株式会社オリエントコーポレーション
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- 設立
- 1954年
-
- 従業員数
- 4,247名
-
- 平均年齢
- -歳
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株式会社オリエントコーポレーション
株式会社オリエントコーポレーションの過去求人情報一覧
仕事
【信販業界のリーディングカンパニー(東証プライム企業)/豊富なキャリアパス/充実した福利厚生/年間休日122日/ライフワークバランス◎】 ■業務内容: ・情報セキュリティ対策の企画・運用・管理に関する業務 ・個人情報の保護と利用に関する対策の企画・運用・管理に関する業務 ・サイバーセキュリティ対策の統括・管理に関する業務 ■組織構成: 情報セキュリティ部として9名にて構成されております。中堅からベテラン社員まで幅広い社員が混在し、ひとりひとりの意見が尊重されながら業務を行うことが可能です。また裁量権を持って働く環境や活発にコミュニケーションを取り、課題解決に向けて協力しながら業務に取り組める社風です。 ■働き方について 在宅勤務はもちろん、カジュアルBiz(TPOに合わせて自由な服装で勤務可)や有給休暇取得率80%以上、時間外労働時間月間13時間の取り組み及びサテライトオフィス勤務やスライドワークを導入なども導入しており、ワークライフバランス向上のための施策を積極的に実施しております。 ■当社について ローン事業やクレジット事業において業界の中でも上位入る安定性のある企業で提携カードに強みを持っており、現在1500種類のカードを揃えています。クレジットカードの会員数は1100万人を超え、それぞれに最適な付加価値を提供しており、各提携先から信頼を獲得しております。今後もキャッシュレス化に伴い、クレジットカードの需要が高まる中で非常に期待できる事業を展開しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区麹町5-2-1 勤務地最寄駅:JRおよび地下鉄各線/四ツ谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
麹町駅、四ツ谷駅、半蔵門駅
給与
<予定年収>400万円~860万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):210,000円~513,800円<月給>210,000円~513,800円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与年2回・昇給年1回(1)職位:主任、課長代理理論年収:500~600万円(570~680万円 ※残業込み17h/月)※残業代支給あり(2)職位:部長代理理論年収800万~860万円 ※残業代支給なし(管理監督者層のため)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:1954年設立の信販業界トップクラスの企業です。多彩な金融サービス・商品のラインナップと全国を網羅したネットワークという強みを活かしつつ、みずほフィナンシャルグループ(銀行)と伊藤忠商事(商社)という2つのグループに属する総合個人金融会社として、その特性を最大限発揮して更なる企業価値の向上に努めていきます。
仕事
【信販業界のリーディングカンパニー(東証プライム企業)/豊富なキャリアパス/充実した福利厚生/年間休日122日/ライフワークバランス◎】 ■業務内容: ・案件組成:関係者とのスキーム構築検討、諸条件折衝、契約書ドラフティング、債権分析、各種データ作成等 ・期中管理:流動化決算業務、入出金管理、仕訳、サービサーレポート作成等 ■働き方について 在宅勤務はもちろん、カジュアルBiz(TPOに合わせて自由な服装で勤務可)や有給休暇取得率80%以上、時間外労働時間月間13時間の取り組み及びサテライトオフィス勤務やスライドワークを導入なども導入しており、ワークライフバランス向上のための施策を積極的に実施しております。 ■当社について ローン事業やクレジット事業において業界の中でも上位入る安定性のある企業で提携カードに強みを持っており、現在1500種類のカードを揃えています。クレジットカードの会員数は1100万人を超え、それぞれに最適な付加価値を提供しており、各提携先から信頼を獲得しております。今後もキャッシュレス化に伴い、クレジットカードの需要が高まる中で非常に期待できる事業を展開しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区麹町5-2-1 勤務地最寄駅:JRおよび地下鉄各線/四ツ谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
麹町駅、四ツ谷駅、半蔵門駅
給与
