[掲載情報は2016/08/10(水)時点の求人情報です] 求人コード3001303048
事業内容
・人材派遣業(一般労働者派遣事業 派13-304795)
・人材紹介業(有料職業紹介事業 13-ユ-304751)
・紹介予定派遣
・BPO事業(インソーシング&アウトソーシング)
・採用代行
所在地
東京都中央区京橋2-5-18京橋創生館5F
設立
1972年2月 ※2011年8月に社名変更
代表者
代表取締役社長 櫻原 富男
従業員数
社員167名・契約社員1631名 ※2015年3月時点
資本金
1億円
売上高
57億円(2015年)
※掲載終了
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募集背景
KDDIグループの一員として人材サービスを総合的に展開する当社は、
ITの分野でもこれまでに数多くの実績を収めてきました。
そして、現在も金融系データセンターの案件など、
次から次へと新たなプロジェクトへの引き合いが寄せられているところ。
今回は、こうした事業好調にともなう増員募集!

勤務地などは相談に応じますので、
U・Iターンを希望される方も、ぜひお気軽にお問い合わせください。
仕事内容

経験・スキルに合わせて、ネットワーク構築・運用・保守やソフトウェア開発などの業務をお任せいたします。

具体的な仕事内容
官公庁や大手電器メーカー、大手金融系企業などのクライアント先における、
サーバー・ネットワーク環境や通信設備などの運用・保守など。

<主なプロジェクト例>
◆サーバー構築・運用管理・監視・保守(Windows、Linuxなどデータベースの運用や構築)
◆ネットワーク構築・運用・保守・監視
◆法人向けネットワーク障害対応(テクニカルサポート)
◆ネットワーク回線の設定・開通業務
◆データセンターの運用・保守 など
◆ヘルプデスク
◆パッケージソフト説明インストラクター
◆C#.netでのWeb開発
◆飲料メーカー向けシステムデータの移行業務
◆OS、PCソフトのテクニカルサポート

※常駐先では、さまざまな業界・業種の方々と出会えるのも魅力。
 たくさんの方々との交流を通じて、自分自身を成長させられる環境です。

未経験者やブランクがある方も安心!

複数名のチームでプロジェクトを推進させている現場で、
まずは先輩たちのサポート的な業務を担いながら仕事を覚えていくことができるため、
当社では未経験からでも着実に成長を続けることが可能!
一人前に活躍できるようになるまではしっかりとサポートを続けるので、
未経験の方だけではなく、ブランクがある方も安心して仕事を始められます。

チーム/組織構成
未経験者も多数活躍しています!

対象となる方

【学歴・経験不問】 ◆未経験者・第二新卒者・既卒者歓迎! ◆経験をお持ちの方は優遇いたします!

◆IT業界に興味をお持ちの方
◆知識や技術を新たに学ぶ姿勢がある方

<こんな方は優遇します!>
(ITエンジニアとしてブランクのある方が多数活躍中)
☆サーバ、DBの運用・構築経験のある方
☆ルーターなどのネットワーク機器の基本的な操作の経験のある方
☆JP1、ZABBIXやデータセンター運用経験をお持ちの方
☆スマートフォン(スマホ)のアプリ設定・保守経験をお持ちの方
☆ネットワーク・サーバの設計構築やプロジェクトチームの一員として活躍した経験をお持ちの方
☆運用保守や監視、ヘルプデスク、ITサポートといったネットワーク業務に携わった経験をお持ちの方
☆その他エンジニアの経験をお持ちの方

選考のポイント
未経験の方から経験をお持ちの方まで、幅広く歓迎しています。
それぞれに合ったプロジェクトがございますので、ぜひお気軽にご応募ください。
勤務地
【首都圏・関西・東海・中国・九州で募集】

■東京オフィス(本社)/東京都中央区京橋2-5-18 京橋創生館5F
東京、神奈川、千葉の各プロジェクト先

■名古屋オフィス/名古屋市中区栄4-1-8栄サンシティービル15F
愛知、三重、岐阜の各プロジェクト先

■大阪オフィス/大阪市中央区難波4-4-1ヒューリック難波ビル14F
大阪、兵庫、京都の各プロジェクト先

■西日本オフィス/福岡市中央区天神2-12-1 天神ビル8F
福岡、熊本、佐賀、長崎、広島、山口、岡山、島根、鳥取の各プロジェクト先

※U・Iターン歓迎
※初任地は、希望やスキルを考慮し決定します。
勤務時間
9:00〜17:30(休憩1h)/実働7.5h
※常駐先により異なる
雇用形態

正社員/契約社員

◆契約社員は6ヶ月ごとの更新(常駐先により異なる場合有)
◆正社員登用あり
◆長期勤続が可能な方

給与
月給21万〜30万円

※前職の給与・年齢・経験・能力を考慮し、決定します。

■賞与
年2回(正社員のみ)

■昇給
年1回
■社員の年収例

資格手当が充実!

CCNA、LPIC、MCP、ORACLEなどの資格を取得する際には、
会社が受験料を負担し、合格すれば報奨金も支給しています。
そして、さらには資格手当が一定期間(2〜3年)毎月支給されるという規定もあり!
その対象となる資格は50種類前後にものぼるため、
積極的にスキルアップを図って新しい資格を取得していけば、
ダイレクトに月々の給与にも反映されます。

待遇・福利厚生
◆社会保険完備
◆交通費全額支給
◆残業手当
◆定期健康診断
◆研修制度
◆資格取得奨励制度
※資格試験受験料を会社が負担します(規定有)
◆(資格)合格報奨金制度
※資格試験に合格した場合には報奨金を支給します(規定有)
休日・休暇
<休日・休暇>★年間休日123日

◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆有給
◆記念日休暇(特別休暇)
◆年末年始
◆慶弔
◆育児
◆産前・産後

※常駐先により異なります。