株式会社オンテックスの過去求人・採用情報/ 未経験からできる現場監理スタッフ/転勤なし/土日休み

  • 大阪府大阪市浪速区湊町2-2-45
  • 住宅設備・建材

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未経験からできる現場監理スタッフ/転勤なし/土日休み

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用

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仕事内容

【現場監理スタッフ】戸建て・マンションなどのリフォーム現場/先輩社員同行の丁寧な研修

具体的な仕事内容
リフォーム売上ランキング・専門工事部門にて
堂々1位の座をいただくオンテックス。

好調な事業成長を背景に、
新たに施工現場の監理スタッフを募集します。

≪魅力POINT!≫
★90%が未経験からのスタート!
★業界では珍しい週休2日制の土日休み!
★残業は多くても月に20〜30時間!
★月平均7,000円〜36,000円の
 インセンティブを支給!
★希望の勤務地を選択し、転勤はありません!


<具体的には>
戸建住宅をメインに、外装塗装工事の施工監理や
施工後のアフターメンテナンスをお任せします。

営業が案件を受注します。
この段階で、すでに施工する住宅の大きさ、
期間・必要な材料などが記載された
見積書が用意されています。

◎調整
見積書を踏まえ下見を実施。
スムーズに施工の進むスケジュールを組んでいきます。
このタイミングで、職人に施工を依頼します。

◎スケジュール管理
工事が始まると、ほぼ毎日現場を訪問し、
30分程度で状況をチェックします。
また、毎日施工主様に連絡を入れ、
工事の進捗をご報告します。

◎チェック
工事が完了したら、
お客様立ち会いのもとで施工箇所をチェック。
その後の引き渡しは営業スタッフ
もしくはスケジュール管理スタッフが行ないます。

◎そのほかの業務
施工の際の申請書類の作成など、
事務作業も行います。

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戸建住宅の塗装工事がメインとなるため、
一般的な施工現場より小規模な現場が多く、
一人立ちした後は、
1日10件程度の現場を担当していただきます。
また、15現場程度を監理し、貢献率が評価され
別途報奨を受ける者も珍しくありません。

施工主様をはじめ、
職人、営業スタッフとコミュニケーションを取りながら、
仕事を進めていくことが大切です。

チーム/組織構成
20〜30代後半の工事監理者が活躍中!

入社後は先輩が同行した現場での実務研修など、
OJTで業務を覚えていただけます。

まずは、挨拶などの基本からスタートして、
見積り書の作成、職人の監理、
工事予定表の作成など、
一項目一項目ごとに研修していきます。
■組織名称:現場監理部門

対象となる方

【学歴・経験・資格は一切不問】未経験入社90%以上/異業種からの転職歓迎!

未経験、異業種からの転職、歓迎いたします!
第二新卒/社会人経験10年以上歓迎急募!
5名以上採用!

※建築に関する知識・経験は一切問いません。
※入社後は、先輩同行の丁寧な研修で仕事を覚えていただきます。
※当社の現場監理者は90%が未経験からスタートしています。

<必須条件>
◎普通自動車運転免許(AT可)

<こんな方を歓迎します>
◎責任感を持って物事をやり抜ける方
◎周囲とのコミュニケーションを大切にできる方
◎手に職をつけて長く働き続けたい方
◎人に喜んでもらえる仕事がしたい方
◎体を動かす仕事が好き方
◎専門的なスキルを身につけたい方
◎安定企業で安心して長く働きたい方

勤務地
【※転勤ほぼなし/社員寮完備】

<関東エリア>
■東京都新宿区
■千葉県千葉市

<関西エリア>
■大阪府大阪市

◎お住まいの地域やご希望に応じて
 配属決定いたします。
◎UIターン歓迎
勤務時間
8:00〜17:30(休憩時間120分)

※残業は月20〜30時間程度です。
雇用形態
正社員
給与
月給22.5万円〜30万円+インセンティブ

※経験・スキルを十分考慮の上決定いたします。

<インセンティブについて>
★担当現場のお客様アンケートの内容により、
インセンティブが支給されます。

■支給平均:7,000円〜36,000円/月
■個人対抗・チーム対抗制度有
クオリティ(個人対抗):1位 賞金10万円(年2回)
ブロック(チーム対抗):1位 賞金15万円(年4回)

■賞与
年2回

■昇給
年3回の人事考課で、都度昇給の可能性有

■入社時の想定年収
年収350万円
■社員の年収例
<年収例>
年収400万円(入社2年目・23歳)

年収500万円(入社 6年目・27歳)

待遇・福利厚生
<社会保険>
■各種社会保険完備

<制度>
■社員寮完備
■勤続給制度
■財形貯蓄制度
■定期健康診断
■制服貸与
■社用車・制服等貸与

<手当>
■交通費支給(上限5万円/月)
■出張手当
■技能手当(資格手当)
■現場監理手当(月の担当数により支給)
■お客様満足手当
■家族手当
■結婚祝い金・出産祝い金
ほか
休日・休暇
<休日・休暇>
■週休二日制
(土・日/会社カレンダーによる)
【年間休日114日以上】
■祝日
■ゴールデンウィーク
■夏季休暇
■年始年末休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前産後・育児休暇

※お客様のご都合により公休出勤した場合、
 振替休日を取得して頂きます。

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