株式会社リムズの過去求人・採用情報/ 内装設計(オフィス等のリニューアル、リノベーション)

  • 東京都千代田区神田錦町3-11 精興竹橋共同ビル4F
  • 内装・インテリア・リフォーム

この企業についての情報を見る

内装設計(オフィス等のリニューアル、リノベーション)

  • 正社員
  • 転勤なし

※掲載終了

※この求人情報は、既に掲載が終了しています。

さらに読み込む(6-10件/99件

募集要項 ※この求人情報は、既に掲載が終了しています。掲載されていた時点での求人情報の概要を確認することができます。

募集背景
私たちリムズは、オフィス等の内装設計・施工を中心に事業を展開してきました。

中途採用だけでなく、新卒採用にも注力した組織づくりを行っており、業績は好調。
創業以来、徐々に事業の幅を広げ、内装だけではなく不動産事業や海外事業、
そして、来年度は新しく「設備事業」のスタートも準備しています。
今後とも更なる事業拡大を図るため、積極的な内装設計職の中途採用を開始します!

【オフィス施工をワンストップで手掛けられる】
建築物の内外装は専門化しており、設計だけ、施工だけ、といった仕事をしている会社が多い中、
上流から下流までの工程のすべてをワンストップで手掛けられるのが、当社の強みです。

年間2000件を超える施工依頼をいただけるのは、高い提案力とクオリティ、
そしてなにより自社内ですべてのクリエイティブを完結できるスピード感があるからこそ。
内装設計・施工における「総合プロデューサー」として、当社で活躍してみませんか。

2016年にホールディングス化を計画中!

当社は来年2016年には創業20周年を迎え、
それを機にホールディングス制の導入を予定しています。
事業ごとに分社化することによってポストを増やし、
社員のキャリアアップに応えられる体制を築いていきます。

仕事内容

オフィスやホテル、高級マンションなどのリニューアル、リノベーションのための内装設計

具体的な仕事内容
【具体的には】
オフィスを中心に、ホテルや高級マンションなどの
リニューアル、リノベーションのための内装設計をご担当いただきます。

図面を描くだけではなく、協力業者への発注や金額交渉、
図面通りに施工が進んでいるかどうかの現場チェックなど
さまざまな業務にチャレンジすることも可能です。

また、自分の企画やアイデアを活かし、素材選びから企画していく提案型の仕事もあるため、
パース図が作成でき、プレゼンテーションできる方であれば、さらに活躍の場は広がります。

【お客様について】
長年の実績、お付き合いにより、
大手企業のお客様から厚い信頼をいただき、数多くの依頼をいただいています。
また、設計・施工の高いクオリティが反響を呼び、
ご紹介などの形での依頼が舞い込んできています。

自社物件の内装設計も

当社は2014年から不動産事業を立ち上げました。
マンションやオフィスビルを買い取り、リノベーションを施した上で販売しています。
自社物件の内装設計も可能なため、自分のアイデアを活かし、ゼロから創り上げる仕事もできます。

社員の意欲に応える環境

上下関係に垣根がなく、風通しの良い職場環境ですので、
チャレンジしたいことがあれば、自ら手を挙げることで実現可能です。
事業の幅が広がり、成長が続いてきたのも、
こうした社員の意欲を積極的に採用してきたからに他なりません。

対象となる方

【学歴不問】 建築設計の経験者 ※内装設計の経験者、優遇します。

【必須条件】
●CADを使った設計経験がある方
※当社はVectorworksを使用しています。

【このような方を歓迎しています!】
◎内装が好き、モノづくりが好きという方
◎AutoCAD/3ds-Max、Illustrator、Photoshopが扱える方
◎パース作成の経験がある方
◎プレゼンテーション力のある方

選考のポイント
設計は、時にお客さまや職人、資材メーカーや卸業の担当者など
さまざまな方と折衝する機会もあります。

専門的な知識が求められる場面もありますが
大切なのはコミュニケーション能力。

予算内でいかに魅力的な空間を創り上げるか
営業や施工管理、お客さま・オーナー様とコミュニケーションをとり、
お客さまの立場に立ちながら、主体的に提案できるコミュニケーション能力を
理想としています。
勤務地

【本社】東京都千代田区神田錦町3-11 精興竹橋共同ビル4F
 ※転勤はありません。

【本社アクセス】
地下鉄各線「神保町駅」から徒歩約5分
地下鉄東西線「竹橋駅」から徒歩約5分

勤務時間
9:00〜18:00(残業有)
雇用形態

正社員

※3か月の試用期間がありますが、労働条件に変更はありません。

給与
月給25万〜40万円
※経験や年齢、前職の給与などを考慮して優遇します。

■賞与
年2回 ※この他に、業績に応じて決算賞与も支給します。

■昇給
年1回
■社員の年収例
年収450万円/35歳・入社5年目
年収380万円/27歳・入社2年目
待遇・福利厚生
■社会保険完備
■交通費全額支給
■時間外手当全額支給
■役職手当(月額1〜10万円)
■家族手当(月額1万円)
■資格手当(月額1〜5万円)
■慶弔見舞金
■結婚・出産祝い金
■退職金(勤続3年以上)
■制服貸与
■社員旅行(1年おきに国内と海外へ ※海外は、台湾・上海・韓国・パリ・シンガポールなど)
休日・休暇
<休日・休暇>■週休2日制(土日祝)
■年末年始
■夏期休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
【年間休日120日以上】

過去の求人一覧