[掲載情報は2009/05/31(日)時点の求人情報です] 求人コード3000177905
事業内容
■生命保険業
(1)生命保険業免許に基づく保険の引き受け
(2)資産の運用
 ・貸付業務
 ・有価証券投資業務
 ・不動産投資業務
■付随業務
(1)他の保険会社その他金融業を行う者の業務の代理または事務の代行
(2)債務の保証
(3)証券投資信託受益証券の販売
(4)確定拠出年金制度における運営管理業務
所在地
〒541-8501 大阪府大阪市中央区今橋3-5-12(本店)〒100-8288 東京都千代田区丸の内1-6-6(東京本部)
設立
1889年7月
代表者
代表取締役社長 岡本 圀衞
従業員数
6万3802名〔うち内務職員1万1700名〕(平成19年度末)
資本金
総資産48兆1352億円(平成19年度末)
売上高
保険料等収入:4兆8900億円(平成19年度)
※掲載終了
※この求人情報は、既に掲載が終了しています。

◆日本生命保険相互会社 首都圏営業本部都心開発室の募集中求人

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    募集要項 ※この求人情報は、既に掲載が終了しています。掲載されていた時点での求人情報の概要を確認することができます。

    募集背景
    首都圏エリアにおける、さらなるサービス充実のための人員拡充となります。

    未経験の方を積極採用しています

    ワーク・ライフ・バランスを大切にしながらスキルアップが目指せる「エリアサービスコーディネーター」。
    金融業界での業務経験や営業経験をお持ちでない方を、積極的に採用しています!

    仕事内容

    都心部の担当企業・事業所の経営者様、従業員様に対するコンサルティング営業

    具体的な仕事内容
    都心エリア内の中堅企業・事業所を担当し、経営者様・従業員様に対してコンサルティング営業をしていくお仕事です。
    情報提供・保険販売・加入後のアフターサービスまで、総合保険サービスを通してお客さまに安心を提供します。


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     入社後の流れ
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     まずはサービスサポートスタッフ(時給職制・3カ月毎契約更新)としてスタート。
     各種研修を経て、勤務良好の場合、エリアサービスコーディネーターとして登用されます。

     その後は、プロのファイナンシャルプランナーを目指して、コンサルティング営業スキルを身につけていきます。
     個々のニーズに応じたお客さまにとって本当に有益な情報をお届けするには、生命保険の
     知識だけでなく、他業態の金融商品、会計・税務、社会保険、不動産など豊富なFP関連知識を習得することが必要です。
     ニッセイでは会社を挙げてFP資格の取得を推進。現在8590名のAFP資格取得・認定者が在籍中です(平成21年1月現在)。

     また、知識だけではなく、実際のセールスマナーや対人対応力、そして自身の「人間力」も必要。
     あなたのスキルアップや外見と内面を磨くさまざまな教育・研修制度を用意し、プロのFPへと育てていきます。

     さらにOJTでも、経験豊富で優秀な先輩スタッフ(CFP(R)・AFPなどの資格取得者)が、
     しっかりサポート。未経験でも安心してチャレンジしてください。


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     研修内容について
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     <1カ月目>基礎知識の習得(生命保険の基本)
     ※入社後1カ月は、保険業界共通の資格取得を目指します。
     <2カ月目>実践研修(FP関係知識)
     <3〜6カ月目>ベーシック・プログラム(実務に即したベーシック研修)
     <7カ月目以降>トータルパワーアップ・プログラム(層別・課題別のエントリー研修)

     上記以外にも、あなたの知識・スキルを強化する多様な研修が用意されています。
     ◎ビジネスマナー
     ◎外見・内面を磨く研修(相手に好かれるコミュニケーション、エレガントマナー、パーソナル分析とカラーコーディネートなど)
     ◎専門知識を身に付ける研修(AFP・CFP(R)資格取得研修、税金の基礎知識、社会保険制度の基礎知識)


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     日本生命が選ばれる理由
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     1.未経験でもゼロからファイナンシャルプランナーを目指せます!
     2.金融の専門知識が身につきます!
     3.自分の可能性にチャレンジ!“やりがい”が見つかります!
     4.転職で入社しても管理者登用の道が開けています!
     5.外見の魅力と内面の豊かさを磨く研修もあります!
     6.ワーク・ライフ・バランスを大切にした福利厚生制度が充実しています!
     7.営業の仕事を通して、自分の成長が実感できます!

