[掲載情報は2016/07/13(水)時点の求人情報です] 求人コード3001304274
事業内容
1.貨物自動車運送事業
2.貨物運送取扱事業
3.倉庫業
4.自動車整備事業
所在地
〒812-0002 福岡県福岡市博多区空港前2-2-26
設立
1956年10月
代表者
代表取締役社長 富永 泰輔
従業員数
520名(2016年6月)
資本金
1億円
売上高
183億円(2015年3月)
※掲載終了
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募集要項 ※この求人情報は、既に掲載が終了しています。掲載されていた時点での求人情報の概要を確認することができます。

募集背景
当社の創業は昭和31年。
翌年の昭和32年に駐留米軍の冷凍輸送という依頼が持ち込まれました。
冷凍輸送を行うためのトラック開発・制作に着手し、
昭和35年に日本初の冷凍輸送トラック「矢野式FB7型冷凍機」が完成しました。

現在では、「定温輸送」サービスをはじめ、全国規模での小口配送システム、
全国12拠点の「倉庫・ターミナル」、荷物のコンピュータ管理、一時保管機能など、
さまざまな物流システムを整備。
総合物流企業としてお客さまの高度で戦略的な物流を
全面的にサポートしています。

今後もさらなる成長を続けるために、当社の新しい風となって、
活躍していただく人材を募集します。
仕事内容

冷凍・冷蔵食品の集荷配達(4t)

具体的な仕事内容
【ドライバーデビューしたい方にもピッタリな環境です!】
神奈川県内・東京都内をはじめ、
南関東地区の冷凍食品やチルド商品の配送を担当していただきます。。
4t車は扱いやすく、ナビ付き車両やバックアイカメラ搭載車両もあり、未経験の方でも安心して業務につくことができます。

【あなたの成長をしっかりサポートしていきます】
まったく違う職種への転身は正直、不安を感じる方もいるかもしれません。
しかし、ゼロからのスタートでもしっかりサポートする体制があったり、
人を育てるノウハウが整っていたりするので、ご安心ください。
スキルを吸収しながら、さまざまなお客さまとの出会いを通じて、成長していってください。

社員を大切にする環境が当社の誇りです

当社が1956年の創業以来、成長を続けられたのも
ひとえにお客さまのおかげです。
そしてそれは社員のお客さまを思う気持ちがあってこそ。

私たちはお客さまに対し、誠実に接し、最大限のソリューションをご提供します。
そのための社員の働く環境づくりには手を抜きません。
また社員教育に全力を注ぎ、社員のスキル向上により質の高いサービスをお客さまに還元しています。

チーム/組織構成
社員を大切にする環境が当社の誇りです。

当社が1956年の創業以来、成長を続けられたのも
ひとえにお客さまのおかげです。
そしてそれは社員のお客さまを思う気持ちがあってこそ。

私たちはお客さまに対し、誠実に接し、最大限のソリューションをご提供します。
そのための社員の働く環境づくりには手を抜きません。
また社員教育に全力を注ぎ、社員のスキル向上により質の高いサービスをお客さまに還元しています。

対象となる方

未経験者歓迎/中型免許 (あるいは2007年6月1日以前取得したに普通免許)をお持ちの方

入社にあたり、経験は問いません。ブランクのある方なども歓迎。
これまでの経験を活かし、新しい業界にチャレンジしてみたいという
意欲のある方もしっかりとサポートしていきますので、
まずは、お気軽にご応募いただければと思います。

<<こんな方はぜひご検討ください!>>
※ひとつでも当てはまれば、ぜひご検討ください
◆安定した収入を希望されている方
◆責任をもたせてもらえる仕事をしたい方
◆運転が好きな方
◆社会に役立つ仕事をしたい方
◆コミュニケーションを取るのが得意な方

【こんな方は優遇します】
◆ドライバーや配送業務の経験がある方(経験年数は問いません)
◆総合物流企業に興味がある方

選考のポイント
年齢や経験に関係なく、本人の実力を正当に評価します。
正社員登用後は、幹部候補としての活躍を期待しています!
勤務地

東京支店の勤務となります。

【東京支店】
神奈川県川崎市川崎区東扇島22-3
※車・バイク通勤可

【アクセス】
東京支店
各線「川崎駅」よりバスで30分

勤務時間
7:00〜16:00
6:00〜15:00
※コース内容により異なります。詳細はお問い合わせください。
※早出・遅出・残業あり
雇用形態

契約社員

契約期間1年(更新あり)
※入社1年経過以降、実績に応じて正社員登用を検討いたします

給与
月給25万円以上
※各種手当含む。交通費は別途支給(月5万円まで)
※経験・能力などを考慮し、決定します。
■社員の年収例
【平成27年度支給実績】
月給27万円〜39万円(入社7年目、ドライバー)
待遇・福利厚生
■正社員登用有
(入社より1年経過以降、勤務成績・勤務態度を評価します)
■交通費支給(月5万円まで)
■社会保険完備
■制服貸与
■車・バイク通勤可
■財形貯蓄制度
■無事故手当・走行手当・車両手当
■家族手当
■時間外手当

【正社員登用後】
□賞与年2回
□昇給あり
□退職金制度
□各種表彰制度
休日・休暇
<休日・休暇>■日曜
■祝日
■計画休
■夏季休暇
■年末年始休暇を含む年間105日
■年次有給休暇(初年度12日)