<予定年収>570万円~860万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):254,000円~513,800円<月給>254,000円~513,800円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与年2回・昇給年1回(1)職位:主任、課長代理理論年収:500~600万円(570~680万円 ※残業込み17h/月)※残業代支給あり(2)職位:部長代理理論年収800万~860万円 ※残業代支給なし(管理監督者層のため)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:1954年設立の信販業界トップクラスの企業です。多彩な金融サービス・商品のラインナップと全国を網羅したネットワークという強みを活かしつつ、みずほフィナンシャルグループ(銀行)と伊藤忠商事(商社)という2つのグループに属する総合個人金融会社として、その特性を最大限発揮して更なる企業価値の向上に努めていきます。
仕事
【信販業界のリーディングカンパニー(東証プライム企業)/豊富なキャリアパス/充実した福利厚生/年間休日122日/ライフワークバランス◎】 ■概要: 社外メディア・オウンドメディアを通じた、事業活動やサステナビリティ等の企業活動に関する情報発信およびステークホルダーとの対話を行い、当社グループの企業価値・社会的意義の持続的向上を図るとともに、インナーコミュニケーションによる社員エンゲージメント向上に貢献いただきます。UI・UXの改善も対応いただき、ディレクションから実務まで一気通貫で担っていただくことを想定しております。※リリースは月間20件程度 ■業務内容: ・Web サイト約4,500ページの運営(制作、更新、改修、英文対応等) ・Web サイトアクセス分析・解析およびサイト改善への反映、 Web サイト上のリスク管理 ・新時代の金融サービスグループに相応しい Web サイト戦略骨子の立案 ・SNS 公式アカウント( LINE ・ Facebook )を活用した事業や戦略の支援に資するブランドイメージ訴求 ・社内コミュニケーションサイトの運営(コンテンツ企画、編集等) ■組織構成: 配属部署は広報・宣伝チームとWeb・社内広報チームの2チームに分かれており総勢8名の組織となります。若手から中堅社員まで幅広い社員が混在し、ひとりひとりの意見が尊重されながら業務を行うことが可能です。また裁量権を持って働く環境や活発にコミュニケーションを取り、課題解決に向けて協力しながら業務に取り組める社風です。 ■働き方について 在宅勤務はもちろん、カジュアルBiz(TPOに合わせて自由な服装で勤務可)や有給休暇取得率80%以上、時間外労働時間月間13時間の取り組み及びサテライトオフィス勤務やスライドワークを導入なども導入しており、ワークライフバランス向上のための施策を積極的に実施しております。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区麹町5-2-1 勤務地最寄駅:JRおよび地下鉄各線/四ツ谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
麹町駅、四ツ谷駅、半蔵門駅
給与
<予定年収>420万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):240,000円~485,500円<月給>240,000円~485,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与2回・昇給年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:1954年設立の信販業界トップクラスの企業です。多彩な金融サービス・商品のラインナップと全国を網羅したネットワークという強みを活かしつつ、みずほフィナンシャルグループ(銀行)と伊藤忠商事(商社)という2つのグループに属する総合個人金融会社として、その特性を最大限発揮して更なる企業価値の向上に努めていきます。
仕事
【信販業界のリーディングカンパニー(東証プライム企業)/豊富なキャリアパス/充実した福利厚生/年間休日122日/ライフワークバランス◎】 ■業務概要: 当社のデジタル・マーケティンググループにおいてご志向や希望に合わせて以下いずれかの部門に配属し、業務に携わっていただきます。近年はキャッシュレスの比率が上がっており、キャッシュレス化を通じて世の中を便利で安全な社会に変えていける最先端な業務及び社会に対して付加価値を提供できる業務に携わることができます。 ■配属予定部署及び業務内容: (1)デジタル企画部…デジタルやマーケティングに関する企画業務、デジタルを活用し、全社的な変革を検討・推進する業務 (2)デジタルイノベーション部…スタートアップをはじめ当社が有しないデジタル技術等を持つ企業との業務提携・出資を推進する業務 (3)BI推進部…当社データやオープンデータを活用・分析し、他社の営業推進・プロモーション等のアドバイザリー業務 (4)プロセスイノベーション室…デジタル(生成AI・RPA等を含む)を活用し、業務プロセス変革を推進する業務 ■組織構成: デジタル・マーケティンググループはDX化に伴って2022年4月に創設され、40名の社員が在籍しております。