GMO TECH株式会社の過去求人・採用情報/ 労務/GMOグループシナジーを活かし、スキルUPすることができます!

  • 東京都渋谷区桜丘町26番1号
  • Webマーケティング(広告代理店・コンサルティング・制作)

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労務/GMOグループシナジーを活かし、スキルUPすることができます!

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 上場企業

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募集背景
GMO TECHは、GMOインターネットグループの一員として、
テクノロジーを駆使したインターネット集客ソリューションを展開しています。
「インターネット集客のプロフェッショナル集団」として、
O2O・アフィリエイト・SEM事業を軸に、多様なサービスを開発・提供中です。

その中で、当社は2018年中を目途に、
現在の110名から200名へと、組織を急拡大させていきます。
そこで【労務職】メンバーを新たに募集することにいたしました。

グループシナジーを活かせる

GMOインターネットグループの労務メンバーが集まり、
数カ月に一回の頻度で情報共有を実施しております。

例えば、世の中の動向や「各社が導入した新しいツール」など、
グループ会社から「自社単体では知り得ない知見」を得て
自社の会社づくりに活かしていくことができます。

仕事内容

労務に関連した幅広い業務を担当します。

具体的な仕事内容
【具体的な業務内容】
■給与計算
■入退社管理
■社会保険手続き
■規則・規程改定
■人事評価制度構築
■産業医、社労士、弁護士との連携 など

※できる業務から少しずつお任せしていきますので、ご安心ください。

「各事業に夢中な社員たち」を動かす。

新卒社員から事業部長まで、
すべての社員がNo.1サービスをつくることに没頭している。
そんな良さがある会社だからこそ
労務管理においては、私たち管理部門がリードしなければなりません。

勤怠の入力漏れなどを指摘する際も
「すぐやります!、って言ってましたよね?(笑)」と気を配りつつ
今よりも入力しやすい仕組みを考えて、実現する。
「次」をより良くするために、管理部門は積極的に行動しています。

チーム/組織構成
【管理部門について】
全体で、11名のチームで男女比率は半々。
年齢構成は24歳から49歳までと幅広く、隔たりはありません。
各メンバーの前職も、「ソフトウェア業界」「金融業界」「人材業界」など
異業界での経験を活かしながら働いているメンバーが多く在籍しています。

他部署の社員とも旅行に行く程の仲

20〜30代と近い年齢層が集まっていることもあり、
管理部門はもちろん、他の事業部のメンバーとも交流が深いです。

そのため、業務が集中しているような時なども口頭で相談がしやすく
「じゃあ、代わりにやっておくよ」
というような助け合いが日々行われている職場です。

対象となる方

労務・管理系職種の経験をお持ちの方(業種不問)

給与計算や所得税・社会保険料の支払いなど、
ペイロール関連業務をお一人でこなせる方であればご活躍いただけます。

【活かせる経験・知識(必須ではありません)】
■労基署対応のご経験
■規定・法律に関わる知識など

<こんな方は向いています>

・主体的に動ける方
・経営層や各事業部のメンバーと一緒に会社をつくっていきたい方
・「人の為になることが好き」という方

勤務地

【本社】
東京都渋谷区桜丘町26-1
セルリアンタワー    
※転勤はございません。

各線「渋谷駅」より徒歩10分

勤務時間
10:00〜19:00(所定労働時間8時間)
休憩時間:60分
※ポジションにもよりますが、残業は月平均20〜30時間程度です。
雇用形態

正社員

(試用期間3カ月/勤務条件は本採用時と同じ)

給与
月給29万円以上(固定残業代含む)
※経験・スキルに応じて当社規定により優遇
※時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、固定残業代として月額55,000円以上支給
※30時間を超える時間外労働は追加で支給

■昇給
昇給:年1回
給与改定:年2回
■社員の年収例
【想定年収】350万円〜550万円
待遇・福利厚生
・社内無料カフェ
・書籍購入費
・社外セミナー補助制度各種
・社内イベント
・通勤手当
・厚生年金基金
・健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合加入)
・厚生年金
・雇用保険
・労働保険
・歓送迎会 など
休日・休暇
<休日・休暇>【年間休日121日】
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・年次有給休暇(入社半年後に10日間)
・夏季/年末年始休暇
・特別休暇(慶弔) など

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