イシン株式会社
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- 設立
- 2005年
-
- 従業員数
- 105名
-
- 平均年齢
- 34.1歳
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イシン株式会社
イシン株式会社の過去求人情報一覧
仕事
【民間企業で地方創生に関わりたい方への注目求人!自治体と企業をつなぐ『自治体通信』の企画運営/2024年3月25日、東証グロース市場へ新規上場!成長し続ける組織で職種やキャリアの選択肢も多い環境】 ※変更の範囲:会社の定める業務 当社のなかで、もっとも売上・組織拡大を担う「公民共創事業部」が配属先となります。 自治体と民間企業の橋渡し役を担い「公民共創を支援する唯一無二の存在になる」をビジョンに掲げ、大手・中堅企業様の自治体向け販売促進を幅広く支援しています。 <扱う商材> 先進自治体の取り組みやサポートする民間企業を紹介するメディア『自治体通信』(年8回発行、全国の自治体に流通) 自治体職員のリード獲得を顧客に提供するための『Webinar』や『テレマケティング』 Onlineで幅広く自治体向けのPRを行うプラットフォーム『自治体通信Online』などがあります。 ■仕事の詳細 自治体向けに商品・サービスの販売をしているorしようとしている「大手・中堅企業の意思決定者」が主な商談対象者。 お客様の事業内容や営業手法を理解したうえで、「どうすればもっとお客様サービスの認知度をあげられるか」「どうやって自治体向けの売上をもっと拡大できるか」などを協議していきます。 最終的には、当社の『自治体通信』や『テレマーケティング』などのサービスを組み合わせ、お客様にとって最適な販促戦略の課題解決につながるような提案を行っていただきます。 具体例としては、大手通信会社様から「自治体に対してAI関連のITツールを販売したい」「早期の自治体シェア拡大に向けて、一気にPRしていきたいが手法論が分からない」といった相談から商談がスタート。 自治体向けの広報で効果がでている企業様の好事例などを紹介しながら、お客様の課題と当社がお手伝いできることを協議。『自治体通信』を活用した商品PR、『共催Webinar』で自治体職員様のリード獲得、『テレマーケティング』を活用した営業支援などを包括的にご支援します。 元地方公務員から当社にジョインし、営業職やリーダー職、企画職として活躍する先輩社員がたくさんいます。自治体向けに販売&広報したいお客様にとって、「自治体側の日常を知っている」経験は、それだけで貴重なため、比較的スムーズに入社後から活躍いただけます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区新宿6-28-7 新宿イーストコート7F勤務地最寄駅:各線/東新宿駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅
給与
<予定年収>451万円~604万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):253,000円~325,000円固定残業手当/月:59,297円~76,712円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>312,297円~401,712円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は年齢・経験・能力を最大限に考慮したうえで決定します。■賞与:年2回■昇給:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
イシン株式会社は社会課題解決のためにイノベーションが求められている領域において、独自のメディアを核に様々なソリューションを、日本・北米・東南アジアで展開しています。■公民共創事業部官公庁と民間企業の共創を支援する事業を展開しています。自治体の“経営力”を上げる情報誌「自治体通信」、Webメディア「自治体通信Online」、行政課題の解決を支援する製品ソリューションの資料請求サイト「RABAN」の運営、各種イベント・セミナーの開催、リサーチレポート提供など、幅広いサービスを通じて公民共創を支援しています。
仕事
<2024年3月25日、東証グロース市場へ新規上場!成長し続ける組織で職種やキャリアの選択肢も多い環境/平均残業月20h・リモート週3日> 成長ベンチャーの経営者・経営陣の方々を対象に、自社メディア「ベストベンチャー100」などを活用した、企業ブランディング・マーケティング支援などを行っていただきます。 ※変更の範囲:会社の定める業務 ■具体的な仕事内容: ・アポイント取得(新規開拓&既存顧客への再アプローチ) ・商談(顧客ヒアリングから商材説明&個別提案型の営業、現在7割以上がオンライン商談) └1日あたり1~3件のアポイントを予定しております。 ・取材対応&納品業務(メディア掲載のための納品業務) ・社内プロジェクトの各種推進(個々のキャリア目標や成長に合わせ、商品改善などを含めた様々なプロジェクトをお任せします) ※テレアポはあまり行わず、メールベースでのアポイント取得がメインです ※アポイント取得から商談、納品まで一気通貫で業務を行うことで様々な仕事が経験出来ます ☆実際に働くメンバーの入社理由☆ [中途入社 26歳] 経営者営業は難しそうだと感じていたが、やりがい・自己成長に繋がると思い入社した。また、会社として自分たちで様々な事業を立ち上げており、将来的に自身もそうなりたいと思った。 [中途入社 25歳] 前職は個人営業をしていたが法人営業をしたかった。その中でも経営者向けの営業ができる点や商品改善等、部署を成長させるために様々な仕事を任せてもらえる点に魅力を感じた。 ■採用HP:https://hikoma.jp/ishin/companies なお、今回は営業職の募集要項となりますが、自己成長や本人意向次第でマネジメントや事業立ち上げなど、社内で多くの次なるキャリアへの挑戦の場を用意させていただきます。 (実際、20代中盤の若手社員がコロナ禍の2020年に新しい事業を立ち上げたり、新卒4年目が事業部長として1つの事業・組織をマネジメントしていたり。) ■在宅ワークについて 現在は、週2日出社+週3日在宅勤務です。 働き方は状況によって変更になる可能性もございます。あらかじめご了承ください。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区新宿6-28-7 新宿イーストコート7F勤務地最寄駅:各線/東新宿駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅
給与
<予定年収>401万円~540万円<賃金形態>月給制固定残業手当の超過分は別途支給いたします<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~313,000円固定残業手当/月:51,600円~73,400円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>271,600円~386,400円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は年齢・経験・能力を最大限に考慮したうえで決定します。■賞与:年2回■昇給:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
イシン株式会社は社会課題解決のためにイノベーションが求められている領域において、独自のメディアを核に様々なソリューションを、日本・北米・東南アジアで展開しています。■公民共創事業部官公庁と民間企業の共創を支援する事業を展開しています。自治体の“経営力”を上げる情報誌「自治体通信」、Webメディア「自治体通信Online」、行政課題の解決を支援する製品ソリューションの資料請求サイト「RABAN」の運営、各種イベント・セミナーの開催、リサーチレポート提供など、幅広いサービスを通じて公民共創を支援しています。
仕事
