活用などで、お客様(法人企業様)の省エネ化、省コスト化課題を解決を当社でトータルサポート ■組織: 現在5名の組織(支店長、営業、施工管理、設備設計・営業事務) 前向きな方が多い社風で、北海道支店も同様です! ■教育制度 ・入社後:必要に応じ研修あり(ダイキン工業研修所にての研修メニューあり) ・上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立 ・賞与にも反映される人事評価でも、プランや目標に基づいた透明かつ適切な評価 ■働き方 ・月残業29h程 ・有休取得率90.7%と例年高い取得率! ・土日祝/年休121日 ★くるみんマークも取得 ★土日対応や夜間対応も発生する可能性あり:その際は代休を必ず取得 ◎社員定着率93.5%以上 ◎平均勤続年数12.0年(2022年11月時点) ※2023年2月24日発行:空調事業の売上高グローバルNo.1…富士経済「グローバル家電市場総調査2023」
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>北海道支店 住所:北海道札幌市中央区南一条西9-1-1 プロヴィデンスビル3階勤務地最寄駅:札幌市営地下鉄東西線/西11丁目駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
西8丁目駅、中央区役所前駅、西11丁目駅
給与
<予定年収>450万円~580万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~250,000円<月給>200,000円~250,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■想定年収:■賞与:年2回 計5.9か月分(2022年度分実績※年度により多少の変動あり)■想定年収30歳/480万円(月給30万円)■残業について:月平均29時間程度※ただし、繁忙期には増加する可能性有。■退職金もしっかり完備賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。
仕事
~東証プライム市場上場の、世界一の空調メーカー「ダイキン工業(株)」100%出資/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)#空気コンサル #SDGsにも貢献 #空調ビッグデータ~ ■担当業務: オフィスビルを中心とした、東北エリア(宮城県内メイン)での商業施設や老人ホーム、病院等の空調設備の改修工事の施工管理をお任せします。 ■具体的には… ・施工計画の作成 ・協力会社の手配 ・工程、品質、原価、現場管理 ・竣工図書の作成 ■補足 【工期】2週間程度が大半、長い案件で1か月程度(物件規模によりさまざま) 【案件規模】改修案件が大半のため300万以下が多い 【エリア】宮城県内メイン ※基本的に出張ではなく通いで対応頂ける環境 \ダイキンエアテクノの業務ならではの魅力/ (1)スキルUP:空調世界No1ダイキングループ。現場力はもちろん、最新のスキル・知識が身につきます! (2)取扱い規模:一般建築の、規模の大きな設備にも携わることが可能! (3)一貫フォロー:ZEB化から補助金申請までのサポート、空調クラウドサービスの活用などで、お客様(法人企業様)の省エネ化、省コスト化課題を解決を当社でトータルサポート ■教育制度 ・入社後:必要に応じ研修あり(ダイキン工業研修所にての研修メニューあり) *空調設備分野のご経験のない中途入社の方もこちらで研修を受け、ご活躍されている方も多いです! ・上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立 ・賞与にも反映される人事評価でも、プランや目標に基づいた透明かつ適切な評価 ■組織構成について 施工管理職 6名(男6:女0/20代1名 30代2名 40代2名 50代1名) ・第1/第2工事部に分かれています。 【第1】オフィスビルの改修工事中心/基本的に土日の現場 【第2】オフィスビルの新築案件やその他の商業施設等/平日 ■働き方 ・月残業30h程 ・年休121日 ・有休取得率90.7%と例年高い取得率! ・夜勤:基本的に日中の対応で夜勤ほぼなし。夜勤は屋上での設置工事がある場合のみですが、夜勤での対応期間も2~3日程度。 ★くるみんマークも取得
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>東北営業所住所:宮城県仙台市若林区荒井1-19-5 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
六丁の目駅、荒井駅(宮城県)、卸町駅(宮城県)
給与
<予定年収>430万円~660万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~310,000円<月給>200,000円~310,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■想定年収:■賞与:年2回 計5.9か月分(2022年度分実績※年度により多少の変動あり)■想定年収※残業込み30歳/535万円(月給32万円)35歳/610万円(月給36万円)■残業について:月平均30時間程度※ただし繁忙期には増加する可能性有。■退職金もしっかり完備賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。
仕事
《地域総合職★転勤なし/就業環境良好でワークライフバランスのとれた職場です!/ダイキン工業の100%出資会社/未経験からCADが使えるようにも!スキルアップ◎》 ■業務概要: 空調世界No1のダイキングループである当社の計装事業部にて、 営業のアシスタント・サポートとして営業事務をお任せいたします。 *内勤8割:外勤2割程度のイメージです。 ■詳細: ・社内システムへの登録(受注や発注など) ・見積書など書類作成 *上記の取りまとめ等のアシスタント業務もお任せ。 ・Auto CADを使用して設備設計の図面の作成・修正なども行って頂く予定です。 ※初心者でもAuto CADの使用方法から教えますので、ご安心して入社して頂ける環境です。 【教育制度】 OJTが基本です。必要に応じ階層別研修にご参加頂けます。また、上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立し、透明かつ適切な評価を行います。 【社風】 会社自体もダイキン工業100%出資の関連会社として自由で個人の裁量を重視する風土ができあがっています。積極的に物事に取組む姿勢を大切にしています! ■働き方 ・年間休日120日 土日祝 ※年4回の土曜出勤あり ・有休取得率は90.7%と例年高い取得率 ★くるみんマーク取得 ★働きやすさ、社風も定着率93.5%の高い水準! \求人の魅力点/ ・店管轄内の部署異動はあるものの、転居を伴う転勤なし! ・ダイキン工業株式会社100%出資の会社で安定◎ ・創業40年の安定性。従業員1200名以上の総合エンジニアリング会社。 ・有給消化率90.7%と例年高い取得率◎ ・仕事に前向きな方が多い会社で、仕事もプライベートも両方大事にしたい方にピッタリ♪ ・ビル設備の高度化に伴い、空調コントローラの需要が増加中! ■計装事業部に関して 建物の空調設備、その他の設備機器をダイキン独自のIoTで接続し、設備管理の"利便性"、"効率化"、また"省エネ性"を社会へ提供しております。その仕事の流れの中には、先ず顧客の困りごとやご希望を伺い提案につなげる営業職、提案の内容を形にし、建物へ各種制御機器を納める技術職があります。 ★今回はその部門の事務職です!
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>関西計装部住所:大阪府大阪市北区錦町4-82 勤務地最寄駅:JR大阪環状線/天満駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
天満駅、扇町駅(大阪府)、天神橋筋六丁目駅
給与
<予定年収>350万円~400万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円<月給>200,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定■昇給:あり■賞与:あり※6.0ヶ月※23年度実績賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)~ 東証プライム市場上場の【ダイキン工業株式会社】100%出資会社で、総合エンジニアリング会社として【空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備】に至るまでのシステム設計~施工~メンテナンスまでワンストップサービスで提供する当社にて、案件拡大に向けた増員採用を行います。 ■業務内容 ・オフィスビルや商業施設等の、主に空調設備改修工事における設備設計、積算業務をお任せします。 ■業務詳細 ・現場確認:建物の大きさ、立地条件等の現場の現状を確認 ・設計プランニング:お客様のニーズに合うプランを営業担当と打ち合わせを行い、プラン作成 ・図面作成:設備設計プランを図面に落とし込み ・機種選定:部屋の負荷に合う最適な空調機を選択 ・積算:図面に沿った工事をした際の見積書作成 ・提案書作成:ランニングコストの削減効率や、快適になる環境など満足いただけるような内容で提案書作成 ・施工中の現場に足を運び、実態確認 ■組織構成:2名(40代男性+30代女性) ■働き方 ・月残業平均29時間程度と働きやすい環境です。 ・有給消化率90.7%(2022年度実績) ・土日祝/年間休日121日 ※年4日程度土曜出勤 ■社風 ・会社自体もダイキン工業100%出資の関連会社として自由で個人の裁量 を重視する風土ができあがっております。積極的に物事に取り組む姿勢を 大切にしています。 ■教育制度 ・入社後は必要に応じて研修もあります(ダイキン工業研修所にての研修 メニューもあり)。 ・上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来 の目標に向けた計画を確立します。 ・賞与にも反映される人事評価においてもプランや目標に基づいた透明かつ適切な評価を行います。 ■キャリアパス ・ご入社後は、設計の経験を積んでいただき、将来的には、課長、部長などのポジションを目指していただける様な方を歓迎いたします。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東北営業所住所:宮城県仙台市若林区荒井1-19-5 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
六丁の目駅、荒井駅(宮城県)、卸町駅(宮城県)
給与
<予定年収>430万円~660万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~310,000円<月給>200,000円~310,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。■想定年収:賞与:年2回 計5.9か月分(2022年度分実績※年度により多少の変動あり)30歳/535万円(月給32万円・残業手当込み)35歳/610万円(月給36万円・残業手当込み)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。■特徴:ダイキン工業100%出資会社として、安定した資金とダイキン工業(メーカー)と連動した高度な技術やノウハウを活かした空調設備のプロです。現在業務用の空調分野では、国内シェア1位を誇っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)~ ◎#空気コンサル #SDGsにも貢献 #空調ビッグデータ~ ◎賞与5.9ヶ月分 ■職務内容 プライム市場上場・空調事業世界トップクラスのダイキングループである当社にて、オフィスビルや商業施設等の空調設備改修工事における【 設備設計、積算業務 】をお任せします! ■業務詳細 ・現場確認:建物の大きさ、立地条件等の現場の現状を確認 ・設計プランニング:お客様のニーズに合うプランを営業担当と打合せを行い、プラン作成 ・図面作成:設備設計プランを図面に落とし込み ・機種選定:部屋の負荷に合う最適な空調機を選択 ・積算:図面に沿った工事をした際の見積書を作成 ・提案書作成:ランニングコストの削減効率や、快適になる環境など満足いただけるような内容で提案書を作成 ■業務の特徴 ★ダイキンGならではの仕事魅力★ 《スキルUP》空調世界No1ダイキンG。現場力はもちろん、最新のスキル・知識が身につきます! 《取扱い規模》一般建築の、規模の大きな設備にも携わることが可能! 《一貫フォロー》ZEB化から補助金申請までのサポート、空調クラウドサービスの活用などで、お客様(法人企業様)の省エネ化、省コスト化課題を解決を当社でトータルサポート ■社風 ダイキン工業100%出資の関連会社として自由で個人の裁量を重視する風土ができあがっております。積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています! ■働き方 ・月平均残業時間30時間程 ・有休取得率90.7%と例年高い取得率! ・土日祝/年間休日121日 ★くるみんマークも取得 ★社員定着率93.5%以上! ★平均勤続年数12.0年(2022年11月時点) ■教育制度・キャリア ・入社後は必要に応じて研修あり(ダイキン工業研修所にての研修メニューあり) ・上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立 ・賞与にも反映される人事評価でも、プランや目標に基づいた透明かつ適切な評価
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>新居浜サービスステーション住所:愛媛県新居浜市東雲町1-1-10 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
新居浜駅、多喜浜駅
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):210,000円~270,000円<月給>210,000円~270,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。■想定年収:30歳/480万円(月給30万円)40歳/550万円(月給37万円)賞与:年2回 計5.9か月分 (2022年度分実績※年度により多少の変動あり)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。■特徴:ダイキン工業100%出資会社として、安定した資金とダイキン工業(メーカー)と連動した高度な技術やノウハウを活かした空調設備のプロです。現在業務用の空調分野では、国内シェア1位を誇っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)#空気コンサル #SDGsにも貢献 #空調ビッグデータ~ ■職務内容 プライム市場上場・空調事業世界トップクラスのダイキングループである当社にて、<空調機を主としたビル設備の保守・メンテナンス>をお任せ! ■業務内容 ・ビルメンテナンス契約先の担当エンジニアとして、定期訪問し、当社から導入した各設備やサービス(空調、給排気、給排水衛生、中央監視盤)のメンテナンス *ダイキングループの設備ですので、取り扱う商材力が高い! ・トラブル発生の場合…お客様の要望によって修理・調整等の作業を実施 ・設備状況を営業と共有し、より抜本的な省エネ提案をサポート ★★ダイキンGならではの、業務の特徴★★ 《スキルUP》空調世界No1ダイキングループ。現場力はもちろん、最新のスキル・知識が身につきます! 《取扱い規模》一般建築の、規模の大きな設備にも携わることが可能! 《一貫フォロー》ZEB化から補助金申請までのサポート、空調クラウドサービスの活用などで、お客様(法人企業様)の省エネ化、省コスト化課題を解決を当社でトータルサポート ■社風 ダイキン工業100%出資の関連会社として『自由』で『個人の裁量を重視する風土』ができあがっています!積極的に物事に取り組む姿勢をにしています。 ■教育制度 ・入社後は必要に応じて研修あり(ダイキン工業研修所にての研修メニューあり) ・上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立 ・賞与にも反映される人事評価でも、プランや目標に基づいた透明かつ適切な評価 ■働き方 ・月残業30h程 ・有休取得率は90.7%と例年高い取得率! ・土日祝/年間休日数121日 ★くるみんマークも取得 ★休日出勤や夜勤などの当番制については、「選考フロー補足欄」に記載 \ ダイキンエアテクノ株式会社の魅力 / ◎省エネ需要で案件増加中、将来の安定性◎ ◎賞与計5.9か月分(2022年度分実績) ◎社員定着率93.5%以上! ◎平均勤続年数12.0年(2022年11月時点) ◎退職金もしっかり完備
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>新居浜サービスステーション住所:愛媛県新居浜市東雲町1-1-10 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
新居浜駅、多喜浜駅
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~270,000円<月給>200,000円~270,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。■想定年収:30歳/480万円(月給30万円)40歳/550万円(月給37万円)賞与:年2回 計5.9か月分 (2022年度分実績※年度により多少の変動あり)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。■特徴:ダイキン工業100%出資会社として、安定した資金とダイキン工業(メーカー)と連動した高度な技術やノウハウを活かした空調設備のプロです。現在業務用の空調分野では、国内シェア1位を誇っています。
仕事
