[掲載情報は2010/11/21(日)時点の求人情報です] 求人コード3000247420
事業内容
セールスアウトソーシング事業
一般労働者派遣事業 (般)27-300406
有料職業紹介事業 27-ユ-300355
モバイル事業
各種代理店事業
所在地
〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田2-7-18オーエックス梅田ビル新館6階
設立
2005年6月
代表者
代表取締役社長 西川 和樹
従業員数
27名(2010年8月現在)
資本金
4500万円
売上高
14億8000万円(2010年3月期実績)
平均年齢
28歳(2010年8月現在)
※掲載終了
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◆株式会社キャリオールの募集中求人

    募集要項 ※この求人情報は、既に掲載が終了しています。掲載されていた時点での求人情報の概要を確認することができます。

    募集背景
    2005年の設立以来順調に業績を伸ばしながら、いよいよ第6期。
    この安定した右肩上がりの業績をベースに、本社も移転・増床し、さらなる躍進を図ろうとしています。
    そこで、当社のアウトソーシング事業の主力である「家電量販店」でのサービスを強化するために、
    自社雇用の店舗スタッフの増員プロジェクトを開始しました。
    仕事内容

    大型家電量販店の担当売場で、接客・管理などを行いながら、すべてのマネジメントをお任せします。

    具体的な仕事内容
    【オールマイティなスキルを身につけていただきます】
    担当売場といっても、大型家電量販店においてはフロア面積も品揃えの豊富さも破格。
    街角のショップ以上に業務は多岐にわたります。

    ■受付業務
     カウンターでの接客がメインなります。

    ■案内業務
     お客さまにご質問にお答えしたり、商品をお見せしたり。
     商品カタログの補充なども行います。

    ■ディスプレイ業務
     動線を考慮した陳列、POPの作成・飾り付けなどを行います。
     商品が魅力的に見えるように演出してください。
     「デザインとかアートとかのセンスに自信がない……」という方でも大丈夫!
     【ビジュアル・マーチャンダイジング(VMD)】という、
     ・わかりやすい
     ・見栄えのする
     ・選びやすい
     ・インパクトのある
     ……ことを追求した、売場における視覚表現の仕組と方法を駆使。
     もちろん、基礎から応用まで丁寧にお教えしますから、
     理論と実践を通じて、生きた知識とセンスを身につけることができます。

    ■PR業務
     イベントなどの際に、店頭などで呼びかけを行います。

    これらをまんべんなくマスターしながら、OJTを基本に、マネジメント業務を学びます。
    あなたのスキルレベルに合わせて先輩が丁寧に教えてくれるので安心してください。

    【クライアントとの信頼関係づくりも大切なミッション】
    店舗を回していくだけでなく、クライアントである大型家電量販店さまに向けて、
    売上向上や集客UPにつながるアイデアなども提案してください。
    現場を熟知したあなたならではの視点とセンスをフルに活用してください。
    結果が出れば、あなたはもちろん、当社に対する評価も上がりますから、
    キャリアアップへの大きなステップとなります。

    対象となる方

    未経験OK! 【販売経験者(2年以上)】歓迎! 人物重視の採用です。

    2年以上の販売経験者を歓迎します。
    未経験の方もOKですが、以下の項目に該当する方のほうが興味と情熱を持って取り組んでいただけるでしょう。

    〈スキル・傾向面〉
    ○家電やAV機器、PC等が好きな方
    ○家電やAV機器、PC等の知識が豊富な方

    〈資質面〉
    ○誰かの役に立ちたいという気持ちをお持ちの方
    ○安定した環境で、長く働きたいという方
    ○人と接する事が好きな方
    ○アットホームな職場、チームワークの取れた環境で働きたい方

    勤務地
    梅田・なんばをメインとした大阪市内
    ※U・Iターン歓迎
    勤務時間
    10:00〜21:00(所定労働時間8時間、休憩60分)
    ※シフト制
    雇用形態

    正社員

    ※試用期間3カ月

    給与
    年俸制:年俸310万〜360万円(1/12を毎月支給)
    ※別途、実績に応じてインセンティブを支給します。
    ※試用期間中3カ月は、月給20万〜22万円となります。
    待遇・福利厚生
    ■昇給年1回(4月)

    【社会保険完備】
    ■厚生年金保険
    ■健康保険
    ■雇用保険
    ■労災保険

    【各種手当】
    ■通勤手当
    ■時間外手当
    ■役職手当

    【各種制度】
    ■研修制度(OJTが中心です)
    ■資格取得支援制度
    ■退職金制度
    ■家賃補助制度(転勤の場合)
    休日・休暇
    ■完全週休2日制(シフト制)

    【休暇】
    ■年末年始休暇
    ■夏季休暇
    ■GW休暇
    ■慶弔休暇
    ■特別休暇
    ■年次有給休暇

    ★年間休日120日

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