[掲載情報は2016/07/17(日)時点の求人情報です] 求人コード3001312449
事業内容
【テンプスタッフ100%出資】
■一般労働者派遣事業 ( 許可番号:般13-011105 )
■有料職業紹介事業 ( 許可番号:13-ユ-010742 )
■施設運営・指定管理者
■人材育成・研修
■人事コンサルティング
■採用支援
所在地
〒103-0028 東京都中央区八重洲1-3-22八重洲龍名館ビル7F
設立
2000年6月20日
代表者
代表取締役社長 喜入 深至
従業員数
186名(2016年2月現在)
資本金
2億円
売上高
48億5000万円
※掲載終了
※この求人情報は、既に掲載が終了しています。

気になるリストに保存しました「気になるリストへ」のボタンから
気になるリスト一覧へ移動できます

募集要項 ※この求人情報は、既に掲載が終了しています。掲載されていた時点での求人情報の概要を確認することができます。

募集背景
今回勤務していただく施設は、4年前から運営に携わっており、
5年のスパンで施設としての価値を高める活動を続けています。

ここでは<維持管理チーム>のリーダーとして、
来館者の学習をサポートするサービス向上と
施設の運営価値の向上に携わっていただきます。

「建物管理でもっと大きな裁量を持ちたい」
「新しい環境で、自分を成長させたい」
「たくさんの人との出会いで、もっと視野を広げたい」
という方は、ぜひ挑戦してください!

安定した経営基盤のバックアップがあります

テンプスタッフホールディングスは、日本でいち早く「人材派遣」を事業展開
した東証一部上場企業であり、2016年で42周年。
人材ビジネス業績ランキングでは5年連続トップクラスを維持しています。
このバックアップをもとに培った人材サービスノウハウの高さは、
各自治体からも高い評価をいただいており、東京都・神奈川を中心に、
計10施設の管理運営を専任しています。

仕事内容

【港区にある公共施設の維持管理チームのリーダー】施設に関わる事務・管理をお任せします。

具体的な仕事内容
■□■たとえば、こんなマネジメントを行います
・来館者が利用するスペースの、備品、設備の維持管理
・施設職員の勤務・シフト管理
・コンシェルジュ(受付担当)のサポート
・施設運営に関する経理 など

基本的な設備の取り換えや清掃などに関しては、準社員が担当します。
あなたには、彼らをまとめる立場として、積極的なコミュニケーションを取りながら、
施設を円滑に運営していくための指示・指導を行ってほしいと思います。

チーム/組織構成
■□■組織体制について
配属先となる維持管理チームは、リーダー1名、
受付等を担当する準社員など5名で構成されています。
あなたには、その間に位置するリーダーとしてご活躍いただきます。

対象となる方

【学歴不問】未経験からのスタートをサポートします!

<こんな方にご活躍いただけます>
■これまでの経験を活かして、ステップアップしたい
■マネジメントは未経験だが、これから携わりたい
■安定した経営基盤のもと、腰をすえて活躍したい
■人の役に立つ仕事で、自分の知識を磨き上げたい  など

<下記のような経験を活かせます>
■総務や人事、営業
■SV・チームリーダー
■設備管理
■スタッフのシフト管理(アルバイト経験含む)
■公共施設の運営・管理
■20名以下の組織のマネジメント
■経理などの事務経験

勤務地

東京都港区の公共施設
※転居を伴う転勤なし

【アクセス】
JR「浜松町」北口より徒歩5分
都営浅草線「大門駅」B1出口より徒歩3分

勤務時間
【シフト制】
早番(9:00‐17:40)または遅番(11:50-20:30)

※残業は平均月20〜30時間程度です。

【年間休日120日】働きやすい環境です

早番と遅番に分かれていただきますが、遅番の比率は早番に比べて半分ほど。
また、施設は原則土日も開館しますが、講座が平日のみの場合は土日休みの取得も推奨しています。
さらに、祝日がある月はそれ相応分の休みを取れるため、一般企業と変わらない勤務が可能です。
また、施設の運営には継続的に関わっていただきたいと考えています。
長く活躍し続けたい方にとっても、非常に安定した環境と言えます!

雇用形態

契約社員

契約期間:1年ごとの更新

給与
月給23万円
※別途、人事評価に伴う賞与(年間支給実績:2か月分+業績連動)
 および時間外手当を支給いたします。

■賞与
年2回(過去実績:夏季・冬季2カ月分)
■社員の年収例
【想定年収】330〜340万円
=月給23万円+賞与+時間外手当
待遇・福利厚生
■交通費支給(当社規程による)
■時間外手当全支給
■育児・介護支援制度 など

※女性スタッフも企画チームとして活躍しており、
 2016年6月現在、1名が育休を取得中です。
休日・休暇
<休日・休暇>■週休2日のシフト制
■祝日相当数
■施設の定休日
■年次有給休暇
■夏季・年末年始・GW
■慶弔休暇 など

年間休日120日