【24年3月東証グロース上場!メディアを中心に事業を展開し、更なる事業成長を目指す/リモート週3・残業10hで働き方◎】 自治体向けの企業・サービス情報誌『自治体通信』への記事掲載をご提案いただきます。 全国99.9%の自治体で読まれている媒体に記事を掲載することで、自治体への認知拡大・リード獲得を目指します。 ※変更の範囲:会社の定める業務 ■業務内容 1)自社メディア『自治体通信』への記事掲載のご提案 2)全国の自治体へ課題や取り組みに関する情報収集、ヒアリング ※主な顧客:自治体向けのサービスを展開する大手企業の意思決定者や、スタートアップや中小企業の経営者。 ※アポイント方法:電話やメールで行い、訪問営業はありません。自身での新規顧客開拓だけでなく問い合わせをもらった顧客への提案もします。 ※商談方法:現在はWEB商談が中心です。 <企業のニーズ・当社の提供価値> 数年おきに自治体職員が部署移動するなど、自治体向けサービスの認知拡大に苦戦している企業は多く存在します。 全国自治体の99.9%を流通カバーする『自治体通信』による認知拡大や、行政向けサービスの比較・資料請求サイト『RABAN』からのリード獲得によって、自治体向けの営業活動を支援。企業の事業成長や先進的な自治体運営の後押しをします。 ■組織体制 リーダー4名(20~30代)、メンバー12名(20~30代) ■就業環境 残業する際は毎回上長承認が必要で、残業をよしとしない社風です。ワークライフバランスが整いやすく、プライベートの時間もしっかりと確保できます。 リモート勤務:週3日 平均残業時間:10h/月 ■イシンについて <事業> 『ベンチャー通信』や『ベストベンチャー100』などの自社メディアを活用した、企業ブランディング・マーケティング支援を行っています。 日本だけでなく、シリコンバレーにも拠点を展開し、第2の創業フェーズを迎えている当社では、今後もさらなる事業拡大を目指しています。 <社風> イシンは社是に「事業家創発」を掲げ、社員1人1人のキャリア形成や自己成長と真剣に向き合っています。 一人ひとりが自分らしさを存分に発揮できる機会の提供と、相互に刺激を与えあう文化の醸成を通じて、その挑戦を成功へと導きます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区新宿6-28-7 新宿イーストコート7F勤務地最寄駅:各線/東新宿駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅
給与
<予定年収>451万円~604万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):235,000円~325,000円固定残業手当/月:59,297円~76,712円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>294,297円~401,712円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は年齢・経験・能力を最大限に考慮したうえで決定します。■賞与:年2回■昇給:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
イシン株式会社は社会課題解決のためにイノベーションが求められている領域において、独自のメディアを核に様々なソリューションを、日本・北米・東南アジアで展開しています。■公民共創事業部官公庁と民間企業の共創を支援する事業を展開しています。自治体の“経営力”を上げる情報誌「自治体通信」、Webメディア「自治体通信Online」、行政課題の解決を支援する製品ソリューションの資料請求サイト「RABAN」の運営、各種イベント・セミナーの開催、リサーチレポート提供など、幅広いサービスを通じて公民共創を支援しています。
仕事
セールス担当として、自治体の“経営力”を上げる自社情報誌『自治体通信』への記事掲載をご提案いただきます。 「自治体通信」とは: 『自治体通信』は、課題解決に取り組む自治体とそれをサポートする民間企業を紹介する情報誌です。先進自治体の具体的な取り組みをはじめ、自治体経営に役立つ情報を、自治体関係者の方に無料配布しております。 本ポジションは本誌へ記事掲載頂く民間企業様に対しての営業となります。その他、Webメディア「自治体通信Online」、資料請求サイト「RABAN」、各種イベント・セミナーの開催、リサーチレポート提供など幅広いソリューションを提供していきます。 ■業務内容: ・自治体向けの商品やサービスを展開する大手企業の意思決定者や、スタートアップや中小企業の経営者に向けた『自治体通信』への記事掲載を提案 ・全国の自治体へ課題や取り組みに関する情報収集、ヒアリング ※アポイントは電話やメールで行い、訪問営業はありません。新規顧客だけでなく、インサイドセールスから引き継いだ既存顧客への新規ご提案もします。 ※商談は対面もありますが、現在はWEB商談が中心です。 ■組織体制: リーダー4名(20~30代)、メンバー12名(20~30代) ■就業環境: 残業する際は毎回上長承認が必要で、残業をよしとしない社風です。ワークライフバランスが整いやすく、プライベートの時間もしっかりと確保できます。 ■同社の特徴: イシンは社是に「事業家創発」を掲げ、社員1人1人のキャリア形成や自己成長と真剣に向き合っています。 一人ひとりが自分らしさを存分に発揮できる機会の提供と、相互に刺激を与えあう文化の醸成を通じて、最大限の支援をもって、その挑戦を成功へと導きます。年次関係なく経営人財が育つために不可欠な「抜擢」「挑戦」の機会を大胆に提供します。 ■「イシンを知る」記事の一覧 :https://hikoma.jp/ishin/companies ■「キャリアを知る」記事の一覧:https://hikoma.jp/ishin/works ■「社員を知る」記事の一覧 :https://hikoma.jp/ishin/staffs
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区新宿6-28-7 新宿イーストコート7F勤務地最寄駅:各線/東新宿駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):235,000円~325,000円固定残業手当/月:55,100円~76,712円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>290,100円~401,712円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は年齢・経験・能力を最大限に考慮したうえで決定します。■賞与:年2回■昇給:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
イシン株式会社は社会課題解決のためにイノベーションが求められている領域において、独自のメディアを核に様々なソリューションを、日本・北米・東南アジアで展開しています。
仕事
【大手・中堅企業に「自治体向けの販促戦略」をワンストップで提案。提案力&営業力が磨かれる仕事/2024年3月25日、東証グロース市場へ新規上場!成長し続ける組織で職種やキャリアの選択肢も多い環境】 ※変更の範囲:会社の定める業務 ■配属事業部 3つの事業領域がある当社のなかで、第一成長セグメントとしてもっとも売上・組織拡大を担う「公民共創事業部」が配属先となります。 自治体と民間企業の橋渡し役を担い「公民共創を支援する唯一無二の存在になる」をビジョンに掲げ、大手・中堅企業様の自治体向け販売促進を幅広く支援しています。 <扱う商材> 先進自治体の取り組みやサポートする民間企業を紹介するメディア『自治体通信』(年8回発行、全国の自治体に流通) 自治体職員のリード獲得を顧客に提供するための『Webinar』や『テレマケティング』 Onlineで幅広く自治体向けのPRを行うプラットフォーム『自治体通信Online』などがあります。 ■仕事の詳細 自治体向けに商品・サービスの販売をしているorしようとしている「大手・中堅企業の意思決定者」が主な商談対象者。 お客様の事業内容や営業手法を理解したうえで、「どうすればもっとお客様サービスの認知度をあげられるか」「どうやって自治体向けの売上をもっと拡大できるか」などを協議していきます。 最終的には、当社のサービスを組み合わせ、お客様にとって最適な販促戦略の課題解決につながるような提案を行っていただきます。 具体例としては、大手通信会社様から「早期の自治体シェア拡大に向けて、一気にPRしていきたいが手法論が分からない」といった相談から商談がスタート。 自治体向けの広報で効果がでている企業様の好事例などを紹介しながら、お客様の課題と当社がお手伝いできることを協議。『自治体通信』を活用した商品PR、『共催Webinar』で自治体職員様のリード獲得、『テレマーケティング』を活用した営業支援などを包括的にご支援します。 なお、公民共創事業部はおおきく組織拡大中に伴い、任せたい役割やポジションがたくさんあります。「営業組織をけん引するリーダー」「部署全体の生産性を向上させるようなプロジェクト責任者」「今までの知識知見を、当社の商品設計や改善に活かすミッション」など。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区新宿6-28-7 新宿イーストコート7F勤務地最寄駅:各線/東新宿駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅
給与
<予定年収>451万円~604万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):235,000円~325,000円固定残業手当/月:59,297円~76,712円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>294,297円~401,712円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は年齢・経験・能力を最大限に考慮したうえで決定します。■賞与:年2回■昇給:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
