株式会社エスワイシステムの過去求人・採用情報/ 人材コーディネーター(JASDAQ上場企業グループ/未経験歓迎・第二新卒OK)

  • 愛知県名古屋市東区代官町35-16第一富士ビル2F
  • システムインテグレータ

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人材コーディネーター(JASDAQ上場企業グループ/未経験歓迎・第二新卒OK)

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用

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募集背景
【JASDAQ上場企業グループの“安定性”と“充実の福利厚生”!】

◆私たちエスワイシステムは、1991年の設立当初から、
 官公庁、自動車メーカー、海外メーカー、小売チェーンなど、
 幅広い業種の企業システムを支えてきた、独立系のシステム開発企業です。

◆2017年6月には、SYSホールディングスが東京証券取引所JASDAQに上場。
 当社は、そのグループ企業として、多くのお客様から厚い信頼を集めています。

◆さらなる事業拡大、そして質の高いサービスを提供するために、
 東京・名古屋・大阪の各事業本部でご活躍いただく「営業職」を計5名採用します。
仕事内容

【既存のお客様への提案がメイン】大手企業・官公庁のニーズをヒアリング⇒プロジェクトに合った人材を提案

具体的な仕事内容
【顧客】
◆上場企業をはじめとする大手企業や官公庁との取引が大半。
 業界としては金融業界やメーカーなどが多く、
 大手のエンドユーザーからの直請けが中心です。

【営業スタイル】
◆基本的に既存のお客様を担当します。
◆一人の営業が担当する顧客は平均5〜6社程度。
 大手のお客様とじっくり、深く、信頼関係を構築しながら、
 様々な業務システムやネットワーク構築などの
 開発・設計を手がけています。
 
 ※新規開拓については、役員クラスが紹介を通じて行っています。

【具体的な業務】
◎担当する顧客からシステム開発やネットワークに関するニーズをヒアリング
 ※開発の大まかな仕様、人数、納期、必要な技術など。
 ↓
◎システム管理部とも相談しながらプロジェクトチームを編成
 ↓
◎見積りを作成して提案・折衝
 ↓
◎受注
 ↓
◎アフターフォロー
 ※プロジェクトの進行状況をチェックし、問題があれば解決します。

  ただ、プロジェクトの管理とエンジニアのフォローを専門に担当する
  システム管理部という部署があるため、日頃の管理や
  エンジニア一人ひとりのフォローは、そこに任せています。
  その分、顧客対応に集中できるのが良いところです。

エンジニアリソースが充実しているのが強み

全社で300名以上のプロパーエンジニアがおり、
教育に注力しているため、技術者の質が高いのが強み。
また、社外パートナーと合わせ、国内だけで500名以上のエンジニアがいます。
さらに、中国を中心とするオフショア体制が質・量ともに充実しているのも特長の一つです。
こうした豊富なエンジニアリソースが、顧客からのニーズに即対応でき、
クオリティにもご満足いただけるという当社の強みに直結しています。

当社のSES営業の魅力

★大手顧客への深掘り営業なので、質の高い仕事にじっくり取り組める。
 (小さい案件の新規開拓などに追われることはありません)
★依頼される案件の質が高度なので、取り組み甲斐がある。
 (AIやクラウドなど、先端技術に関われるケースも多いです)
★担当顧客と深い付き合いをし、強固な信頼関係を構築できる。
★独立系のIT企業なので、しがらみにとらわれず自由に提案できる。

チーム/組織構成
◆営業は、関東(東京)・中部(名古屋)・関西(大阪)の3つの事業本部ごとにあり、
 2018年1月末時点で、東京6名、名古屋4名、大阪3名の体制です。
 また、それぞれの部署に営業アシスタントが数名所属しています。

◆当社の営業は女性比率が高いのが特長。例えば東京は6名中3名が女性です。

対象となる方

【学歴・経験一切不問】◆中途入社でもゼロから育てます/ITの知識を身につけ、成長したい方、歓迎!