20~40代のメンバーが多くご活躍されております。経験豊富なメンバーがサポートする環境のため高い専門性・分析力を身につけていただける職場環境です。 ■働き方について: 在宅勤務はもちろん、カジュアルBiz(TPOに合わせて自由な服装で勤務可)や有給休暇取得率80%以上、時間外労働時間月間13時間の取り組み及びサテライトオフィス勤務やスライドワークを導入なども導入しており、ワークライフバランス向上のための施策を積極的に実施しております。 ■当社について: ローン事業やクレジット事業において業界の中でも上位入る安定性のある企業で提携カードに強みを持っており、現在1500種類のカードを揃えています。クレジットカードの会員数は1100万人を超え、それぞれに最適な付加価値を提供しており、各提携先から信頼を獲得しております。今後もキャッシュレス化に伴い、クレジットカードの需要が高まる中で非常に期待できる事業を展開しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区麹町5-2-1 勤務地最寄駅:JRおよび地下鉄各線/四ツ谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
麹町駅、四ツ谷駅、半蔵門駅
給与
<予定年収>480万円~670万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):254,000円~335,700円<月給>254,000円~335,700円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与年2回・昇給年1回(1)職位:主任、課長代理理論年収:500~600万円(570~680万円 ※残業込み17h/月)※残業代支給あり(2)職位:部長代理理論年収800万~860万円 ※残業代支給なし(管理監督者層のため)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:1954年設立の信販業界トップクラスの企業です。多彩な金融サービス・商品のラインナップと全国を網羅したネットワークという強みを活かしつつ、みずほフィナンシャルグループ(銀行)と伊藤忠商事(商社)という2つのグループに属する総合個人金融会社として、その特性を最大限発揮して更なる企業価値の向上に努めていきます。
仕事
【信販業界のリーディングカンパニー/東証プライム上場企業/個々に見た合った研修制度/充実した福利厚生/異業界出身者活躍中/ライフワークバランス◎】 ■業務概要: 当社のカード業務推進部にて以下の業務を担当いただきます。加速するICTの進歩、Fintech領域の拡大、ライフスタイルの多様化など、さまざまな変化がもたらす想像を超える未来に対してAIを活用しながら業務における高度化に向けて取り組んでおります。 ■業務内容: ・同業他社やセキュリティ対策ベンダーなどの情報収集およびネットワークの構築 ・セキュリティ強化のための企画立案、運営、管理 ・VISA/Mastercard/JCBとそれぞれ異なるブランドルールに基づく、実業務運用部署への具体的な指示 ・ブランド・業界・法改正など新制度・新ルールの変更にともなう社内ルール・体制の見直し、システム対応 ■研修制度・フォロー体制: 研修・OJT体制は業界でもトップクラスの水準で手厚くバックアップしております。入社後の1ヵ月は研修の位置付けとなり教育担当による座学研修や業務で扱う端末操作・法律を学んでいただきます。活躍している年齢層も様々ですが、身近にサポートしてくれる社員が多数いる環境です。 ■働き方について: カジュアルBiz(TPOに合わせて自由な服装で勤務可)や有給休暇取得率80%以上、時間外労働時間月間13時間の取り組みなどワークライフバランス向上のため多くの施策を実施しております。業務の特性上、持ち帰り仕事もなく決められたシフトの中で働いているため産育休を経て職場復帰しているスタッフも多く在籍しており、ライフイベントを考慮した働き方が実現可能です。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区麹町5-2-1 勤務地最寄駅:JRおよび地下鉄各線/四ツ谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
麹町駅、四ツ谷駅、半蔵門駅
給与
<予定年収>500万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~520,000円<月給>250,000円~520,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>◆昇給:1回/年◆賞与:2回/年賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:1954年設立の信販業界トップクラスの企業です。多彩な金融サービス・商品のラインナップと全国を網羅したネットワークという強みを活かしつつ、みずほフィナンシャルグループ(銀行)と伊藤忠商事(商社)という2つのグループに属する総合個人金融会社として、その特性を最大限発揮して更なる企業価値の向上に努めていきます。
