[掲載情報は2010/07/25(日)時点の求人情報です] 求人コード3000230327
事業内容
生命保険業など

【東京本社】〒105-0022 東京都港区海岸1-2-3
所在地
〒550-0002 大阪市西区江戸堀1-2-1
設立
昭和22年7月14日(相互会社としての法人設立日)
代表者
代表取締役社長 喜田 哲弘
従業員数
内務職員3,543名 営業職員3,976名(2010年3月末現在)
資本金
1,100億円
※掲載終了
※この求人情報は、既に掲載が終了しています。

◆大同生命保険株式会社 東京支社の募集中求人

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    募集要項 ※この求人情報は、既に掲載が終了しています。掲載されていた時点での求人情報の概要を確認することができます。

    仕事内容

    福利厚生プランナーとして、法人顧客に対して企業保険の提案をするお仕事です

    具体的な仕事内容
    大同生命の【企業福利厚生プランナー】とは…
    会社が用意した企業リストを基に、毎月2回ほど企業を訪問。
    担当の企業様と長期的な関係性を保ちながら、情報のお届けと、
    福利厚生制度としての保険商品をご提案します。
    担当するのは、銀座・月島・築地エリア。
    訪問する企業は、業種はもちろん、経営方針や課題まで様々。
    社長様や役員様とじっくりお話をする中で、企業のことを理解し、
    それぞれに最適なプランをご提案します。
    ※個人への営業はありませんので、親戚や知人に営業をかけていただくことはありません。

    ■充実した研修体制
    最初は知識ゼロでも大丈夫。入社後研修で保険に関する基礎知識から、ロールプレイング研修など、幅広いメニューをご用意。研修後も、上司がきめ細やかに指導してくれるので、未経験でもまったく心配ありません。

    ■スキルアップが可能
    企業様への訪問を通して、保険や税務、財務などの一生使える専門知識を身につけることが出来ます。
    また、現在約90%の社員が損害保険の販売資格を取得しています!

    ■プライベートとの両立
    「子供が急に発熱した」「授業参観」「運動会」…etc.必要な時には
    半日休暇を活用して頂けます。

    ◇◆◇待遇◇◆◇

    通勤交通費規程支給
    各種社会保険適用
    賞与年2回
    退職金制度
    短時間勤務制度、等
    長く、安心して勤務して頂ける環境を整えています。
    不安や疑問などがあればお気軽にお問合せ下さい。

    ◇◆◇安心の教育制度◇◆◇

    未経験の方でも安心!独自の研修システムで活きた知識が身に付きます。
    社会復帰を考えている主婦(夫)の方も大歓迎!
    入社後すぐに1ヶ月の研修があります。

    【研修内容(一例)】

    ◎生命保険の基礎・販売技術講習
    ◎お客様を守るための「コンプライアンス(法令遵守)」基礎知識
    ◎保険に関する税務
    ◎効果的な商品提案方法…等
    経験豊富な研修スタッフが、さまざまな教材を活用しながら、きめ細やかに指導します。
    今いる社員のほとんどが「保険の営業未経験」で始めた方ばかりです!
    資格取得も可能ですので、キャリアアップを目指す方にもお勧めです。

    対象となる方

    【高卒以上】経験は問いません!人柄重視で採用します。仕事とプライベートを両立させたい方歓迎!

    ※10年以上の社会人ブランクがある方が多数活躍しています。
    ※専門的な知識等は個々の成長段階に応じてしっかりと研修するので、安心。
    ※もちろん、業界経験や営業経験のある方も大歓迎です!

    【こんな方歓迎します!】
    ◆人の役にたつ仕事がしたい方
    ◆人と話をするのが好きな方
    ◆頑張った分、しっかり評価されたい方
    ◆コツコツと小まめに対応が出来る方

    勤務地

    【大同生命保険株式会社 東京支社】
    東京都中央区日本橋2-7-4

    【最寄り駅】
    各線「日本橋駅」C3出口より直通

    勤務時間
    9:20〜17:20(所定労働時間7時間、休憩60分)
    雇用形態

    正社員

    試用期間:1カ月

    給与
    月給18万〜25万円(採用時支給額)+諸手当
    ※経験・能力を考慮の上、決定致します
    ※平均月給32万8000円
    (全営業職員/平成20年度実績※賞与除く)
    待遇・福利厚生
    ◇賞与年2回
    ◇通勤交通費支給(3万5000円迄/月)
     ※超過部分は2万円まで半額支給
    ◇各種社会保険適用
    ◇退職金制度
    ◇短時間勤務制度有
    ◇研修受講手当(4000円支給)
    ◇共済基金貸付制度
    ◇住宅資金貸付制度
    ◇保養所国内・海外にあり
    休日・休暇
    <休日・休暇>◇完全週休2日制(土・日・祝祭日)
    ◇年次有給休暇(最高20日/年)
    ◇夏期・年末年始休暇
    ◇半日休暇制度あり
     ※お子様の学校行事や、家庭の都合等考慮いたします。
    一日の流れ

    【1日の流れ(例)】
    9:20 ミーティング
    10:00 お客さま企業を訪問(月2回程度)
    12:00 ランチ
    13:00 営業課長と企業を訪問
    16:00 帰社、1日の活動報告 等
    17:20 帰宅

    ※丁寧な研修をご用意していますので、未経験からでも活躍できます!
     研修終了後もしっかりとサポートしますのでご安心下さい。