◆新卒・中途問わず、ゼロから育てていくのが当社の文化。
 だから、採用にあたり、ITに関する知識やスキル、
 業界経験や営業経験などは、一切問いません。

◆第二新卒の方や、仕事のブランクのある方もOK!
 「進化を続ける、ITの分野で活躍したい」
 そんな意欲を大いに歓迎します。

◆中国やインドネシアなどのオフショアに現地法人があるため、
 英語や中国語が必要となるケースも増加中。
 語学力を活かし、活躍できるチャンスも豊富です。

※もちろん、営業経験やIT業界の経験をお持ちの方からのご応募も大歓迎です!

勤務地

東京・名古屋・大阪の各事業本部
※U・Iターン歓迎
※勤務地は希望を考慮し、決定(希望がない限り、転勤なし)。

【関東事業本部(東京)】
◆東京都中央区日本橋浜町2-35-4 日本橋浜町パークビル2F

【中部事業本部(名古屋)】
◆愛知県名古屋市東区代官町35-16 第一富士ビル2F

【関西事業本部(大阪)】
◆大阪府大阪市中央区本町2-1-6 堺筋本町センタービル16F

◎交通アクセス

【関東事業本部(東京)】
◆都営地下鉄新宿線「浜町駅」より徒歩2分
◆東京メトロ日比谷線・都営地下鉄浅草線「人形町駅」より徒歩6分

【中部事業本部(名古屋)】
◆地下鉄桜通線「高岳駅」より徒歩7分
◆地下鉄東山線「新栄町駅」より徒歩7分

【関西事業本部(大阪)】
◆地下鉄堺筋線・中央線「堺筋本町駅」より徒歩2分

勤務時間
9:00〜18:00(実働8時間 休憩1時間)

◆毎週水曜日はノー残業デー。
◆オンとオフのバランスをとりながら活躍できるよう、
 時間管理はしっかり!残業は少なめです。
雇用形態

正社員

試用期間3カ月:基本給+通勤交通費+残業手当のみ支給

給与
【関東事業本部(東京)】
◆月給24万円以上(地域手当2万円・営業手当含む)+年2回賞与+各種手当(住宅・家族など)

【中部事業本部(名古屋)】
◆月給22万円以上(営業手当含む)+年2回賞与+各種手当(住宅・家族など)

【関西事業本部(大阪)】
◆月給22万円以上(営業手当含む)+年2回賞与+各種手当(住宅・家族など)

※上記はいずれも最低保証額です。経験、能力、年齢を考慮の上、優遇します。
※試用期間中、地域手当(2万円)・営業手当の支給はありません。
※上記金額には、固定残業代2万4125円(20時間相当分)が含まれます。
 それを超える残業は原則ありませんが、万が一発生した場合は別途時間外手当を支給いたします。
 また、固定残業代は【営業手当】として支給いたします。

【年収例】
◆400万円(25歳/入社3年目)
◆500万円(30歳/管理職クラス)

■賞与
年2回 ※昨年度実績3.6カ月分/年

■昇給
年1回
待遇・福利厚生
◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◆交通費支給(上限月5万円)
◆住宅手当
◆家族手当
◆職能手当
◆出張手当
◆各種報奨金
◆退職金制度
◆従業員持株会制度
◆教育研修制度
◆海外研修あり(中国・上海など)
◆資格取得支援制度
◆時短勤務制度(育児など)
◆社員旅行(1泊2日の国内旅行です)
◆クラブ活動・親睦会など
◆お誕生日祝金(お子様の誕生日)
◆ベネフィット・ワン加入

産休・育休明けの復帰率は100%!

これまで産休8名、育休11名(うち3名が男性)と取得実績が多数あります。
休暇明けの復帰率は100%で、現在は9名のママとパパが活躍中!
また、時短勤務は子どもが小学校卒業するまで可能なので、
あなたのライフイベントに合わせて仕事ができます。

休日・休暇
<休日・休暇>週休2日制(土・日)
※月に一度、全社会議のため土曜出勤あり(会社カレンダーによる)
※8月より完全週休2日制(年間休日120日)になります

◆祝日
◆GW
◆夏期休暇 ※7/1〜9/30で希望する2日を取得
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇 ※有給休暇奨励日を導入
◆特別休暇
◆リフレッシュ休暇
◆結婚記念日休暇
◆産休・育休制度 ※産前6週間、産後8週間、育休1年間/入社1年後から適用

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