仕事
【信販業界のリーディングカンパニー(東証プライム企業)/豊富なキャリアパス/充実した福利厚生/年間休日122日/ライフワークバランス◎】 ■業務概要: 当社のIT・システムグループシステム推進部にて下記業務をご担当いただきます。担当するフェーズ及び内容は、プロジェクト案件の規模(数人月程度から百人月超)に応じ、決定します。これまでのキャリアを生かし、よりユーザーに近い立場で仕事をしたいまたは上流工程に挑戦したい方のご応募をお待ちしております。 ■業務内容: ・ユーザー部署との要件調整、および外部協力隊とのシステム要件の調整。 ・外部協力隊の実施した設計・テスト結果の受入れ、および本番リリースの判定などの実施。 ・プロジェクト案件の進捗管理、品質管理等 ※開発環境:基幹系システム(汎用機zOS/COBOL)、Web系システム(Windows/Unix等)など ■組織構成: IT・システムグループは3つの部に分かれており、(1)IT・システム企画部/35名(2)IT・システム管理部/30名(3)システム推進部/60名にて構成されております。若手からベテラン社員まで幅広い社員が混在し、ひとりひとりの意見が尊重されながら業務を行うことが可能です。また裁量権を持って働く環境や活発にコミュニケーションを取り、課題解決に向けて協力しながら業務に取り組める社風です。 ■働き方について 在宅勤務はもちろん、カジュアルBiz(TPOに合わせて自由な服装で勤務可)や有給休暇取得率80%以上、時間外労働時間月間13時間の取り組み及びサテライトオフィス勤務やスライドワークを導入なども導入しており、ワークライフバランス向上のための施策を積極的に実施しております。 ■当社について ローン事業やクレジット事業において業界の中でも上位入る安定性のある企業で提携カードに強みを持っており、現在1500種類のカードを揃えています。クレジットカードの会員数は1100万人を超え、それぞれに最適な付加価値を提供しており、各提携先から信頼を獲得しております。今後もキャッシュレス化に伴い、クレジットカードの需要が高まる中で非常に期待できる事業を展開しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区麹町5-2-1 勤務地最寄駅:JRおよび地下鉄各線/四ツ谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
麹町駅、四ツ谷駅、半蔵門駅
給与
<予定年収>500万円~1,000万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):5,000,000円~10,000,000円<月額>416,666円~833,333円(12分割)<昇給有無>無<残業手当>有<給与補足>■賞与年2回・昇給年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:1954年設立の信販業界トップクラスの企業です。多彩な金融サービス・商品のラインナップと全国を網羅したネットワークという強みを活かしつつ、みずほフィナンシャルグループ(銀行)と伊藤忠商事(商社)という2つのグループに属する総合個人金融会社として、その特性を最大限発揮して更なる企業価値の向上に努めていきます。
仕事
【信販業界のリーディングカンパニー(東証プライム企業)/豊富なキャリアパス/充実した福利厚生/年間休日122日/ライフワークバランス◎】 ■業務概要: 当社のIT・システムグループシステム管理部にて下記業務をご担当いただきます。これまでの知見を活かしてサイバーセキュリティ、システムリスク領域に挑戦されたい方のご応募をお待ちしております。 ■業務内容: ・サイバーセキュリティに関する診断計画策定・実施・評価 ・脆弱性情報の収集、評価、インシデント対応(CSIRT活動) ・開発プロジェクトやシステム委託先に対するシステムリスクのアセスメント、管理体制の継続的改善 ・セキュリティ製品・サービス導入プロジェクトの評価・ベンダー選定及びプロジェクト管理 ・ITリスク管理業務、セキュリティ関連規定策定・見直し ・従業員向けリテラシー教育・啓発 ※SOC作業は外部委託しております。 ※システム環境:基幹系システム(汎用機zOS/COBOL)、Web系システム(Windows/Unix等)など ■組織構成: IT・システムグループは3つの部に分かれており、(1)IT・システム企画部/35名(2)IT・システム管理部/30名(3)システム推進部/60名にて構成されております。若手からベテラン社員まで幅広い社員が混在し、ひとりひとりの意見が尊重されながら業務を行うことが可能です。