[掲載情報は2015/02/11(水)時点の求人情報です] 求人コード3000868885
事業内容
生命保険業
※東京海上ホールディングス株式会社100%出資
所在地
〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-2-1東京海上日動ビル新館
設立
1996年8月6日
代表者
取締役社長 広瀬 伸一
従業員数
2339名(2014年3月31日現在)
資本金
550億円
売上高
7462億6900万円(2014年3月期)
経常利益
247億7200万円(2014年3月期)
※掲載終了
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募集背景
当社は、グループの中核を担う生命保険会社として急成長中。
開業以来、『お客様本位』を基軸に、
一人ひとりのニーズに合った商品を提供し続け、
2013年7月には保有契約件数400万件を突破しました。
最近では、新商品の発売も開始し、人々にさらなる安心を提供しています。

“お客様の生涯にわたる良きパートナーでありたい”
この想いの実現を目指している当社。
一人でも多くのお客様に安心を提供するため、ライフパートナーを募集します。
仕事内容

生命保険のコンサルティング営業 ※法人・個人向け

具体的な仕事内容
個人・法人(中小企業経営者)のお客様に、
生命保険のトータルコンサルティング業務をお任せします。

【具体的には…】
■設計書作成
 オーダーメイドで設計します。
■お客様訪問(個人・法人)
 お客様の悩み・課題をヒアリングし、ニーズに合わせた商品をご提案します。
■事務作業
 ヒアリング内容をもとに、お客様の将来で何が必要なのか分析し、
 次回の提案に繋げます。

【教育制度が充実しています!】
入社して8カ月は、独自のカリキュラム、
FTP(Fundamental Training Program)を受講いただきます。
ライフパートナーとして必要な、「高い専門知識」、「お客様のニーズに合う保険を提案する高い技術」、
「生命保険販売に対する使命感」、「正しい販売活動習慣」 が
身に付く教育体制を整えていますので未経験の方も安心してください。
その後も各種研修を受講でき、常に成長していただけます。

【キャリアステップ】
当社では2つのキャリアアッププランをご用意しています。
年齢に関係なく、実績を適正に評価する体制が整っていますので
ご自身の営業スキルを高めながら、キャリアアップも実現させてください!

≪ライフパートナー資格制度≫
ライフパートナーとして営業キャリアを積み、
ライフパートナー(1級)から、エグゼクティブライフパートナー(5級)まで、
営業のスペシャリストを目指します。

≪職種転換制度≫
マネージャーとして、ライフパートナーの育成や採用を行います。
また、営業所や支社の経営に携わるマネジメント職としての役割も担います。

(1)当社だからこその強み

損害保険業界トップクラスの東京海上グループとして、その知名度・信用力を持って営業していただけます。
一定期間、当社の定めた実績をクリアされた方には、東京海上日動グループの代理店のネットワークを活かし、
契約があるお客様をご紹介いただける制度(一人あたり平均10件)もあるため、広範囲へのアプローチが可能です。

(2)当社だからこその強み

グループの基盤を活かし、企業担当者様の紹介をうけることもでき、法人企業の開拓にも力を入れています。
また、法人企業の従業員(個人)向けにセミナーを開催し、保険の必要性を知っていただく機会を設けることで
個人の方からも多くのご契約をいただいています。



対象となる方

【大卒以上】生命保険業界未経験の方、歓迎します!

【必須条件】
◆営業または接客経験をお持ちの方 

【このような方歓迎します】
◆営業力を身に付けたい方
◆人と接するのが好きな方
◆人間力を高めたい方
◆コミュニケーション能力に自信がある方
◆自分の可能性を試してみたい方
◆人生において何かを成し遂げたい方
◆やりがいがある仕事がしたい方

勤務地

池袋支社
※転勤はありません。

・JR池袋駅東口よりグリーン大通り 徒歩7分
・地下鉄有楽町線東池袋駅 徒歩1分

勤務時間
9:00〜17:00(所定労働時間:7時間/休憩:60分)
雇用形態
正社員
給与
■入社1カ月〜4カ月/固定給制:月給30万円〜60万円
 ※前給を考慮の上、決定します
■入社5カ月〜24カ月/逓減していく研修期間手当+業績給
 ※業績給は入社4カ月目の給与からスタートし、
 5カ月目〜24カ月目までは業績給と研修期間手当から報酬を計算し、
 期間に応じて徐々に完全業績給制に移行いたします
■入社25カ月目以降/完全業績給制
 ※賞与は個人業績に応じて最大年4回支給(5・8・11・2月)
給与例
年収700万円/30歳(入社2年目)

年収1250万円/36歳(入社5年目)

やればやるだけ評価される報酬体系

給料体系は成果によって決まります。
業績に対しての報酬は、あらかじめ決まっており、上司による評価・査定もありません。
給与は自分で決めることができるのもやりがいに繋がります。

待遇・福利厚生
■各種社会保険完備
■通勤交通費支給
■退職金制度
■育児休業制度
■介護休業制度
■財形貯蓄制度
■社員持株制度
■各種研修制度
■FP資格取得支援
■厚生施設(東京海上日動の社有施設を含め、各地の提携施設が利用できます)
■代理店移行制度
■海外コンベンション
成績優秀者に贈られる年間表彰制度「社長杯」の入賞者は、
海外で行われる「社長杯」表彰式をはじめとするパーティーに、ご家族と一緒に参加していただけます。
休日・休暇
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■有給休暇
■年末年始休暇
■特別休暇
■記念日休暇

※年間休日120日以上
活かせるスキル情報

サービス・店長・販売関連職 経験職種(販売/サービス系) 経験職種 販売・接客
サービス・店長・販売関連職 経験職種(販売/サービス系) 経験職種 店長
サービス・店長・販売関連職 経験職種(販売/サービス系) 経験職種 店舗統括・SV
サービス・店長・販売関連職 経験職種(ファッション系) ショップ販売/管理/開発関連職種 店長
サービス・店長・販売関連職 経験職種(ファッション系) ショップ販売/管理/開発関連職種 店舗統括・SV
営業関連職 経験業務(営業系) 営業系 法人営業
営業関連職 経験業務(営業系) 営業系 個人営業
営業関連職 経験業務(営業系) 営業系 新規開拓
営業関連職 経験業務(営業系) 営業系 ルートセールス
営業関連職 経験業務(営業系) 営業系 代理店管理・渉外
営業関連職 経験業務(営業系) 営業系 内勤営業・カウンターセールス
営業関連職 経験業務(営業系) 営業系 営業マネジャー・営業管理
営業関連職 経験業務(営業系) メディカル・バイオ系 MR
営業関連職 経験業務(営業系) メディカル・バイオ系 医療用具/機器営業


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