[掲載情報は2011/09/25(日)時点の求人情報です] 求人コード3000303568
事業内容
百貨店事業
法人事業
通信販売事業
グループ事業

《店舗》
●国内20店舗…大阪、京都、東京(日本橋)、新宿、横浜、玉川、柏、大宮、立川、泉北、堺、和歌山、洛西、港南台、株式会社岡山高島屋、株式会社岐阜高島屋、株式会社米子高島屋、株式会社高崎高島屋、株式会社ジェイアール東海高島屋、株式会社伊予鉄高島屋
●海外2店舗…シンガポール高島屋、大葉高島屋
所在地
〒542-8510 大阪府大阪市中央区難波5-1-5
設立
1919年8月
代表者
代表取締役社長 鈴木 弘治
従業員数
[連結]1万5790名[単体] 1万650名 (2011年2月28日現在)
上場市場名
東証一部
資本金
560億2500万円
売上高
[連結] 8694億7600万円 [単体] 6978億6100万円(2011年2月期)
経常利益
[連結] 224億8400万円 [単体]110億8000万円(2011年2月期)
※掲載終了
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募集背景
百貨店ならではの長年の豊富なネットワークを活かし、法人企業や団体のお客様の企業イメージに
最適な企画提案を行い、安心・安全な商品やサービスをお届けしているのが、法人営業です。
今後は国内マーケットだけに留まらず、中国ビジネスでの法人事業展開も積極的に
進めていく考えです。体制強化を図るため、新しいメンバーを募集します。
仕事内容

ノベルティーグッズや記念品などの企画提案営業

具体的な仕事内容
◎クライアントが仕掛ける各販売促進キャンペーンに対して、ノベルティーグッズや記念品などの
企画提案営業を担当して頂きます。

◎取り扱い製品は、飲料メーカーのベタ付け商品、自動車メーカーや化粧品メーカーの販促品、
通信・カード会社のキャンペーン景品、航空会社の機内販売品・ユニフォーム製作等など様々です。
オリジナル商品にも対応可能です。

◎クライアントは大手の飲料、自動車、化粧品、薬品、情報通信メーカー、金融、マスコミなどが中心で、
新規開拓にも積極的に取り組んでいます。

【仕事の流れ】
●お客様からキャンペーンのオリエンテーションを受けます。

●企画担当・デザイナー・海外業務担当・権利法律調査担当などのスタッフと打合せを行います。

●何度か打ち合わせ行った後、高島屋としてお勧めする商品の企画提案を行います。
併せて、サンプルを作ります。

●商品の生産管理・検品を行い納品します。

【職場について】
現在、東京の法人事業部には約200名が所属しています。
育児勤務制度などワークライフバランスへの取り組みを積極的に推進し、働きやすい
職場環境の整備に力を入れています。
また、可能性ある事案へのチャレンジを積極的に支援する風土があり、
職場には自由な雰囲気と活気が溢れています。

※中国をはじめ海外とやり取りがあるので、中国語、英語ができる方は活躍できます。

事業の強み

日本を代表する大手企業を数多くクライアントとして持ち、
販促グッズの企画段階から製作、納品まで、一貫して行っています。
独自の企画力と既存の取引先メーカーとのパイプを活用し、
様々な案件にチャレンジできるのが大きな強みです。

キャリアパスについて

総合職採用なので、将来も同じ部門・部署で仕事をする訳ではありません。
個人の希望と適性・実績に応じて希望の部署に異動することが可能です。

対象となる方

大学卒以上 SP、販促品、ノベルティグッズ等の営業経験をお持ちの方

下記、いずれかの経験をお持ちの方
・SPグッズを専門に扱うメーカー、商社で法人営業経験
・販促品やノベルティグッズ分野でのモノづくり・企画提案・営業経験

<こんな方尚歓迎!>
・海外(中国)生産への工場検収・生産ライン確認などの経験をお持ちの方

勤務地

法人事業部:東京都中央区日本橋2-5-8

地下鉄「日本橋駅」より徒歩3分
各線「東京駅」より徒歩9分

勤務時間
9:30〜18:10(所定労働時間7時間40分、休憩1時間)
雇用形態

その他

・契約期間12カ月
・試用期間12カ月
※入社後1年間は嘱託社員。勤務条件は正社員と同じで、
1年後に本人の能力・スキルを総合的に判断して正社員登用を決定します。

給与
年俸300万円以上
※会社規定および前職を考慮して決定します。
※正社員登用後は、社内規定による。
■社員の年収例
【年収例】

年収400万〜450万円、30歳

待遇・福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
通勤手当
退職金制度
育児休職制度
育児勤務制度
妊婦勤務制度
出産休暇
配偶者分娩休暇
社員再雇用制度
介護休職制度
介護勤務制度など
休日・休暇
<休日・休暇>週休制(シフト制 ※年間休日122日)
有給休暇