また裁量権を持って働く環境や活発にコミュニケーションを取り、課題解決に向けて協力しながら業務に取り組める社風です。 ■働き方について 在宅勤務はもちろん、カジュアルBiz(TPOに合わせて自由な服装で勤務可)や有給休暇取得率80%以上、時間外労働時間月間13時間の取り組み及びサテライトオフィス勤務やスライドワークを導入なども導入しており、ワークライフバランス向上のための施策を積極的に実施しております。 ■当社について ローン事業やクレジット事業において業界の中でも上位入る安定性のある企業で提携カードに強みを持っており、現在1500種類のカードを揃えています。クレジットカードの会員数は1100万人を超え、それぞれに最適な付加価値を提供しており、各提携先から信頼を獲得しております。今後もキャッシュレス化に伴い、クレジットカードの需要が高まる中で非常に期待できる事業を展開しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区麹町5-2-1 勤務地最寄駅:JRおよび地下鉄各線/四ツ谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
麹町駅、四ツ谷駅、半蔵門駅
給与
<予定年収>500万円~1,000万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):5,000,000円~10,000,000円<月額>416,666円~833,333円(12分割)<昇給有無>無<残業手当>有<給与補足>■賞与年2回・昇給年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:1954年設立の信販業界トップクラスの企業です。多彩な金融サービス・商品のラインナップと全国を網羅したネットワークという強みを活かしつつ、みずほフィナンシャルグループ(銀行)と伊藤忠商事(商社)という2つのグループに属する総合個人金融会社として、その特性を最大限発揮して更なる企業価値の向上に努めていきます。
仕事
【信販業界のリーディングカンパニー(東証プライム企業)/豊富なキャリアパス/充実した福利厚生/年間休日122日/ライフワークバランス◎】 ■業務内容: ・事業ポートフォリオ毎に利益を算出し、リスク/コスト・リターンを基に事業毎の採算性・効率性を分析 ・事業部門毎の利益計画を策定し、計画差の月次トレースなど計画達成に向けた業績管理 ・財務会計における利益計画の策定および実績管理 ・管理会計における計画策定および実績管理の精緻化 ■働き方について 在宅勤務はもちろん、カジュアルBiz(TPOに合わせて自由な服装で勤務可)や有給休暇取得率80%以上、時間外労働時間月間13時間の取り組み及びサテライトオフィス勤務やスライドワークを導入なども導入しており、ワークライフバランス向上のための施策を積極的に実施しております。 ■当社について ローン事業やクレジット事業において業界の中でも上位入る安定性のある企業で提携カードに強みを持っており、現在1500種類のカードを揃えています。クレジットカードの会員数は1100万人を超え、それぞれに最適な付加価値を提供しており、各提携先から信頼を獲得しております。今後もキャッシュレス化に伴い、クレジットカードの需要が高まる中で非常に期待できる事業を展開しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区麹町5-2-1 勤務地最寄駅:JRおよび地下鉄各線/四ツ谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
麹町駅、四ツ谷駅、半蔵門駅
給与
<予定年収>570万円~860万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):254,000円~513,800円<月給>254,000円~513,800円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与年2回・昇給年1回(1)職位:主任、課長代理理論年収:500~600万円(570~680万円 ※残業込み17h/月)※残業代支給あり(2)職位:部長代理理論年収800万~860万円 ※残業代支給なし(管理監督者層のため)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:1954年設立の信販業界トップクラスの企業です。多彩な金融サービス・商品のラインナップと全国を網羅したネットワークという強みを活かしつつ、みずほフィナンシャルグループ(銀行)と伊藤忠商事(商社)という2つのグループに属する総合個人金融会社として、その特性を最大限発揮して更なる企業価値の向上に努めていきます。
仕事
