株式会社デンネマイヤー
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- 設立
- 1987年
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- 従業員数
- 57名
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- 平均年齢
- 38.0歳
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社デンネマイヤー
株式会社デンネマイヤーの過去求人情報一覧
仕事
【週4日在宅勤務可/英語を活かして働きたい方歓迎】 ■募集背景:当社の取引先である、特許保有件数10,000件以上の大手顧客との長期的な関係性構築ならびに他サービス導入による売上げ拡大により、安定的な収益確保をすべく、当ポジションを募集致します。 ■業務内容:既存の大口取引先の専任担当として、新規売上げの獲得および長期的なビジネス関係の構築を担って頂くポジションです。 ・知財全般に関する顧客の課題やニーズの特定およびそれらを解決するための解決案の策定および提案。 ・競合他社分析および顧客分析を行い、顧客にとって最適で価値ある知財のソリューションの提案。 <顧客>大手製薬メーカー、大手電気メーカーを中心とした既存の大口顧客 <商材>知財に関するサービス(特許年金/商標更新/商標出願/特許や商標の名義変更/特許や商標の分析等/知的財産管理ソフトウェアなど) ■業務詳細/ミッション: ・当社の海外拠点や同業他社が実現した成功事例を理解し、顧客満足度向上のための革新的かつ創造的なアイデアを積極的に伝えることにより、信頼される知財戦略・管理パートナーとしての地位の確立。 ・日本の顧客の意見やニーズの反映および製品、マーケティング、セールスの各プロセスにおける関係各部との積極的な連携や意見提案。 ・CRMシステムにおける顧客、パイプライン、予測データ等の正確なかつタイムリーな管理。 ■組織構成:営業部には6名(男女比1:1)が在籍しております。 ・マネージャー1名 ・メンバー5名(20代2名、30代3名) ※異業界出身者がほとんどのため、業界未経験者でも安心して就業いただけます。 ■英語の使用頻度: 本社(ルクセンブルク)の営業マネージャーから業務の指示を仰ぐことも多く、日常的にメールでのやり取り等が発生致します。 ※日本の企業様を担当するため、顧客折衝において英語の使用はございません。 ■当社について:特許年金管理サービスを始めた、最初の企業となります。クライアントのニーズに適切に応え、信頼関係を構築することで当社への受注を継続して頂くことを目標としております。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>■本社住所:東京都港区芝5-25-11 ヒューリック三田ビル6階勤務地最寄駅:三田駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
田町駅(東京都)、三田駅(東京都)、芝公園駅
給与
<予定年収>733万円~1,100万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):500,000円~583,333円その他固定手当/月:10,000円固定残業手当/月:59,040円~68,685円(固定残業時間15時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>569,040円~662,018円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>給与例)月額:569,040円(一律手当含む)+インセンティブ※経験・能力による※インセンティブは実績により算出されます。また個人の業績次第では記載の上限額を超える場合もあります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:国内及び海外知的財産権管理 ■提供サービス:特許年金管理サービス、商標更新管理サービス、ソフトウェアソリューション
仕事
【週4日在宅勤務可/マネジメント経験、英語を活かして働きたい方歓迎】 ■業務概要:クライアントの商標管理を行うチームのマネージャーとして、業務からメンバーのマネジメント業務までをお任せ致します。配属先チームでは、国内/海外における商標の更新期限管理およびお客様への期限通知を行い、各国代理人を通じ商標更新手続きを行います。同チームのマネージャーとして、下記業務をお任せ致します。 ■業務詳細: <顧客活動> ・競合他社の分析による、市場の動向の把握 ・顧客とのコミュニケーション <チームマネジメント> ・メンバーに対し、(1)商標更新チームメンバーの日常オペレーション業務の管理監督、サポートを行う (2)オペレーションプロセスを遵守しているかの確認 ・商標更新チームメンバーの採用・教育・管理に関する基準を策定 ・チームの年間予算の作成やモニタリング <他部署対応> ・国内及びグローバルでの上司に対する週2回の報告・連絡 ・グローバルでの調整や本社とのコミュニケーション ・当社の拡大戦略について営業部やマーケティングチームと連携 ・社内の他部門/他海外グループと連携し、部門間の効率的な手順やプロセスを確立 ■組織構成:当該部署には13名が在籍しており、リーダー1名、メンバー8名をマネジメント頂きます。 ■当社の魅力: (1)ルクセンブルクに本社を置くデンネマイヤー社は1962年の創業以来、知的財産分野のパイオニアとして適正な価格で高品質な総合的知財サービスをワンストップで提供しています。 (2)顧客に合わせてサービスを柔軟にカスタマイズし、クライアントの利益最大化を実現してきたことにより全世界で6,000社を超えるクライアントから信頼を頂いております。 (3)日本法人として34年目を迎え、本国との連携や豊富なネットワークを活かすことで確実で高い信頼性を得ており、大手顧客の導入実績多数と順調に成長を続けています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>■本社住所:東京都港区芝5-25-11 ヒューリック三田ビル6階勤務地最寄駅:三田駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
田町駅(東京都)、三田駅(東京都)、芝公園駅
給与
<予定年収>730万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):608,333円<月給>608,333円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:国内及び海外知的財産権管理 ■提供サービス:特許年金管理サービス、商標更新管理サービス、ソフトウェアソリューション
出典:doda求人情報
仕事
あなたのスキル・経験、希望を考慮したうえで、 はじめやすい業務から担当いただき、少しずつ仕事の幅を広げていただきます。 ――――――――――― 具体的には ――――――――――― ■社内システムの新規開発(企画~設計~開発~運用) ■既存システムの機能改修 ■社内インフラ(ネットワークやサーバ)の保守 ■社内ヘルプデスク業務(PCやプリンターなどのトラブル対応)……など ※基本的にシステムは内製していますが、 大規模なプロジェクトでは、協力会社と一緒に開発する場合もあります。
給与
月給260,000円~400,000円(住宅手当一律1万円を含む) (想定年収 400万円~600万円) ※経験年数、スキル、年齢を考慮して決定します ※残業代全額支給 ※業績賞与年一回(11月末支給)★10年間支給実績あり!