    対象となる方

    短大卒以上の学歴を有する方 ※業界未経験、第二新卒の方、歓迎!

    ※エリアサービスコーディネーターは昨年度新設されたばかりの職種になります。
      営業未経験、生保業界未経験など、幅広いキャリアを有する方が活躍中です!

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     以下のような方の応募をお待ちしています!
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     「人と話すことや、コミュニケーションをとるのが好き、上手だと思う」
     「自分の個性が活かせる仕事をしたい」
     「専門的なスキルを身につけて、さらにキャリアアップを目指したい」
     「会計・財務、社会保険、不動産などFP関連の資格を取得したい」
     「生活に密着した“ファイナンシャルプラン”に興味がある」
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    勤務地

    東京(日比谷、新宿)および横浜のいずれか
    ※転勤はありません。

    【アクセス】
    日比谷/都営三田線「内幸町駅」徒歩3分
    新宿/JR「新宿駅」南口徒歩10分
    横浜/JR「横浜駅」西口徒歩5分

    勤務時間
    ■エリアサービスコーディネーター(ASC)登用後
      9:00〜17:00(所定労働時間 7時間、休憩 60分)
    ■サービスサポートスタッフ(SS)期間
      9:00〜16:00(所定労働時間 6時間、休憩 60分)
    雇用形態

    正社員

    ※まずサービスサポートスタッフ(SS)(時給職制・3カ月毎契約更新)として入社いただき、各種研修期間を経て
      勤務良好の場合、エリアサービスコーディネーターに登用となります。

    給与
    ■エリアサービスコーディネーター(ASC)登用後
      【東京】初任給月額28万円または25万円の2コース(職歴などによって個別決定)
      【横浜】初任給月額27万円または24万円の2コース(職歴などによって個別決定)
    ■サービスサポートスタッフ(SS)期間
      【東京】時給1600円
      【横浜】時給1500円
    ■社員の年収例

    安定した給与制度で未経験も安心

    エリアサービスコーディネーター登用後の1年間は、初任給月額相当額を支給。
    2年目以降は、年間実績に応じた加減算があります。

    待遇・福利厚生
    ■賞与年2回(実績に応じて支給)

    ■手当
    通勤交通費(月5万円まで)
    ※営業活動で使用する交通費・電話代・郵便費などは原則会社負担

    ■保険
    健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険

    ■その他
    退職金制度、退職年金制度(一定要件を満たした場合)、保養所(全国各地)

    ■資格取得支援制度
    社内独自講座、資格取得時に一時金を支給
    (例)AFP資格審査試験/2級FP技能検定試験:2万円
       CFP(R)資格審査試験:1科目ごとに7500円
       社会保険労務士:10万円 など

    ■出産・育児・介護休業制度
    産前・産後休暇、育児休業・介護休業(一定要件を満たした場合)

    ※平成20年4月より【保育所利用補助制度(原則月1万円※但し、勤続1年未満の場合は5000円、対象のお子さま一人につき原則36カ月補助)】【ファミリーサポート休暇(有給特別休暇)※入社初年度は対象外】【育児短時間勤務(原則1日5時間※給与等については一定の調整を実施)】などを新たに導入しています(一定の要件を満たした場合)。

    子育ても介護もバックアップ!

    結婚、出産、介護など、私たちのライフシーンにはさまざまな生活の変化が訪れます。
    安心して長く働いてもらえるよう、日本生命では育児支援諸制度の充実を図っています。

    休日・休暇
    <休日・休暇>完全週休2日制(土・日・祝)、年末年始、夏季、年次有給休暇
    アニバーサリー休暇(入社初年度は対象外)、リフレッシュ休暇(長期勤続休暇制度)