【信販業界のリーディングカンパニー(東証プライム企業)/豊富なキャリアパス/手厚い研修制度/充実した福利厚生/年間休日125日/ライフワークバランス◎】 ■業務概要: 当社のカード・ペイメント事業関連業務においてご志向や希望に合わせて「営業(法人向け)」「商品企画・開発」「マーケティング・販促企画」いずれかの業務に携わっていただきます。近年はキャッシュレスの比率が上がっており、キャッシュレス化を通じて世の中を便利で安全な社会に変えていける最先端な業務及び社会に対して付加価値を提供できる業務に携わることができます。 ■業務内容: ・営業(法人向け):会員/加盟店/提携先の募集/開拓 ・商品企画・開発:クレジットカード・融資等に関する商品・サービス企画/開発 ・マーケティング・販促企画:CRM戦略の企画、マーケティング、Webビジネス業務 ・国際ブランド(Visa・MasterCard・JCB)の対応業務 ■働き方について 在宅勤務はもちろん、カジュアルBiz(TPOに合わせて自由な服装で勤務可)、サテライトオフィス勤務やスライドワークを導入なども導入しており、ワークライフバランス向上のための施策を積極的に実施しております。 ■当社について ローン事業やクレジット事業において業界の中でも上位入る安定性のある企業で提携カードに強みを持っており、現在1500種類のカードを揃えています。クレジットカードの会員数は1100万人を超え、それぞれに最適な付加価値を提供しており、各提携先から信頼を獲得しております。今後もキャッシュレス化に伴い、クレジットカードの需要が高まる中で非常に期待できる事業を展開しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区麹町5-2-1 勤務地最寄駅:JRおよび地下鉄各線/四ツ谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
麹町駅、四ツ谷駅、半蔵門駅
給与
<予定年収>490万円~680万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):254,000円~292,200円<月給>254,000円~292,200円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与年2回・昇給年1回※想定年収は残業手当を含んだ金額となります。※年齢、経験、スキルに応じて決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:1954年設立の信販業界トップクラスの企業です。多彩な金融サービス・商品のラインナップと全国を網羅したネットワークという強みを活かしつつ、みずほフィナンシャルグループ(銀行)と伊藤忠商事(商社)という2つのグループに属する総合個人金融会社として、その特性を最大限発揮して更なる企業価値の向上に努めていきます。
仕事
【信販業界のリーディングカンパニー(東証プライム企業)/豊富なキャリアパス/充実した福利厚生/年間休日122日/ライフワークバランス◎】 ■業務概要: 当社のカードアクワイアリング部にて下記業務を担当いただきます。これまでのキャリアを生かし、よりユーザーに近い立場で仕事をしたいまたは上流工程に挑戦したい方のご応募をお待ちしております。 ■業務内容: ・クレジットカード加盟店の開拓推進に関する営業戦略の企画 ・クレジットカード決済総合プラットフォームの開発および運営管理全般 ・新たな決済手段の開発および企画運営 ■組織構成: カードアクワイアリング部は総勢25名の組織構成となっております。若手から中堅社員まで幅広い社員が混在し、ひとりひとりの意見が尊重されながら業務を行うことが可能です。また裁量権を持って働く環境や活発にコミュニケーションを取り、課題解決に向けて協力しながら業務に取り組める社風です。 ■働き方について 在宅勤務はもちろん、カジュアルBiz(TPOに合わせて自由な服装で勤務可)や有給休暇取得率80%以上、時間外労働時間月間13時間の取り組み及びサテライトオフィス勤務やスライドワークを導入なども導入しており、ワークライフバランス向上のための施策を積極的に実施しております。 ■当社について ローン事業やクレジット事業において業界の中でも上位入る安定性のある企業で提携カードに強みを持っており、現在1500種類のカードを揃えています。クレジットカードの会員数は1100万人を超え、それぞれに最適な付加価値を提供しており、各提携先から信頼を獲得しております。今後もキャッシュレス化に伴い、クレジットカードの需要が高まる中で非常に期待できる事業を展開しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区麹町5-2-1 勤務地最寄駅:JRおよび地下鉄各線/四ツ谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
麹町駅、四ツ谷駅、半蔵門駅
給与
