弁護士法人サンク総合法律事務所の過去求人・採用情報/ 法律事務スタッフ(未経験歓迎!コミュニケーション力を活かす)

  • 東京都中央区八丁堀4-2-2 ヒューリック京橋イーストビル2階
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法律事務スタッフ(未経験歓迎!コミュニケーション力を活かす)

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用

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仕事内容

依頼者様対応(法律相談の受付、相談内容ヒアリングなど)や関係機関との電話対応、各種法的手続サポート等

具体的な仕事内容
■電話応対
ご依頼者様と弁護士の懸け橋となり、
ご相談内容のヒアリングやご依頼者様の
要望に沿った手続内容の説明、
ご質問への対応などをします。

また、時には各種関係機関との
やりとりもお任せいたします。

最初のうちは先輩所員や弁護士が
しっかりフォローしますので
未経験の方でもご安心ください。

■書類作成・管理、各種法的手続のサポート
ご依頼者様や企業、関係機関に提出する
資料の作成や管理、裁判所に提出する
法的手続書類の作成サポートを
していただきます。

上記のような仕事をお任せしていきます。
ご本人の適性や成長度合をみながら
担当業務を割り振りしていきます。

職場仲間もたくさんいますので、
みなで助け合いながら手際よく
効率よく仕事ができます。
チームワークがポイントです!

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■先輩所員の声(1)■
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「前職は美容部員。接客業務は
好きでしたが、ずっと立ち仕事だったり
勤務時間が長かったり体力的にキツイ面も。
オフィスワークでしっかり休めますし、
前職で磨いたコミュニケーション力も
活かせているのが良いポイント。
法律に関しては専門知識ゼロでしたが、
まったく心配は不要でした!」(Mさん)

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■先輩所員の声(2)■
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この仕事を7年続けていますが、
続いている理由はやっぱり、
やりがいの大きさかと思います。
自分が関わった依頼者様から、
「悩みが解決できとても楽になりました」
「本当にありがとうございました」
「友人もご紹介したくて」
…といった言葉をいただけるときが
最もうれしいタイミング。
人の悩みや困りごとに向き合うのは
確かに楽ではありませんが、
だからこそ長く続ける
価値があると考えています。(Yさん)

チーム/組織構成
当事務所は45名体制で代表弁護士から弁護士、
スタッフまで全員がワンフロアで働いています。
法律事務所と聞くと敷居が高くクローズな
イメージもございますが、
当事務所はそのような堅い雰囲気はなく、
仲間同士のコミュニケーションを大事にする
明るくオープンな職場です!
■男女比:6:4

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎】学歴・実務経験不問、コミュニケーションが好きで人の役に立ちたいという方歓迎

【採用担当より】
学歴や実務経験、法律などの専門知識は問いません。

弁護士とともに依頼者様の問題解決をサポートする仕事です。
コミュニケーションが好きで、困っている人の役に立ちたい
という意欲がある方に適性がございます。

弁護士業界での実務経験がなくても、
仕事に対する熱意や責任感、成長意欲が高ければ
入所後大いに活躍の可能性があります。

【こんな方が活躍できます】
■困っている人を助ける仕事がしたい方
■人の話を丁寧に聞ける方
■ポジティブに根気強く業務に当たれる方
■仕事のやりがいや意義を大切にしたい方
■法律の知識を身につけ、世の中のために役立てたい方

選考のポイント
ご本人の適性や仕事への熱意、
当事務所との相性を重視します。

相談者様や、所内の同僚、
弁護士とのやり取り・関わり合いが多く、
コミュニケーション力や協調性、
他人を大事にできる方に適性があります。
勤務地
【転勤なし】【駅近】
東京都中央区八丁堀4-2-2 ヒューリック京橋イーストビル2階

■アクセス
都営浅草線「宝町駅」A1出口より徒歩2分
JR東日本/東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」A3出口より徒歩4分
東京メトロ銀座線「京橋駅」1番出口より徒歩5分
勤務時間
シフト制
・早番/9:30-18:30
・遅番/12:00-21:00

■平均残業時間
15時間
雇用形態
正社員
給与
月給20万円〜26万円+賞与年2回
※能力など諸条件を考慮しご相談の上決定
※上記金額に固定残業代30時間分(3万8300円〜5万300円)含む
※上記時間を超過すれば残業代は追加支給

■賞与
年2回(原則として入所1年以上勤務の者が対象)※2018年実績

■昇給
年2回(7月・1月)

■入社時の想定年収
年収280万円(月給20万円スタートの場合)
年収340万円(月給25万円スタートの場合)

待遇・福利厚生
■社会保険完備
■研修制度
■定期健康診断
■産業医面談
■最新型コーヒー・ティーメーカーあり 他
休日・休暇
<年間休日>
120日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇

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