[掲載情報は2009/10/11(日)時点の求人情報です] 求人コード3000194388
事業内容
●総合求人広告代理業
●人材コンサルティング事業
●システム開発 提案事業
●求人サイト運営事業
●デザインクリエイティブ事業

■グループ会社
株式会社ブルーム
株式会社ブルームダイニング
株式会社ブルームパートナーズ
所在地
〒150-0012 東京都渋谷区広尾1-3-18広尾オフィスビル10F-A
設立
2005年7月
代表者
代表取締役社長 平古場 伸
資本金
2000万円
※掲載終了
※この求人情報は、既に掲載が終了しています。

◆株式会社ブルームソリューションズの募集中求人

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    募集要項 ※この求人情報は、既に掲載が終了しています。掲載されていた時点での求人情報の概要を確認することができます。

    募集背景
    求人広告媒体である「an」および「DODA」の販売を拡大するため、
    新しい営業メンバーを求めます。
    仕事内容

    広告企画営業(プランニング・提案・取材等)◆扱うメディアは、認知度の高い雑誌・フリーペーパー・WEB

    具体的な仕事内容
    【具体的には<対法人×サービス>】
    私たちの扱う求人広告メディアを、採用ニーズがあるお客さまにご提案します。
    広告を制作するために、取材(インタビュー)をしたり、撮影をしたり。
    記者やカメラマンのような仕事を手がけることもあります。

    【扱う広告メディア】
    雑誌・フリーペーパー・WEBと展開している求人広告メディア「an」、
    そして、「DODA」を取り扱います。
    積極的な広告展開を行っているメディアのため、お客さまの認知度も高い。
    イチから商品説明をする手間も掛からないのが、嬉しいポイントです。
    ※WEB版「an」 ⇒ http://weban.jp/

    【ご提案するお客さま】
    飲食・アパレル・美容・アミューズメント・IT・教育・マスコミなど、
    多種多様な業界のお客さまにご提案していきます。
    その業界ならではの流行など、普段では知りえないお話が聞けることも。
    刺激的な毎日になると思います。
    また、トークの中に笑いを入れて、場を和ます、なんてことは日常茶飯事。
    「笑い」のセンスが日々磨かれていくかも!?

    ノルマはありません

    会社からの押し付けで、「やらされている」という気持ちになってしまうため、
    基本的にノルマと呼ばれるものは設けていません。
    ただ、きっちりと自分で月単位の数値目標の設定をしていただきます。
    ※あなたの頑張りは、報奨金制度などでしっかり評価していきます。

    対象となる方

    【学歴不問】◎求人広告の営業経験がある方! ★積極的な姿勢でアツい気持ちをお持ちの方

    【具体的には】
    下記のような「気持ち」をお持ちの方、歓迎します!
    ■何事にも積極的に取り組める方
    ■強い思いをお持ちの方
    ■アツい方、負けん気の強い方
    →アポを取れなかったり、目標を達成できなかったり、つまらないミスをしてしまったり。
    ヘコんじゃうことは正直、多々あると思います。ですが、それを挽回すべく努力できる方、
    頑張れる方に来ていただきたいと考えています。

    【歓迎条件】
    ■業界営業経験のある方
    →次期リーダー候補として活躍いただくことを期待しています。

    【サポート体制】
    入社してからは、3つある営業班の1つに配属となります。
    班長が社内ルールから、営業の基礎、扱うメディアの特性など、
    イチから教えていきます。
    独り立ちするのは入社してからおよそ1カ月後と考えています。

    勤務地

    本社/東京都渋谷区広尾1-3-18 広尾オフィスビル10F
    ※転勤はありません

    JR・東京メトロ日比谷線『恵比寿』駅より徒歩8分

    勤務時間
    10:00〜18:30(所定労働時間7時間30分、休憩60分)
    雇用形態

    正社員

    試用期間2カ月

    給与
    月給21万〜27万円+歩合+報奨金
    待遇・福利厚生
    ■昇給年1回
    ■賞与年2回(6月・12月)
    ■社会保険完備
    ■交通費全額支給
    ■配偶者手当
    ■社員旅行年2回(国内・海外)
    ■報奨金制度
    ■皆勤手当
    ■営業交通費支給
    ■健康診断(年1回)
    休日・休暇
    <休日・休暇>■週休2日制(土・日)※月2回土曜出勤あり
    ■祝日
    ■夏季休暇
    ■年末年始休暇
    ■GW
    ■慶弔休暇
    ■年次有給休暇
    ■配偶者誕生日休暇
    ■報償休暇