~東証プライム市場上場の、世界一の空調メーカー「ダイキン工業(株)」100%出資/業務用空調国内シェア約40%で1位~ ◎省エネ需要で案件増加中 ◎賞与計5.9か月分(2022年度分実績) ◎予算よりも営業プロセスを重視。お客様目線でのご提案可能! ■仕事概要 法人のお客様を中心に、商業施設等へ空調機器をはじめとした設備全般の環境省エネ提案(課題解決のソリューション法人営業)をお任せします。 ■業務詳細 ・引き合いを頂いたお客様を訪問、現状のニーズ・ご要望をヒアリング ・新規顧客開拓(あいさつ訪問/ヒアリング) ・関係部署と連携を取り、上司先輩とも相談の上、プレゼンテーション ・省エネセミナー参加企業様や既存のお客様に向けて、空調設備や省エネソリューションの企画・提案 ・受注後は、お客様の窓口として適宜相談にのりながら新しいニーズの発掘やお客様のご紹介をいただく ■やりがい・面白さ ・担当顧客数は約30~40社(常時稼働ではない)で、基本的に社有車にて訪問・提案など営業活動を行います。 ・「もの」売りではなく「こと」売りで、「課題解決のソリューション営業」であることが仕事の面白味です! ・個人ノルマはなく、半期の部門・支店の目標。プロセスを重視するためお客様への本質的な提案が可能! ■働き方 ・月残業30h程 ・年休121日(土日祝※年4日土曜日出勤有) ・有休取得率90.7%と例年高い取得率! ★くるみんマークも取得 ★平均勤続年収12年(2022年11月時点) ■社風 ダイキン工業100%出資の関連会社として、自由で個人の裁量を重視する風土があり、積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています! ■教育制度 ・入社後:必要に応じ研修あり(ダイキン工業研修所にての研修メニューあり) ・上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立 ・賞与にも反映される人事評価でも、プランや目標に基づいた透明かつ適切な評価 ■会社について ダイキンG唯一の総合エンジニアリング会社として空調を始め給排水・衛生・その他電気・照明設備に至る建設設備の設計から施工、保守、更新までをトータルにサポートします #空気コンサル#SDGsにも貢献#空調ビッグデータ活用
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>新居浜サービスステーション住所:愛媛県新居浜市東雲町1-1-10 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
新居浜駅、多喜浜駅
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):210,000円~270,000円<月給>210,000円~270,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定■昇給:年1回■賞与:年2回 計5.9か月分(2022年度分実績※年度により多少の変動あり)■想定年収30歳/480万円(月給30万円)40歳/550万円(月給37万円)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。■特徴:ダイキン工業100%出資会社として、安定した資金とダイキン工業(メーカー)と連動した高度な技術やノウハウを活かした空調設備のプロです。現在業務用の空調分野では、国内シェア1位を誇っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年/賞与約6か月/#空気コンサル #SDGsにも貢献#空調ビッグデータ~ ■担当業務: オフィスビルや工業、商業施設、店舗等の主に【空調設備の改修工事の施工管理】をお任せします。 ■具体的には… ・施工計画の作成 ・協力会社の手配 ・工程、品質、原価、現場管理 ・竣工図書の作成 【担当物件】工場メイン方/店舗メインで分かれます 【工期例】 └店舗:1~2か月が大半/複数案件担当(その場合は協力会社と連携して巡回型で対応) └工場など:3~4か月程度/常駐 【担当件数】平均3~6件程度/1人あたり ★ダイキンGならではの業務の特徴★ 《スキルUP》空調世界No1ダイキングループ。現場力はもちろん、最新のスキル・知識が身につきます! 《取扱い規模》一般建築の、規模の大きな設備にも携わることが可能! 《一貫フォロー》ZEB化から補助金申請までのサポート、空調クラウドサービスの活用などで、お客様(法人企業様)の省エネ化、省コスト化課題を解決を当社でトータルサポート ■採用背景: 東証プライム市場上場の、世界一の空調メーカー「ダイキン工業(株)」100%出資で、そのグループ唯一の総合エンジニアリング会社である当社は、省エネ需要で案件増加中。案件拡大に向けた増員採用です。 ■教育制度 ・入社後:必要に応じ研修あり(ダイキン工業研修所にての研修メニューあり) *空調設備分野のご経験のない中途入社の方もこちらで研修を受け、ご活躍されている方も多いです! ・上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立 ・賞与にも反映される人事評価でも、プランや目標に基づいた透明かつ適切な評価 ■組織構成 松山13名(内、女性1名事務員)、新居浜6名(内、女性1名事務員)、高松8名(内、女性1名事務員) ■働き方 ・月残業30h程 ・有休取得率90.7%と例年高い取得率! ・土日祝/年休121日 ★くるみんマークも取得 ★土日対応や夜間対応も発生する可能性あり:その際は代休を必ず取得 ◎社員定着率93.5%以上 ◎平均勤続年数12.0年(2022年11月時点)
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>新居浜サービスステーション住所:愛媛県新居浜市東雲町1-1-10 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
新居浜駅、多喜浜駅
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):210,000円~270,000円<月給>210,000円~270,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。■想定年収:30歳/480万円(月給30万円)40歳/550万円(月給37万円)賞与:年2回 計5.9か月分 (2022年度分実績※年度により多少の変動あり)■退職金もしっかり完備賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。■特徴:ダイキン工業100%出資会社として、安定した資金とダイキン工業(メーカー)と連動した高度な技術やノウハウを活かした空調設備のプロです。現在業務用の空調分野では、国内シェア1位を誇っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)~ ◎#空気コンサル #SDGsにも貢献 #空調ビッグデータ~ ◎賞与5.9ヶ月分 ■職務内容 プライム市場上場・空調事業世界トップクラスのダイキングループである当社にて、オフィスビルや商業施設等の空調設備改修工事における【 設備設計、積算業務 】をお任せします! ■業務詳細 ・現場確認:建物の大きさ、立地条件等の現場の現状を確認 ・設計プランニング:お客様のニーズに合うプランを営業担当と打合せを行い、プラン作成 ・図面作成:設備設計プランを図面に落とし込み ・機種選定:部屋の負荷に合う最適な空調機を選択 ・積算:図面に沿った工事をした際の見積書を作成 ・提案書作成:ランニングコストの削減効率や、快適になる環境など満足いただけるような内容で提案書を作成 ■業務の特徴 ★ダイキンGならではの仕事魅力★ 《スキルUP》空調世界No1ダイキンG。現場力はもちろん、最新のスキル・知識が身につきます! 《取扱い規模》一般建築の、規模の大きな設備にも携わることが可能! 《一貫フォロー》ZEB化から補助金申請までのサポート、空調クラウドサービスの活用などで、お客様(法人企業様)の省エネ化、省コスト化課題を解決を当社でトータルサポート ■社風 ダイキン工業100%出資の関連会社として自由で個人の裁量を重視する風土ができあがっております。積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています! ■働き方 ・月平均残業時間30時間程 ・有休取得率90.7%と例年高い取得率! ・土日祝/年間休日121日 ★くるみんマークも取得 ★社員定着率93.5%以上! ★平均勤続年数12.0年(2022年11月時点) ■教育制度・キャリア ・入社後は必要に応じて研修あり(ダイキン工業研修所にての研修メニューあり) ・上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立 ・賞与にも反映される人事評価でも、プランや目標に基づいた透明かつ適切な評価
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>四国支店住所:愛媛県松山市山越4-5-8 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
木屋町駅、本町六丁目駅、萱町六丁目駅
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):210,000円~270,000円<月給>210,000円~270,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。■想定年収:30歳/480万円(月給30万円)40歳/550万円(月給37万円)賞与:年2回 計5.9か月分 (2022年度分実績※年度により多少の変動あり)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。■特徴:ダイキン工業100%出資会社として、安定した資金とダイキン工業(メーカー)と連動した高度な技術やノウハウを活かした空調設備のプロです。現在業務用の空調分野では、国内シェア1位を誇っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年/賞与約6か月/#空気コンサル #SDGsにも貢献#空調ビッグデータ~ ■担当業務: オフィスビルや工業、商業施設、店舗等の主に【空調設備の改修工事の施工管理】をお任せします。 ■具体的には… ・施工計画の作成 ・協力会社の手配 ・工程、品質、原価、現場管理 ・竣工図書の作成 【担当物件】工場メイン方/店舗メインで分かれます 【工期例】 └店舗:1~2か月が大半/複数案件担当(その場合は協力会社と連携して巡回型で対応) └工場など:3~4か月程度/常駐 【担当件数】平均3~6件程度/1人あたり ★ダイキンGならではの業務の特徴★ 《スキルUP》空調世界No1ダイキングループ。現場力はもちろん、最新のスキル・知識が身につきます! 《取扱い規模》一般建築の、規模の大きな設備にも携わることが可能! 《一貫フォロー》ZEB化から補助金申請までのサポート、空調クラウドサービスの活用などで、お客様(法人企業様)の省エネ化、省コスト化課題を解決を当社でトータルサポート ■採用背景: 東証プライム市場上場の、世界一の空調メーカー「ダイキン工業(株)」100%出資で、そのグループ唯一の総合エンジニアリング会社である当社は、省エネ需要で案件増加中。案件拡大に向けた増員採用です。 ■教育制度 ・入社後:必要に応じ研修あり(ダイキン工業研修所にての研修メニューあり) *空調設備分野のご経験のない中途入社の方もこちらで研修を受け、ご活躍されている方も多いです! ・上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立 ・賞与にも反映される人事評価でも、プランや目標に基づいた透明かつ適切な評価 ■組織構成 松山13名(内、女性1名事務員)、新居浜6名(内、女性1名事務員)、高松8名(内、女性1名事務員) ■働き方 ・月残業30h程 ・有休取得率90.7%と例年高い取得率! ・土日祝/年休121日 ★くるみんマークも取得 ★土日対応や夜間対応も発生する可能性あり:その際は代休を必ず取得 ◎社員定着率93.5%以上 ◎平均勤続年数12.0年(2022年11月時点)
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>四国支店住所:愛媛県松山市山越4-5-8 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
木屋町駅、本町六丁目駅、萱町六丁目駅
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):210,000円~270,000円<月給>210,000円~270,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。■想定年収:30歳/480万円(月給30万円)40歳/550万円(月給37万円)賞与:年2回 計5.9か月分 (2022年度分実績※年度により多少の変動あり)■退職金もしっかり完備賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。■特徴:ダイキン工業100%出資会社として、安定した資金とダイキン工業(メーカー)と連動した高度な技術やノウハウを活かした空調設備のプロです。現在業務用の空調分野では、国内シェア1位を誇っています。
仕事
~空調事業で世界トップのダイキングループにチャレンジ!/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)/業務用空調分野で国内シェア約40%で1位~ ◎省エネ需要で案件増加中! ◎賞与計5.9か月分(2022年度分実績) <ダイキンエアテクノについて> 1978年創業、プライム上場のダイキン工業100%出資会社、また『ダイキングループの中で唯一のエンジニアリング会社』として、ダイキンの商材でメンテナンス・設計・施工まで一貫して行っています。 ■業務概要 主にオフィスビルや商業施設等の計装設備の設計をご担当頂きます。 ■業務詳細 ・設置する監視システムの機能選定を行って頂きます。その際に、監視システムで空調や照明等のどこまでの設備を監視するかを決めます。サブコンがレイアウト作成した設備設計の図面をもとに、配線をどこに通すのかの設計や同社の監視システムをどこに設置するかの設計を行って頂きます。 ・主にサブコンと打ち合わせを行って頂きます。 ・設計した図面をもとに見積もりの作成も行います。 ■働き方 ・有給消化率90.7%(2022年度実績) ・年間休日121日(土日祝※年4日土曜日出勤有) ・月の残業時間は月平均20時間 ☆ワークライフバランスを整えられる環境です ■社風 ・会社自体もダイキン工業100%出資の関連会社として自由で個人の裁量を重視する風土ができあがっております。積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています。 ■教育制度 ・入社後は必要に応じて研修もあります(ダイキン工業研修所にての研修メニューもあり)。 また上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立します。賞与にも反映される人事評価においてもプランや目標に基づいた透明かつ適切な評価を行います。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京計装事業部住所:東京都墨田区両国2-10-8 住友不動産両国ビル勤務地最寄駅:JR総武線/両国駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
両国駅、両国駅(都営線)、東日本橋駅
給与
<予定年収>420万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~360,000円<月給>250,000円~360,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定■昇給:年1回■賞与:年2回 計5.9か月分(2022年度分実績※年度により多少の変動あり)■想定年収:・30歳/480万円(月給30万円)・40歳/580万円(月給37万円)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)~ ◎#空気コンサル #SDGsにも貢献 #空調ビッグデータ~ ◎賞与5.9ヶ月分 ■職務内容 プライム市場上場・空調事業世界トップクラスのダイキングループである当社にて、オフィスビルや商業施設等の空調設備改修工事における【 設備設計、積算業務 】をお任せします! ■業務詳細 ・現場確認:建物の大きさ、立地条件等の現場の現状を確認 ・設計プランニング:お客様のニーズに合うプランを営業担当と打合せを行い、プラン作成 ・図面作成:設備設計プランを図面に落とし込み ・機種選定:部屋の負荷に合う最適な空調機を選択 ・積算:図面に沿った工事をした際の見積書を作成 ・提案書作成:ランニングコストの削減効率や、快適になる環境など満足いただけるような内容で提案書を作成 ■業務の特徴 ★ダイキンGならではの仕事魅力★ 《スキルUP》空調世界No1ダイキンG。現場力はもちろん、最新のスキル・知識が身につきます! 《取扱い規模》一般建築の、規模の大きな設備にも携わることが可能! 《一貫フォロー》ZEB化から補助金申請までのサポート、空調クラウドサービスの活用などで、お客様(法人企業様)の省エネ化、省コスト化課題を解決を当社でトータルサポート ■社風 ダイキン工業100%出資の関連会社として自由で個人の裁量を重視する風土ができあがっております。積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています! ■働き方 ・月平均残業時間30時間程 ・有休取得率90.7%と例年高い取得率! ・土日祝/年間休日121日 ★くるみんマークも取得 ★社員定着率93.5%以上! ★平均勤続年数12.0年(2022年11月時点) ■教育制度・キャリア ・入社後は必要に応じて研修あり(ダイキン工業研修所にての研修メニューあり) ・上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立 ・賞与にも反映される人事評価でも、プランや目標に基づいた透明かつ適切な評価
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>高松営業所住所:香川県高松市太田下町3007-8 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
伏石駅、太田駅(香川県)、三条駅(香川県)
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):210,000円~270,000円<月給>210,000円~270,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。■想定年収:30歳/480万円(月給30万円)40歳/550万円(月給37万円)賞与:年2回 計5.9か月分 (2022年度分実績※年度により多少の変動あり)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。■特徴:ダイキン工業100%出資会社として、安定した資金とダイキン工業(メーカー)と連動した高度な技術やノウハウを活かした空調設備のプロです。現在業務用の空調分野では、国内シェア1位を誇っています。
仕事
