[掲載情報は2016/10/12(水)時点の求人情報です] 求人コード3001310083
事業内容
■業務システムの設計/開発
■インフラ設計/構築(サーバ/DB/ネットワーク)
■スマホアプリの設計/開発
■BtoC Webサービスの設計/開発/運用/保守
■人材マッチングサイトの設計/開発/運営管理
■インターネットポータルサイト各種運営/管理
■ホームページ制作/運用/保守管理
■ホスティングサービスの運営/保守管理
■SEO対策事業
■オフショア開発
■各種アプリのUI/UXデザイン制作
所在地
〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1-11-8渋谷パークプラザ4F
設立
2007年4月13日
代表者
代表取締役 住田 悦郎
従業員数
230名(グループ全体)
上場市場名
非上場
資本金
1000万円
売上高
15億円(グループ全体)
※掲載終了
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募集背景
エンド企画との直接契約や受託開発がスタート。
枠にはまらないフレキシブルな会社運営と、自由度の高い働き方が特徴の当社では、
今後の上場へ向けて体制強化中!開発・インフラ問わず、人材を広く求めています。
仕事内容

社内外でのシステム開発業務全般(システム開発、業務アプリ開発、インフラの設計・構築・運用保守等)

具体的な仕事内容
社内外で行なうシステム開発業務全般

<主な開発案件>
・インターネット広告代理店向けSNS開発
・大手電鉄会社ECサイト構築
・某大手メーカーの大規模ネットワークの設計・構築
・Webシステム開発・コンサルティング
・スマホアプリ開発
・インフラ運用・監視
・老舗ゲームベンダでのソーシャルゲーム開発・デザイン
他多数!

【システム開発事例】
・全国の大学病院向けへの医療レセプトシステムの開発
・通信キャリアの大型ITインフラ構築
・金融機関でのインフラの設計構築
・大手電鉄会社ECサイト構築

【自社開発実績】
・ソーシャルマッチングサービスアプリ「ゴチトモ」
・フリーエンジニア採用サイト「stylee」
・店舗向けO2O顧客管理システム「くーポン+」
・看護師に特化した求人・転職支援サイト「ナースの窓口」
・顧客管理Webシステム「SIMPLE BOOK」
・スマホゲーム第1弾「ぼくの箱庭」
・社内コミュニケーションアプリ「ZONE」
・旅のキュレーションメディア「itta」
・スマホゲーム第2弾「Zoooooo!!」

【海外展開動向】
Webシステムの制作をベトナムへオフショア開発先にて実績があり
海外でのオフショア比率を高めていく予定です。


<「最大」「最速」「最先端」>
それが私達の目指すテーマ。
システム業界で最大の規模になる事を目指し、持ち前の営業力を活かし、最速で事業を推進。
そして、勉強会等を通じてエンジニアの技術レベルを常に最先端に!
これらを通じて目指すのは『最高レベルの技術者集団』です。

あなたの声をよく聞き、希望を実現!

あなたにはどんどん裁量を与え、お任せしていく予定です。事業部が大きくなった際には、幹部の一人として活躍して頂くことも視野にあります。いわば、あなたは近い将来の主役。あなたの希望を実現していけます!

チーム/組織構成
プロジェクトにより異なります。

対象となる方

IT業界での就業経験がある方※言語、分野、経験年数、担当フェーズ、学歴、一切問いません!

Webシステム、ソーシャルゲーム、スマホアプリ開発、業務システム、ERPパッケージ、ITコンサルタント、サーバの設計・構築、ネットワークの設計・構築、テストなど、どんな分野・フェーズでも業界経験があればOK!

勤務地

東京、名古屋、大阪、福岡、仙台支社近辺の各プロジェクト先など
※転勤はありません。
※U・Iターン、歓迎!

◎東京/渋谷区渋谷1-11-8 渋谷パークプラザ4F

◎名古屋/名古屋市中村区名駅4-22-22 名駅KMビル9F

◎福岡/福岡県福岡市博多区博多駅南1-3-6 第3博多偕成ビル8F

◎大阪/大阪府大阪市北区曽根崎新地2-1-23 JPR堂島ビル9F

◎仙台/宮城県仙台市青葉区中央3-2-1 青葉通りプラザビル13F

渋谷駅徒歩5分、名古屋駅徒歩5分、博多駅徒歩3分、梅田駅徒歩7分、福島駅徒歩3分、仙台駅徒歩7分

勤務時間
10:00〜19:00(実働8h、休憩1h)
※プロジェクトによる
雇用形態
正社員
給与
月給28万円以上+賞与
※スキル・経験・前給を考慮
※昇給も積極的に実施

■賞与
賞与年2回(初年度保証、次年度業績連動)

■昇給
昇給年1回
■社員の年収例
750万円/32歳/SE(経験5年)※月給45万円+賞与

520万円/27歳/SE(経験3年)※月給36万円+賞与

400万円/24歳/PG(経験2年)※月給30万円+賞与

待遇・福利厚生
◎リーダー手当
◎交通費全額支給
◎各種社会保険完備
◎社員旅行(海外)
◎社内勉強会
◎グループ全社総会(年2回)
◎各種表彰制度
休日・休暇
<休日・休暇>◆完全週休2日制※クライアント先により異なる
◆祝日
◆夏季
◆年末年始
◆年次有給(初年度10日、最大20日)
◆イベント休暇(個人的に参加したいイベント等での休暇)
◆育児休暇
◆産休制度
◆介護休暇
◆生理休暇
※年間休日120日
働く男女に優しい会社

生理休暇や、産前産後の産休制度、育児休暇制度はもちろん育児のための休憩時間も整備!こうした休暇制度の他にも、通勤ラッシュ時間を避けて出勤できる制度やセクハラコンプライアンス委員会の設置など、制度が充実(生理休暇以外は男女適用)働きやすい環境となっています。