イシン株式会社は社会課題解決のためにイノベーションが求められている領域において、独自のメディアを核に様々なソリューションを、日本・北米・東南アジアで展開しています。■公民共創事業部官公庁と民間企業の共創を支援する事業を展開しています。自治体の“経営力”を上げる情報誌「自治体通信」、Webメディア「自治体通信Online」、行政課題の解決を支援する製品ソリューションの資料請求サイト「RABAN」の運営、各種イベント・セミナーの開催、リサーチレポート提供など、幅広いサービスを通じて公民共創を支援しています。
仕事
【24年3月東証グロース上場!/リモート週3・残業10hで働き方◎】 法人営業担当として、自治体向けの企業・サービス情報誌『自治体通信』への記事掲載をご提案いただきます。 ご活躍には自治体の現状や業務に関する知識が必須。ご経験を活かしながら営業としてスキルアップ・活躍できる環境です。 ※変更の範囲:会社の定める業務 ■業務内容: 1)自社メディア『自治体通信』への記事掲載のご提案 2)全国の自治体へ課題や取り組みのヒアリング ※主な顧客:自治体向けの商品を展開する大手企業の意思決定者や、スタートアップや中小企業の経営者。 ※アポイント方法:電話やメールで行い訪問営業はありません。自身での新規顧客開拓だけでなく問い合わせをもらった顧客への提案もします。 ※商談方法:現在はWEB商談が中心です。 <企業のニーズ・当社の提供価値> 数年おきに自治体職員が部署移動するなど、自治体向けサービスの認知拡大に苦戦している企業は多く存在します。 全国自治体の99.9%を流通カバーする『自治体通信』による認知拡大や、行政向けサービスの比較・資料請求サイト『RABAN』からのリード獲得によって、自治体向けの営業活動を支援。企業の事業成長や先進的な自治体運営を後押しします。 ■組織体制: リーダー4名(20~30代)、メンバー12名(20~30代) ■公務員から転職した方の声 ~入所6年目にイシンへ転職~ 前職では3年程度で部署移動が発生するため、成長を感じる機会があまりなかったです。 そこで公務員としての経験を活かしつつ、自分の可能性を広げられる環境に身を置きたいと考え転職を決意しました。 そんな中イシンと出会い、公務員から転職されている社員も多く、同じ経歴の方がイキイキと働かれている姿を見て入社を決めました。 ■就業環境: 残業する際は毎回上長承認が必要で、残業をよしとしない社風です。ワークライフバランスが整いやすく、プライベートの時間もしっかりと確保できます。 ■イシンについて: 「事業家創発」を掲げ、1人1人のキャリア形成や自己成長と真剣に向き合っています。 自分らしさを存分に発揮できる機会の提供と、相互に刺激を与えあう文化の醸成を通じて、最大限の支援をもってその挑戦を成功へと導きます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区新宿6-28-7 新宿イーストコート7F勤務地最寄駅:各線/東新宿駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅
給与
<予定年収>451万円~604万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):253,000円~325,000円固定残業手当/月:59,297円~76,712円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>312,297円~401,712円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は年齢・経験・能力を最大限に考慮したうえで決定します。■賞与:年2回■昇給:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
イシン株式会社は社会課題解決のためにイノベーションが求められている領域において、独自のメディアを核に様々なソリューションを、日本・北米・東南アジアで展開しています。■公民共創事業部官公庁と民間企業の共創を支援する事業を展開しています。自治体の“経営力”を上げる情報誌「自治体通信」、Webメディア「自治体通信Online」、行政課題の解決を支援する製品ソリューションの資料請求サイト「RABAN」の運営、各種イベント・セミナーの開催、リサーチレポート提供など、幅広いサービスを通じて公民共創を支援しています。
仕事
【民間企業で地方創生に関わりたい方への注目求人!自治体と企業をつなぐ『自治体通信』の企画運営/2024年3月25日、東証グロース市場へ新規上場!成長し続ける組織で職種やキャリアの選択肢も多い環境】 ※変更の範囲:会社の定める業務 ■配属事業部 3つの事業領域がある当社のなかで、第一成長セグメントとしてもっとも売上・組織拡大を担う「公民共創事業部」が配属先となります。 自治体と民間企業の橋渡し役を担い「公民共創を支援する唯一無二の存在になる」をビジョンに掲げ、大手・中堅企業様の自治体向け販売促進を幅広く支援しています。 <扱う商材> 先進自治体の取り組みやサポートする民間企業を紹介するメディア『自治体通信』(年8回発行、全国の自治体に流通) 自治体職員のリード獲得を顧客に提供するための『Webinar』や『テレマケティング』 Onlineで幅広く自治体向けのPRを行うプラットフォーム『自治体通信Online』などがあります。 ■仕事の詳細 自治体向けに商品・サービスの販売をしているorしようとしている「大手・中堅企業の意思決定者」が主な商談対象者。 お客様の事業内容や営業手法を理解したうえで、「どうすればもっとお客様サービスの認知度をあげられるか」「どうやって自治体向けの売上をもっと拡大できるか」などを協議していきます。 最終的には、当社の『自治体通信』や『テレマーケティング』などのサービスを組み合わせ、お客様にとって最適な販促戦略の課題解決につながるような提案を行っていただきます。 元地方公務員から当社にジョインし、営業職やリーダー職、企画職として活躍する先輩社員がたくさんいます。自治体向けに販売&広報したいお客様にとって、「自治体側の日常を知っている」経験は、それだけで貴重なため、比較的スムーズに入社後から活躍いただけます。 なお、公民共創事業部はおおきく組織拡大中に伴い、任せたい役割やポジションがたくさんあります。「営業組織をけん引するリーダー」「部署全体の生産性を向上させるようなプロジェクト責任者」「今までの知識知見を、当社の商品設計や改善に活かすミッション」など。一緒になって、みなさんのキャリアと公民共創事業部の成長を実現していきましょう。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区新宿6-28-7 新宿イーストコート7F勤務地最寄駅:各線/東新宿駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅
給与
<予定年収>401万円~604万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):235,000円~325,000円固定残業手当/月:55,078円~76,712円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>290,078円~401,712円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は年齢・経験・能力を最大限に考慮したうえで決定します。■賞与:年2回■昇給:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
イシン株式会社は社会課題解決のためにイノベーションが求められている領域において、独自のメディアを核に様々なソリューションを、日本・北米・東南アジアで展開しています。■公民共創事業部官公庁と民間企業の共創を支援する事業を展開しています。自治体の“経営力”を上げる情報誌「自治体通信」、Webメディア「自治体通信Online」、行政課題の解決を支援する製品ソリューションの資料請求サイト「RABAN」の運営、各種イベント・セミナーの開催、リサーチレポート提供など、幅広いサービスを通じて公民共創を支援しています。
仕事