~東証プライム市場上場の、世界一の空調メーカー「ダイキン工業(株)」100%出資/業務用空調国内シェア約40%で1位~ ◎省エネ需要で案件増加中 ◎賞与計5.9か月分(2022年度分実績) ◎予算よりも営業プロセスを重視。お客様目線でのご提案可能! ■仕事概要 法人のお客様を中心に、商業施設等へ空調機器をはじめとした設備全般の環境省エネ提案(課題解決のソリューション法人営業)をお任せします。 ■業務詳細 ・引き合いを頂いたお客様を訪問、現状のニーズ・ご要望をヒアリング ・新規顧客開拓(あいさつ訪問/ヒアリング) ・関係部署と連携を取り、上司先輩とも相談の上、プレゼンテーション ・省エネセミナー参加企業様や既存のお客様に向けて、空調設備や省エネソリューションの企画・提案 ・受注後は、お客様の窓口として適宜相談にのりながら新しいニーズの発掘やお客様のご紹介をいただく ■やりがい・面白さ ・担当顧客数は約30~40社(常時稼働ではない)で、基本的に社有車にて訪問・提案など営業活動を行います。 ・「もの」売りではなく「こと」売りで、「課題解決のソリューション営業」であることが仕事の面白味です! ・個人ノルマはなく、半期の部門・支店の目標。プロセスを重視するためお客様への本質的な提案が可能! ■働き方 ・月残業30h程 ・年休121日(土日祝※年4日土曜日出勤有) ・有休取得率90.7%と例年高い取得率! ★くるみんマークも取得 ★平均勤続年収12年(2022年11月時点) ■社風 ダイキン工業100%出資の関連会社として、自由で個人の裁量を重視する風土があり、積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています! ■教育制度 ・入社後:必要に応じ研修あり(ダイキン工業研修所にての研修メニューあり) ・上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立 ・賞与にも反映される人事評価でも、プランや目標に基づいた透明かつ適切な評価 ■会社について ダイキンG唯一の総合エンジニアリング会社として空調を始め給排水・衛生・その他電気・照明設備に至る建設設備の設計から施工、保守、更新までをトータルにサポートします #空気コンサル#SDGsにも貢献#空調ビッグデータ活用
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>四国支店住所:愛媛県松山市山越4-5-8 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
木屋町駅、本町六丁目駅、萱町六丁目駅
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):210,000円~270,000円<月給>210,000円~270,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定■昇給:年1回■賞与:年2回 計5.9か月分(2022年度分実績※年度により多少の変動あり)■想定年収30歳/480万円(月給30万円)40歳/550万円(月給37万円)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。■特徴:ダイキン工業100%出資会社として、安定した資金とダイキン工業(メーカー)と連動した高度な技術やノウハウを活かした空調設備のプロです。現在業務用の空調分野では、国内シェア1位を誇っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年/賞与約6か月/#空気コンサル #SDGsにも貢献#空調ビッグデータ~ ■担当業務: オフィスビルや工業、商業施設、店舗等の主に【空調設備の改修工事の施工管理】をお任せします。 ■具体的には… ・施工計画の作成 ・協力会社の手配 ・工程、品質、原価、現場管理 ・竣工図書の作成 【担当物件】工場メイン方/店舗メインで分かれます 【工期例】 └店舗:1~2か月が大半/複数案件担当(その場合は協力会社と連携して巡回型で対応) └工場など:3~4か月程度/常駐 【担当件数】平均3~6件程度/1人あたり ★ダイキンGならではの業務の特徴★ 《スキルUP》空調世界No1ダイキングループ。現場力はもちろん、最新のスキル・知識が身につきます! 《取扱い規模》一般建築の、規模の大きな設備にも携わることが可能! 《一貫フォロー》ZEB化から補助金申請までのサポート、空調クラウドサービスの活用などで、お客様(法人企業様)の省エネ化、省コスト化課題を解決を当社でトータルサポート ■採用背景: 東証プライム市場上場の、世界一の空調メーカー「ダイキン工業(株)」100%出資で、そのグループ唯一の総合エンジニアリング会社である当社は、省エネ需要で案件増加中。案件拡大に向けた増員採用です。 ■教育制度 ・入社後:必要に応じ研修あり(ダイキン工業研修所にての研修メニューあり) *空調設備分野のご経験のない中途入社の方もこちらで研修を受け、ご活躍されている方も多いです! ・上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立 ・賞与にも反映される人事評価でも、プランや目標に基づいた透明かつ適切な評価 ■組織構成 松山13名(内、女性1名事務員)、新居浜6名(内、女性1名事務員)、高松8名(内、女性1名事務員) ■働き方 ・月残業30h程 ・有休取得率90.7%と例年高い取得率! ・土日祝/年休121日 ★くるみんマークも取得 ★土日対応や夜間対応も発生する可能性あり:その際は代休を必ず取得 ◎社員定着率93.5%以上 ◎平均勤続年数12.0年(2022年11月時点)
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>高松営業所住所:香川県高松市太田下町3007-8 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
伏石駅、太田駅(香川県)、三条駅(香川県)
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):210,000円~270,000円<月給>210,000円~270,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。■想定年収:30歳/480万円(月給30万円)40歳/550万円(月給37万円)賞与:年2回 計5.9か月分 (2022年度分実績※年度により多少の変動あり)■退職金もしっかり完備賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。■特徴:ダイキン工業100%出資会社として、安定した資金とダイキン工業(メーカー)と連動した高度な技術やノウハウを活かした空調設備のプロです。現在業務用の空調分野では、国内シェア1位を誇っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)~ 《徹底した勤怠管理×フレックス利用可で裁量権のある働き方を実現◎》 ●東証プライム市場上場の【ダイキン工業株式会社】100%出資会社 ●総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供する当社にて、案件拡大に向けた増員採用を行います ■担当業務:オフィスビルを中心とした、首都圏内の商業施設や老人ホーム、病院等の空調設備の改修工事の施工管理 ■業務詳細 ・施工計画の作成/協力会社の手配/工程、品質、原価、現場管理/竣工図書の作成 ■工事案件 【期間】2週間程度の案件が大半で長い案件で1か月程度 ※物件規模による 【案件規模】改修案件が大半のため、300万以下の規模が大半 ■働き方 ・月残業平均25h程(昨年対比で10h削減) ・有給消化率90.7%(2022年度実績) ・第1工事部と第2工事部に分かれています ◎第1工事部…オフィスビル改修工事中心/基本的に土日の現場 ◎第2工事部…オフィスビル新築案件やその他商業施設等/平日に対応 ※どちらも基本的に日中対応で夜勤ほぼなし ※夜勤が発生するのは屋上での設置工事がある場合のみですが、夜勤での対応期間も2~3日程度 ・エリア…東京都内 ※一部千葉や埼玉等あり ・そのため基本的には出張でなく通いで対応頂ける環境 ■組織構成 ・第1工事部、第2工事部計80名程 ※20代~30代中心 ■教育制度 ・入社後は必要に応じて研修(ダイキン工業研修所にての研修メニューあり) ・また上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成しキャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立 ・賞与にも反映される人事評価においてもプランや目標に基づいた透明かつ適切な評価 ■社風 ・会社自体もダイキン工業100%出資の関連会社として自由で個人の裁量を重視する風土ができあがっております。積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています。 ■キャリアパス ・入社後は施工管理として経験を積んでいただき、将来的には、課長、部長などのポジションを目指していただける方を歓迎
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京支店住所:東京都墨田区両国2-10-8 住友不動産両国ビル勤務地最寄駅:JR総武線/両国駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
両国駅、両国駅(都営線)、東日本橋駅
給与
<予定年収>480万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):230,000円~330,000円<月給>230,000円~330,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■想定年収:■賞与:年2回 計5.9か月分(2022年度分実績※年度により多少の変動あり)30歳/580万円(月給34万円 残業手当込み)35歳/650万円(月給38万円 残高手当込み)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。■特徴:ダイキン工業100%出資会社として、安定した資金とダイキン工業(メーカー)と連動した高度な技術やノウハウを活かした空調設備のプロです。現在業務用の空調分野では、国内シェア1位を誇っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)#空気コンサル #SDGsにも貢献 #空調ビッグデータ~ ■職務内容 プライム市場上場・空調事業世界トップクラスのダイキングループである当社にて、オフィスビルや商業施設等の空調設備改修工事における【 設備設計、積算業務 】をお任せします! ■業務詳細 ・現場確認:建物の大きさ、立地条件等の現場の現状を確認 ・設計プランニング:お客様のニーズに合うプランを営業担当と打合せを行い、プラン作成 ・図面作成:設備設計プランを図面に落とし込み ・機種選定:部屋の負荷に合う最適な空調機を選択 ・積算:図面に沿った工事をした際の見積書を作成 ・提案書作成:ランニングコストの削減効率や、快適になる環境など満足いただけるような内容で提案書を作成 ■業務の特徴 ★ダイキンGならではの仕事魅力★ 《スキルUP》空調世界No1ダイキンG。現場力はもちろん、最新のスキル・知識が身につきます! 《取扱い規模》一般建築の、規模の大きな設備にも携わることが可能! 《一貫フォロー》ZEB化から補助金申請までのサポート、空調クラウドサービスの活用などで、お客様(法人企業様)の省エネ化、省コスト化課題を解決を当社でトータルサポート ■社風 ダイキン工業100%出資の関連会社として自由で個人の裁量を重視する風土ができあがっております。積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています! ■働き方 ・月残業30h程 ・有休取得率90.7%と例年高い取得率! ・土日祝/年間休日121日 ★くるみんマークも取得 ★社員定着率93.5%以上! ★平均勤続年数12.0年(2022年11月時点) ■教育制度・キャリア ・入社後は必要に応じて研修あり(ダイキン工業研修所にての研修メニューあり) ・上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立 ・賞与にも反映される人事評価でも、プランや目標に基づいた透明かつ適切な評価
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>岡山営業所住所:岡山県岡山市北区中仙道1丁目4番15号 ダイキン岡山ビル勤務地最寄駅:山陽本線線/北長瀬駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
北長瀬駅、備前西市駅、大安寺駅
給与
<予定年収>400万円~580万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):210,000円~270,000円<月給>210,000円~270,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。■想定年収:30歳/480万円40歳/550万円賞与:年2回 計5.9か月分 (2022年度分実績※年度により多少の変動あり)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。■特徴:ダイキン工業100%出資会社として、安定した資金とダイキン工業(メーカー)と連動した高度な技術やノウハウを活かした空調設備のプロです。現在業務用の空調分野では、国内シェア1位を誇っています。
仕事
~東証プライム市場上場の、世界一の空調メーカー「ダイキン工業(株)」100%出資/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)#空気コンサル #SDGsにも貢献 #空調ビッグデータ~ ■担当業務: オフィスビルを中心とした、東北エリア(宮城県内メイン)での商業施設や老人ホーム、病院等の空調設備の改修工事の施工管理をお任せします。 ■具体的には… ・施工計画の作成 ・協力会社の手配 ・工程、品質、原価、現場管理 ・竣工図書の作成 ■補足 【工期】2週間程度が大半、長い案件で1か月程度(物件規模によりさまざま) 【案件規模】改修案件が大半のため300万以下が多い 【エリア】宮城県内メイン ※基本的に出張ではなく通いで対応頂ける環境 \ダイキンエアテクノの業務ならではの魅力/ (1)スキルUP:空調世界No1ダイキングループ。現場力はもちろん、最新のスキル・知識が身につきます! (2)取扱い規模:一般建築の、規模の大きな設備にも携わることが可能! (3)一貫フォロー:ZEB化から補助金申請までのサポート、空調クラウドサービスの活用などで、お客様(法人企業様)の省エネ化、省コスト化課題を解決を当社でトータルサポート ■教育制度 ・入社後:必要に応じ研修あり(ダイキン工業研修所にての研修メニューあり) *空調設備分野のご経験のない中途入社の方もこちらで研修を受け、ご活躍されている方も多いです! ・上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立 ・賞与にも反映される人事評価でも、プランや目標に基づいた透明かつ適切な評価 ■働き方 ・月残業30h程 ・年休121日 ・有休取得率90.7%と例年高い取得率! ・夜勤:基本的に日中の対応で夜勤ほぼなし。夜勤は屋上での設置工事がある場合のみですが、夜勤での対応期間も2~3日程度。 ★くるみんマークも取得
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>岡山営業所住所:岡山県岡山市北区中仙道1丁目4番15号 ダイキン岡山ビル勤務地最寄駅:山陽本線線/北長瀬駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
北長瀬駅、備前西市駅、大安寺駅
給与
<予定年収>400万円~580万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):210,000円~270,000円<月給>210,000円~270,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■想定年収:■賞与:年2回 計5.9か月分(2022年度分実績※年度により多少の変動あり)■想定年収※残業込み30歳/535万円(月給32万円)35歳/610万円(月給36万円)■残業について:月平均30時間程度※ただし繁忙期には増加する可能性有。■退職金もしっかり完備賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。■特徴:ダイキン工業100%出資会社として、安定した資金とダイキン工業(メーカー)と連動した高度な技術やノウハウを活かした空調設備のプロです。現在業務用の空調分野では、国内シェア1位を誇っています。
仕事
~東証プライム市場上場の、世界一の空調メーカー「ダイキン工業(株)」100%出資/業務用空調国内シェア約40%で1位/#空気コンサル #SDGsにも貢献 #空調ビッグデータ~ ◎省エネ需要で案件増加中! ◎賞与計5.9か月分(2022年度分実績) ◎予算よりも営業プロセスを重視。お客様目線でのご提案可能! ■仕事概要 法人のお客様を中心に、商業施設等へ空調機器をはじめとした設備全般の環境省エネ提案(課題解決のソリューション法人営業)をお任せします。 ■業務詳細 ・引き合いを頂いたお客様を訪問、現状のニーズ・ご要望をヒアリング ・新規顧客開拓(あいさつ訪問/ヒアリング) ・関係部署と連携を取り、上司先輩とも相談の上、プレゼンテーション ・省エネセミナー参加企業様や既存のお客様に向けて、空調設備や省エネソリューションの企画・提案 ・受注後は、お客様の窓口として適宜相談にのりながら新しいニーズの発掘やお客様のご紹介をいただく ■やりがい・面白さ ・担当顧客数は約30~40社(常時稼働ではない)で、基本的に社有車にて訪問・提案など営業活動を行います。 ・「もの」売りではなく「こと」売りで、「課題解決のソリューション営業」であることが仕事の面白味です! ・個人ノルマはなく、半期の部門・支店の目標。プロセスを重視するためお客様への本質的な提案が可能! ■働き方 ・月残業30h程 ・年休121日(土日祝※年4日土曜日出勤有) ・有休取得率90.7%と例年高い取得率! ★くるみんマークも取得 ★平均勤続年収12年(2022年11月時点) ■社風 ダイキン工業100%出資の関連会社として、自由で個人の裁量を重視する風土があり、積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています! ■教育制度 ・入社後:必要に応じ研修あり(ダイキン工業研修所にての研修メニューあり) ・上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立 ・賞与にも反映される人事評価でも、プランや目標に基づいた透明かつ適切な評価 ■会社について ダイキンG唯一の総合エンジニアリング会社として空調を始め給排水・衛生・その他電気・照明設備に至る建設設備の設計から施工、保守、更新までをトータルにサポートします。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>中国支店住所:広島県広島市西区三篠 勤務地最寄駅:山陽本線線/横川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
横川駅(広島県)、横川駅、三滝駅
給与
