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働く女性のホンネ

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掲載日:2014年7月14日

転職理由ランキング ~2014上期~

「キャリアアップとより良い環境、両方かなえたい」 が女性の転職理由

調査概要

22歳~39歳の働く女性の「転職理由」を「職種別」「業種別」「年代別」という三つの角度から分析しました。女性たちが「転職したい」と思うホンネは、どういうところにあるのでしょうか。

【データ出典】本コンテンツのデータはDODAサービスにご登録いただいている方のデータから抽出しています。
【データ抽出期間】2013年10月~2014年3月
【有効回答数】約6,500件

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自分の強みを伸ばすための“ポジティブ転職”を希望

全10職種中、「クリエイティブ系」と「技術系(電気/電子/機械)」を除く8職種で「ほかにやりたい仕事がある」が1位を占めました。このほか「ITエンジニア」など技術系職種では「専門知識・技術を習得したい」が、「クリエイティブ系」「企画/事務」「専門職系(コンサルタント/金融/不動産/流通)」では「幅広い経験/知識を積みたい」がそれぞれランクインしており、「ほかにやりたい仕事」へのキャリアチェンジのみならず、自分の強みを伸ばしてキャリアアップを図る“ポジティブ転職”を希望する女性が多いことが分かります。

また、男女合わせた総合ランキングと比較すると、女性は10職種中7職種で「残業が多い/休日が少ない」がより上位に挙がっています。「家庭環境の変化によるため」も9職種でランクインするなど、違いが見られます。家事や育児、介護を担うことが多い女性にとって、時間の管理やワークライフバランスの充実はより優先度の高い要素と言えそうです。

営業系

順位 転職理由 割合
1 他にやりたい仕事がある 27.7%
2 残業が多い/休日が少ない 11.0%
3 給与に不満がある 9.6%
4 会社の将来性が不安 8.4%
5 女性が働きにくい環境であることが不満 6.1%
6 顧客のためになる仕事がしたい 4.3%
7 I/Uターンしたい 4.1%
8 専門知識・技術力を習得したい 3.4%
9 ノルマが厳しい(仕事内容に不満はないが、ノルマが少ない企業で働きたい) 3.3%
10 幅広い経験を積みたい/
幅広い知識を得たい
3.1%

企画/事務系

順位 転職理由 割合
1 他にやりたい仕事がある 13.8%
2 会社の将来性が不安 13.3%
3 残業が多い/休日が少ない 6.6%
4 家庭環境の変化 4.9%
5 幅広い経験を積みたい/
幅広い知識を得たい
4.7%
6 倒産/リストラ/契約期間の満了 4.4%
6 給与に不満がある 4.4%
8 専門知識・技術力を習得したい 4.0%
9 女性が働きにくい環境であることが不満 3.4%
10 雇用形態を変えたい 3.1%

技術系(IT・通信)

順位 転職理由 割合
1 他にやりたい仕事がある 21.8%
2 会社の将来性が不安 14.2%
3 残業が多い/休日が少ない 9.6%
4 専門知識・技術力を習得したい 8.4%
5 幅広い経験を積みたい/
幅広い知識を得たい
4.4%
6 女性が働きにくい環境であることが不満 3.8%
6 給与に不満がある 3.8%
6 雇用形態を変えたい 3.8%
9 家庭環境の変化 2.9%
10 人と接する仕事がしたい 2.6%
10 I/Uターンしたい 2.6%

技術系(電気/電子/機械)

順位 転職理由 割合
1 会社の将来性が不安 18.8%
2 他にやりたい仕事がある 10.1%
3 残業が多い/休日が少ない 7.2%
4 専門知識・技術力を習得したい 5.8%
4 転勤したくない 5.8%
4 倒産/リストラ/契約期間の満了 5.8%
7 I/Uターンしたい 4.3%
7 業界の先行きが不安 4.3%
9 家庭環境の変化 2.9%
10 怪我や病気 1.4%

販売/サービス系

順位 転職理由 割合
1 他にやりたい仕事がある 20.0%
2 給与に不満がある 10.3%
3 残業が多い/休日が少ない 8.9%
4 土日祝祭日に休みたい 8.2%
5 不規則な勤務が不満 7.7%
6 雇用形態を変えたい 5.4%
7 幅広い経験を積みたい/
幅広い知識を得たい
4.6%
8 会社の将来性が不安 4.2%
8 家庭環境の変化 4.2%
10 女性が働きにくい環境であることが不満 3.4%

技術系(メディカル/化学/食品)

順位 転職理由 割合
1 他にやりたい仕事がある 25.0%
2 I/Uターンしたい 9.1%
3 会社の将来性が不安 8.7%
4 雇用形態を変えたい 8.3%
5 専門知識・技術力を習得したい 8.0%
6 残業が多い/休日が少ない 6.1%
7 倒産/リストラ/契約期間の満了 5.7%
8 市場価値を上げたい 4.2%
9 幅広い経験を積みたい/
幅広い知識を得たい
3.4%
10 給与に不満がある 3.0%
10 家庭環境の変化 3.0%

技術系(建築/土木)

順位 転職理由 割合
1 他にやりたい仕事がある 15.5%
2 残業が多い/休日が少ない 13.1%
3 専門知識・技術力を習得したい 8.3%
3 会社の将来性が不安 8.3%
3 幅広い経験を積みたい/
幅広い知識を得たい
8.3%
6 I/Uターンしたい 7.1%
6 給与に不満がある 7.1%
6 女性が働きにくい環境であることが不満 7.1%
9 家庭環境の変化 6.0%
10 土日祝祭日に休みたい 4.8%
10 倒産/リストラ/契約期間の満了 4.8%

クリエイティブ系

順位 転職理由 割合
1 会社の将来性が不安 17.6%
2 他にやりたい仕事がある 12.5%
3 幅広い経験を積みたい/
幅広い知識を得たい
11.7%
4 残業が多い/休日が少ない 9.8%
5 給与に不満がある 7.4%
6 専門知識・技術力を習得したい 5.9%
7 倒産/リストラ/契約期間の満了 5.5%
8 雇用形態を変えたい 4.7%
9 I/Uターンしたい 3.9%
10 家庭環境の変化 3.1%

専門職系(コンサルタント/金融/
不動産/流通)

順位 転職理由 割合
1 他にやりたい仕事がある 19.7%
2 残業が多い/休日が少ない 12.9%
3 家庭環境の変化 5.6%
4 給与に不満がある 5.1%
4 会社の将来性が不安 5.1%
6 幅広い経験を積みたい/
幅広い知識を得たい
4.5%
7 専門知識・技術力を習得したい 3.9%
7 人間関係が上手くいかない 3.9%
9 I/Uターンしたい 2.8%
10 風通しが悪い(意見が言いにくい) 2.2%

企画/事務系(アシスタント)

順位 転職理由 割合
1 他にやりたい仕事がある 10.7%
2 雇用形態を変えたい 9.2%
3 会社の将来性が不安 7.8%
4 残業が多い/休日が少ない 5.8%
5 給与に不満がある 5.7%
6 倒産/リストラ/契約期間の満了 5.4%
7 幅広い経験を積みたい/
幅広い知識を得たい
4.3%
8 家庭環境の変化 3.4%
9 専門知識・技術力を習得したい 3.2%
10 業界の先行きが不安 2.8%
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