【24年3月東証グロース上場!/リモート週3・残業10hで働き方◎】 法人営業担当として、自治体向けの企業・サービス情報誌『自治体通信』への記事掲載をご提案いただきます。 ご活躍には自治体の現状や業務に関する知識が必須。ご経験を活かしながら営業としてスキルアップ・活躍できる環境です。 ※変更の範囲:会社の定める業務 ■業務内容: 1)自社メディア『自治体通信』への記事掲載のご提案 2)全国の自治体へ課題や取り組みのヒアリング ※主な顧客:自治体向けの商品を展開する大手企業の意思決定者や、スタートアップや中小企業の経営者。 ※アポイント方法:電話やメールで行い訪問営業はありません。自身での新規顧客開拓だけでなく問い合わせをもらった顧客への提案もします。 ※商談方法:現在はWEB商談が中心です。 <企業のニーズ・当社の提供価値> 数年おきに自治体職員が部署移動するなど、自治体向けサービスの認知拡大に苦戦している企業は多く存在します。 全国自治体の99.9%を流通カバーする『自治体通信』による認知拡大や、行政向けサービスの比較・資料請求サイト『RABAN』からのリード獲得によって、自治体向けの営業活動を支援。企業の事業成長や先進的な自治体運営を後押しします。 ■組織体制: リーダー4名(20~30代)、メンバー12名(20~30代) ■公務員から転職した方の声 ~入所6年目にイシンへ転職~ 前職では3年程度で部署移動が発生するため、成長を感じる機会があまりなかったです。 そこで公務員としての経験を活かしつつ、自分の可能性を広げられる環境に身を置きたいと考え転職を決意しました。 そんな中イシンと出会い、公務員から転職されている社員も多く、同じ経歴の方がイキイキと働かれている姿を見て入社を決めました。 ■就業環境: 残業する際は毎回上長承認が必要で、残業をよしとしない社風です。ワークライフバランスが整いやすく、プライベートの時間もしっかりと確保できます。 ■イシンについて: 「事業家創発」を掲げ、1人1人のキャリア形成や自己成長と真剣に向き合っています。 自分らしさを存分に発揮できる機会の提供と、相互に刺激を与えあう文化の醸成を通じて、最大限の支援をもってその挑戦を成功へと導きます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区新宿6-28-7 新宿イーストコート7F勤務地最寄駅:各線/東新宿駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅
給与
<予定年収>401万円~604万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):235,000円~325,000円固定残業手当/月:55,078円~76,712円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>290,078円~401,712円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は年齢・経験・能力を最大限に考慮したうえで決定します。■賞与:年2回■昇給:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
イシン株式会社は社会課題解決のためにイノベーションが求められている領域において、独自のメディアを核に様々なソリューションを、日本・北米・東南アジアで展開しています。■公民共創事業部官公庁と民間企業の共創を支援する事業を展開しています。自治体の“経営力”を上げる情報誌「自治体通信」、Webメディア「自治体通信Online」、行政課題の解決を支援する製品ソリューションの資料請求サイト「RABAN」の運営、各種イベント・セミナーの開催、リサーチレポート提供など、幅広いサービスを通じて公民共創を支援しています。
仕事
「ベンチャー通信」や「ベストベンチャー100」といった独自のメディアを企画・運営している当社。 『自治体通信』など地方創生に向けたサービスを展開する公民共創事業部にて、地方創生をミッションに様々なプロジェクトの進行をお任せいたします。 現在は大手SNS運営企業と連携し、SNSを通じた地方創生を目指すプロジェクトがメインになっております。 ■業務内容 各種プロジェクトのマネジメントをお任せいたします。 プロジェクトの企画~実行までを担当いただきまして、「自治体とこんな取り組みをしたい」と依頼いただいた委託元企業や、地方自治体をはじめとした関係各所と調整いただきながら、プロジェクトの完遂まで裁量を持って担当いただけます。 <プロジェクト例> ・国内外のクリエイターを誘致し、各地域の魅力をPR └「災害復興支援×エンタメ」 で地域を盛り上げるべく、日韓台各国のクリエイターを九州・沖縄に召集 @久留米市 └インバウンド効果を目的に、観光ゴールデンルートを配信 @西日本 等 ・自治体職員向けにSNSの活用例や方法を紹介するイベントを企画 等 ■募集背景 自治体向けサービスを展開する民間企業を紹介する情報誌『自治体通信』を運営しており、元々自治体や自治体へアプローチをしたい企業とのやり取りがありました。 そんな中、「自治体と協力してこんなことやりたいのですが、、」と企業より依頼をいただくことが多く、そのお声をきっかけに委託元企業と協力したプロジェクトが発足しております。 一方で全ての依頼にお応えするリソースが無く、敢え無くお断りしている案件があるのも事実です。 そこでより多くの企業・自治体のお力になるべく、人員増加を目指しております。 ■同社の特徴: イシンは社是に「事業家創発」を掲げ、社員1人1人のキャリア形成や自己成長と真剣に向き合っています。 一人ひとりが自分らしさを存分に発揮できる機会の提供と、相互に刺激を与えあう文化の醸成を通じて、最大限の支援をもって、その挑戦を成功へと導きます。年次関係なく経営人財が育つために不可欠な「抜擢」「挑戦」の機会を大胆に提供します。 ■「イシン」記事の一覧 :https://hikoma.jp/ishin/companies
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区新宿6-28-7 新宿イーストコート7F勤務地最寄駅:各線/東新宿駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅
給与
<予定年収>450万円~710万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):261,000円~400,000円固定残業手当/月:61,172円~93,750円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>322,172円~493,750円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は年齢・経験・能力を最大限に考慮したうえで決定します。■賞与:年2回■昇給:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
イシン株式会社は社会課題解決のためにイノベーションが求められている領域において、独自のメディアを核に様々なソリューションを、日本・北米・東南アジアで展開しています。
仕事
自治体向けの企業・サービス情報誌『自治体通信』への記事掲載をご提案いただきます。 全国99.9%の自治体で読まれている媒体に記事を掲載することで、自治体への認知拡大・リード獲得を目指します。 ■業務内容: 1)自社メディア『自治体通信』への記事掲載のご提案 2)全国の自治体へ課題や取り組みに関する情報収集、ヒアリング ※主な顧客:自治体向けのサービスを展開する大手企業の意思決定者や、スタートアップや中小企業の経営者。 ※アポイント方法:電話やメールで行い、訪問営業はありません。自身での新規顧客開拓だけでなく問い合わせをもらった顧客への提案もします。 ※商談方法:現在はWEB商談が中心です。 <企業のニーズ・当社の提供価値> 数年おきに自治体職員が部署移動するなど、自治体向けサービスの認知拡大に苦戦している企業は多く存在します。 全国自治体の99.9%を流通カバーする『自治体通信』による認知拡大や、行政向けサービスの比較・資料請求サイト『RABAN』からのリード獲得によって、自治体向けの営業活動を支援。企業の事業成長や先進的な自治体運営の後押しをします。 ■組織体制: リーダー4名(20~30代)、メンバー12名(20~30代) ■就業環境: 残業する際は毎回上長承認が必要で、残業をよしとしない社風です。ワークライフバランスが整いやすく、プライベートの時間もしっかりと確保できます。 リモート勤務:週3日 平均残業時間:10h/月 ■イシンについて: <事業> 『ベンチャー通信』や『ベストベンチャー100』などの自社メディアを活用した、企業ブランディング・マーケティング支援を行っています。 日本だけでなく、シリコンバレーにも拠点を展開し、第2の創業フェーズを迎えている当社では、今後もさらなる事業拡大を目指しています。 <社風> イシンは社是に「事業家創発」を掲げ、社員1人1人のキャリア形成や自己成長と真剣に向き合っています。 一人ひとりが自分らしさを存分に発揮できる機会の提供と、相互に刺激を与えあう文化の醸成を通じて、最大限の支援をもって、その挑戦を成功へと導きます。 ■採用ページ :https://hikoma.jp/ishin