<予定年収>400万円~580万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):210,000円~270,000円<月給>210,000円~270,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定■昇給:年1回■賞与:年2回 計5.9か月分(2022年度分実績※年度により多少の変動あり)■想定年収30歳/480万円(月給30万円)40歳/580万円(月給37万円)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。■特徴:ダイキン工業100%出資会社として、安定した資金とダイキン工業(メーカー)と連動した高度な技術やノウハウを活かした空調設備のプロです。現在業務用の空調分野では、国内シェア1位を誇っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)#空気コンサル #SDGsにも貢献 #空調ビッグデータ~ ■職務内容 プライム市場上場・空調事業世界トップクラスのダイキングループである当社にて、オフィスビルや商業施設等の空調設備改修工事における【 設備設計、積算業務 】をお任せします! ■業務詳細 ・現場確認:建物の大きさ、立地条件等の現場の現状を確認 ・設計プランニング:お客様のニーズに合うプランを営業担当と打合せを行い、プラン作成 ・図面作成:設備設計プランを図面に落とし込み ・機種選定:部屋の負荷に合う最適な空調機を選択 ・積算:図面に沿った工事をした際の見積書を作成 ・提案書作成:ランニングコストの削減効率や、快適になる環境など満足いただけるような内容で提案書を作成 ■業務の特徴 ★ダイキンGならではの仕事魅力★ 《スキルUP》空調世界No1ダイキンG。現場力はもちろん、最新のスキル・知識が身につきます! 《取扱い規模》一般建築の、規模の大きな設備にも携わることが可能! 《一貫フォロー》ZEB化から補助金申請までのサポート、空調クラウドサービスの活用などで、お客様(法人企業様)の省エネ化、省コスト化課題を解決を当社でトータルサポート ■社風 ダイキン工業100%出資の関連会社として自由で個人の裁量を重視する風土ができあがっております。積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています! ■働き方 ・月残業30h程 ・有休取得率90.7%と例年高い取得率! ・土日祝/年間休日121日 ★くるみんマークも取得 ★社員定着率93.5%以上! ★平均勤続年数12.0年(2022年11月時点) ■教育制度・キャリア ・入社後は必要に応じて研修あり(ダイキン工業研修所にての研修メニューあり) ・上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立 ・賞与にも反映される人事評価でも、プランや目標に基づいた透明かつ適切な評価
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>中国支店住所:広島県広島市西区三篠 勤務地最寄駅:山陽本線線/横川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
横川駅(広島県)、横川駅、三滝駅
給与
<予定年収>400万円~580万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):210,000円~270,000円<月給>210,000円~270,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。■想定年収:30歳/480万円40歳/550万円賞与:年2回 計5.9か月分 (2022年度分実績※年度により多少の変動あり)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。■特徴:ダイキン工業100%出資会社として、安定した資金とダイキン工業(メーカー)と連動した高度な技術やノウハウを活かした空調設備のプロです。現在業務用の空調分野では、国内シェア1位を誇っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)#空気コンサル #SDGsにも貢献 #空調ビッグデータ~ ■職務内容 プライム市場上場・空調事業世界トップクラスのダイキングループである当社にて、<空調機を主としたビル設備の保守・メンテナンス>をお任せ! ■業務内容 ・ビルメンテナンス契約先の担当エンジニアとして、定期訪問し、当社から導入した各設備やサービス(空調、給排気、給排水衛生、中央監視盤)のメンテナンス *ダイキングループの設備ですので、取り扱う商材力が高い! ・トラブル発生の場合…お客様の要望によって修理・調整等の作業を実施 ・設備状況を営業と共有し、より抜本的な省エネ提案をサポート \ 業務の特徴 / 《スキルUP》空調世界No1ダイキングループ。現場力はもちろん、最新のスキル・知識が身につきます! 《取扱い規模》一般建築の、規模の大きな設備にも携わることが可能! 《一貫フォロー》ZEB化から補助金申請までのサポート、空調クラウドサービスの活用などで、お客様(法人企業様)の省エネ化、省コスト化課題を解決を当社でトータルサポート ■社風 ダイキン工業100%出資の関連会社として『自由』で『個人の裁量を重視する風土』ができあがっています!積極的に物事に取り組む姿勢をにしています。 ■教育制度 ・入社後は必要に応じて研修あり(ダイキン工業研修所にての研修メニューあり) ・上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立 ・賞与にも反映される人事評価でも、プランや目標に基づいた透明かつ適切な評価 ■働き方 ・月残業30h程 ・有休取得率は90.7%と例年高い取得率! ・土日祝/年間休日数121日 ★くるみんマークも取得 ★休日出勤や夜勤などの当番制については、「選考フロー補足欄」に記載 \ ダイキンエアテクノ株式会社の魅力 / ◎省エネ需要で案件増加中、将来の安定性◎ ◎賞与計5.9か月分(2022年度分実績) ◎社員定着率93.5%以上! ◎平均勤続年数12.0年(2022年11月時点) ◎退職金もしっかり完備
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>新居浜サービスステーション住所:愛媛県新居浜市東雲町1-1-10 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
新居浜駅、多喜浜駅
給与
<予定年収>400万円~580万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~250,000円<月給>200,000円~250,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。■想定年収:30歳/480万円(月給30万円)40歳/550万円(月給37万円)賞与:年2回 計5.9か月分 (2022年度分実績※年度により多少の変動あり)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)~ ■担当業務: 。オフィスビルや工業、商業施設、店舗等の主に空調設備の改修工事の施工管理をお任せいたします。 ■業務詳細 ・施工計画の作成 ・協力会社の手配 ・工程、品質、原価、現場管理 ・竣工図書の作成 ■工期について ・物件の規模によってさまざまですが、1~2か月程度のものが大半です。店舗をご担当頂く場合は工期が短く、工場などをご担当頂く場合は3~4か月程度になります。(担当頂く物件については、工場メインの方と店舗メインの方で分かれております。) ■働き方について ・工場などについては、常駐で施工管理業務を行って頂きますが、店舗などの小規模な案件については複数案件ご担当頂きます。その場合は、常駐ではなく、協力会社と連携して巡回型でご対応頂きます。 ・エリアについては、愛知県が中心にはなりますが、岐阜や三重、静岡などもあります。店舗メインで担当する場合はチェーン店が全国にあるため、全国のエリアを担当頂きます。 ・お客様都合の部分はありますが、土日の対応や夜間対応なども発生する可能性があります。その際には代休を取得頂くようになっております。 ■組織構成について ・現状30名程度で構成されている組織になります。 ■働き方 ・月の残業時間は平均25時間程度と働きやすい環境です。 ・有給消化率90.7%(2022年度実績) ■社風 ・会社自体もダイキン工業100%出資の関連会社として自由で個人の裁量を重視する風土ができあがっております。積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています。 ■教育制度 ・入社後は必要に応じて研修もあります(ダイキン工業研修所にての研修メニューもあり)。 また上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立します。賞与にも反映される人事評価においてもプランや目標に基づいた透明かつ適切な評価を行います。 ■キャリアパス ・ご入社後は、施工管理として経験を積んでいただき、将来的には、課長、部長などのポジションを目指していただける方を歓迎します。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>中部支店住所:愛知県名古屋市中川区石場町1-2-1 勤務地最寄駅:名鉄名古屋本線/山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
山王駅(愛知県)、尾頭橋駅、ささしまライブ駅
給与
<予定年収>400万円~580万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~250,000円<月給>200,000円~250,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回 計5.9か月分 (2022年度分実績※年度により多少の変動あり)■想定年収:30歳/480万円(月給30万円)40歳/580万円(月給37万円)■残業について:月平均30時間程度※ただし、繁忙期には増加する可能性有。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。■特徴:ダイキン工業100%出資会社として、安定した資金とダイキン工業(メーカー)と連動した高度な技術やノウハウを活かした空調設備のプロです。現在業務用の空調分野では、国内シェア1位を誇っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)#空気コンサル #SDGsにも貢献 #空調ビッグデータ~ ■職務内容 プライム市場上場・空調事業世界トップクラスのダイキングループである当社にて、<空調機を主としたビル設備の保守・メンテナンス>をお任せ! ■業務内容 ・ビルメンテナンス契約先の担当エンジニアとして、定期訪問し、当社から導入した各設備やサービス(空調、給排気、給排水衛生、中央監視盤)のメンテナンス。 ・メンテナンス対象は、ダイキングループの設備のため取扱う商材力が高いのも魅力! ・オフィス、商業施設、住宅等のあらゆる建築物を対等 ・トラブル発生の場合…お客様の要望によって修理・調整等の作業を実施 ・設備状況を営業と共有し、より抜本的な省エネ提案をサポート \ 業務の特徴 / 《スキルUP》空調世界No1ダイキングループ。現場力はもちろん、最新のスキル・知識が身につきます! 《取扱い規模》一般建築の、規模の大きな設備にも携わることが可能! 《一貫フォロー》ZEB化から補助金申請までのサポート、空調クラウドサービスの活用などで、お客様(法人企業様)の省エネ化、省コスト化課題を解決を当社でトータルサポート ■組織構成:89名(男63:女26/20代49名 30代23名 40代10名 50代7名) ■社風 ダイキン工業100%出資の関連会社として『自由』で『個人の裁量を重視する風土』ができあがっています!積極的に物事に取り組む姿勢をにしています。 ■教育制度 ・入社後は必要に応じて研修あり(ダイキン工業研修所にての研修メニューあり) ・上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立 ・賞与にも反映される人事評価でも、プランや目標に基づいた透明かつ適切な評価 ■働き方 ・月残業30h程 ・有休取得率は90.7%と例年高い取得率! ・年間休日数121日 ・協力会社と連携し「原則、夜間対応はありません」 ・メンテナンスには工具が必要になるため、サービスカーでの移動 ★くるみんマークも取得 ★休日出勤や夜勤などの当番制については、「選考フロー補足欄」に記載
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都墨田区両国2-10-8 住友不動産両国ビル勤務地最寄駅:JR総武線/両国駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
両国駅、両国駅(都営線)、東日本橋駅
給与
<予定年収>430万円~660万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~310,000円<月給>200,000円~310,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。■想定年収:30歳/480万円(月給30万円)40歳/550万円(月給37万円)賞与:年2回 計5.9か月分 (2022年度分実績※年度により多少の変動あり)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。■特徴:ダイキン工業100%出資会社として、安定した資金とダイキン工業(メーカー)と連動した高度な技術やノウハウを活かした空調設備のプロです。現在業務用の空調分野では、国内シェア1位を誇っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)~ 【ダイキン工業の100%出資会社/空調事業世界No.1のダイキングループ/ビル設備の高度化に伴い事業拡大中】 ■業務内容 (1)ビル管理システム導入時の社内での設定業務 (2)現地搬入後の試運転調整業務 (3)外注ソフト会社、メーカー開発部門との連携調整業務 ■職務詳細 (1)ビル等を対象に監視用パソコンにダイキン工業専用のパッケージエアコンを管理できるソフトをインストールし、レイアウト画面の作成や管理点データの作成を行います。 (2)案件規模は小規模~大規模と幅広くニーズがあり、その中で中規模の案件である10階建てのビルが中心です。また、システムの立ち上げや自動制御の調整で現場に出ることもあります。 (3)お客様のニーズに合わせて、電力量などのデータを日報や月報といった帳票の仕様に取りまとめを行い、外部業者へ製作依頼をし出来上がったソフトの動作確認を行ないます。 ■働き方 ・営業、設計、エンジ、工事、保守と部門ごとに役割を細分化しており働きやすい環境になっております。残業は平常月だと月20時間程度です。 ・有給消化率90.7%(2022年度実績) ・東京の案件が8割占めており、長期の出張等はございません。また、システム立ち上げや自動制御の調整で試運転調整を行います。期間は1週間程度で同部署の業務は完了します。 ■組織構成 ・現在組織は課長を含めて4名で構成されております。(メンバーは30代半ば2名、20代前半1名) ■社風 ・会社自体もダイキン工業100%出資の関連会社として自由で個人の裁量を重視する風土ができあがっております。積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています。 ■教育制度 ・入社後は必要に応じて研修もあります(ダイキン工業研修所にての研修メニューもあり)。 また上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立します。賞与にも反映される人事評価においてもプランや目標に基づいた透明かつ適切な評価を行います。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京計装事業部住所:東京都墨田区両国2-10-8 住友不動産両国ビル勤務地最寄駅:JR総武線/両国駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
両国駅、両国駅(都営線)、東日本橋駅
給与
<予定年収>420万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~300,000円<月給>200,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>賞与:年2回 計5.9か月分(2022年度分実績※年度により多少の変動あり)■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。■想定年収:30歳/480万円(月給30万円)40歳/580万円(月給37万円)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。■特徴:ダイキン工業100%出資会社として、安定した資金とダイキン工業(メーカー)と連動した高度な技術やノウハウを活かした空調設備のプロです。現在業務用の空調分野では、国内シェア1位を誇っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)~ ■業務内容 ・オフィスビルや商業施設等の空調設備改修工事における設備設計、積算業務をご担当していただきます。 ■業務詳細 ・現場確認:建物の大きさ、立地条件等の現場の現状を確認していただきます。 ・設計プランニング:お客様のニーズに合うプランを営業担当と打ち合わせを行い、プラン作成を行います。 ・図面作成:設備設計プランを図面に落とし込みを行います。 ・機種選定:部屋の負荷に合う最適な空調機を選択を行います。 ・積算:図面に沿った工事をした際の見積書を作成を行います。 ・提案書作成:ランニングコストの削減効率や、快適になる環境など満足いただけるような内容で提案書を作成します。 ■働き方 ・月の残業時間は平均25時間程度と働きやすい環境です。 ・有給消化率90.7%(2022年度実績) ■社風 ・会社自体もダイキン工業100%出資の関連会社として自由で個人の裁量 を重視する風土ができあがっております。積極的に物事に取り組む姿勢を 大切にしています。 ■教育制度 ・入社後は必要に応じて研修もあります(ダイキン工業研修所にての研修 メニューもあり)。 また上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来 の目標に向けた計画を確立します。賞与にも反映される人事評価においても プランや目標に基づいた透明かつ適切な評価を行います。 ■キャリアパス ・ご入社後は、設計の経験を積んでいただき、将来的には、課長、部長などのポジションを目指していただける様な方を歓迎いたします。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>関西支店住所:大阪府吹田市江坂町1-17-26 エスプリ江坂勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線/江坂駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
江坂駅、豊津駅(大阪府)、関大前駅
