[掲載情報は2016/07/17(日)時点の求人情報です] 求人コード3001284184
事業内容
◇和装事業(きもの販売・振袖レンタル・教室運営)
◇ウエディング事業
所在地
〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラスタワーN館13階※埼玉県さいたま市北区大成町4-699-1(5月末まで)
設立
1991年2月5日
代表者
代表取締役社長 河端 義彦
従業員数
1308名(2015年4月現在)
資本金
10億円
※掲載終了
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◆株式会社一蔵(オンディーヌ事業本部)の募集中求人

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募集要項 ※この求人情報は、既に掲載が終了しています。掲載されていた時点での求人情報の概要を確認することができます。

募集背景
振袖のレンタル・販売、呉服の企画開発・販売、
結婚式場の経営など幅広い事業を展開する株式会社一蔵。

今回募集を行うオンディーヌ事業本部では、
振袖のレンタルから記念写真の撮影、ヘアメイク、着付けまでをワンストップで提供し、
成人式当日までをトータルにサポートしています。

『一生に一度の記念日を精一杯お手伝いする。』
この想いで一同やって参りました。

おかげ様で2015年12月、東証二部に上場。
現在、『オンディーヌ』は全国に30店舗以上を展開しており、
今後さらに出店ペースを加速していくため、SV候補を増員募集いたします。

店舗統括と事業拡大に力を発揮してください

SVは、店舗の統括だけでなく、本部との橋渡しも重要な仕事です。
会議で決まった事項(新規サービスの展開や新商品の開発など)を
いち早く現場に周知徹底し、指導することも大切な役割の1つです。
また振袖業界では、常に新たな施策が求められます。異業種での経験で培った発想力や企画力をもとに、
お客様目線での新しいサービスを生み出していってください。

仕事内容

和装事業を推進させていくSV業務

具体的な仕事内容
成人式の振袖のレンタル、販売および、記念アルバムを制作するフォト事業における統括業務。
単にサービスを提供するだけでなく、
既存のサービス・事業を進化させるための新たな戦略の立案・推進や、
そのために必要な人財の指導・育成を行うことまでがSVの役割です。

【具体的な業務内容】
■複数店舗の業績管理
■店長・スタッフへの販売・販促指導、
■業務効率化の提案
■社員のモチベーション向上のための仕組みづくり など


【入社後の流れ】
▼1カ月目
着物の知識やオンディーヌのシステムを理解することから始め、
着物の着装や接客のイロハを学びます。

▼2カ月目
店舗でのOJTにて、お客様のコーディネート提案など接客・販売を行い、
オンディーヌの販促スタイルや店舗運営に必要なスキルを習得します。

▼3カ月目
スタッフの指導や業績管理のほか、商品やサービスの企画立案など
店舗運営を経験します。

【キャリアパスについて】
年齢や性別、入社歴に関係なく、1年目でプロジェクトリーダー、
新卒2年目で中核店舗の店長、中途入社2年目で統括マネージャーに抜擢されたスタッフなど、
上昇志向をお持ちの方ならキャリアアップも十分に可能です。
ステップアップのために必要な研修も充実していますので、
ぜひ積極的にチャレンジしてみてください。

チーム/組織構成
アパレル業界はもちろん、異業種からの転職者が多数活躍中です。
販売・接客という仕事はもちろん、営業をされていた方まで幅広いです。
あなたに近い境遇境遇の方

対象となる方

【学歴不問】SV候補として、複数店舗の統括から新戦略の立案までをお任せします。

【必須となる条件】
きもの業界の経験がある方

【歓迎する経験】
下記、いずれか1つでも該当する方
@きものの自装ができる方
A接客販売経験3年以上(業界不問)
B営業経験3年以上(業界不問)
C店長、SV、マネージャー経験がある方

【求める人物像】
◎社内外問わず、円滑なコミュニケーションを図る努力ができる方
◎キャリアアップを目指している方
◎自分の仕事が事業本部や会社の利益に繋がっているというやりがいを感じたい方
◎お客様、現場の視点に立った事業戦略を考えられる方

勤務地

東京本社又は、東海・関西の中核店舗

■東京本社
東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラスタワーN館13階
【アクセス】JR「東京駅」徒歩1分

都内店舗
新宿・銀座など都内店舗に勤務する場合あり

■名古屋栄店
愛知県名古屋市中区栄3-7-9新鏡栄ビル 9階
【アクセス】地下鉄「栄駅」より徒歩3分

■心斎橋
大阪府大阪市中央区南船場4-6-22 心斎橋MSビル7F
【アクセス】各線「心斎橋駅」より徒歩3分

勤務時間
10:00〜19:00 (実働8時間)
雇用形態

正社員

研修期間 3〜6カ月

給与
■年俸制360万〜480万円(月額30万円〜40万円)
(研修期間中は月給30万円〜38万円)
※試用期間…3ヵ月+給与締日
※12分割して毎月支給いたします。
※経験・スキルに応じ決定。

■昇給
※目標達成に応じ、昇給、昇格します。
■社員の年収例
就任 年俸制420万円(入社1年)

店長 年俸制435万円(入社3年)

SV  年俸制475万円(入社5年)

待遇・福利厚生
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(規程有)
■服装はスーツまたは制服
■福利厚生(全国各地の福利厚生施設利用可能)
■教育研修プログラム/本社・現場研修(OJT研修)、階層別研修
■表彰制度/功績のある店舗・チーム、個人を表彰しています
■退職金制度(対象:勤続3年1カ月以上)
■持株会制度
休日・休暇
<休日・休暇>年間休日115日(加えて5日間の有給計画取得あり)

■月8〜10日(シフト制)
(水曜定休日、月1〜2回は土日休み可能)

■年末年始休暇
■慶弔休暇
■年次有給休暇
活かせるスキル情報

サービス・店長・販売関連職 経験職種(販売/サービス系) 経験職種 店長
サービス・店長・販売関連職 経験職種(販売/サービス系) 経験職種 店舗統括・SV
サービス・店長・販売関連職 経験職種(ファッション系) ショップ販売/管理/開発関連職種 店長
サービス・店長・販売関連職 経験職種(ファッション系) ショップ販売/管理/開発関連職種 店舗統括・SV
営業関連職 経験業務(営業系) 営業系 営業マネジャー・営業管理