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区新宿6-28-7 新宿イーストコート7F勤務地最寄駅:各線/東新宿駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):235,000円~325,000円固定残業手当/月:55,100円~76,712円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>290,100円~401,712円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は年齢・経験・能力を最大限に考慮したうえで決定します。■賞与:年2回■昇給:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
イシン株式会社は社会課題解決のためにイノベーションが求められている領域において、独自のメディアを核に様々なソリューションを、日本・北米・東南アジアで展開しています。■公民共創事業部■グローバルイノベーション事業部■メディアPR事業部
仕事
法人営業担当として、自治体向けの企業・サービス情報誌『自治体通信』への記事掲載をご提案いただきます。 ご活躍には自治体の現状や業務に関する知識が必須。ご経験を活かしながら営業としてスキルアップ・活躍できる環境です。 ■業務内容: 1)自社メディア『自治体通信』への記事掲載のご提案 2)全国の自治体へ課題や取り組みのヒアリング ※主な顧客:自治体向けの商品を展開する大手企業の意思決定者や、スタートアップや中小企業の経営者。 ※アポイント方法:電話やメールで行い訪問営業はありません。自身での新規顧客開拓だけでなく問い合わせをもらった顧客への提案もします。 ※商談方法:現在はWEB商談が中心です。 <企業のニーズ・当社の提供価値> 数年おきに自治体職員が部署移動するなど、自治体向けサービスの認知拡大に苦戦している企業は多く存在します。 全国自治体の99.9%を流通カバーする『自治体通信』による認知拡大や、行政向けサービスの比較・資料請求サイト『RABAN』からのリード獲得によって、自治体向けの営業活動を支援。企業の事業成長や先進的な自治体運営を後押しします。 ■組織体制: リーダー4名(20~30代)、メンバー12名(20~30代) ■公務員から転職した方の声 ~入所6年目にイシンへ転職~ 前職では3年程度で部署移動が発生するため、成長を感じる機会があまりなかったです。 そこで公務員としての経験を活かしつつ、自分の可能性を広げられる環境に身を置きたいと考え転職を決意しました。 そんな中イシンと出会い、公務員から転職されている社員も多く、同じ経歴の方がイキイキと働かれている姿を見て入社を決めました。 ■就業環境: 残業する際は毎回上長承認が必要で、残業をよしとしない社風です。ワークライフバランスが整いやすく、プライベートの時間もしっかりと確保できます。 リモート勤務:週3日 平均残業時間:10h/月 ■イシンについて: 「事業家創発」を掲げ、1人1人のキャリア形成や自己成長と真剣に向き合っています。 自分らしさを存分に発揮できる機会の提供と、相互に刺激を与えあう文化の醸成を通じて、最大限の支援をもってその挑戦を成功へと導きます。 ■採用ページ :https://hikoma.jp/ishin
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区新宿6-28-7 新宿イーストコート7F勤務地最寄駅:各線/東新宿駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅
給与
<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):235,000円~325,000円固定残業手当/月:55,100円~76,712円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>290,100円~401,712円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は年齢・経験・能力を最大限に考慮したうえで決定します。■賞与:年2回■昇給:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
イシン株式会社は社会課題解決のためにイノベーションが求められている領域において、独自のメディアを核に様々なソリューションを、日本・北米・東南アジアで展開しています。■公民共創事業部■グローバルイノベーション事業部■メディアPR事業部
仕事
法人営業担当として、自治体向けの企業・サービス情報誌『自治体通信』への記事掲載をご提案いただきます。 ご活躍には自治体の現状や業務に関する知識が必須。ご経験を活かしながら営業としてスキルアップ・活躍できる環境です。 ■業務内容: 1)自社メディア『自治体通信』への記事掲載のご提案 2)全国の自治体へ課題や取り組みのヒアリング ※主な顧客:自治体向けの商品を展開する大手企業の意思決定者や、スタートアップや中小企業の経営者。 ※アポイント方法:電話やメールで行い訪問営業はありません。自身での新規顧客開拓だけでなく問い合わせをもらった顧客への提案もします。 ※商談方法:現在はWEB商談が中心です。 <企業のニーズ・当社の提供価値> 数年おきに自治体職員が部署移動するなど、自治体向けサービスの認知拡大に苦戦している企業は多く存在します。 全国自治体の99.9%を流通カバーする『自治体通信』による認知拡大や、行政向けサービスの比較・資料請求サイト『RABAN』からのリード獲得によって、自治体向けの営業活動を支援。企業の事業成長や先進的な自治体運営を後押しします。 ■組織体制: リーダー4名(20~30代)、メンバー12名(20~30代) ■公務員から転職した方の声 ~入所6年目にイシンへ転職~ 前職では3年程度で部署移動が発生するため、成長を感じる機会があまりなかったです。 そこで公務員としての経験を活かしつつ、自分の可能性を広げられる環境に身を置きたいと考え転職を決意しました。 そんな中イシンと出会い、公務員から転職されている社員も多く、同じ経歴の方がイキイキと働かれている姿を見て入社を決めました。 ■就業環境: 残業する際は毎回上長承認が必要で、残業をよしとしない社風です。ワークライフバランスが整いやすく、プライベートの時間もしっかりと確保できます。 リモート勤務:週3日 平均残業時間:10h/月 ■イシンについて: 「事業家創発」を掲げ、1人1人のキャリア形成や自己成長と真剣に向き合っています。 自分らしさを存分に発揮できる機会の提供と、相互に刺激を与えあう文化の醸成を通じて、最大限の支援をもってその挑戦を成功へと導きます。 ■採用ページ :https://hikoma.jp/ishin
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区新宿6-28-7 新宿イーストコート7F勤務地最寄駅:各線/東新宿駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):235,000円~325,000円固定残業手当/月:55,100円~76,712円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>290,100円~401,712円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は年齢・経験・能力を最大限に考慮したうえで決定します。■賞与:年2回■昇給:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
イシン株式会社は社会課題解決のためにイノベーションが求められている領域において、独自のメディアを核に様々なソリューションを、日本・北米・東南アジアで展開しています。■公民共創事業部■グローバルイノベーション事業部■メディアPR事業部
出典:doda求人情報
仕事
――――――――――――――――― 『自治体通信』について ――――――――――――――――― 全国47都道府県、1,741市区町村の自治体に無料で配布している情報誌。約28,000部以上が流通しています。自治体と民間企業の取り組み事例を掲載することで、自治体と民間企業をつなげる役割を担っています。 たとえば、以下のような事例が紹介されています ■ICT・業務効率化 「RPAによる業務改革」 一歩進んだRPA(Robotic Process Automation)の実践的活用で行政サービスに革新 ■防災「非常用電池の確保」 備蓄倉庫に水・食料だけでなく電気も配備し、ライフラインを強化 ■まちづくり「PFI手法による公共施設整備」 官民が連携した「攻めの整備・運営」で再開発エリアのにぎわいを広げる ――――――――――――――――― 仕事の流れ ――――――――――――――――― ▼民間企業へアプローチ ・メールや電話、展示会にてアプローチ ・クライアントは、大手企業の事業責任者や中小企業の経営者 ▼情報収集、ヒアリング ・民間企業と自治体の取り組み事例のヒアリング ・民間企業の取り組み(技術、商品など)についてヒアリング ▼取材日程調整 ・民間企業から自治体へ、取材協力依頼と日程調整の実施 ▼取材 ・自治体や民間企業へ当社編集部隊が取材を実施(同行する場合もあり/基本的に出張なし) ▼編集~納品 ・当社編集部隊が記事を作成し、納品までを担当 ▼掲載後フォロー ・掲載後の反響などを伺い、次掲載の提案などを実施 ※アプローチ方法やスケジュールの組み方など、営業スタイルは自由です <そのほか> ■全社会議と部会を週1で開催 ■直行直帰OKです
