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  • 東京都大田区下丸子3-30-2
  • 計測機器・光学機器・精密機器・分析機器メーカー

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WEB説明会!施設環境(建築・工事/電気設備/環境設備)

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仕事内容

建設・工事の管理技術者/電気設備の管理・保全技術者/環境設備の管理・保全担当者

具体的な仕事内容
企業活動の基盤となる会社インフラを守り・支える業務です。施設・設備(ファシリティ)における企画、管理ならびに保全と、包括的に施設・設備のライフサイクルに関与し、戦略的な運営に取り組みます。

■建設・工事の管理技術者
・建物の建設における構想・企画・設計
・建設プロジェクトの推進
・グループ全体の設計・建設技術向上
・標準化推進業務

■電気・設備の管理保全技術者
・電気設備の運転/点検
・電気設備の工事/施工管理
・高圧受変電設備保守
・設備投資計画策定
・運転管理/効率検討
・エネルギー管理/省エネ/環境負荷低減施策実行

■環境設備の管理・保全担当者
・環境設備(純水/水処理設備など)の運転/点検
・環境設備(純水/水処理設備など)の工事/施工管理
・設備投資計画策定
・運転管理/効率検討
・エネルギー管理/省エネ/環境負荷低減施策実行

チーム/組織構成
担当プロジェクトにより所属の部署は異なります。

対象となる方

当該職務における3年以上の実務経験を有する方

下記の資格、知識を有する方
■保有資格
建築・工事の管理技術者:一級建築士、一級建築施工管理技士もしくは技術士いずれかもしくは複数資格
電気・設備の管理保全技術者:電気主任技術者(第二種もしくは第三種)、エネルギー管理士ならびに第一種電気工事士いずれかもしくは複数資格
環境設備の管理・保全担当者:計量士(環境)ならびに公害防止(水質1種から4種)いずれかもしくは複数資格
TOEIC600点以上が望ましい

■保有知識
・事業所運営に必要な施設・設備管理全般
・施設・設備管理に必要な法制度
・施設・設備の仕様・コスト
・建築・工事全般
・設備保全・運転全般
・緊急時の状況判断と対応

勤務地
・本社/東京都大田区下丸子3丁目30-2
・取手事業所/茨城県取手市白山7丁目5-1
・宇都宮事業所/栃木県宇都宮市清原工業団地20-2

建設・工事の管理技術者(本社)
電気・設備の管理保全技術者(取手)
環境設備の管理・保全担当者(宇都宮)
勤務時間
8:30〜17:00(実働7.5時間)
※事業所によっては8:00〜16:30
雇用形態
正社員
給与
月給23万円〜47万円
※上記は最低金額です。年収及び月給は、経験・スキルを考慮の上決定します。

■賞与
年2回

■昇給
年1回(業績昇給)

■入社時の想定年収
年収400万円〜790万円
待遇・福利厚生
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■財形貯蓄
■社員持ち株会
■共済会
■育児休業(最大3年)
■育児に関する短時間勤務(子が小学校3年を修了するまで)
■保養所
■スポーツ施設
休日・休暇
<年間休日>
125日(年末年始、夏期に連続休暇あり)

<休日・休暇>
■完全週休2日制
■祝日休み
■年末年始休業
■5月連休
■夏季休業
■慶弔休暇
■有給休暇
(20日、初年度は入社月による)
■産前・産後休暇
■育児休業
■フリーバカンス制度(5日間/最大で9連休を取得可能)
社員自身が1年間の中で連続した5日間の休暇を設定できる(土日と合わせると連続9日間の休暇)制度です。
■リフレッシュ休暇(5年毎3〜10日)
勤続5年ごとに表彰が行われ、表彰者は勤続年数により3日〜10日間の連続休暇と金一封からなるリフレッシュ休暇付与の対象者となります。
有給休暇や育児休業取得状況

ワーク・ライフ・バランスを推進するため有給休暇取得を促進しています。
2021年の平均取得日数は16.4日で、平均取得率82.8%です。
また育児休業についても、個々の考え方や家庭環境を尊重した取得を支援しています。
2021年の取得率は、男性33.4%、女性100%で、復職率は99%です。

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