給与
<予定年収>400万円~580万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~250,000円<月給>200,000円~250,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。■想定年収:賞与:年2回 計5.9か月分(2022年度分実績※年度により多少の変動あり)30歳/500万円40歳/600万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。■特徴:ダイキン工業100%出資会社として、安定した資金とダイキン工業(メーカー)と連動した高度な技術やノウハウを活かした空調設備のプロです。現在業務用の空調分野では、国内シェア1位を誇っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)~ ■担当業務: オフィスビル、商業施設等の主に空調設備の改修工事の施工管理をお任せいたします。 ■詳細: 具体的には、下記の様な業務をご担当いただきます。施工管理職に加えて、営業的要素も加わって参りますので、コミュニケーション能力の高い方を歓迎します。 ・施工計画の作成 ・協力会社の手配 ・工程、品質、原価、現場管理 ・竣工図書の作成 ■仕事の進め方: 現在は、平均して、1人あたり3~6件程度の物件を取り扱っているメンバーが多いです。 営業部門が受注した物件を引き継ぎ、着工より竣工まで現場管理を主として管理していただきます。 ■組織構成 松山:13名(内、女性1名事務員)、新居浜:6名(内、女性1名事務員)、高松:8名(内、女性1名事務員) ■働き方 ・月の残業時間は平均30時間程度と働きやすい環境です。 ・有給消化率90.7%(2022年度実績) ■社風 ・会社自体もダイキン工業100%出資の関連会社として自由で個人の裁量を重視する風土ができあがっております。積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています。 ■教育制度 ・入社後は必要に応じて研修もあります(ダイキン工業研修所にての研修メニューもあり)。 また上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立します。賞与にも反映される人事評価においてもプランや目標に基づいた透明かつ適切な評価を行います。 ■キャリアパス: ご入社後は、施工管理として経験を積んでいただき、将来的には、課長、部長などのポジションを目指していただける方を歓迎します。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>新居浜サービスステーション住所:愛媛県新居浜市東雲町1-1-10 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
新居浜駅、多喜浜駅
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~250,000円<月給>200,000円~250,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■想定年収:■賞与:年2回 計5.9か月分(2022年度分実績※年度により多少の変動あり)30歳/480万円(月給30万円)40歳/550万円(月給37万円)■残業について:月平均30時間程度※ただし、繁忙期には増加する可能性有。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。■特徴:ダイキン工業100%出資会社として、安定した資金とダイキン工業(メーカー)と連動した高度な技術やノウハウを活かした空調設備のプロです。現在業務用の空調分野では、国内シェア1位を誇っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)~ ■業務内容 ・オフィスビルや商業施設等の空調設備改修工事における設備設計、積算業務をご担当していただきます。 ■業務詳細 ・現場確認:建物の大きさ、立地条件等の現場の現状を確認していただきます。 ・設計プランニング:お客様のニーズに合うプランを営業担当と打ち合わせを行い、プラン作成を行います。 ・図面作成:設備設計プランを図面に落とし込みを行います。 ・機種選定:部屋の負荷に合う最適な空調機を選択を行います。 ・積算:図面に沿った工事をした際の見積書を作成を行います。 ・提案書作成:ランニングコストの削減効率や、快適になる環境など満足いただけるような内容で提案書を作成します。 ■働き方 ・月の残業時間は30~45時間程度と働きやすい環境です。 ■社風 ・会社自体もダイキン工業100%出資の関連会社として自由で個人の裁量を重視する風土ができあがっております。積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています。 ■キャリアパス ・ご入社後は、設計の経験を積んでいただき、将来的には、課長、部長などのポジションを目指していただける様な方を歓迎いたします。 ■働き方 ・月の残業時間は平均25時間程度と働きやすい環境です。 ・有給消化率90.7%(2022年度実績) ■社風 ・会社自体もダイキン工業100%出資の関連会社として自由で個人の裁量を重視する風土ができあがっております。積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています。 ■教育制度 ・入社後は必要に応じて研修もあります(ダイキン工業研修所にての研修メニューもあり)。 また上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立します。賞与にも反映される人事評価においてもプランや目標に基づいた透明かつ適切な評価を行います。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>京滋営業所住所:京都府京都市伏見区竹田段川原町246 勤務地最寄駅:近鉄京都線/竹田駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
竹田駅(京都府)、くいな橋駅、上鳥羽口駅
給与
<予定年収>400万円~580万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~250,000円<月給>200,000円~250,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。■想定年収:30歳/500万円40歳/600万円賞与:年2回 計5.9か月分 (2022年度分実績※年度により多少の変動あり)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。■特徴:ダイキン工業100%出資会社として、安定した資金とダイキン工業(メーカー)と連動した高度な技術やノウハウを活かした空調設備のプロです。現在業務用の空調分野では、国内シェア1位を誇っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)~ ■業務内容 ・オフィスビルや商業施設等の空調設備改修工事における設備設計、積算業務をご担当していただきます。 ■業務詳細 ・現場確認:建物の大きさ、立地条件等の現場の現状を確認していただきます。 ・設計プランニング:お客様のニーズに合うプランを営業担当と打ち合わせを行い、プラン作成を行います。 ・図面作成:設備設計プランを図面に落とし込みを行います。 ・機種選定:部屋の負荷に合う最適な空調機を選択を行います。 ・積算:図面に沿った工事をした際の見積書を作成を行います。 ・提案書作成:ランニングコストの削減効率や、快適になる環境など満足いただけるような内容で提案書を作成します。 ■働き方 ・月の残業時間は30~45時間程度と働きやすい環境です。 ■社風 ・会社自体もダイキン工業100%出資の関連会社として自由で個人の裁量を重視する風土ができあがっております。積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています。 ■キャリアパス ・ご入社後は、設計の経験を積んでいただき、将来的には、課長、部長などのポジションを目指していただける様な方を歓迎いたします。 ■働き方 ・月の残業時間は平均25時間程度と働きやすい環境です。 ・有給消化率90.7%(2022年度実績) ■社風 ・会社自体もダイキン工業100%出資の関連会社として自由で個人の裁量を重視する風土ができあがっております。積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています。 ■教育制度 ・入社後は必要に応じて研修もあります(ダイキン工業研修所にての研修メニューもあり)。 また上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立します。賞与にも反映される人事評価においてもプランや目標に基づいた透明かつ適切な評価を行います。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>神戸営業所住所:兵庫県神戸市中央区浪花町59 神戸朝日ビル14階勤務地最寄駅:JR神戸線/元町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
旧居留地・大丸前駅、三宮・花時計前駅、神戸三宮駅(阪急・神戸高速)
給与
<予定年収>400万円~580万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~260,000円<月給>200,000円~260,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。■想定年収:30歳/500万円40歳/600万円賞与:年2回 計5.9か月分 (2022年度分実績※年度により多少の変動あり)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。■特徴:ダイキン工業100%出資会社として、安定した資金とダイキン工業(メーカー)と連動した高度な技術やノウハウを活かした空調設備のプロです。現在業務用の空調分野では、国内シェア1位を誇っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)~ 【ダイキン工業の100%出資会社/ビル設備の高度化に伴い事業拡大中】 ■コロナ禍において ・コロナ禍において、換気に注目が集まっている事もあり換気商材や換気を制御する商材の需要が高まっており、業績も好調です。 ■職務内容 ・オフィスビルやホテル、学校等の空調監視・制御システムの設備施工管理をご担当して頂きます。 ■業務特徴 ・新設案件と改修案件の割合は2:8(件数比較) ・案件はオフィスビルやホテル、学校等が中心です。 ・担当エリアは8割が首都圏で一部東北や長野等があります。(首都圏のうち東京が6割程度です。) ・工期は新設の場合は6か月~1年。改修の場合は2週間~3か月程度です。 ※現場まで通える場合は直行直帰にて通って頂きます。遠方の場合は長期出張となりマンスリーを借りる等の対応をさせて頂きます。 ・月の残業時間は36協定の範囲内に抑えている為、40時間程度です。 ■ご入社後の流れ ・ご入社頂く方の経験によっても異なりますが。基本的には先輩社員のOJTを中心に教育させて頂きます。3年程度で1人前になって頂く予定です。 ■同社の魅力 ・これまでは中、大型ビルに関しては自動制御機器にて全体の熱源と空調をコントロールしていましたが、同社の空調機器の性能向上に伴い、小型ビルだけでなく、中型ビルもパッケージエアコン化が進み集中管理のニーズが増えた為、同社の計装事業部の案件が増加しています。 ■働き方 ・月の残業時間は平均25時間程度と働きやすい環境です。 ・有給消化率90.7%(2022年度実績) ■社風 ・会社自体もダイキン工業100%出資の関連会社として自由で個人の裁量を重視する風土ができあがっております。積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています。 ■教育制度 ・入社後は必要に応じて研修もあります(ダイキン工業研修所にての研修メニューもあり)。 また上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立します。賞与にも反映される人事評価においてもプランや目標に基づいた透明かつ適切な評価を行います。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京計装事業部住所:東京都墨田区両国2-10-8 住友不動産両国ビル勤務地最寄駅:JR総武線/両国駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
両国駅、両国駅(都営線)、東日本橋駅
給与
<予定年収>420万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~300,000円<月給>200,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回 計5.9か月分(2022年度分実績※年度により多少の変動あり)■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。■想定年収:30歳/480万円(月給30万円)40歳/580万円(月給37万円)■残業について:月平均40時間程度賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)#空気コンサル #SDGsにも貢献 #空調ビッグデータ~ ■職務内容 プライム市場上場・空調事業世界トップクラスのダイキングループである当社にて、<空調機を主としたビル設備の保守・メンテナンス>をお任せ! ■業務内容 ・ビルメンテナンス契約先の担当エンジニアとして、定期訪問し、当社から導入した各設備やサービス(空調、給排気、給排水衛生、中央監視盤)のメンテナンス *ダイキングループの設備ですので、取り扱う商材力が高い! ・トラブル発生の場合…お客様の要望によって修理・調整等の作業を実施 ・設備状況を営業と共有し、より抜本的な省エネ提案をサポート \ 業務の特徴 / 《スキルUP》空調世界No1ダイキングループ。現場力はもちろん、最新のスキル・知識が身につきます! 《取扱い規模》一般建築の、規模の大きな設備にも携わることが可能! 《一貫フォロー》ZEB化から補助金申請までのサポート、空調クラウドサービスの活用などで、お客様(法人企業様)の省エネ化、省コスト化課題を解決を当社でトータルサポート ■社風 ダイキン工業100%出資の関連会社として『自由』で『個人の裁量を重視する風土』ができあがっています!積極的に物事に取り組む姿勢をにしています。 ■教育制度 ・入社後は必要に応じて研修あり(ダイキン工業研修所にての研修メニューあり) ・上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立 ・賞与にも反映される人事評価でも、プランや目標に基づいた透明かつ適切な評価 ■働き方 ・月残業30h程 ・有休取得率は90.7%と例年高い取得率! ・土日祝/年間休日数121日 ★くるみんマークも取得 ★休日出勤や夜勤などの当番制については、「選考フロー補足欄」に記載 \ ダイキンエアテクノ株式会社の魅力 / ◎省エネ需要で案件増加中、将来の安定性◎ ◎賞与計5.9か月分(2022年度分実績) ◎社員定着率93.5%以上! ◎平均勤続年数12.0年(2022年11月時点) ◎退職金もしっかり完備
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>ファシリティ部 神戸営業所住所:兵庫県神戸市中央区浜辺通2-1-30 三宮国際ビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
貿易センター駅、三宮・花時計前駅、神戸三宮駅(阪神)
給与
<予定年収>400万円~580万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~250,000円<月給>200,000円~250,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。■想定年収:30歳/480万円(月給30万円)40歳/550万円(月給37万円)賞与:年2回 計5.9か月分 (2022年度分実績※年度により多少の変動あり)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)#空気コンサル #SDGsにも貢献 #空調ビッグデータ~ ■職務内容 プライム市場上場・空調事業世界トップクラスのダイキングループである当社にて、<空調機を主としたビル設備の保守・メンテナンス>をお任せ! ■業務内容 ・ビルメンテナンス契約先の担当エンジニアとして、定期訪問し、当社から導入した各設備やサービス(空調、給排気、給排水衛生、中央監視盤)のメンテナンス *ダイキングループの設備ですので、取り扱う商材力が高い! ・トラブル発生の場合…お客様の要望によって修理・調整等の作業を実施 ・設備状況を営業と共有し、より抜本的な省エネ提案をサポート \ 業務の特徴 / 《スキルUP》空調世界No1ダイキングループ。現場力はもちろん、最新のスキル・知識が身につきます! 《取扱い規模》一般建築の、規模の大きな設備にも携わることが可能! 《一貫フォロー》ZEB化から補助金申請までのサポート、空調クラウドサービスの活用などで、お客様(法人企業様)の省エネ化、省コスト化課題を解決を当社でトータルサポート ■社風 ダイキン工業100%出資の関連会社として『自由』で『個人の裁量を重視する風土』ができあがっています!積極的に物事に取り組む姿勢をにしています。 ■教育制度 ・入社後は必要に応じて研修あり(ダイキン工業研修所にての研修メニューあり) ・上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立 ・賞与にも反映される人事評価でも、プランや目標に基づいた透明かつ適切な評価 ■働き方 ・月残業30h程 ・有休取得率は90.7%と例年高い取得率! ・土日祝/年間休日数121日 ★くるみんマークも取得 ★休日出勤や夜勤などの当番制については、「選考フロー補足欄」に記載 \ ダイキンエアテクノ株式会社の魅力 / ◎省エネ需要で案件増加中、将来の安定性◎ ◎賞与計5.9か月分(2022年度分実績) ◎社員定着率93.5%以上! ◎平均勤続年数12.0年(2022年11月時点) ◎退職金もしっかり完備
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>ファシリティ部 京都営業所住所:京都府京都市下京区 梅小路高畑町13 勤務地最寄駅:JR線/西大路駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
西大路駅、梅小路京都西駅、丹波口駅
給与