給与
月給30万2400円~40万円(一律手当・固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分(5万7,500円~8万円)を支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給
勤務地
■東京本社オフィス(新宿) 東京都新宿区新宿6-28-7 新宿イーストコート7F
仕事
折衝相手の90%以上が経営者ですので、 業務を続けていくうちに、自然とビジネスや経営に関するスキル、また論理的思考力が身に付いていきます。 また、これまでにない斬新な新メディアなど、新事業の企画を積極的に採用する風土があります。 そのため、先の経営者との商談で得たビジネスヒントを、実際に社内で立ち上げ・実行できる環境となっています。 ───────────────────────── ■運営メディア ───────────────────────── 『経営者通信』(成長志向の経営者に贈る 経営者の”経営力”を上げるメディア) 『ベンチャー通信』(「ニッポンを創るビジョナリーベンチャーを取材」をコンセプトに編集しているベンチャー情報メディア) 『IR通信』(上場企業と投資家をつなぐ成長企業の経営戦略が読めるメディア) 『自治体通信』(全国の自治体トップ・職員・議員に贈る自治体の”経営力”を上げるメディア) 『Tech通信』(活躍しているエンジニアの職場を取材!エンジニアのキャリアアップメディア) 『ニッポンの社長』(日本全国の社長のインタビューを集めたメディア) 『ベストベンチャー100』(ベンチャー通信編集部がこれから成長が期待される企業100社をご紹介するサイト) 『ヤッパン号』(海外で活躍する日本企業を増やす総合情報サイト) ・その他多数 ───────────────────────── ■1日の流れ ───────────────────────── 10:00~ 始業。朝礼後、クライアントからのメールチェックなどを行い、商談に備えます。 11:00~ 経営者との商談 12:30~ ランチ休憩orミーティング。制作メンバーと午後取材の打合せを兼ねる場合もあります。 13:30~ 取材 16:00~ 経営者への商談 18:00~ 帰社後は今日1日の振り返りや情報共有などを行います。 19:00~ クライアントである経営者との飲み会も度々あります。
給与
月給26万円~30万円 ※これまでの経験や能力を最大限考慮した上で決定いたします。 ※みなし残業代45h、5.6万円~7.6万円含む/超過分別途支給
勤務地
本社/東京都新宿区新宿6-28-7 新宿イーストコート7F ※業容拡大に伴い、オフィス移転の可能性があります。 ※U・Iターン歓迎
仕事
折衝相手の90%以上が経営者ですので、 業務を続けていくうちに、自然とビジネスや経営に関するスキル、また論理的思考力が身に付いていきます。 また、これまでにない斬新な新メディアなど、新事業の企画を積極的に採用する風土があります。 そのため、先の経営者との商談で得たビジネスヒントを、実際に社内で立ち上げ・実行できる環境となっています。 ───────────────────────── ■運営メディア ───────────────────────── 『経営者通信』(成長志向の経営者に贈る 経営者の”経営力”を上げるメディア) 『ベンチャー通信』(「ニッポンを創るビジョナリーベンチャーを取材」をコンセプトに編集しているベンチャー情報メディア) 『IR通信』(上場企業と投資家をつなぐ成長企業の経営戦略が読めるメディア) 『自治体通信』(全国の自治体トップ・職員・議員に贈る自治体の”経営力”を上げるメディア) 『Tech通信』(活躍しているエンジニアの職場を取材!エンジニアのキャリアアップメディア) 『ニッポンの社長』(日本全国の社長のインタビューを集めたメディア) 『ベストベンチャー100』(ベンチャー通信編集部がこれから成長が期待される企業100社をご紹介するサイト) 『ヤッパン号』(海外で活躍する日本企業を増やす総合情報サイト) ・その他多数 ───────────────────────── ■1日の流れ ───────────────────────── 10:00~ 始業。朝礼後、クライアントからのメールチェックなどを行い、商談に備えます。 11:00~ 経営者との商談 12:30~ ランチ休憩orミーティング。制作メンバーと午後取材の打合せを兼ねる場合もあります。 13:30~ 取材 16:00~ 経営者への商談 18:00~ 帰社後は今日1日の振り返りや情報共有などを行います。 19:00~ クライアントである経営者との飲み会も度々あります。
給与
月給26万円~30万円 ※これまでの経験や能力を最大限考慮した上で決定いたします。 ※みなし残業代45h、5.6万円~7.6万円含む/超過分別途支給
勤務地
本社/東京都新宿区新宿6-28-7 新宿イーストコート7F ※業容拡大に伴い、オフィス移転の可能性があります。 ※U・Iターン歓迎
仕事
折衝相手の90%以上が経営者ですので、 業務を続けていくうちに、自然とビジネスや経営に関するスキル、また論理的思考力が身に付いていきます。 また、これまでにない斬新な新メディアなど、新事業の企画を積極的に採用する風土があります。 そのため、先の経営者との商談で得たビジネスヒントを、実際に社内で立ち上げ・実行できる環境となっています。 ───────────────────────── ■運営メディア ───────────────────────── 『経営者通信』(成長志向の経営者に贈る 経営者の”経営力”を上げるメディア) 『ベンチャー通信』(「ニッポンを創るビジョナリーベンチャーを取材」をコンセプトに編集しているベンチャー情報メディア) 『IR通信』(上場企業と投資家をつなぐ成長企業の経営戦略が読めるメディア) 『自治体通信』(全国の自治体トップ・職員・議員に贈る自治体の”経営力”を上げるメディア) 『Tech通信』(活躍しているエンジニアの職場を取材!エンジニアのキャリアアップメディア) 『ニッポンの社長』(日本全国の社長のインタビューを集めたメディア) 『ベストベンチャー100』(ベンチャー通信編集部がこれから成長が期待される企業100社をご紹介するサイト) 『ヤッパン号』(海外で活躍する日本企業を増やす総合情報サイト) ・その他多数 ───────────────────────── ■1日の流れ ───────────────────────── 10:00~ 始業。朝礼後、クライアントからのメールチェックなどを行い、商談に備えます。 11:00~ 経営者との商談 12:30~ ランチ休憩orミーティング。制作メンバーと午後取材の打合せを兼ねる場合もあります。 13:30~ 取材 16:00~ 経営者への商談 18:00~ 帰社後は今日1日の振り返りや情報共有などを行います。 19:00~ クライアントである経営者との飲み会も度々あります。
給与
月給22万円~ ※これまでの経験や能力を最大限考慮した上で決定いたします。
勤務地
本社/東京都新宿区新宿6-28-7 新宿イーストコート7F ※業容拡大に伴い、オフィス移転の可能性があります。 ※U・Iターン歓迎
仕事
折衝相手の90%以上が経営者ですので、 業務を続けていくうちに、自然とビジネスや経営に関するスキル、また論理的思考力が身に付いていきます。 また、これまでにない斬新な新メディアなど、新事業の企画を積極的に採用する風土があります。 そのため、先の経営者との商談で得たビジネスヒントを、実際に社内で立ち上げ・実行できる環境となっています。 ───────────────────────── ■運営メディア ───────────────────────── 『経営者通信』(成長志向の経営者に贈る 経営者の”経営力”を上げるメディア) 『ベンチャー通信』(「ニッポンを創るビジョナリーベンチャーを取材」をコンセプトに編集しているベンチャー情報メディア) 『IR通信』(上場企業と投資家をつなぐ成長企業の経営戦略が読めるメディア) 『自治体通信』(全国の自治体トップ・職員・議員に贈る自治体の”経営力”を上げるメディア) 『Tech通信』(活躍しているエンジニアの職場を取材!エンジニアのキャリアアップメディア) 『ニッポンの社長』(日本全国の社長のインタビューを集めたメディア) 『ベストベンチャー100』(ベンチャー通信編集部がこれから成長が期待される企業100社をご紹介するサイト) 『ヤッパン号』(海外で活躍する日本企業を増やす総合情報サイト) ・その他多数 ───────────────────────── ■1日の流れ ───────────────────────── 10:00~ 始業。朝礼後、クライアントからのメールチェックなどを行い、商談に備えます。 11:00~ 経営者との商談 12:30~ ランチ休憩orミーティング。制作メンバーと午後取材の打合せを兼ねる場合もあります。 13:30~ 取材 16:00~ 経営者への商談 18:00~ 帰社後は今日1日の振り返りや情報共有などを行います。 19:00~ クライアントである経営者との飲み会も度々あります。