<予定年収>490万円~680万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):254,000円~292,200円<月給>254,000円~292,200円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与2回・昇給年1回■理論年収:430~600万円(490~680万円 ※残業17h/月)※年齢、経験、スキルに応じて決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:1954年設立の信販業界トップクラスの企業です。多彩な金融サービス・商品のラインナップと全国を網羅したネットワークという強みを活かしつつ、みずほフィナンシャルグループ(銀行)と伊藤忠商事(商社)という2つのグループに属する総合個人金融会社として、その特性を最大限発揮して更なる企業価値の向上に努めていきます。
仕事
【信販業界のリーディングカンパニー(東証プライム企業)/豊富なキャリアパス/充実した福利厚生/年間休日122日/ライフワークバランス◎】 ■業務概要: 本社にて主に海外事業部門(海外事業企画部/海外拠点管理部)のメンバーとして業務に従事していただきます。基本的には日本国内での業務とはなりますが、将来的に海外拠点への駐在や海外事業関連の部署への異動の可能性も目指せる環境です。 ■業務内容: ・海外拠点の業務管理(業績管理、内部管理、リスク管理、人事労務等)を海外拠点の経営管理や本社内の業務連携 ・海外事業の拡大に向けたインオーガニック案件、新たな事業投資の対応等 ■組織構成: 若手からベテラン社員まで幅広い社員が混在し、ひとりひとりの意見が尊重されながら業務を行うことが可能です。また裁量権を持って働く環境や活発にコミュニケーションを取り、課題解決に向けて協力しながら業務に取り組める社風です。 ■働き方について 在宅勤務はもちろん、カジュアルBiz(TPOに合わせて自由な服装で勤務可)や有給休暇取得率80%以上、時間外労働時間月間13時間の取り組み及びサテライトオフィス勤務やスライドワークを導入なども導入しており、ワークライフバランス向上のための施策を積極的に実施しております。 ■当社について ローン事業やクレジット事業において業界の中でも上位入る安定性のある企業で提携カードに強みを持っており、現在1500種類のカードを揃えています。クレジットカードの会員数は1100万人を超え、それぞれに最適な付加価値を提供しており、各提携先から信頼を獲得しております。今後もキャッシュレス化に伴い、クレジットカードの需要が高まる中で非常に期待できる事業を展開しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区麹町5-2-1 勤務地最寄駅:JRおよび地下鉄各線/四ツ谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
麹町駅、四ツ谷駅、半蔵門駅
給与
<予定年収>560万円~860万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):350,000円~600,000円<月給>350,000円~600,000円<昇給有無>無<残業手当>有<給与補足>管理監督者層の場合は残業代支給なし賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:1954年設立の信販業界トップクラスの企業です。多彩な金融サービス・商品のラインナップと全国を網羅したネットワークという強みを活かしつつ、みずほフィナンシャルグループ(銀行)と伊藤忠商事(商社)という2つのグループに属する総合個人金融会社として、その特性を最大限発揮して更なる企業価値の向上に努めていきます。
仕事
【信販業界のリーディングカンパニー(東証プライム企業)/豊富なキャリアパス/充実した福利厚生/年間休日122日/ライフワークバランス◎】 ■業務内容: ・取引先に対するデータ分析サービスの提案、分析結果に基づくコンサルティング ・SAS、DataRobot、Python、Tableau等を活用したデータ分析、レポート作成 ・アンケート調査の設計、分析、示唆の導出 ・スコアリングモデル構築を通じたマーケティング施策等の高度化 ・データビジネスの企画 ■組織構成: 若手からベテラン社員まで幅広い社員が混在し、ひとりひとりの意見が尊重されながら業務を行うことが可能です。また裁量権を持って働く環境や活発にコミュニケーションを取り、課題解決に向けて協力しながら業務に取り組める社風です。 ■働き方について カジュアルBiz(TPOに合わせて自由な服装で勤務可)や有給休暇取得率80%以上、時間外労働時間月間13時間の取り組み及びサテライトオフィス勤務やスライドワークを導入なども導入しており、ワークライフバランス向上のための施策を積極的に実施しております。 ■当社について ローン事業やクレジット事業において業界の中でも上位入る安定性のある企業で提携カードに強みを持っており、現在1500種類のカードを揃えています。クレジットカードの会員数は1100万人を超え、それぞれに最適な付加価値を提供しており、各提携先から信頼を獲得しております。今後もキャッシュレス化に伴い、クレジットカードの需要が高まる中で非常に期待できる事業を展開しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区麹町5-2-1 勤務地最寄駅:JRおよび地下鉄各線/四ツ谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
