株式会社第一興商 の過去求人情報/ 経理事務/東証一部上場/賞与年3回/残業少なめ/業界未経験可

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経理事務/東証一部上場/賞与年3回/残業少なめ/業界未経験可

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 上場企業

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仕事内容

経理事務業務全般をお任せします。上場企業ならではの学びやスキルアップできる場が豊富です!

具体的な仕事内容
当社が運営する店舗部内およびグループ会社の経理事務業務全般をお任せしていきます。
経験やスキルに応じて最初に携わる業務を決定いたします。

≪具体的な仕事内容≫
■会計システムへの伝票入力
■売上・損益管理
■小口現金管理
■請求書処理
■月次・年間決算業務(単体・連結)
■その他、事務処理関連
…など

経理スタッフが入力を行なった出納帳(現金、預金、売掛・買掛金など)をチェックしてください。
スキル・知識によっては月次決算や予算管理、そのほか各種資料作成など、さまざまな業務をお任せしていきます。
一年通してみないとわからない部分も多数ある為、入社研修後も先輩社員が時間をかけて、あなたを育てていきます!
大きな組織だからこそ、部門と業務がキチンとすみ分けられています。

◆社内環境の改善
経理に限らず、あなたの自由な発想で意見・提案を行なっていただければと思います。
現場で働くスタッフがよりよい環境で業務に取り組めるよう、積極的にアイデアを提案してください。

◆一部上場企業でスキルアップを実現
当社は一部上場企業です。経理事務業務と一口に言っても、業務内容は多彩で、高度な知識も求められます。
業務に取り組む過程で、自然な形でスキルアップを実現できる環境です。

◆組織の未来をカタチづくる面白さ
組織の「これから」に大きな影響を与える業務でも活躍していただくつもりです。
これまでに培われたスキルや経験をフルに発揮しながら、組織の成長を後押しする活躍に期待しています。

チーム/組織構成
当社での仕事の流れやルールなどについては、先輩スタッフがお教えしていきます。
勤務に慣れてきたら、先輩の業務を少しずつ引き継いでください。
担当する業務の幅を徐々に広げていただければと思います。
これまでに経理業務で培われた経験・知識がフルに活かせる環境です。
もちろん、わからないことなどがあれば、遠慮なく先輩にたずねてください。

対象となる方

<業界未経験歓迎>経理の実務経験をお持ちの方(業界・年数不問)、または簿記2級以上の資格をお持ちの方

◎業界未経験の方歓迎!
◎学歴・前職の雇用形態などは不問。

<下記に当てはまる方、歓迎します!>
・業務の幅を広げていきたい方
・安定して働きたい方
・簿記2級以上の資格または同等の知識をお持ちの方
・税務業務の実務経験のある方
・会計事務所での実務経験者
・プログラミングやマクロの知識をお持ちの方

勤務地
<本部>
東京都品川区東五反田1-24-2 東五反田1丁目ビル6階
勤務時間
10:00〜18:00(実働7時間)
【※残業月平均10時間以下(決算月は20時間程度)】

■平均残業時間
10時間
雇用形態

正社員

※6ヶ月間の試用期間あり。その間は契約社員としての雇用となります。給与や福利厚生などの待遇に変動はありません。

給与
月給23万9000円以上+賞与年3回
※経験・能力・年齢を考慮のうえ、当社規定により決定いたします。
※上記のほか、通勤交通費・時間外手当全額支給

■賞与
年3回(夏・冬 +決算賞与 ※昨年度実績)

■昇給
年1回(4月)

■入社時の想定年収
年収340万円〜450万円
■社員の年収例
◎574万円(月給32万円/一般スタッフ/入社4年目/33歳)

◎682万円(月給38万円/入社主任スタッフ/入社7年目/36歳)

◎785万円(月給44万円/課長/入社11年目/40歳)

待遇・福利厚生
◆昇給年1回(4月)
◆賞与年2回(夏/冬)
◆決算賞与年1回 ※30年以上支給され続けています。
◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◆交通費全額支給
◆各種保養所
◆従業員割引
◆退職金制度
◆役職手当
◆時間外手当
◆財形貯蓄(年利3%)
◆社員持株会(奨励金5%)
休日・休暇
<休日・休暇>
■週休二日制
(土・日)※月1回の土曜出社(10:00〜16:00)あり
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
■リフレッシュ休暇
■結婚休暇

⇒会社全体で働き方向上へ向け力を入れているので、
 有給休暇を取りやすい環境です!
 5日以上の長期休暇も可能!
■一部上場企業ならではのキャリアプラン

部長職・課長職等、ポジションが沢山あるからこそ、
希望や適性に合った成長のチャンスが豊富にあります。

★能力次第では、早期に管理職へのチャレンジも可能です★
その際、お任せしたいのはマネジメント業務です。
結婚・出産等で人員不足が生じた場合でも、特定の社員に負担がかからず
残業も増えない様な組織作りをお願いします。
業務をローテーションや担当者がいなくても別の社員が対応できる体制を
構築したり、業務の割り振りや人員配置を工夫してみてください。
新しい提案も大歓迎です。
マネジメントスキルを身につけ、キャリアアップを実現しませんか?

■関連会社

■国内販売会社:株式会社湘南第一興商、株式会社台東第一興商、株式会社常磐第一興商 ほか21社
■音楽ソフト子会社:日本クラウン株式会社、株式会社徳間ジャパンコミュニケーションズ ほか6社
■海外子会社:株式会社韓国第一興商、第一興商(上海)電子有限公司、第一興商電子貿易(上海)有限公司
■その他子会社:株式会社ディーケーファイナンス、丸萩洋酒工業株式会社、株式会社アドバン、有限会社ゴールド

■主要取引先

エイベックス・グループ・ホールディングス株式会社、株式会社オーディオテクニカ、
共同印刷株式会社、キングレコード株式会社、株式会社JVCケンウッド・ビクターエンタテインメント、
シャープエレクトロニクスマーケティング株式会社、株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメント、
株式会社テイチクエンタテインメント、株式会社東芝、日本コロムビア株式会社、株式会社日立物流、
ヤマハ株式会社、ユニバーサルミュージック合同会社、株式会社菱和ライテック

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