給与
月給22万円~ ※これまでの経験や能力を最大限考慮した上で決定いたします。
勤務地
本社/東京都新宿区新宿6-28-7 新宿イーストコート7F ※業容拡大に伴い、オフィス移転の可能性があります。 ※U・Iターン歓迎
仕事
折衝相手の90%以上が経営者ですので、 業務を続けていくうちに、自然とビジネスや経営に関するスキル、また論理的思考力が身に付いていきます。 また、これまでにない斬新な新メディアなど、新事業の企画を積極的に採用する風土があります。 そのため、先の経営者との商談で得たビジネスヒントを、実際に社内で立ち上げ・実行できる環境となっています。 ───────────────────────── ■運営メディア ───────────────────────── 『経営者通信』(成長志向の経営者に贈る 経営者の”経営力”を上げるメディア) 『ベンチャー通信』(「ニッポンを創るビジョナリーベンチャーを取材」をコンセプトに編集しているベンチャー情報メディア) 『IR通信』(上場企業と投資家をつなぐ成長企業の経営戦略が読めるメディア) 『自治体通信』(全国の自治体トップ・職員・議員に贈る自治体の”経営力”を上げるメディア) 『Tech通信』(活躍しているエンジニアの職場を取材!エンジニアのキャリアアップメディア) 『ニッポンの社長』(日本全国の社長のインタビューを集めたメディア) 『ベストベンチャー100』(ベンチャー通信編集部がこれから成長が期待される企業100社をご紹介するサイト) 『ヤッパン号』(海外で活躍する日本企業を増やす総合情報サイト) ・その他多数 ───────────────────────── ■1日の流れ ───────────────────────── 10:00~ 始業。朝礼後、クライアントからのメールチェックなどを行い、商談に備えます。 11:00~ 経営者との商談 12:30~ ランチ休憩orミーティング。制作メンバーと午後取材の打合せを兼ねる場合もあります。 13:30~ 取材 16:00~ 経営者への商談 18:00~ 帰社後は今日1日の振り返りや情報共有などを行います。 19:00~ クライアントである経営者との飲み会も度々あります。
給与
月給22万円~ ※これまでの経験や能力を最大限考慮した上で決定いたします。
勤務地
本社/東京都新宿区新宿6-28-7 新宿イーストコート7F ※業容拡大に伴い、オフィス移転の可能性があります。 ※U・Iターン歓迎
仕事
折衝相手の90%以上が経営者ですので、 業務を続けていくうちに、自然とビジネスや経営に関するスキル、また論理的思考力が身に付いていきます。 また、これまでにない斬新な新メディアなど、新事業の企画を積極的に採用する風土があります。 そのため、先の経営者との商談で得たビジネスヒントを、実際に社内で立ち上げ・実行できる環境となっています。 ───────────────────────── ■運営メディア ───────────────────────── 『経営者通信』(成長志向の経営者に贈る 経営者の”経営力”を上げるメディア) 『ベンチャー通信』(「ニッポンを創るビジョナリーベンチャーを取材」をコンセプトに編集しているベンチャー情報メディア) 『IR通信』(上場企業と投資家をつなぐ成長企業の経営戦略が読めるメディア) 『自治体通信』(全国の自治体トップ・職員・議員に贈る自治体の”経営力”を上げるメディア) 『Tech通信』(活躍しているエンジニアの職場を取材!エンジニアのキャリアアップメディア) 『ニッポンの社長』(日本全国の社長のインタビューを集めたメディア) 『ベストベンチャー100』(ベンチャー通信編集部がこれから成長が期待される企業100社をご紹介するサイト) 『ヤッパン号』(海外で活躍する日本企業を増やす総合情報サイト) ・その他多数 ───────────────────────── ■1日の流れ ───────────────────────── 10:00~ 始業。朝礼後、クライアントからのメールチェックなどを行い、商談に備えます。 11:00~ 経営者との商談 12:30~ ランチ休憩orミーティング。制作メンバーと午後取材の打合せを兼ねる場合もあります。 13:30~ 取材 16:00~ 経営者への商談 18:00~ 帰社後は今日1日の振り返りや情報共有などを行います。 19:00~ クライアントである経営者との飲み会も度々あります。
給与
月給22万円~ ※これまでの経験や能力を最大限考慮した上で決定いたします。
勤務地
本社/東京都新宿区新宿6-28-7 新宿イーストコート7F ※業容拡大に伴い、オフィス移転の可能性があります。 ※U・Iターン歓迎
仕事
これまでの業績が認められ、リピーターも多いのですが、 広大なるビジネスフィールドにおいてはまだまだ新規開拓が必要。 Webサイトや情報誌などから商談先を選定し、自らコンタクトを取っていきます。 商談相手の9割以上が経営者である当社の営業は、 自社媒体への掲載によって企業やサービスの認知力を高め、 販売促進や採用促進などに役立てていただくことが目的。 1日平均3~4名の経営者へ、営業戦略やブランディング構築を提案。 提案が通ったら編集・企画部門と連携し、詳細な企画を考えプレゼン。 実際のインタビューや対談などのアテンド・仕切り・立ち会いなども行います。 経営者を相手にビジネスを行う上で大事なのは、 きちんと企業分析を行い仮説を立てるなどの事前準備を綿密に行うこと。 その企業の業界・市場での位置、コアバリューが理解できていることは当然で、 自らも経営者としての目線や考え方を持って臨まなければなりません。 それだけに数多くの業界や経営者を相手にビジネスを展開していくことで、 高度な知識やノウハウを得て市場価値の高い人材へと成長できます。 入社後の配属は本人の希望、前職、タイプ、営業スキルを総合的に見て、 適性を考えた上で一番成長できる環境を判断して行います。 将来的に希望があれば、それに応じた異動も可能です。 【仕事の醍醐味】 経営者の"経営力"を上げる為の自社メディアを活用し、クライアントの企業ブランディング、販売促進、 新卒・中途採用など様々な効果を引き出し、企業の経営支援ができることが大きなやりがいになります。 過去にも、小規模のITベンチャー企業から日本有数のインターネット商社にまで上り詰めたクライアントや、 市場を日本から世界に移したグローバル化支援に成功し上場を果たした例など、貢献実績も数えきれません。 幕末のノウハウを生かしたコンサルティングによって、企業のマーケティング戦略や企業ブランディングをサポートし、 クライアントの成長をダイレクトで感じることができるため、モチベーションを持って取り組むことができます。
給与
月給27万円以上 ◎予定年収:400万円~600万円 ※経験・能力を考慮し優遇します ※固定給に加え、別途インセンティブ支給
勤務地
東京本社オフィス 〒160-0022 東京都新宿区新宿6-28-7 新宿イーストコート7F
仕事
【人事総務室にて総務全般の業務をお任せします】 …株主総会の運営、社内規定の整備・文書の作成及び管理を中心に法務・契約書締結・管理など、幅広く担当していただきます。 【具体的には】 総務・法務関連:株主総会運営・取締役会事務局/コンプライアンス関連/リスクマネジメント/CGC対応/契約書や稟議書等の重要文書の管理/規程整備・管理/個人情報保護管理/オフィス・ファシリティ管理 など ※経験を活かしていただきながら、株主総会の運営等総務業務を幅広く経験することが可能です。 【イシンの強み】 ★メディア事業…日本で先駆けのベンチャー業界メディア『ベンチャー通信』をはじめ、『BestVenture100』『経営者通信』『ニッポンの社長』などの独自のメディアを運営しています。 ★オープンイノベーション事業…日本の大手企業と海外のスタートアップ企業を繋ぐサービスです。世界のスタートアップエコシステムと日本をつなぐメディア『TECHBLITZ』(テックブリッツ)を運営し、最新の世界のスタートアップ情報や、各地のエコシステムの動向、日本企業のオープンイノベーション活動を現地取材し、発信しています。またメディアネットワークを活かし、世界のスタートアップと日本企業が直接出会えるサミット、スタートアップと日本企業のコラボレーション支援も行っています。 ――これまで培ってきたノウハウや企業ネットワークを武器に、自治体と民間企業を繋ぎ公民連携を加速させる自治体領域事業、大手企業とグローバルスタートアップ企業を繋ぎオープンイノベーションを加速させる事業など、“イノベーション”が必要な領域に積極的に参入。シンガポールや、アメリカシリコンバレーにも拠点を持っています。
給与
月給30万2,200円~(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月59,200円~支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