勤務地
東京都港区芝3-43-16 KDX三田ビル7階 ※転勤なし ★来年2月には、より三田駅・田町駅に近いビルに拡大移転予定です。
仕事
◇知財管理ソフトウェアの導入に関連した業務 ヨーロッパ本国と連携をしながら、少しずつ実務に挑戦していただきます。 勿論、最初は不明な点や、疑問点も一緒に解消していきながら、丁寧に指導していきます! 最終的には1人立ちをしていただき当ポジションのリーダーとなっていただける方を お待ちしています! ・知財管理ソフトウェアのインストールおよび保守 ・導入時システム間データベース移行作業 (データ移行要件の分析、ETLツールによるデータ移行、データ確認) ・クライアント別のレポート・Wordテンプレート(メールマージ)等の作成 ・スクリプトによるワークフロー設計 ・SQLサーバ設定 ・導入準備に伴う現場での調査 ・導入作業の計画、管理 ◇業務の進め方 ・基本的に社内規定のフローに従い作業を行っていただきます。 ・採用後担当業務に関する研修を行います。(ルクセンブルグ予定)
給与
年俸500万円~+賞与年1回(1/12を月々支給) ※経験・能力・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。
勤務地
東京都港区芝3-43-16 KDX三田ビル7階 ※転勤なし
仕事
◎自社開発システム「DIAMSiQ」の販売・導入時のプリセールス ◎クライアントの窓口として、技術面からの専門的な説明や、顧客からの問い合わせ対応 ◎デンネマイヤー本社との技術的やり取り ◎販売拡大に向けての戦略企画
給与
月給35万円以上 ※経験・能力・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ※実績によりインセンティブ支給
勤務地
本社/東京都港区芝3-43-16 KDX三田ビル7F ※転勤なし
仕事
【ミッション】 ■ブランド認知度の向上 ■見込み顧客のニーズ創出(リードジェネレーション)/既存顧客のニーズ拡大 ★営業最適化プロジェクトへの参画(セールスイネーブルメント) 【具体的には】 ・ホームページ、SEO対策 ・SNSコンテンツ(LinkedIn、Googleなど)の国内向け化 ・メールマーケティング ・ユーザー交流イベントなど、イベントマーケティング(オンライン/対面両方) ほか マーケティングの実施事例やツール、コンテンツは豊富。まずは、これらを国内向けにローカライズすることからスタートします。単なる翻訳ではなく、日本市場のニーズに即したシステムや見た目に整えることが大切です。 【セールスイネーブルメントとは】 営業部門とその他の部との垣根をなくし、一丸となって営業活動の改善を図る取り組みのこと。国内ではまだ耳慣れませんが、実は欧米では既にメジャーな取り組み。こういった最先端の手法に挑戦できるのも、グローバルな企業で働くメリットの一つです! (具体的には) マーケティングによって得られた顧客のニーズ情報を利用して、 ・営業ツールの作成 ・営業スタッフ育成へのアドバイス ほか
給与
年俸600万円 ※12分割して1/12を月々支給。(月額50万円) ※ただし関連する経験や実績をお持ちの方は応相談。
勤務地
【東京都港区】 ◎転勤なし 【住所】 東京都港区芝5-25-11 ヒューリック三田ビル6階 (アクセス) ・各線「三田駅」より徒歩3分 ・JR「田町駅」より徒歩6分
仕事
知的財産権を保有している企業に対し、特許年金管理、商標更新管理サービスなどの提案営業をします。 【特許年金管理とは?】 特許は企業にとって最も大切な資産の一つ。特許を維持するためには、基本1年ごとに特許庁に特許維持料を支払う必要があり、その特許維持料のことを「特許年金」と呼んでいます。特許管理には高度な専門知識が必要なため、当社が企業に代わって管理を担うサービスを提供しています。 【営業の対象は?】 営業の対象となるのは、企業の知的財産関連の部署や特許事務所。大手企業から中小企業まで幅広くアプローチします。 月の平均訪問件数は、20~30件程度。 ◇新規開拓の営業 電話でアポイントをとりニーズがあれば、訪問して商談に臨みます。ニーズの詳細を聞き取り、当社のサービス内容についてご説明し、見積書を提出。ご納得いただけたら契約。その後の実務については、社内の知財管理部門に引き継ぎます。 競合も少なく「デンネマイヤー」の認知度も高まっているため、アポイントをとるのに苦労する、なんてことはありません。 ◇既存顧客に対する営業 取引実績のある顧客へのアプローチ。既存サービスのヒアリングを含め、新サービスを提案します。 