<予定年収>400万円~580万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~250,000円<月給>200,000円~250,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。■想定年収:30歳/480万円(月給30万円)40歳/550万円(月給37万円)賞与:年2回 計5.9か月分 (2022年度分実績※年度により多少の変動あり)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)#空気コンサル #SDGsにも貢献 #空調ビッグデータ~ ■職務内容 プライム市場上場・空調事業世界トップクラスのダイキングループである当社にて、<空調機を主としたビル設備の保守・メンテナンス>をお任せ! ■業務内容 ・ビルメンテナンス契約先の担当エンジニアとして、定期訪問し、当社から導入した各設備やサービス(空調、給排気、給排水衛生、中央監視盤)のメンテナンス *ダイキングループの設備ですので、取り扱う商材力が高い! ・トラブル発生の場合…お客様の要望によって修理・調整等の作業を実施 ・設備状況を営業と共有し、より抜本的な省エネ提案をサポート \ 業務の特徴 / 《スキルUP》空調世界No1ダイキングループ。現場力はもちろん、最新のスキル・知識が身につきます! 《取扱い規模》一般建築の、規模の大きな設備にも携わることが可能! 《一貫フォロー》ZEB化から補助金申請までのサポート、空調クラウドサービスの活用などで、お客様(法人企業様)の省エネ化、省コスト化課題を解決を当社でトータルサポート ■社風 ダイキン工業100%出資の関連会社として『自由』で『個人の裁量を重視する風土』ができあがっています!積極的に物事に取り組む姿勢をにしています。 ■教育制度 ・入社後は必要に応じて研修あり(ダイキン工業研修所にての研修メニューあり) ・上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立 ・賞与にも反映される人事評価でも、プランや目標に基づいた透明かつ適切な評価 ■働き方 ・月残業30h程 ・有休取得率は90.7%と例年高い取得率! ・土日祝/年間休日数121日 ★くるみんマークも取得 ★休日出勤や夜勤などの当番制については、「選考フロー補足欄」に記載 \ ダイキンエアテクノ株式会社の魅力 / ◎省エネ需要で案件増加中、将来の安定性◎ ◎賞与計5.9か月分(2022年度分実績) ◎社員定着率93.5%以上! ◎平均勤続年数12.0年(2022年11月時点) ◎退職金もしっかり完備
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>ファシリティ部 大阪営業所住所:大阪府大阪市北区錦町4-82 勤務地最寄駅:JR環状線線/天満駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>ファシリティ部 吹田営業所住所:大阪府吹田市南金田2-23-17 勤務地最寄駅:大阪メトロ御堂筋線/江坂駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細3>ファシリティ部 堺営業所住所:大阪府堺市西区鳳西町1-69-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
天満駅、江坂駅、鳳駅、扇町駅(大阪府)、南吹田駅、富木駅、天神橋筋六丁目駅、豊津駅(大阪府)、東羽衣駅
給与
<予定年収>400万円~580万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~250,000円<月給>200,000円~250,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。■想定年収:30歳/480万円(月給30万円)40歳/550万円(月給37万円)賞与:年2回 計5.9か月分 (2022年度分実績※年度により多少の変動あり)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。
仕事
~空調事業世界トップクラスのダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)~ ■業務概要 ・オフィスビルを中心に工場や学校等の施設に対して、空調機器をはじめとし、設備全般の省エネ提案を行い、受注活動を行っていただきます。 ■業務詳細 ・担当顧客先への定期訪問、情報収集を行います。定期訪問については新製品の提案などを行うことで企業様にてニーズがないかを確認頂きます。また、空調・給排水衛生・電気等、各種設備の日常の部分改修から大規模なリニューアルまで、受注に向けた提案営業と受注後のフォローを行います。既存の顧客だけでなく、新規顧客へのアプローチも行って頂きます。 ■担当エリアについて: 基本的には大阪府内になります。一部、県外もございます。 ■働き方 ・月の残業時間は平均30時間程度と働きやすい環境です。 ・有給消化率90.7%(2022年度実績) ■組織構成 ・対象物件によってグループ3つに分けており、ビル、流通系、学校系という形で分けております。ご自身で新規開拓したお客様はご自身で担当頂いております。 ■社風 ・会社自体もダイキン工業100%出資の関連会社として自由で個人の裁量を重視する風土ができあがっております。積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています。 ■教育制度 ・入社後は必要に応じて研修もあります(ダイキン工業研修所にての研修メニューもあり)。 また上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立します。賞与にも反映される人事評価においてもプランや目標に基づいた透明かつ適切な評価を行います。 ■キャリアパス: 入社後は営業経験を積んでいき、将来的には、課長、部長などのポジションを目指すことが可能です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>関西支店住所:大阪府吹田市江坂町1-17-26 エスプリ江坂5階勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線/江坂駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
江坂駅、豊津駅(大阪府)、関大前駅
給与
<予定年収>400万円~580万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~360,000円<月給>250,000円~360,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定■昇給:あり■賞与:年2回 計5.9か月分(2022年度分実績※年度により多少の変動あり)■想定年収:・30歳/480万円(月給30万円)・35歳/580万円(月給37万円)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)~ ■業務概要 ・オフィスビルを中心に工場や学校等の施設に対して、空調機器をはじめとし、設備全般の省エネ提案を行い、受注活動を行っていただきます。 ■業務詳細 ・担当顧客先への定期訪問、情報収集を行います。定期訪問については新製品の提案などを行うことで企業様にてニーズがないかを確認頂きます。また、空調・給排水衛生・電気等、各種設備の日常の部分改修から大規模なリニューアルまで、受注に向けた提案営業と受注後のフォローを行います。既存の顧客だけでなく、新規顧客へのアプローチも行って頂きます。 ■担当エリアについて: 基本的には京都市内になります。一部、県外も発生致します。 ■働き方 ・月の残業時間は平均30時間程度と働きやすい環境です。 ・有給消化率90.7%(2022年度実績) ■組織構成 ・対象物件によってグループ3つに分けており、ビル、流通系、学校系という形で分けております。ご自身で新規開拓したお客様はご自身で担当頂いております。 ■社風 ・会社自体もダイキン工業100%出資の関連会社として自由で個人の裁量を重視する風土ができあがっております。積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています。 ■教育制度 ・入社後は必要に応じて研修もあります(ダイキン工業研修所にての研修メニューもあり)。 また上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立します。賞与にも反映される人事評価においてもプランや目標に基づいた透明かつ適切な評価を行います。 ■キャリアパス: 入社後は営業経験を積んでいき、将来的には、課長、部長などのポジションを目指すことが可能です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>京滋営業所住所:京都府京都市伏見区竹田段川原町246 勤務地最寄駅:近鉄京都線/竹田駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
竹田駅(京都府)、くいな橋駅、上鳥羽口駅
給与
<予定年収>400万円~580万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~360,000円<月給>250,000円~360,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定■昇給:あり■賞与:年2回 計5.9か月分(2022年度分実績※年度により多少の変動あり)■想定年収:・30歳/480万円(月給30万円)・35歳/580万円(月給37万円)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)#空気コンサル #SDGsにも貢献 #空調ビッグデータ~ ■職務内容 プライム市場上場・空調事業世界トップクラスのダイキングループである当社にて《オフィスビルや商業施設等の空調設備改修工事における設備設計、積算業務》をお任せします! ■業務詳細 ・現場確認:建物の大きさ、立地条件等の現場の現状を確認 ・設計プランニング:お客様のニーズに合うプランを営業担当と打合せを行い、プラン作成 ・図面作成:設備設計プランを図面に落とし込み ・機種選定:部屋の負荷に合う最適な空調機を選択 ・積算:図面に沿った工事をした際の見積書を作成 ・提案書作成:ランニングコストの削減効率や、快適になる環境など満足いただけるような内容で提案書を作成 ■業務の特徴 ★ダイキンGならではの仕事魅力★ 《スキルUP》空調世界No1ダイキンG。現場力はもちろん、最新のスキル・知識が身につきます! 《取扱い規模》一般建築の、規模の大きな設備にも携わることが可能! 《一貫フォロー》ZEB化から補助金申請までのサポート、空調クラウドサービスの活用などで、お客様(法人企業様)の省エネ化、省コスト化課題を解決を当社でトータルサポート ■組織構成 部長1名(50代)+課長1名(30代)+社員3名(30代1名、20代2名) 男性4名(部課長含む)、女性1名 ■社風 ダイキン工業100%出資の関連会社として自由で個人の裁量を重視する風土ができあがっております。積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています! ■働き方 ・月残業30h程 ・有休取得率90.7%と例年高い取得率! ・土日祝/年間休日121日 ★くるみんマークも取得 ★社員定着率93.5%以上! ★平均勤続年数12.0年(2022年11月時点) ■教育制度・キャリア ・入社後は必要に応じて研修あり(ダイキン工業研修所にての研修メニューあり) ・上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立 ・賞与にも反映される人事評価でも、プランや目標に基づいた透明かつ適切な評価
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>中部支店住所:愛知県名古屋市中川区石場町1-2-1 勤務地最寄駅:名鉄名古屋本線/山王駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
山王駅(愛知県)、尾頭橋駅、ささしまライブ駅
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~240,000円<月給>200,000円~240,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。■想定年収:30歳/480万円40歳/550万円賞与:年2回 計5.9か月分 (2022年度分実績※年度により多少の変動あり)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)#空気コンサル #SDGsにも貢献 #空調ビッグデータ~ ■採用背景: 東証プライム市場上場の、世界一の空調メーカー「ダイキン工業(株)」100%出資で、そのグループ唯一の総合エンジニアリング会社である当社は、省エネ需要で案件増加中。そんな当社にて、案件拡大に向けた増員採用を行います! ■担当業務: オフィスビルや工業、商業施設、店舗等の主に【空調設備の改修工事の施工管理】をお任せ! \ 業務の特徴 / 《スキルUP》空調世界No1ダイキングループ。現場力はもちろん、最新のスキル・知識が身につきます! 《取扱い規模》一般建築の、規模の大きな設備にも携わることが可能! 《一貫フォロー》ZEB化から補助金申請までのサポート、空調クラウドサービスの活用などで、お客様(法人企業様)の省エネ化、省コスト化課題を解決を当社でトータルサポート ■具体的には… ・施工計画の作成 ・協力会社の手配 ・工程、品質、原価、現場管理 ・竣工図書の作成 【担当物件】工場メイン方と店舗メインの方で分かれています 【工期】※物件規模によってさまざま └店舗:1~2か月が大半/複数案件担当(その場合は協力会社と連携して巡回型で対応) └工場など:3~4か月程度/常駐 ■教育制度 ・入社後:必要に応じ研修あり(ダイキン工業研修所にての研修メニューあり) *空調設備分野のご経験のない中途入社の方もこちらで研修を受け、ご活躍されている方も多いです! ・上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立 ・賞与にも反映される人事評価でも、プランや目標に基づいた透明かつ適切な評価 ■働き方 ・月残業30h程 ・有休取得率90.7%と例年高い取得率! ・土日祝/年休121日 ★くるみんマークも取得 ★土日対応や夜間対応も発生する可能性あり:その際は代休を必ず取得 ◎社員定着率93.5%以上 ◎平均勤続年数12.0年(2022年11月時点) ※2023年2月24日発行:空調事業の売上高グローバルNo.1…富士経済「グローバル家電市場総調査2023」
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>熊本営業所住所:熊本県熊本市南区流通団地1-35 勤務地最寄駅:平成駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
平成駅、南熊本駅、西熊本駅
給与
<予定年収>400万円~580万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~250,000円<月給>200,000円~250,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■想定年収:■賞与:年2回 計5.9か月分(2022年度分実績※年度により多少の変動あり)■想定年収30歳/500万円(月給30万円)40歳/600万円(月給37万円)■残業について:月平均30時間程度※ただし、繁忙期には増加する可能性有。■退職金もしっかり完備賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)#空気コンサル #SDGsにも貢献 #空調ビッグデータ~ ■職務内容 プライム市場上場・空調事業世界トップクラスのダイキングループである当社にて《オフィスビルや商業施設等の空調設備改修工事における設備設計、積算業務》をお任せします! ■業務詳細 ・現場確認:建物の大きさ、立地条件等の現場の現状を確認 ・設計プランニング:お客様のニーズに合うプランを営業担当と打合せを行い、プラン作成 ・図面作成:設備設計プランを図面に落とし込み ・機種選定:部屋の負荷に合う最適な空調機を選択 ・積算:図面に沿った工事をした際の見積書を作成 ・提案書作成:ランニングコストの削減効率や、快適になる環境など満足いただけるような内容で提案書を作成 ■業務の特徴 ★ダイキンGならではの仕事魅力★ 《スキルUP》空調世界No1ダイキンG。現場力はもちろん、最新のスキル・知識が身につきます! 《取扱い規模》一般建築の、規模の大きな設備にも携わることが可能! 《一貫フォロー》ZEB化から補助金申請までのサポート、空調クラウドサービスの活用などで、お客様(法人企業様)の省エネ化、省コスト化課題を解決を当社でトータルサポート ■組織構成 部長1名(40代)、課長2名(50代・40代)、社員10名(60代1名・50代1名・40代2名・30代2名・20代4名)、ほか派遣社員(男性数名) ■社風 ダイキン工業100%出資の関連会社として自由で個人の裁量を重視する風土ができあがっております。積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています! ■働き方 ・月残業30h程 ・有休取得率90.7%と例年高い取得率! ・土日祝/年間休日121日 ★くるみんマークも取得 ★平均勤続年数12.0年(2022年11月時点) ★社員定着率93.5%以上! ■教育制度・キャリア ・入社後は必要に応じて研修あり(ダイキン工業研修所にての研修メニューあり) ・上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立 ・賞与にも反映される人事評価でも、プランや目標に基づいた透明かつ適切な評価
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>熊本営業所住所:熊本県熊本市南区流通団地1-35 勤務地最寄駅:平成駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
平成駅、南熊本駅、西熊本駅
