稲葉総合法律事務所
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- 設立
- 2011年
-
- 従業員数
- 10名
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- 平均年齢
- -歳
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
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稲葉総合法律事務所
稲葉総合法律事務所の過去求人情報一覧
仕事
【リモートワーク積極導入/年休126日(土日祝休み)/ワークライフバランス◎/子育て社員も活躍中】 法律事務所内のシステムを導入・サポート・運用をお任せします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務内容: <システム導入> ・事務所のメンバーが利用するシステムを導入します。 ・新システムだけではなく、既存システムをより便利に利用してもらうためにはどのようにすべきかということも考えていきます。 <サポート> ・システム利用時に発生する不具合や質問などに対応をします。 ・事象に対する理解、対応案の策定・判断力、業務に対する知識などが求められます。 <保守・運用> ・事務所内のシステム機器、ソフトウェア、ライセンス、マニュアルなどを管理します。 ・セキュリティ対策として、脆弱性情報の収集、セキュリティレポートの確認なども行います。 ■業務の流れ: 入社後2~3ヶ月は事務所内の秘書業務とシステム業務を並行した配属です。 ・事務局の立ち位置、業務内容全体を把握した上で、システム業務とどのような関連があるのかを覚えます。 ・ある程度業務に慣れたら、システム担当として適性に応じて作業していただきます。 ・現在システム担当は20~30代の社員3名が在籍しており、ワンチームで業務をサポート。半年~1年で独り立ちを目指します。 ■働き方: 週に2,3回の出勤とリモートワークでのローテーション出勤となっておりますが、定例会などでコミュニケーションも積極的に実施しています。出勤日の調整は社員同士で気軽に行っているのでフレキシブルに勤務が可能です。 ■魅力: ・自身の基本的なIT知識習得を実現できるだけでなく、最前線で事務所のDX化に寄り添いながら事務所としての成長に寄り添うことに価値を感じられます。 ・事務所のメンバーが利用するシステム導入、日々のマニュアル整備、問合せ業務などを行うので、業務効率化が実現でき「便利になった」などの意見をいただけると達成感があります。 ・問合せ業務では、不具合発生の原因~解決に向けての流れを様々なパターン想定しながら検証することもあるので、自然と問題解決に向けた論理的な思考力が身につけられます。 ・自身のアイデアが反映されやすいポジションなので、積極的に業務の提案できる環境です。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町1-7-2 東京サンケイビル18階勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大手町駅(東京都)、東京駅、三越前駅
給与
<予定年収>416万円~560万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~350,000円<月給>260,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■業務分野: 金融法務を中心として、一般企業法務、M&A、紛争解決、事業再生、事業承継まで幅広いリーガルサービスを提供します。
仕事
【リモートワーク積極導入/年休126日(土日祝休み)/子育て社員も活躍中】 ■主な業務: ・弁護士が弁護士業務を遂行する上で発生する事務のサポート業務 ・弁護士報酬の請求業務 ※比率…事務4:請求6(時期による) 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■詳細: ・弁護士業務は主に企業法務で、依頼者は金融機関等の法人です。 ・秘書1名につき5~6名の弁護士を担当し、突発的に発生する事務・請求依頼に対応する他、定期的な請求については秘書が主体となり管理し請求をします。 ・事務の依頼内容は印刷等軽微なものから、契約書の製本等重要なものまであらゆる事務があり、「早く正確に」が求められる細かい作業が多くあります。 ・担当弁護士は決まっているものの、秘書全体で依頼のきた業務量を捉え、偏った場合は分担し、ミスのないよう常にダブルチェックをし合い、秘書同士で協力して業務をこなしています。 ■業務の流れ: 入所してすぐは先輩にOJTで教わりながら単発の請求書をメインに作成します。初めのうちは事務所に慣れることが大切ですので、その他にも会議室の準備や契約書の製本の仕方、弁護士に具体的にどのようなことを依頼されるかなどを教わりながら実践します。 独り立ちするまでは皆さん約半年程です。半年経つ頃には担当弁護士が決まりますので、徐々に自分の仕事が増えていく流れになります。 担当弁護士にはメイン担当とサブ担当がつきますので、自分がメイン担当でもサブ担当の先輩に聞きながら作業を進めることができる体制が整っております。 ■当ポジションの魅力: ・弁護士から依頼されたことを理解しつつ、過去の事例に沿ってこちらからご提案することもありますが、それが繁忙な弁護士の役に立てたときはとてもやりがいを感じます。 ・秘書同士の連携は抜群ですので、皆で山場を乗り切ったときはこの仕事の面白さ、楽しさを実感できると思います。 ■組織構成: 入所後配属となる事務局は合計10名(男女比=0:10)が在籍しており、20代~30代の社員の割合が高くなっております。その中でも5名が所属する秘書業務担当のチームに加わっていただきます。 ライフスタイルの変化に伴い他社より転職して入所した所員が多く、ワークライフバランスを重視しながら働ける職場です。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町1-7-2 東京サンケイビル18階勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大手町駅(東京都)、東京駅、三越前駅