勤務地
■東京本社オフィス(新宿) 東京都新宿区新宿6-28-7 新宿イーストコート7F
仕事
【具体的な仕事内容】 ・予実・KPIマネジメント(数値管理・実績管理) ・事業計画の策定サポート(各事業ユニットと連携した事業別の事業計画を策定) ・中期経営計画の策定サポート(コーポレートストーリー/エクイティストーリーに照らした中期経営計画の策定) ※ご経験者の方はサポートではなく、経営層に近いポジションでの戦略策定や計画立案に関わることができます。 【充実の研修制度あり】 専門講師による社外研修・社内人事サーベイ・企業分析講習会・営業強化研修・ マネージャー研修・コンプライアンス研修など、さまざまな研修制度があります。 一人ひとりに合った成長の機会を提供できる体制が整っています。 【イシンの強み】 ★メディア事業…日本で先駆けのベンチャー業界メディア『ベンチャー通信』をはじめ、『BestVenture100』『経営者通信』『ニッポンの社長』などの独自のメディアを運営しています。 ★オープンイノベーション事業…日本の大手企業と海外のスタートアップ企業を繋ぐサービスです。世界のスタートアップエコシステムと日本をつなぐメディア『TECHBLITZ』(テックブリッツ)を運営し、最新の世界のスタートアップ情報や、各地のエコシステムの動向、日本企業のオープンイノベーション活動を現地取材し、発信しています。またメディアネットワークを活かし、世界のスタートアップと日本企業が直接出会えるサミット、スタートアップと日本企業のコラボレーション支援も行っています。 ――これまで培ってきたノウハウや企業ネットワークを武器に、自治体と民間企業を繋ぎ公民連携を加速させる自治体領域事業、大手企業とグローバルスタートアップ企業を繋ぎオープンイノベーションを加速させる事業など、“イノベーション”が必要な領域に積極的に参入。シンガポールや、アメリカシリコンバレーにも拠点を持っています。
給与
月給39万2000円~(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分、月6万9141円~を支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
勤務地
<転勤なし> 本社/東京都新宿区新宿6-28-7新宿イーストコート7F ※現在は3日間在宅勤務/2日間出社(週)の体制となります。 <アクセス> ■東新宿駅A1,A2出口より徒歩3分(東京メトロ副都心線・都営大江戸線) ■新宿三丁目駅E1出口より徒歩5分(東京メトロ丸の内線・副都心線・都営新宿線) ■JR新宿駅より徒歩13分(JR山手線・中央線・総武線・埼京線) ■西武新宿駅より徒歩11分
仕事
イシン株式会社の顧客接点力(ベンチャー~中堅企業の経営者)を活かした、 セミナーや交流会などのイベントを企画・運営してもらう仕事です。 既に毎年恒例となっているベストベンチャー100記念式典 (経営者500名規模の交流会)の他、 新たなイベントを企画提案し、実働まで担ってください。 ========= ◎具体的な業務内容 ========= 【1】新規イベントの企画&運営(業務の70%) 業界毎に独自メディアを運営する当社では、 様々な業界イベントを企画できる可能性がたくさんあります。 各事業部や役員と連携し、経営者向けセミナー&交流会や業界を盛り上げるイベントなど、 新たな可能性を模索しながら商品に仕立ててください。 <事例> (1)西日本ベンチャー100記念式典のコンテンツ企画、準備、運営 (2)経営者向けのセミナー&交流会のコンテンツ企画、準備、運営 (3)その他、新規イベントの企画&運営 【2】ベストベンチャー100記念式典の企画・運営(業務の30%) 成長が期待されるベンチャー企業を毎年100社選出する 「ベストベンチャー100(Webサイト)」は、 当社が11年前から運営する、ベンチャー業界を代表するメディアに育っています。 経営者500名を集めた年1回の交流会や100社を選定する審査会など、 同サイトに係わる企画・運営をサポートしていただきます。 ■100社を選定する審査会の設定&実施 ■ベストベンチャー100記念式典のコンテンツ企画、準備、集客、運営 ■ベストベンチャー100会員企業様に向けた勉強会の企画&運営
給与
月給26万円~38万円(固定残業代含む) ※時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、 固定残業代として6万6200円~9万6700円支給 ※45時間を超える時間外労働は追加で支給 ※経験・能力を考慮のうえ、決定します。
勤務地
【東京本社オフィス】 東京都新宿区新宿6-28-7 新宿イーストコート7F
仕事
折衝相手の90%以上が経営者ですので、 業務を続けていくうちに、自然とビジネスや経営に関するスキル、また論理的思考力が身に付いていきます。 また、これまでにない斬新な新メディアなど、新事業の企画を積極的に採用する風土があります。 そのため、先の経営者との商談で得たビジネスヒントを、実際に社内で立ち上げ・実行できる環境となっています。 ───────────────────────── ■運営メディア ───────────────────────── 『経営者通信』(成長志向の経営者に贈る 経営者の”経営力”を上げるメディア) 『ベンチャー通信』(「ニッポンを創るビジョナリーベンチャーを取材」をコンセプトに編集しているベンチャー情報メディア) 『IR通信』(上場企業と投資家をつなぐ成長企業の経営戦略が読めるメディア) 『自治体通信』(全国の自治体トップ・職員・議員に贈る自治体の”経営力”を上げるメディア) 『Tech通信』(活躍しているエンジニアの職場を取材!エンジニアのキャリアアップメディア) 『ニッポンの社長』(日本全国の社長のインタビューを集めたメディア) 『ベストベンチャー100』(ベンチャー通信編集部がこれから成長が期待される企業100社をご紹介するサイト) 『ヤッパン号』(海外で活躍する日本企業を増やす総合情報サイト) ・その他多数 ───────────────────────── ■1日の流れ ───────────────────────── 10:00~ 始業。朝礼後、クライアントからのメールチェックなどを行い、商談に備えます。 11:00~ 経営者との商談 12:30~ ランチ休憩orミーティング。制作メンバーと午後取材の打合せを兼ねる場合もあります。 13:30~ 取材 16:00~ 経営者への商談 18:00~ 帰社後は今日1日の振り返りや情報共有などを行います。 19:00~ クライアントである経営者との飲み会も度々あります。
給与
月給22万円~ ※これまでの経験や能力を最大限考慮した上で決定いたします。
勤務地
本社/東京都新宿区新宿6-28-7 新宿イーストコート7F ※業容拡大に伴い、オフィス移転の可能性があります。 ※U・Iターン歓迎
仕事
【人事総務室にて総務全般の業務をお任せします】 …株主総会の運営、社内規定の整備・文書の作成及び管理を中心に法務・契約書締結・管理など、幅広く担当していただきます。 【具体的には】 総務・法務関連:株主総会運営・取締役会事務局/コンプライアンス関連/リスクマネジメント/CGC対応/契約書や稟議書等の重要文書の管理/規程整備・管理/個人情報保護管理/オフィス・ファシリティ管理 など ※経験を活かしていただきながら、株主総会の運営等総務業務を幅広く経験することが可能です。 【イシンの強み】 ★メディア事業…日本で先駆けのベンチャー業界メディア『ベンチャー通信』をはじめ、『BestVenture100』『経営者通信』『ニッポンの社長』などの独自のメディアを運営しています。 ★オープンイノベーション事業…日本の大手企業と海外のスタートアップ企業を繋ぐサービスです。世界のスタートアップエコシステムと日本を繋ぐメディア『TECHBLITZ』(テックブリッツ)を運営し、最新の世界のスタートアップ情報や、各地のエコシステムの動向、日本企業のオープンイノベーション活動を現地取材し、発信しています。またメディアネットワークを活かし、世界のスタートアップと日本企業が直接出会えるサミット、スタートアップと日本企業のコラボレーション支援も行っています。 ――これまで培ってきたノウハウや企業ネットワークを武器に、自治体と民間企業を繋ぎ公民連携を加速させる自治体領域事業、大手企業とグローバルスタートアップ企業を繋ぎオープンイノベーションを加速させる事業など、“イノベーション”が必要な領域に積極的に参入。シンガポールや、アメリカシリコンバレーにも拠点を持っています。
給与
月給32万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万9200円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
勤務地
■東京本社オフィス(新宿) 東京都新宿区新宿6-28-7 新宿イーストコート7F
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