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~240,000円<月給>200,000円~240,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。■想定年収:30歳/480万円40歳/550万円賞与:年2回 計5.9か月分 (2022年度分実績※年度により多少の変動あり)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)#空気コンサル #SDGsにも貢献 #空調ビッグデータ~ ■採用背景: 東証プライム市場上場の、世界一の空調メーカー「ダイキン工業(株)」100%出資で、そのグループ唯一の総合エンジニアリング会社である当社は、省エネ需要で案件増加中。そんな当社にて、案件拡大に向けた増員採用を行います! ■担当業務: オフィスビルや工業、商業施設、店舗等の主に【空調設備の改修工事の施工管理】をお任せ! \ 業務の特徴 / 《スキルUP》空調世界No1ダイキングループ。現場力はもちろん、最新のスキル・知識が身につきます! 《取扱い規模》一般建築の、規模の大きな設備にも携わることが可能! 《一貫フォロー》ZEB化から補助金申請までのサポート、空調クラウドサービスの活用などで、お客様(法人企業様)の省エネ化、省コスト化課題を解決を当社でトータルサポート ■具体的には… ・施工計画の作成 ・協力会社の手配 ・工程、品質、原価、現場管理 ・竣工図書の作成 【担当物件】工場メイン方と店舗メインの方で分かれています 【工期】※物件規模によってさまざま └店舗:1~2か月が大半/複数案件担当(その場合は協力会社と連携して巡回型で対応) └工場など:3~4か月程度/常駐 ■教育制度 ・入社後:必要に応じ研修あり(ダイキン工業研修所にての研修メニューあり) *空調設備分野のご経験のない中途入社の方もこちらで研修を受け、ご活躍されている方も多いです! ・上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立 ・賞与にも反映される人事評価でも、プランや目標に基づいた透明かつ適切な評価 ■働き方 ・月残業30h程 ・有休取得率90.7%と例年高い取得率! ・土日祝/年休121日 ★くるみんマークも取得 ★土日対応や夜間対応も発生する可能性あり:その際は代休を必ず取得 ◎社員定着率93.5%以上 ◎平均勤続年数12.0年(2022年11月時点) ※2023年2月24日発行:空調事業の売上高グローバルNo.1…富士経済「グローバル家電市場総調査2023」
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>北九州営業所住所:福岡県北九州市小倉北区西港町3-4 勤務地最寄駅:西小倉駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
西小倉駅、小倉駅(福岡県)、九州工大前駅
給与
<予定年収>400万円~580万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~250,000円<月給>200,000円~250,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■想定年収:■賞与:年2回 計5.9か月分(2022年度分実績※年度により多少の変動あり)■想定年収30歳/500万円(月給30万円)40歳/600万円(月給37万円)■残業について:月平均30時間程度※ただし、繁忙期には増加する可能性有。■退職金もしっかり完備賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)#空気コンサル #SDGsにも貢献 #空調ビッグデータ~ ■採用背景: 東証プライム市場上場の、世界一の空調メーカー「ダイキン工業(株)」100%出資で、そのグループ唯一の総合エンジニアリング会社である当社は、省エネ需要で案件増加中。そんな当社にて、案件拡大に向けた増員採用を行います! ■担当業務: オフィスビルや工業、商業施設、店舗等の主に【空調設備の改修工事の施工管理】をお任せ! \ 業務の特徴 / 《スキルUP》空調世界No1ダイキングループ。現場力はもちろん、最新のスキル・知識が身につきます! 《取扱い規模》一般建築の、規模の大きな設備にも携わることが可能! 《一貫フォロー》ZEB化から補助金申請までのサポート、空調クラウドサービスの活用などで、お客様(法人企業様)の省エネ化、省コスト化課題を解決を当社でトータルサポート ■具体的には… ・施工計画の作成 ・協力会社の手配 ・工程、品質、原価、現場管理 ・竣工図書の作成 【担当物件】工場メイン方と店舗メインの方で分かれています 【工期】※物件規模によってさまざま └店舗:1~2か月が大半/複数案件担当(その場合は協力会社と連携して巡回型で対応) └工場など:3~4か月程度/常駐 ■教育制度 ・入社後:必要に応じ研修あり(ダイキン工業研修所にての研修メニューあり) *空調設備分野のご経験のない中途入社の方もこちらで研修を受け、ご活躍されている方も多いです! ・上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立 ・賞与にも反映される人事評価でも、プランや目標に基づいた透明かつ適切な評価 ■働き方 ・月残業30h程 ・有休取得率90.7%と例年高い取得率! ・土日祝/年休121日 ★くるみんマークも取得 ★土日対応や夜間対応も発生する可能性あり:その際は代休を必ず取得 ◎社員定着率93.5%以上 ◎平均勤続年数12.0年(2022年11月時点) ※2023年2月24日発行:空調事業の売上高グローバルNo.1…富士経済「グローバル家電市場総調査2023」
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>九州支店住所:福岡県福岡市博多区東比恵3-1-2 東比恵ビジネスセンター5F勤務地最寄駅:東比恵駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
東比恵駅、博多駅、祇園駅(福岡県)
給与
<予定年収>400万円~580万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~250,000円<月給>200,000円~250,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■想定年収:■賞与:年2回 計5.9か月分(2022年度分実績※年度により多少の変動あり)■想定年収30歳/500万円(月給30万円)40歳/600万円(月給37万円)■残業について:月平均30時間程度※ただし、繁忙期には増加する可能性有。■退職金もしっかり完備賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)#空気コンサル #SDGsにも貢献 #空調ビッグデータ~ ■職務内容 プライム市場上場・空調事業世界トップクラスのダイキングループである当社にて《オフィスビルや商業施設等の空調設備改修工事における設備設計、積算業務》をお任せします! ■業務詳細 ・現場確認:建物の大きさ、立地条件等の現場の現状を確認 ・設計プランニング:お客様のニーズに合うプランを営業担当と打合せを行い、プラン作成 ・図面作成:設備設計プランを図面に落とし込み ・機種選定:部屋の負荷に合う最適な空調機を選択 ・積算:図面に沿った工事をした際の見積書を作成 ・提案書作成:ランニングコストの削減効率や、快適になる環境など満足いただけるような内容で提案書を作成 ■業務の特徴 ★ダイキンGならではの仕事魅力★ 《スキルUP》空調世界No1ダイキンG。現場力はもちろん、最新のスキル・知識が身につきます! 《取扱い規模》一般建築の、規模の大きな設備にも携わることが可能! 《一貫フォロー》ZEB化から補助金申請までのサポート、空調クラウドサービスの活用などで、お客様(法人企業様)の省エネ化、省コスト化課題を解決を当社でトータルサポート ■組織構成 部長1名(50代)+課長1名(30代)+社員3名(30代1名、20代2名) 男性4名(部課長含む)、女性1名 ■社風 ダイキン工業100%出資の関連会社として自由で個人の裁量を重視する風土ができあがっております。積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています! ■働き方 ・月残業30h程 ・有休取得率90.7%と例年高い取得率! ・土日祝/年間休日121日 ★くるみんマークも取得 ★社員定着率93.5%以上! ★平均勤続年数12.0年(2022年11月時点) ■教育制度・キャリア ・入社後は必要に応じて研修あり(ダイキン工業研修所にての研修メニューあり) ・上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立 ・賞与にも反映される人事評価でも、プランや目標に基づいた透明かつ適切な評価
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>九州支店住所:福岡県福岡市博多区東比恵3-1-2 東比恵ビジネスセンター5F勤務地最寄駅:東比恵駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
東比恵駅、博多駅、祇園駅(福岡県)
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~240,000円<月給>200,000円~240,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。■想定年収:30歳/480万円40歳/550万円賞与:年2回 計5.9か月分 (2022年度分実績※年度により多少の変動あり)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)#空気コンサル #SDGsにも貢献 #空調ビッグデータ~ ■職務内容 プライム市場上場・空調事業世界トップクラスのダイキングループである当社にて《オフィスビルや商業施設等の空調設備改修工事における設備設計、積算業務》をお任せします! ■業務詳細 ・現場確認:建物の大きさ、立地条件等の現場の現状を確認 ・設計プランニング:お客様のニーズに合うプランを営業担当と打合せを行い、プラン作成 ・図面作成:設備設計プランを図面に落とし込み ・機種選定:部屋の負荷に合う最適な空調機を選択 ・積算:図面に沿った工事をした際の見積書を作成 ・提案書作成:ランニングコストの削減効率や、快適になる環境など満足いただけるような内容で提案書を作成 ■業務の特徴 ★ダイキンGならではの仕事魅力★ 《スキルUP》空調世界No1ダイキンG。現場力はもちろん、最新のスキル・知識が身につきます! 《取扱い規模》一般建築の、規模の大きな設備にも携わることが可能! 《一貫フォロー》ZEB化から補助金申請までのサポート、空調クラウドサービスの活用などで、お客様(法人企業様)の省エネ化、省コスト化課題を解決を当社でトータルサポート ■組織構成 課長1名(50代)+社員3名(50代1名、40代1名、20代1名) ■社風 ダイキン工業100%出資の関連会社として自由で個人の裁量を重視する風土ができあがっております。積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています! ■働き方 ・月残業30h程 ・有休取得率90.7%と例年高い取得率! ・土日祝/年間休日121日 ★くるみんマークも取得 ■教育制度・キャリア ・入社後は必要に応じて研修あり(ダイキン工業研修所にての研修メニューあり) ・上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立 ・賞与にも反映される人事評価でも、プランや目標に基づいた透明かつ適切な評価 \ ダイキンエアテクノの魅力 / ◎省エネ需要で案件増加中、将来の安定性◎ ◎社員定着率93.5%以上! ◎平均勤続年数12.0年(2022年11月時点)
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>北九州営業所住所:福岡県北九州市小倉北区西港町3-4 勤務地最寄駅:西小倉駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
西小倉駅、小倉駅(福岡県)、九州工大前駅
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~240,000円<月給>200,000円~240,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。■想定年収:30歳/480万円40歳/550万円賞与:年2回 計5.9か月分 (2022年度分実績※年度により多少の変動あり)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)~ 《★空調業界では世界No1を誇るダイキン工業の、グループ唯一の直系エンジニアリング会社★ぴちょんくんの『うるるとさらら』でおなじみの家庭用・業務用エアコンを取り扱っています。》 ■業務内容 ・支店経営に関わる業務フォローをお任せします。 ■業務詳細 ・支店方針の立案 ・企画立案と推進 ・予算実績管理 ・会議開催管理 ・与信調査申請管理 ・営業活動に直結する業務のフォロー ・コンプライアンスの推進 ・経理業務 ・労務管理 ■働き方 ・月の残業時間は平均25時間程度と働きやすい環境です。 ・有給付与日数は最大44日となります。 ・有給消化率90.7%(2022年度実績) ・夏季9日(うち5日間有給)、年末年始(9日間)、GW(カレンダー通り) の長期休暇も取得可能です。 ■社風 ・会社自体もダイキン工業100%出資の関連会社として自由で個人の裁量を重視する風土ができあがっております。積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています。 ■教育制度 ・入社後は必要に応じて研修もあります(ダイキン工業研修所にての研修メニューもあり)。 また上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立します。賞与にも反映される人事評価においてもプランや目標に基づいた透明かつ適切な評価を行います。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>中国支店住所:広島県広島市西区三篠北町1-27 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
牛田駅(広島県)、三滝駅、安芸長束駅
給与
<予定年収>430万円~500万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):210,000円~270,000円<月給>210,000円~270,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>賞与:年2回 計5.9か月分 (2022年度分実績※年度により多少の変動あり)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)~ 【ダイキン工業の100%出資会社/ビル設備の高度化に伴い事業拡大中】 ■コロナ禍において ・コロナ禍において、換気に注目が集まっている事もあり換気商材や換気を制御する商材の需要が高まっており、業績も好調です。 ■職務内容 ・オフィスビルやホテル、学校等の空調監視・制御システムの設備施工管理をご担当して頂きます。 ■業務特徴 ・新設案件と改修案件の割合は2:8(件数比較) ・案件はオフィスビルやホテル、学校等が中心です。 ・担当エリアは8割が首都圏で一部東北や長野等があります。(首都圏のうち東京が6割程度です。) ・工期は新設の場合は6か月~1年。改修の場合は2週間~3か月程度です。 ※現場まで通える場合は直行直帰にて通って頂きます。遠方の場合は長期出張となりマンスリーを借りる等の対応をさせて頂きます。 ・月の残業時間は36協定の範囲内に抑えている為、40時間程度です。 ■ご入社後の流れ ・ご入社頂く方の経験によっても異なりますが。基本的には先輩社員のOJTを中心に教育させて頂きます。3年程度で1人前になって頂く予定です。 ■同社の魅力 ・これまでは中、大型ビルに関しては自動制御機器にて全体の熱源と空調をコントロールしていましたが、同社の空調機器の性能向上に伴い、小型ビルだけでなく、中型ビルもパッケージエアコン化が進み集中管理のニーズが増えた為、同社の計装事業部の案件が増加しています。 ■働き方 ・月の残業時間は平均25時間程度と働きやすい環境です。 ・有給消化率90.7%(2022年度実績) ■社風 ・会社自体もダイキン工業100%出資の関連会社として自由で個人の裁量を重視する風土ができあがっております。積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています。 ■教育制度 ・入社後は必要に応じて研修もあります(ダイキン工業研修所にての研修メニューもあり)。 また上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立します。賞与にも反映される人事評価においてもプランや目標に基づいた透明かつ適切な評価を行います。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京計装事業部住所:東京都墨田区両国2-10-8 住友不動産両国ビル勤務地最寄駅:JR総武線/両国駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
両国駅、両国駅(都営線)、東日本橋駅
給与
<予定年収>420万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~300,000円<月給>200,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>賞与:年2回 計5.9か月分(2022年度分実績※年度により多少の変動あり)■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。■想定年収:30歳/480万円(月給30万円)40歳/580万円(月給37万円)■残業について:月平均25時間程度賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。■特徴:ダイキン工業100%出資会社として、安定した資金とダイキン工業(メーカー)と連動した高度な技術やノウハウを活かした空調設備のプロです。現在業務用の空調分野では、国内シェア1位を誇っています。
仕事
~空調事業世界No.1のダイキングループ/業務用空調国内シェア約40%で1位/平均勤続年収12.0年(2022年11月時点)~ 【ダイキン工業の100%出資会社/ビル設備の高度化に伴い事業拡大中】 ■職務内容 オフィスビルや商業施設等の空調自動制御システムや中央監視システム等の設備の法人営業をご担当いただきます。 コロナ禍においても換気に注目が集まっている事もあり換気商材や換気を制御する商材の需要が高まっており業績も好調です。 ■業務詳細 ・同社関係会社を含む設備代理店やゼネコン、サブコン、ビルメンテナンス会社に対して同社の空調自動制御システムや中央監視システム等の設備の提案営業を行って頂きます ・顧客に関しては新規と既存の割合は1:9です。案件獲得については、取引実績がある企業様から依頼を頂くケースや同社のグループ会社からの紹介が中心 ・案件の金額規模は500万~1億と案件によって金額は様々です。小型の案件であれば提案から受注まで2週間程度ですが大型案件に関しては2年かかるものもあります ■提案の流れについて ・同社で提案資料のベースは準備しておりますので、そちらの資料をもとに企業様に提案して頂きます。提案後に企業様から要望等を頂きますので一度社内に持ち帰ります。社内にて技術部の方と打ち合わせを行い企業様のニーズに合わせた提案資料を作成。再度企業様に提案する際には技術面の説明が必要なケースがありますのでその際は技術部の方と同行し提案を行って頂きます。 ■担当エリアについて:案件の8割ほどは首都圏ですが、一部東北等もあります。その際に出張が発生しますが長期での出張は無。 ■働き方 ・月の残業時間は平均20時間程度 ・有給消化率90.7%(2022年度実績) ■社風 ・会社自体もダイキン工業100%出資の関連会社として自由で個人の裁量を重視する風土ができあがっております。積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています。 ■教育制度 ・入社後は必要に応じて研修もあります(ダイキン工業研修所にての研修メニューもあり)。また上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立します。賞与にも反映される人事評価においてもプランや目標に基づいた透明かつ適切な評価を行います。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>東京計装事業部住所:東京都墨田区両国2-10-8 住友不動産両国ビル勤務地最寄駅:JR総武線/両国駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