麹町駅、四ツ谷駅、半蔵門駅
給与
<予定年収>700万円~1,000万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):7,000,000円~10,000,000円<月額>583,333円~833,333円(12分割)<昇給有無>無<残業手当>有<給与補足>年俸改定は年1回(6月)です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:1954年設立の信販業界トップクラスの企業です。多彩な金融サービス・商品のラインナップと全国を網羅したネットワークという強みを活かしつつ、みずほフィナンシャルグループ(銀行)と伊藤忠商事(商社)という2つのグループに属する総合個人金融会社として、その特性を最大限発揮して更なる企業価値の向上に努めていきます。
出典:doda求人情報
仕事
◎お客さまが滞りなくお支払いできるよう、サポートするのが私たちの役目です  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ お客さま一人ひとりにじっくり寄り添い、カウンセリングをするのが私たちのお仕事です。 やりとりの中で、自分がお客さまの役に立っている実感を得ることができますし、お客さまとのつながりを感じることができます。 ◎具体的にはこんなことをしています  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・お支払い状況の確認 ・入金のご案内 ・契約内容の見直し ・新たなお支払いプランのご案内 ・お客さまからのお問い合わせ対応 ◎未経験の方も安心して飛び込んできてください  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社のスタッフは、未経験スタートの社員が大勢在籍し、現在活躍中です! その秘密は、当社の手厚い研修制度に隠されています★ 【入社後の流れ】 ▼教育担当による座学研修(約1週間) ▼業務で扱う端末操作や法律について学ぶ ▼ロープレや会話の練習をマニュアルなどを参考にレクチャー ▼入社1カ月後を目安に、発信業務を担当。 →入社歴の長い先輩が隣でサポートしてくれるので、心細いということは一切ありません◎
給与
月給18万円~23万円 ※時間外労働分は別途支給します ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ★月収例:21.8万円~27.8万円(超過勤務手当含む) ※あくまで一例です
勤務地
★転居を伴う転勤なし ★I・Uターン歓迎 あなたのご希望に沿って、勤務地を決定いたします。 <札幌管理センター> 北海道札幌市中央区北1条西10丁目1番地15 UD札幌北一条ビル2階 <名古屋管理センター> 愛知県名古屋市昭和区阿由知通3丁目8番2号 オリコ御器所ビル3階 <広島管理センター> 広島県広島市中区幟町14番8号 オリコ広島ビル4・5階
仕事
今回は「総合職」として以下の部署のいずれかに配属となります。 ※はじめは首都圏(1都3県)に配属になりますが、将来的には日本全国で活躍していただきます。 <金融保証グループ> 銀行などの金融機関と折衝し、個人向けローンの保証提携や、 提携商品の開発を担当していただきます。 お客さまの要望を聞き、課題点を洗い出しながら お客さまと信頼関係を構築していくことが求められます。 <営業推進グループ> お客様である加盟店のあらゆるニーズに対し様々なクレジットサービスの提案を行いながら、 販売や経営のサポートを行っていただきます。 決済が発生するところ全てが当社のビジネスフィールドであるため、 貢献できるマーケットは無限に存在しています! <料金開発推進部> 家賃収納保証を担当する料金開発推進部にて、 大手を中心とする不動産管理会社に対する家賃収納保証サービスの 提案業務を担当していただきます。 <リスク統括部> 信用リスク・市場リスク・流動性リスク関連のモニタリングや 管理体制の企画などを担当していただきます。 ★充実したOJTで、一人前の営業へ!★ 当社の提携先は大手先が多く、スケールの大きな仕事に携われる点が魅力です。 充実したOJTと手厚いサポートで、大手先との折衝にも十分対応できる一人前の営業へ育成していきます。
給与
月給21万円~ ※あなたの経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※残業代全額支給
勤務地
入社時は首都圏(1都3県)への配属になります。 全都道府県への異動の可能性があります。 「ずっと同じ場所で働くのは飽きる!」「全国各地の美味しい食べ物を制覇したい!」 という方の募集をお待ちしております。
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