【提供するサービスは?】 特許年金管理を中心に、商標の更新や知財管理ソフトウェア、レコーダルなどの各種サービスを提供。特に特許年金管理は、ここ数年成長が目覚ましく提案しやすい商材です。 【その他】 提案書や見積書、契約書など各種書類の作成および郵送などの事務処理も。 また、ルクセンブルク本部などグループ内でのやりとり(英語)も発生します。 【一日の仕事の流れ】 9:30 出社 9:30~9:45 メールチェック 9:45~10:00 会社訪問準備 10:00~16:00 外出 16:00 帰社 16:00~17:00 TELアポ 17:00~18:30 日報作成・提案書作成 18:30~19:00 メールチェック 19:00 退社
給与
月給25万円~ ※経験・能力を考慮のうえ、決定いたします ※経験次第では、上記以上も可能です ※残業代全額支給月給 ※入社後1~2年程度は、基本給+残業代+賞与、のちに基本給+インセンティブの給与体系に変更(営業成績をしっかり評価します)
勤務地
〒108-0014 東京都港区芝5-25-11 ヒューリック三田ビル6階 ※転勤はありません
仕事
大手クライアントを中心に、自社パッケージ『DIAMSiQ』の導入をお任せします。 あなたのスキルを考慮し、はじめやすい仕事から担当いただくのでご安心ください。 ―――――――――――――――― 具体的な仕事内容 ―――――――――――――――― ◎システム導入要件のヒアリング・カスタマイズ ◎システムのインストール・保守 ◎導入の際のシステム間データベース移行 ◎レポート・メールマージの作成 ◎SQLサーバの設定 など ※単独で全ての業務を行うわけではなく、 グループ内の技術チームと協力しながら進めていきます。 ―――――――――――――――― 『DIAMSiQ』ってどんなシステム? ―――――――――――――――― 特許・意匠・商標など知的財産の管理システムです。 知財に関わる「データ・ドキュメントの管理」、 権利を維持する手続の「期限管理」を スムーズに行うことができます。 世界中の言語・法律をカバーしている点も強みで、 企業の特性に合わせて柔軟にカスタマイズ可能です。
給与
月給30万円~43万円+残業代+住宅手当 ※経験・能力・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ※残業代全額支給 ※業績賞与年1回(11月末支給)★10年間支給実績あり!
勤務地
東京都港区芝3-43-16 KDX三田ビル7階 ※転勤なし ★来年2月には、より三田駅・田町駅に近いビルに拡大移転予定です。
仕事
国内外の企業の特許年金管理における、事務業務をお任せしていきます。 「特許年金」とは特許を維持するうえで必要となる更新料のことで、その管理は企業にとっても最重要の業務です。 ………… 具体的には ………… ◇特許・商標管理事務 ・データ入力、チェック業務 ルクセンブルク本社で開発した管理システムに、特許や商標情報を登録します。 入力した案件はダブルチェックを行いますが、間違いのないよう正確に進めていきます。 ・事務作業 特許更新の通知書や請求書の発行、ファイリング作業などを行います。 ◇顧客対応 ・電話やメールでの顧客対応 特許年金に関する顧客からのお問い合わせに応えます。 ◇連絡業務 ・本社やグループ会社との連絡業務 国内外の法改正に伴う対応や、個々の案件についての問い合わせなどをメール(英語)で行います。 ………… 入社後は ………… 特許関連における基礎知識、社内での仕事の進め方をイチから教えていきます。 ミスの許されない業務なので、それぞれの仕事はしっかりルールを定めています。1つずつ覚えていきましょう! ………… 仕事の進め方 ………… チームで協力しながら業務を進めています。1つの業務を2人、3人で担当するように改善しており、お互いにフォローし合うサポート体制を整えています。 ………… 休み時間には ………… フリースペースで他部署の方と一緒にランチを食べることがほとんど。 フラットな関係を築けているので、営業マネージャーと一緒に食事をすることも。 ペットの事や、『どこのランチがおいしい』など和気あいあいとお話しています。
給与
固定給 月給21~28万円 ※経験・能力を考慮のうえ、決定いたします ※経験次第では、上記以上も可能です ※残業代全額支給
勤務地
〒108-0014 東京都港区芝5-25-11 ヒューリック三田ビル6階 ※転勤はありません
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