両国駅、両国駅(都営線)、東日本橋駅
給与
<予定年収>420万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~280,000円<月給>200,000円~280,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>賞与:年2回 計5.9か月分 (2022年度分実績※年度により多少の変動あり)■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。■想定年収:30歳/480万円(月給30万円)40歳/580万円(月給37万円)■残業について:月平均20時間程度賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。■特徴:ダイキン工業100%出資会社として、安定した資金とダイキン工業(メーカー)と連動した高度な技術やノウハウを活かした空調設備のプロです。現在業務用の空調分野では、国内シェア1位を誇っています。
出典:doda求人情報
仕事
ご経験に応じ、下記いずれかの業務をご担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ■空調工事施工管理業務 オフィスビルやホテル、学校等の空調監視・制御システムの設備施工管理をご担当いただきます。 <ここがPoint> ・新設案件と改修案件の割合は2:8(件数比較)です。さらに、工期は新設の場合は6カ月~1年。改修の場合は2週間~3か月程度です。 ・担当エリアをまたぐ出張は基本的にありません。また、現場によっては、直行直帰も可能です。 ・公的資格取得奨励制度を設けており、重要度の高い資格については教育補助金が適用されます。また、認定している資格を取得した際の費用は全額会社負担になります。 ■サービスエンジニア業務 保守契約を結んでいるお客様のオフィスビルや商業施設等の主に空調設備の定期メンテナンス、不具合時の対応をご担当いただきます。 ※取り扱う製品はほとんどがダイキン製です。 <ここがPoint> ・現場の規模感によっては、2~3名のチームでメンテナンスを行います。一人で現場へ出向く際も、分からないことがあればオフィスに在籍しているベテランの先輩社員がフォローしますので、安心して作業をすることができます。 ・夜間のメンテナンス業務もありますが、頻度はそこまで多くなく、年に2回ほど。また急な呼び出しではなく、あらかじめ決まったスケジュールの中で夜間にご対応いただきます。※その場合は、代休を別日に取得していただきます。 ・メンテナンスは1案件あたり1日~長くて3日程度で完了します。また、担当エリアをまたぐ出張は基本的にありません。
給与
月給20万円以上+残業手当別途支給 ※ご経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
勤務地
【当面のあいだ転勤はありません】 下記いずれかのうち、ご希望を考慮の上配属を決定いたします。 ■施工管理 東京/東京都墨田区両国2-10-8 住友不動産両国ビル 仙台/宮城県仙台市若林区荒井1-19-5 名古屋/愛知県名古屋市中川区石場町1-2-1 大阪/大阪府吹田市江坂町1-17-26 エスプリ江坂 岡山/岡山県岡山市北区田中130-108 愛媛/愛媛県松山市山越4-5-8 香川/香川県高松市太田下町3007-8 福岡/福岡県福岡市博多区東比恵3-1-2 東比恵ビジネスセンター5F 北九州/福岡県北九州市小倉北区西港町3-4 熊本/熊本県熊本市南区流通団地1-35 ■サービスエンジニア 東京/東京都墨田区両国2-10-8 住友不動産両国ビル 仙台/宮城県仙台市若林区荒井1-19-5 名古屋/愛知県名古屋市中川区石場町1-2-1 大阪/大阪府吹田市江坂町1-17-26 エスプリ江坂 岡山/岡山県岡山市北区田中130-108 広島/広島県広島市西区三篠北町1-27 愛媛/愛媛県松山市山越4-5-8
仕事
◆施工計画の作成 ◆協力会社の手配 ◆工程、品質、原価、現場管理 ◆竣工図書の作成 【 担当案件数 】 案件の大きさにもよりますが、1人あたり3~6件程度を並行して担当しているイメージです。 ダイキン工業の案件を担当する機会が多いため、元請けの立場で働けることに加え、 一人ひとりの経験やスキル、業務の進捗を判断したうえで案件を割り振りますので、 身体に負担をかけることなく働いていただけます。 【 協力業者について 】 施工を担当いただく協力業者は、ダイキンの案件を継続して扱っている「協力業者会」に所属しています。 ダイキンの伝統や強調性、ルールを熟視した方たちばかりですので、 スムーズに案件を進められる体制が整っています。 【 入社後の流れ 】 入社後は先輩によるOJTを通じて、業務の流れを学んでいただきます。 ※ダイキン工業研修所にて研修メニューも実施予定です。 期間は1~3カ月をイメージしていますが、 経験によっては即戦力としてご活躍いただけきたいと思います。 また、半期ごとにアクションプランを作成いただき、 キャリアアップや将来の目標に向けた計画を明確にすることで、 一人ひとりのキャリアパスや目標に基づいた、透明かつ適切な評価を行います。
給与
月給20万円以上 ※上記はあくまで最下限の給与です。経験や能力を考慮し決定いたします。 【想定年収】400万~580万円
勤務地
東京、神奈川、埼玉を中心とする各現場 ※直行直帰OK ※U・Iターン歓迎 ※転勤は当面なし(個人の希望により、職種・勤務地の異動と共に可能性はあります) ■本社/東京都墨田区両国2-10-8 住友不動産両国ビル ■神奈川営業所/神奈川県横浜市神奈川区金港町1-4 横浜イーストスクエア4F ■埼玉営業所/埼玉県さいたま市中央区下落合1071-1
仕事
ご経験やご希望に合わせて、空調サービスエンジニアまたは ビルメンテナンスサービスエンジニアのいずれかをご担当いただきます。 【具体的には】 ■ビルメンテナンス部門 法人を対象とした巡回型ビルメンテナンスを主とした保守・整備 および故障対応や保全・省エネ提案等の業務。 ■空調部門 主に法人を対象とした空調保守・整備および故障対応や保全提案等の業務。 【当社サービスエンジニアの特長】 当社のサービスエンジニアは、単なる修理やメンテナンスを担当するだけでなく、 メーカーと連動した確かな技術とノウハウを活かし、 様々な業種の顧客課題に合わせ、最適なソリューションを提供。 幅広い事業分野に関わる提案活動を担っています。 たとえば・・・ ◎一般空調や給湯設備、LEDに代表される照明設備などの一般工事事業 ◎産業空調を活用し、恒温恒湿システムやクリーンルームなどを実現する産業設備工事事業 ◎屋根に塗るだけで冷房の空調効果が高まる遮熱工事事業 ◎CO2を排出しないクリーンな電力を活用できる太陽光発電設備工事事業 ◎保守・サービス事業や効率的なエネルギー管理をサポートする計装・BEMS事業 【教育体制】 入社後は、現場でのOJTや『ファシリティ大学』と呼ばれる研修制度を通し、 経験やスキルを補完していきながら、1年~3年程度で独り立ちを目指していただきます。 また、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアアップや将来の目標に向けた 計画を設定。成果は給与にしっかり反映される仕組みとなっています。
給与
月給25万円以上 ※経験、能力、年齢を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
東京、神奈川、埼玉にあるいずれかの営業所へ配属となります。 ※配属に関しては相談の上、決定いたします。 ※当面転勤はありません ■神奈川営業所 神奈川県横浜市神奈川区金港町1-4 横浜イーストスクエア4F ■埼玉営業所 埼玉県さいたま市中央区下落合1071-1 ■東北営業所 宮城県仙台市若林区荒井字堀口15-5 ■ファシリティ部 世田谷営業所 東京都世田谷区三軒茶屋1-5-19 ■ファシリティ部 城南営業所 東京都大田区大森西3-29-7 ■ファシリティ部 江東営業所 東京都江東区東陽5-29-3 住友不動産第2東陽ビル ■ファシリティ部 中央営業所 東京都江東区東陽5-29-3 住友不動産第2東陽ビル ■ファシリティ部 多摩営業所 東京都府中市府中町2-21-4 ■ファシリティ部 横浜営業所 神奈川県横浜市青葉区荏田西1-6-5 ■ファシリティ部 千葉営業所 千葉県千葉市中央区祐光1-14-7 ■ファシリティ部 埼玉営業所 埼玉県草加市松江町2-15-1
仕事
あなたには、オフィスビルや商業施設などに設置されている 業務用空調設備、換気・給排水衛生、電気工事の提案業務をお任せします。 “ぴちょんくん”でお馴染みのダイキン工業100%出資企業として、 安定した環境のもと、腰を据えて仕事に取り組みたい方にピッタリです。 ◆◇◆ 具体的な業務内容 ◆◇◆ ビル管理会社様やビルオーナー様、ハウスメーカー様に向け、 ビル、工場、住宅、商業施設の空調機器を設備工事込みで提案します。 日常の部分改修から大規模なリニューアルなどのニーズをヒアリングし、 ダイキン製製品のリプレース、他社製品からの乗り換えを提案してください。 ◆◇◆ スキルアップをサポート ◆◇◆ 専門的な知識も必要となりますが、 空調機器という身近なものですからハードルは高くありません。 常識的な視点があれば、すぐに理解することができます。 また、OJTの機会も豊富に用意しており、 不足しているスキルに関してサポートする制度も整えていますので、 ノウハウやテクニックをじかに吸収しながら成長してください。
給与
月給24万円以上 ≪想定年収≫400万円~580万円 ※試用期間中は同待遇
勤務地
≪関西支店≫ 大阪府吹田市江坂町1-17-26 エスプリ江坂5F ≪神戸営業所≫ 兵庫県神戸市中央区浪花町59 神戸朝日ビル14F ≪姫路営業所≫ 兵庫県姫路市北条宮の町391 ≪京滋営業所≫ 京都府京都市伏見区竹田段川原町246 ※U・Iターン歓迎
仕事
店舗、商業施設、オフィス・テナントビル、福祉施設、教育施設、工場などの 空調設備改修工事を中心とした施工管理業務です。 営業部門が受注した案件を引き継ぎ、着工より竣工までの現場管理を 主として担当していただきます。 他社を通さず、直接、お客様から受注するため、自分たちの裁量で 工程管理できることも、働きやすい環境のひとつだと考えています。 …………………… ■具体的には… …………………… ◎施工計画の作成 ◎協力会社の手配 ◎工程、品質、原価、現場管理 ◎竣工図書の作成 など ※現在のところ、平均して1人あたり3~6件程度の案件を扱っています。
給与
月給22万~29万円
勤務地
東京支店/東京都墨田区両国2-10-8 住友不動産両国ビル
仕事
あなたには、オフィスビルや商業施設などに設置されている 業務用空調設備、換気・給排水衛生、電気工事の施工管理業務をお任せします。 “ぴちょんくん”でお馴染みのダイキン工業100%出資企業という 安定した環境のもと、腰を据えて仕事に取り組みたい方にピッタリです。 ◆◇◆ 具体的な業務内容 ◆◇◆ ◎施工管理業務全般(空調、換気、電気、建築) 平均して1人あたり3~6件程度の物件を取り扱っていただきます。 営業部門から受注した案件を引き継ぎ、 着工から竣工まで主に現場管理業務を担当していただきます。 仕事は億単位規模の現場から2000万~3000万円規模の現場まで、 多種多様な現場を経験していただけます。 担当エリアは関西一円。いずれの物件を担当するかは、 入社後の本人の適性に応じて決定します。 ◆◇◆ キャリアパスについて ◆◇◆ 入社後は、さまざまな研修やOJT、現場での経験を積んでください。 いかに生産性高く施工管理を行えるかなど、高い技術を習得していただき、 将来的には、課長・部長などのポジションを目指してください。
給与
月給20万円以上 ≪想定年収≫400万円~580万円 ※試用期間中は同待遇
勤務地
≪関西支店≫ 大阪府吹田市江坂町1-17-26 エスプリ江坂5F ≪神戸営業所≫ 兵庫県神戸市中央区浪花町59 神戸朝日ビル14F ≪姫路営業所≫ 兵庫県姫路市北条宮の町391 ≪京滋営業所≫ 京都府京都市伏見区竹田段川原町246 ※U・Iターン歓迎
仕事
■施工計画の作成 ■協力会社の手配 ■工程・品質・原価・現場管理 ■竣工図書の作成 【 担当案件数 】 案件の大きさにもよりますが、1人あたり3~5件程度を並行して担当しています。一人ひとりの経験やスキル、業務の進捗を判断した上で案件を割り振りますので、身体に負担をかけることなく働くことができます。 【 協力会社について 】 施工を担当いただく協力会社は、当社の案件を継続して扱っている「安全衛生協力会」に所属しています。当社の施工基準やルールを熟知した方ばかりですので、スムーズに案件を進行することができます。 【 入社後の流れ 】 入社後は先輩によるOJTを通じて、業務の流れを学んでいただきます。 ※必要に応じてダイキン工業研修所で研修を受けていただく場合もあります。 また、半期毎に個人アクションプランを作成し、キャリアアップや将来の目標に向けた計画を明確にしています。 一人ひとりのキャリアパスや目標に基づいた、透明かつ適切な評価を行います。 資格取得も推奨しており、現場経験を積みながらさらなる成長を目指すことが可能です。
給与
月給20万円以上 ※上記はあくまで最下限の給与です。経験や能力を考慮し決定いたします。
勤務地
全国の現場での勤務となります。現場のエリアは配属される支店ごとに異なります。 ※U・Iターン歓迎 ※転勤は当面なし(個人の希望等により、将来的に職種・勤務地の異動と共に可能性はあります) ■東京支店(東京都墨田区)/JR両国駅から徒歩3分 ■中部支店(愛知県名古屋市)/山王駅から徒歩8分 ■関西支店(大阪府吹田市)/江坂駅から徒歩2分 ■中国支店(広島県広島市)/横川駅から徒歩16分 ■四国支店(愛媛県松山市)/松山駅から車で10分 ■九州支店(福岡県福岡市)/東比恵駅から徒歩1分
仕事
■施工計画の作成 ■協力会社の手配 ■工程・品質・原価・現場管理 ■竣工図書の作成 【 担当案件数 】 案件の大きさにもよりますが、1人あたり3~5件程度を並行して担当しているイメージです。一人ひとりの経験やスキル、業務の進捗を判断した上で案件を割り振りますので、身体に負担をかけることなく働いていただけます。 【 協力会社について 】 施工を担当いただく協力会社は、当社の案件を継続して扱っている「安全衛生協力会」に所属しています。当社の施工基準やルールを熟知した方ばかりですので、スムーズに案件を進行できる体制が整っています。 【 入社後の流れ 】 入社後は先輩によるOJTを通じて、業務の流れを学んでいただきます。 ※ダイキン工業研修所での研修メニューも充実しています。経験によっては即戦力としてご活躍いただきたいと思います。 また、半期毎に個人アクションプランを作成し、キャリアアップや将来の目標に向けた計画を明確にしています。一人ひとりのキャリアパスや目標に基づいた、透明かつ適切な評価を行います。 資格取得も推奨しており、現場経験を積みながらさらなる成長を目指すことが可能です。
給与
月給20万円以上 ※上記はあくまで最下限の給与です。経験や能力を考慮し決定いたします。
勤務地
全国の現場での勤務となります。現場のエリアは配属される支店ごとに異なります。 ※現場直行直帰OK ※U・Iターン歓迎 ※転勤は当面なし(個人の希望により、職種・勤務地の異動と共に可能性はあります) ■東京支店(東京都墨田区)/JR両国駅から徒歩3分 ■中部支店(愛知県名古屋市)/山王駅から徒歩8分 ■関西支店(大阪府吹田市)/江坂駅から徒歩2分 ■中国支店(広島県広島市)/横川駅から徒歩16分 ■四国支店(愛媛県松山市)/松山駅より車で10分 ■九州支店(福岡県福岡市)/東比恵駅より徒歩1分
仕事
■施工計画の作成 ■協力会社の手配 ■工程・品質・原価・現場管理 ■竣工図書の作成 【 担当案件数 】 案件の大きさにもよりますが、1人あたり3~5件程度を並行して担当しているイメージです。一人ひとりの経験やスキル、業務の進捗を判断した上で案件を割り振りますので、身体に負担をかけることなく働いていただけます。 【 協力会社について 】 施工を担当いただく協力会社は、当社の案件を継続して扱っている「安全衛生協力会」に所属しています。当社の施工基準やルールを熟知した方ばかりですので、スムーズに案件を進行できる体制が整っています。 【 入社後の流れ 】 入社後は先輩によるOJTを通じて、業務の流れを学んでいただきます。 ※ダイキン工業研修所での研修メニューも充実しています。経験によっては即戦力としてご活躍いただきたいと思います。 また、半期毎に個人アクションプランを作成し、キャリアアップや将来の目標に向けた計画を明確にしています。一人ひとりのキャリアパスや目標に基づいた、透明かつ適切な評価を行います。 資格取得も推奨しており、現場経験を積みながらさらなる成長を目指すことが可能です。
給与
月給20万円以上 ※上記はあくまで最下限の給与です。経験や能力を考慮し決定いたします。
勤務地
全国の現場での勤務となります。現場のエリアは配属される支店ごとに異なります。 ※現場直行直帰OK ※U・Iターン歓迎 ※転勤は当面なし(個人の希望により、職種・勤務地の異動と共に可能性はあります) ■東京支店(東京都墨田区)/JR両国駅から徒歩3分 ■中部支店(愛知県名古屋市)/山王駅から徒歩8分 ■関西支店(大阪府吹田市)/江坂駅から徒歩2分 ■中国支店(広島県広島市)/横川駅から徒歩16分 ■四国支店(愛媛県松山市)/松山駅より車で10分 ■九州支店(福岡県福岡市)/東比恵駅より徒歩1分
気になるリストに保存しました
「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます
国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・株式会社東洋経済新報社・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
個人の利用に関する目的以外で本情報の一部または全部を引用、複製、改変および譲渡、転貸、提供することは禁止されています。
当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。
掲載情報に誤りがある場合や内容に関するご相談はdodaの担当営業または 企業様相談窓口 からご連絡ください。