給与
<予定年収>416万円~560万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~350,000円<月給>260,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■業務分野: 金融法務を中心として、一般企業法務、M&A、紛争解決、事業再生、事業承継まで幅広いリーガルサービスを提供します。
仕事
【リモートワーク積極導入/年休126日(土日祝休み)/チームで仕事を進めるので相談しやすい環境/子育て社員も活躍中】 法律事務所内の総務・経理業務をお任せします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■具体的には: <総務業務> ・採用活動(弁護士・事務局・アルバイト) ・所員の入退所手続 ・郵便対応 ・防火防災対応 ・入居ビルとの窓口 ・備品管理・発注 ・社労士の先生とのやりとり ・各種書類作成(保育園や学校に提出する就業証明書等) <経理業務> ・小口現金管理 ・会計データの入力 ・税理士の先生とのやりとり ・経理関係の所内問い合わせ対応 ・給与対応(毎月所員資料を税理士の先生に送付、給与計算は税理士の先生にて対応) ・立替費登録 ・請求書の支払 ・住民税の納付処理 ■業務の流れ: まずは事務所に慣れるため、総務業務のサポートからお任せする予定です。業務は先輩スタッフと共に行い、慣れたら業務のローテーションに入って頂きます。 経理業務は、総務業務に慣れた後、徐々に仕事をお任せする予定です。経理業務についても、最初は先輩スタッフと共に行うので、ご安心ください。 業務ローテーションに入って頂いた後も、迷うことなど有りましたら、気軽に相談できる環境です。 ■組織構成: 入所後配属となる事務局は合計10名(男女比=0:10)が在籍しており、総務経理は現在2名のスタッフが配置されております。 ■働き方: 週2~3回リモートワークを実施しておりますが、毎日Web実施の定例会がありコミュニケーションも積極的に実施しています。 出社日についてもスタッフ同士で相談して決めているので、自身の予定等に併せてリモートか出社を決めることが可能です。 ■キャリアパス: ・ITパスポート取得等、業務に必要な知識を事務所支援のもと取得できます。 ・相手の立場に立って行動する力が身につきます。所員が仕事をしやすいようにするための縁の下の力持ちのような存在です。 ・基本的に総務経理のみで何かを決定することはないため、総務経理内でのコミニュケーションがしっかりとれることはもちろんですが、将来的には方針を一人でまず考え提案できる力を期待します。 ・簿記等の資格を取得頂くと業務に役立てることが出来ます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町1-7-2 東京サンケイビル18階勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大手町駅(東京都)、東京駅、三越前駅
給与
<予定年収>416万円~560万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~350,000円<月給>260,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■業務分野: 金融法務を中心として、一般企業法務、M&A、紛争解決、事業再生、事業承継まで幅広いリーガルサービスを提供します。
出典:doda求人情報
仕事
IT担当として事務所内のシステムに関する各種業務をお任せします。 【具体的には】 ・HPの管理、更新作業 ・業務のデジタル化に向けた外部システム業者とのやりとり ・社内ヘルプデスク業務 ・セキュリティ対応 ・アカウント、IT資産管理 ・情報共有、業務効率化のための提案、社内マニュアル作成 など 現在当事務所ではDXを推進しており、法律にかかわる各種業務や、 社内の日常作業などのデジタル化を進めています。 より現場目線に即したシステムの構築に向けて、実際の業務をご経験いただく観点から、 以下のような事務業務もあわせてお任せします。 ◎弁護士のスケジュール管理 ◎電話対応、接客 ◎コピー、文書・資料作成、ファイリング ◎庶務業務(備品管理)など ※専門の事務社員がいるため、すべてをお任せするわけではないのでご安心ください。
給与
月給22万円~ ※上記は未経験者最低保障金額です。システム経験者優遇。 お持ちの経験・スキルを考慮の上決定します。
勤務地
【転勤なし/テレワークを推進中】 東京都千代田区大手町1-7-2 東京サンケイビル18階 ※現在新型コロナウイルス対策の一環として原則は在宅勤務を推奨しており、必要がある場合のみ出社しています。 【アクセス】 東京メトロ各線「大手町駅」E1・A4出口直結 ※雨の日でも濡れずに出社できます。
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