株式会社エスティック の過去求人情報/ 制御設計/国内外、ほぼ全ての自動車メーカーと取引有/賞与年6ヶ月分(2017年実績)

  • 大阪府守口市東郷通1-2-16
  • 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)メーカー

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制御設計/国内外、ほぼ全ての自動車メーカーと取引有/賞与年6ヶ月分(2017年実績)

  • 正社員
  • 上場企業

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募集背景
電動工具や産業用ロボット、自動組立ラインを製造するメーカーとして、
独自の技術とサービスで世界のモノづくりを支えています。

確かな品質と技術を誇る自社製品「ナットランナシステム」は
業界でトップクラスのシェアを誇り、
さらにこれを組み込んだ「そのお客様だけ」のオーダーメイドの生産設備は、
それぞれの工場が持つ複雑な規定にも柔軟に対応できることで、
世界の自動車メーカーから引き合いをいただいています。

業績の好調により、2016年には敷地面積1000坪もの工場を新設。
巨額な設備投資を惜しまず、高い技術力とプロのエンジニアを生み出す当社で、
この度、事業拡大のため増員募集を行います。

世界が認めるナットランナシステムとは?

人の命に関わるともいえる自動車の製造において、技術の品質は確かなものでなくてはなりません。特にヨーロッパの自動車メーカーから求められる品質のレベルは非常に高く、そのなかで当社の「ナットランナシステム」は、「ネジを締める」という工程において、“どの機械で、どのような強度で締めたか”を証明できる、技術の確かさが強み。自動車製造の重要な部分を担うトップレベルの品質が、世界で認められています。

仕事内容

【世界の自動車メーカーと直接取引】オーダーメイドの生産設備に装備される制御盤・プログラムの設計

具体的な仕事内容
「ナットランナシステム」を搭載した
ネジを締める生産設備の制御盤や操作盤、
制御プログラムの設計など、
ハードとソフトどちらも幅広く携わっていただけます。

一つひとつが違うオーダーメイド製品のため、
日々、自身のスキルが試されるような刺激を実感できます。

〜 案件の流れ 〜
【営業担当が受注】→【機械設計】→★【制御設計】→【組立】→★【納品】
★を担当:設計に加え、納品にも立ち会います。

質の高い製品を作り上げるため、
一人ひとりがプロのエンジニアとして活躍する当社では、
制御設計であっても、必要であれば営業担当やお客さまに
ヒアリング・交渉をすることもあります。

「こうした方が、コスト削減・納期も早くなる」
といった自身のアイデアが製品に反映できるやりがいも魅力です。

2016年に新しくなったばかりの自社工場では、
2階で設計、1階で組立を行っており、
すぐに連絡が取れて、現場を見に行ける環境も
品質の高さと案件のスピードアップに繋がっています。

チーム/組織構成
20代3名、30代2名、40代1名、50代1名と、若手のメンバーが中心となり活躍しています。
部署隔たりなく、どのメンバーともコミュニケーションが取りやすく、
お互い協力しながら、納期に向けて作業を進めています。

対象となる方

自動車や電気、配線に関する知識がある方、または設計技術を伸ばしていきたい方◎業界や職種の経験者歓迎!

【このような方をお待ちしています】
■世界に通用する技術を身に付けて活躍したい方
■業界未経験も可。組立や据付から、さらに上流の工程に携わっていきたい方

◎設計や自動車業界出身の方は歓迎いたします!
必要なCAD(2D)の知識などは、
入社後にすぐに身に付けられますので、ご安心ください。

勤務地
【東郷事業所】◎新工場です!
大阪府守口市東郷通1-2-16
<アクセス>
京阪「門真市」駅または「西三荘」駅 徒歩約14分
◎U・Iターン歓迎!

※納品にも立ち会うため、海外出張もあります。
出張先国…アメリカ、中国、タイ、メキシコ、ブラジル、東南アジア、インド など
出張の頻度は1年に2〜3回(1回につき1週間程度)
勤務時間
9:00~18:00(実動8時間)
雇用形態
正社員
給与
月給19万4800円〜26万4500円+各種手当
◎年齢・経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。

【各種手当】
◆家族手当
◆資格手当
◆役職手当
◆営業手当
◆住宅手当

◎賞与…年2回(2017年実績:4ヶ月分)+期末賞与(2017年実績:2ヶ月分)

■賞与
年2回(2017年実績:4ヶ月分)+期末

■昇給
年1回
■社員の年収例
【年収例】年収610万円/34歳・主任

年収480万円/31歳

年収400万円/26歳

待遇・福利厚生
◆社会保険完備
◆退職金制度
◆社員持ち株制度
◆BBQ
◆ゴルフ大会
◆食堂の食事代補助
(260円でバイキング形式の昼食をお召し上がりいただけます♪)
◆福利厚生施設利用(エクシブなど)
◆賞与年2回(2017年度実績:4ヶ月分)+別途期末賞与(業績による/2017年度実績:2ヶ月分)

【各種手当】
◆交通費支給(会社規定あり)
◆家族手当
◆資格手当
◆役職手当
◆営業手当
◆住宅手当
休日・休暇
<休日・休暇>【年間休日120日】
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇
◆リフレッシュ休暇
主要取引先

トヨタ自動車、日産自動車、本田技研工業、三菱自動車工業、スズキ、富士重工業、日野自動車、ダイハツ工業、いすゞ自動車、ジヤトコ、パナソニック、デンソー、トヨタ車体、UDトラックス、マツダ、ヤンマー、三菱重工業、北海道電力、日立製作所、クボタ、東芝、森永製菓、麒麟麦酒、旭化成住工、日本プラスト、小松製作所、キャタピラージャパン、ヤマハ発動機、TAIYO、ホンダエンジニアリング
※順不同、敬称略

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